人事 正社員登用あり - 東京都台東区 の求人・仕事・採用

勤務時間09:00～18:00 週勤務日数：5日~5日

仕事内容給与： 時給1300~1500円 仕事内容： このお仕事のPOINT ＊労務実務経験が活かせる！ ＊フルタイムワークでしっかり！ ＊平日のみ！土日祝休み ＊社割あり 仕事内容 まずは当社の業務フローを把握いただくため、 外部パートナー（社労士事務所等）へのデータ送付や 納品物のダブルチェックなどの人事労務業務からスタート。 並行して、あなたの経験を活かし、 下記のような「組織を良くする業務」にも 即戦力として携わっていただきたいと考えています！ ▼外部パートナー（社労士事務所等）との折衝 ・法改正に伴う社内規定のアップデート相談 ・社労士と連携した、労務コンプライアンスの強化 ▼組

勤務時間09:00～17:50 実働7時間50分／休憩60分

仕事内容【ＩＴセキュリティサービスを提供している企業で総務人事】 本ポジションでは、人事（労務・制度運用）・総務・法務領域を横断的に統括し、 安定した組織運営とガバナンス強化を推進していただきます。 なお、採用業務、教育研修業務、給与計算および勤怠管理業務は担当外となります。 【正社員登用前提】落ち着いた雰囲気の職場環境です！【企業紹介】システム面から世の中の課題に取り組み、社会貢献している企業です。 【こだわり条件】紹介予定派遣 残業なし 週5日 土日休み 1日7時間以上 大手企業 きれいなオフィス 派遣社員が就業中 服装自由・カジュアル可 英語力不要 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中

仕事内容人事担当／人事担当／完全週休二日制／土日祝休み／残業なし／学歴・職歴不問 人材育成や人材教育をメイン事業としている当社。 2019年の設立以来、業績は右肩上がり。 さらなる事業拡大を見据えて、今回人事部門を強化します。 【仕事内容】 人事として採用業務全般をお任せします。 <具体的には> ■スカウト業務 ■求人作成 ■カジュアル面談 ■選考対応（書類選考、面接対応） ■法人様との折衝（媒体企業、人材エージェント） ■採用広報 ■入社後のフォロー研修など ※業務に慣れた段階で週2.3回の在宅もOK！ ◆未経験歓迎！◆ 未経験の方は補助から少しずつ仕事の幅を広げていく予定です！ 経験者の場

仕事内容【アピールポイント】 「東京」人事／新卒採用／業界売上NO1! 年休125日／残業20時間程度／土日休み／ワークライフバランスの実現が可能 【仕事内容】 カラーコーンなどの安全用品の販売・レンタルで業界NO1の当社にて、新卒採用をお任せいたします。 【具体的には】 ・学校関係者とのパイプ構築 ・情報収集および人材紹介会社などの開拓 ・会社説明、説明資料作成、学生対応、データ分析 【働き方の魅力】 18:45にはPCが強制シャットダウン、19時までの退社が原則全社ルール。 月残業も20時間程度でお休みも取りやすく、ワークライフバランスの実現が可能です。 【長く働ける環境】 社内諸手当や退職金制

仕事内容人事／人事サポート／中途／採用・入社手続き／残業少なめ ＼採用活動と入社フォローを支える人事サポート／ OM合同会社では事業拡大に伴い、 人事チームのサポートスタッフを募集します。求人原稿の更新、応募者対応、面接日程の調整、入社手続きの準備など、 手順に沿って進める業務が中心です。 まずは管理表の更新やメール連絡など、取り組みやすい業務からスタート。 OJTで少しずつ担当範囲を広げられるため、 人事が初めての方も安心して取り組めます。 【お任せする主な業務】 ・求人原稿の作成／更新、採用媒体の対応 ・応募者への連絡（電話／メール）・面接日程の調整 ・面接会場の手配、当日の準備サポート ・

