管理職 - 京都府 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 主に小学生～高校生（６歳～１８歳）の障がいを持つ子ども たちが通う放課後デイサービスです ＊児童とのコミュニケーション、児童の送迎 ＊連絡帳・報告書の作成 ※夜勤はありません 見学大歓迎 ※準社員制度あり ・平日：１１：００～送迎終了まで ・土曜日・長期休暇：９：００～送迎終了まで ・月給：１６万～１８万円 ＊変更範囲：変更なし 急募！ 【給与詳細】 月給：220,000円～290,000円 基本給（ａ）210,000円～250,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 処遇改善手当5,000円～30,000円 役職手当5,000円～10,000円 ＜その他の手当

仕事内容[募集背景組織体制強化のため [転勤の有無無し [仕事内容]： 購買兼生産管理(管理職候補)として、ご活躍頂きます。 【具体的には…】 ・工程設計管理（設計部門、外注業者、製造部門との連携調整） ・自社工程管理（受注、設計、出図、発注、受入検査、組立、出荷前検査） ・外注進捗管理 ・不良発生時の対策立案（加工業者調整、自社加工手配、納期調整） ・新規外注業者との取引条件の折衝（契約の取り決め） ・自社プラットフォームによる発注部品の製作進捗状況管理（納期調整） ・棚卸資産の在庫管理 ・部品、材料の発注伝票の内容確認、承認作業 等 【HUREX求人担当コメント】 ・日経新聞「NEXTユニ

仕事内容株式会社Phoenixテクノロジーズ 【SE・PG】管理職？いやいや私は生涯現役！という方を大歓迎！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【5,000件超の案件／会計・製造系の中心／上流での活躍も可】要件定義や基本/詳細設計、開発など、経験を活かせるプロジェクトが多数！★帰社日はナシ「プロジェクトの前線ではなく人材の管理のみ」 「開発の一線をはなれて保守運用へ」 こんなアサインの押し付けはなく、年齢を問わず現役バリバリで経験を活かせる案件をお任せします！ 当社はとくに会計や製造など、特定の業

仕事内容【仕事内容】 【京都市東山区】デイサービスセンターの管理者候補業務 主な業務内容： 介護職・相談員の指導 ・介護業務 ＊相談業務 ・事業所、利用者、家族との連携 ・送迎業務（ワンボックスカー） ・担当者会議出席 管理者業務 ・介護請求業務 ＊利用契約関連業務 ・研修計画の立案・実施 ・勤怠管理 ＊事業所の管理運営 等 おすすめポイント： ・賞与3.1ヶ月支給 ・該当者には扶養・住宅手当あり ・年間休日107日 【給与詳細】 月給：263,800円～372,920円 ＜内訳＞ 基本給 228,800円～263,120円 初任給調整手当 10,000円 管理職手当手当 25,000円 ＜そ

仕事内容・物件管理：賃料査定、空室改善、設備提案、空室巡回業務 ・オーナー対応：入居者退去時のリフォームやメンテナンスの提案業務 ・事務業務：各種契約書の作成、管理業務 ・その他：賃貸マンションのマーケティングから家賃査定、入居希望者に向けたプロモーション企画、不動産仲介会社へのアプローチなど 【業務の特長】 ・お客様からの一般的なお問い合わせは、24時間365日稼働の専用コールセンターへ基本的に入る仕組みとなっています。そのため、休日の際も業務対応に追われることなく、安心して休める環境が整っています。