仕事内容【仕事内容】 ＼人と会社の“つなぎ役”として活躍！／ 新卒・中途採用、研修、社員サポートなど、人事の仕事は社内の成長に欠かせない役割です。社会人マナーからOJTまで丁寧に学べる環境なので、未経験でも安心してスタートできます◎ 【主な業務内容】 ・応募者対応（面接調整・連絡など） ・求人媒体の管理・原稿作成サポート ・新入社員の受け入れ・研修運営補助 ・勤怠や社員情報の入力・管理 ・社内行事や制度の企画・運営補助 【1日のスケジュール例】 10:00 出社・メールチェック、面接日程の調整 11:00 求人内容の更新・応募管理 12:30 ランチ（カフェやコンビニも充実） 13:30 研修資料

仕事内容総務人事課の人員７名のマネージメント 〔人事〕人事制度の改定と運用管理、労務・安全衛生管理、賃金 の計算結果のチェック、評価制度の運用、個人別賞与支給額の試 算、新卒採用／中途採用の試験等、研修の推進（講師等）、海外 勤務者の転勤処理、勤怠管理システム／人事評価システムの運用 管理等 その他、総務業務（社内イベントの準備と進行（司会等）、施設 の営繕管理（自社ビル、社宅、支店、等） ＊年に数回、持ち回りで施設のメンテナンス等で休日出勤をして 頂く場合があります。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 給与計算、社会保険手続きの経験 【職種名】 人事総務課長【労務をメインにお任せ／業務幅を広げられる】 【仕事内容】 労務業務を中心に、人事制度関連業務やマネジメントをお任せします。 ・労務・安全衛生管理 ・賃金の計算結果のチェック（ペイロール業務は社会保険労務士事務所へ委託） ・個人別賞与支給額の試算 ・人事制度の改定と運用管理 ・評価制度の運用（賞与、給与、昇格等に必要な評価の集計等） ・新卒採用/中途採用の試験等 ・研修の推進（講師等） ・海外勤務者の転勤処理、勤怠管理システム/人事評価システムの運用管理等 ・その他、総務業務（社内イベントの準備と進行（司会等）、施

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【広告代理店で人事労務のお仕事】具体的には、勤怠管理、データ集計・管理、社員向け教育・研修の運用サポート 、採用に関する日程調整、契約書管理、マニュアル作成補助、備品管理、電話・メール対応、来客応対、その他付随する業務をお願いします。 一緒にお仕事する方も明るく穏やかな方が多く、分からない事は教えて頂ける環境で安心です♪経験を活かしながら、人事労務のスキルアップ目指していきたい方にはオススメです！残業ほぼありません！ 【こだわり条件】派遣 残業少なめ（月10時間未満） 週5日 土日休み 1日7時間以上 駅から5分以内 きれいなオフィス 研修あり 服装自由・カジュアル可 英語力不要 20代活

仕事内容人事／立ち上げフェーズの急成長ベンチャー／人事・採用サポートスタッフ ＼未経験スタート歓迎／ 人事・採用サポートスタッフ大募集◎ 人事や採用のサポート業務を通して、 会社の成長を一緒に支えてくれる新メンバーを募集します！ 人と関わる仕事や会社づくりに 興味がある方にぴったりのポジションです◎ ■主なお仕事内容 人事・営業チームのサポートを中心に 下記のお仕事をお任せします！ ・チームミーティングや研修への参加 ・応募者対応（面接日程の調整など） ・現場スタッフのフォロー対応 ・SNS/web上での広報活動 ・採用に関する事務業務 ・データ管理や資料作成 など ※最初は会

仕事内容関東支店（浅草橋）の人事総務担当として、主に人材採用や 人事評価、総務業務を担当していただきます。 【主な業務内容】 ・人材採用（大学生・高校生・中途採用・外国人） ・人事評価制度の運用 ・研修の運用 ・総務業務など 特に新卒採用（大学生・高校生）を強化したく、事業所で 初の人事ポジションの募集です。 大阪本社の人事総務と密にコミュニケーションをとり、 採用業務を形作っていく業務となります。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容正社員◆ジュエリー企業で人事スタッフ（採用）募集！ 【仕事内容】: ・中途採用の媒体選定、要件定義、求人作成 ・効果測定の分析 ・応募者対応（書類選考、面接調整） ・面接官対応、会社説明 ・内定後、入社後のフォロー ◎具体的には 採用戦略から媒体選定、面接まで一連の採用業務をお任せします。あなたのアイディアで採用プロセスの改善にも携われます。ゆくゆくは採用企画も一緒に担っていただきたいと考えています。 ◎やりがい・未来像 「採用のプロフェッショナルとして成長できる環境」 人事部には新卒採用チーム、中途採用チーム、人材開発チームの3組織があり、ご意向や適性に応じて幅広いキャリアパスを描けます！