仕事内容◎製品の確認や評価◎不具合発生時の調査、検証、対策◎計測機器 の調整や校正◎クレーム対応、報告書作成等 飲食など様々な分野で活躍する産業用ヒーターの品質管理に関する 業務です。時間をかけて新人研修を実施するので分からない事も自 分のペースで解決できます。本人の希望があれば部署の枠を越えた 業務にもチャレンジできます。その他、職場の改善活動や社内研修 ・勉強会などの企画運営にも携わることができるので技術だけでな く製造業に関する幅広い知識も身に付けることができます。明確な 繁忙期がないので一年通して残業が少なく、プライベートも両立し やすい環境です。※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容○電子機器生産ラインの工程管理 センサーや検査装置の製造ラインでのリーダー業務です。 ・人員配置調整、勤務シフトの作成 ・納期管理（生産進捗管理） ・品質管理（不具合発生時の一時対応） ★男女ともに活躍できる職場です！ 【急募】 応募にはハローワークの紹介状が必要です ［変更範囲：会社の定める事業所・ 会社と取引のある事業所内での業務］

仕事内容副主任として働いてみませんか～将来は運営と管理をご担当願います。 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 319,700円～ 月給31万9,700円以上 ■基本給 180,000円 ・ケア手当 10,000円 ・特定処遇加算 69,600円 ・外勤手当 45,000円 (固定残業代23時間分として ※超過分は別途支給) ・業態手当 5,100円 ・地域手当 10,000円 賞与 ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり 【勤務地】 京都府宇治市小倉町久保111-1 募集情報 ●会社紹介 ケア21は、日本全国に展開してい

仕事内容商品管理 ・荷受け ・梱包、出荷 ・出荷ラベル、送り状等の作成 ・商品在庫管理 ・機器の洗浄、その他 ・清掃等軽作業（トイレ含む） 変更範囲；会社の定める業務

勤務時間【勤務時間】 シフト制 シフト制 8：00～20：00の間で時間相談に応じます。 【アルバイト】週2日～5日勤務OK 【休日】 シフト制 有給休暇あり。 ※美術館に準ずる

仕事内容信頼できるチームと一緒に、記憶に残るような美しいケーキを作るパティシエスタッフを募集します！ 京都市京セラ美術館内のカフェ「ENFUSE（エンフューズ）」は、アートと地域、来館者と日常をやさしくつなぐ場所です。 ENFUSEではケーキはすべて店内で手作りです。 今回募集するポジションは、生地作りから仕上げまで、ケーキ製造の全工程をお任せします。 パティシエ経験を活かして、単なる製造業務を超えた「体験の提供」に挑戦しませんか？ 【こんな方におすすめ】 パティシエとしての経験を活かしたい方 スピード感を持って効率よく働ける方 明るくチームで仕事をするのが好きな方 チームワークやコ

仕事内容副主任として働いてみませんか～将来は運営と管理をご担当願います。 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 319,700円～ 月給31万9,700円以上 ■基本給 180,000円 ・ケア手当 10,000円 ・特定処遇加算 69,600円 ・外勤手当 45,000円 (固定残業代23時間分として ※超過分は別途支給) ・業態手当 5,100円 ・地域手当 10,000円 賞与 ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり 【勤務地】 京都府京都市山科区竹鼻堂ノ前町24-6 募集情報 ●会社紹介 ケア21は、日本全国に展開

仕事内容タイトル: 老舗食品メーカーの菓子製造 勤務先名: 株式会社関製菓本舗 職種: 老舗食品メーカーの菓子製造 仕事内容: 【 創業100周年！老舗食品メーカー 】 ものづくりのプロを目指しませんか？ ＼未経験OK！有休消化率100％／ 【会社について】 伝統を守りながら、和・洋に捉われない新しいブランドの立ち上げなど常に新しいことへチャレンジし続ける老舗企業です。材料や品質にこだわり、思いを込めて丁寧に一つ一つ手仕事で仕上げるせんべいや和菓子を一緒につくりませんか？ 【お仕事内容】 ・袋詰め・梱包・仕上げなどの軽作業 ・クリームをサンドするなどの加工 ・簡単な機械操作 ※簡単な

仕事内容【業務内容】 訪問看護ステーションにおける看護業務及び付帯する業務 ・ご利用者様のご自宅に訪問して看護サービスの提供 ・原付バイク移動での訪問 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30 【給与情報】 月給36万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 年間休日120日以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【深掘り情報】 ・経営状況: 高知に本社があり、2023年4月から全国展開を開始しました。 ・管理者: 50代の管理者も訪問看護未経験から始めました。 ・教育体制: 経験が浅

仕事内容管理部門（総務・経理）の管理職候補となる方を募集します。 入社後は現任の管理職から管理部門の業務全般を教わりながら 管理職登用を見据えてマネジメントの経験も積んでいただきます。 引継が完了し次第、正式に管理職として登用します。 ※ 総務・経理の実務経験者を想定した求人です ※ 健康経営優良法人２０２６ 認定 【働き方改革関連認定企業】【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容鉄骨工事の現場管理の仕事になります。 京都府、兵庫県を中心として、鉄骨工事の現場における納入確認、 施工確認、安全確認が主な仕事になります。 工務と連携をとりながら安全な現場施工を実現する為に力を発揮し ていただけるようバックアップしていきます。 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容【仕事内容】 障害がある方へ職業トレーニングを行う事業所です。発達障害・知 的障害・精神障害・身体障害の方にご利用いただいています。 ＊就労移行支援事業所の管理運営を行っていただきます。 ・プログラム調整、利用契約、関係機関との連携、スタッフ管理等 ●応募には【サービス管理責任者（サビ児管）基礎研修・実践研修 を修了】していることが条件になります。 ＜トライアル雇用併用求人＞ ・面接を希望される方は、安定所紹介状の交付を受けてください。 ＊従事すべき業務について「変更範囲：なし」 【給与詳細】 月給230,000円～360,000円 ＜内訳＞ ■基本給 220,000円～350,000円

仕事内容京都での新たな挑戦！有料老人ホーム リヤンド(絆)・京都伏見で施設長として輝く ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 利用者獲得、入退所手続き、スタッフ採用、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給391,667円〜 ≪基本給≫ 250,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 職能手当:50,000円 役職手当:50,000円 調整手当:41,667円 ≪賞与≫ 賞与あり 合計2ヶ月分 ◆資格 有資格者歓迎：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） 必要経験： 介護業務のご経験があ

仕事内容一般財団法人仁風会 【右京区宇多野/転勤なし】医療事務管理職◆面接1回/車・バイク通勤可/時短可・院内保育所あり◆ 【仕事内容】 【右京区宇多野/転勤なし】医療事務管理職◆面接1回/車・バイク通勤可/時短可・院内保育所あり◆ 【具体的な仕事内容】 ■職務詳細： 介護報酬・診療報酬請求事務において、管理職として力を発揮できる方を求めています。各種加算の対応や統計資料作成の経験をお持ちの方は歓迎します。 医療事務部門の管理監督、報酬増への企画・立案・実行、その他法人が実行又は計画する事業に関する業務全般をお願いします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成： 医療事務メンバーは3

仕事内容【副施設長候補】全国から注目！安定した正社員の職を手にする大チャンス！ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、リネン交換、入退所手続き、スタッフ採用、介護事務、レセプト、一般事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給302,000〜409,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 早出手当:350円 遅出手当:350円 日祝手当:1,000円 住宅手当:7,000円※世帯主 扶養手当:配偶者6,000円、子3,500円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分 ◆資格 資格必須：

仕事内容【アピールポイント】 【タイトル】 ソラスト西京都 【通所介護】 ID：27688 【仕事内容】 【詳細】 【応募資格】 【施設形態】 デイサービス 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 京都府京都市右京区嵯峨明星町25 【アクセス】 【勤務時間】 ?8：30～17：30 【給与詳細】 月給：206,500円～ 昇給：有 賞与：有 【待遇】 【休日・休暇】 4週8休（年間休日124日） 別途、 ・夏季休暇3日 ・有給休暇 ・アニバーサリー休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 【募集要項の補足】 ソラスト西京都 【事