仕事内容人事／人事スタッフ／採用／労務の事務サポート／未経験可 ＼ 採用・労務まわりの“調整・事務”を中心に支える人事ポジション ／ 合同会社PlumRiverは、 アニメ・VTuberなどのキャラクターグッズの輸入・企画・販売に加え、 受託開発やSaaS事業も展開しています。 今回は、人事チームの一員として採用・労務のサポートをお任せします。 進め方は共有しながら、 まずは取り組みやすい業務から段階的に担当いただきます。 【お仕事内容】 ・求人媒体の選定サポート、掲載／更新管理 ・応募者対応（書類確認、メール連絡、日程調整） ・面接スケジュール調整、当日の同席サポート ・入退社手続き、契約書な

勤務時間09:00～18:00(休憩：60分)

仕事内容人材コーディネーターのお仕事 【正社員化前提/想定年収340万円～】 ◆大手人材会社のグループ企業 ◆自社従業員の配属先アサイン/人事業務 ◆人材会社でキャリアをつみたい方におすすめ！ 時給￥1,730 アクセス：秋葉原 徒歩9分 勤務時間：09:00～18:00(休憩：60分) 案件詳細： ◎第2新卒として入社した方の配属先マッチング/コーディネーターとして ・採用面接 ・広告出稿の計画 ・調整業務（面接、各所との連携など） ・キャリアマップ作製 ・内定者面談（配属先のアサイン） ・会社説明会の実施 ・各種資料作成 ・入社手続き ・社保雇保加入喪失処理 ・問合わせ対応 ・その他業務＊入社前

仕事内容髙波建設株式会社 【人事・総務部長候補】人事・総務統括｜年収800万円～1,000万円｜急成長企業の管理体制構築を担う 【仕事内容】 【人事・総務部長候補】人事・総務統括｜年収800万円～1,000万円｜急成長企業の管理体制構築を担う 【具体的な仕事内容】 当社は現在、社員数約50名規模へと成長し、事業拡大フェーズにあります。 今後の持続的な成長を見据え、人事・総務を統括する管理本部長を募集いたします。 ■業務内容 組織基盤の強化と働きやすい環境づくりを担う管理部門の中核ポジションです。 人事労務および総務業務全般を統括し、制度設計から運用改善まで幅広く担当。 経営層と連携し、組織課題の

仕事内容東京都台東区の一般事務（人事・労務） (正社員) | 株式会社サポート ▼仕事内容 当社の人事 ・労務部門にて、会社運営を支える事務をお任せします。 少人数の総務チームで協力しながら業務を進めるため、１人で抱え込む心配は一切ありません。 先輩がしっかりサポートしますので安心してスタートできます。 主な業務：給与計算業務全般（勤怠集計、各種手当計算など）年末調整業務および税務関連書類の作成 ・提出経費精算業務（交通費 ・出張費 ・交際費等の審査など）社会保険および労働保険の加入 ・喪失手続き入退社手続き（雇用契約書 ・労働条件通知書作成など）勤怠管理の指導 ・サポートおよび労働時間管理 (東京

勤務時間10:00 ～ 17:00

仕事内容ピタッと１７時で帰れる！高時給！1800円！議事録作成など！ ◆駅チカで通勤がラクラク！土日祝お休み！当社スタッフ就業中！落ち着いた雰囲気の職場！カジュアルな服装での勤務ＯＫ！ＯＪＴがしっかりあり安心！質問しやすい環境！マニュアルもあります！ 《エンジニアリング関連会社》憧れの大手企業！残業ほとんどなくプライベート充実です！【お仕事の内容】団体保険や財形制度の入退会管理に関わる入退社情報や申込状況の管理、研 修実施や評価、異動資料の保管・格納、会議録音の文字起こしや議事録作成、研修資料や役員会資料のコピー・発送、Ｅｘｃｅｌでのデータ作成などをお願いします。 雇用形態： 派遣 必要な資格・

仕事内容株式会社ベクタライズ 【人事】経験不問。未経験から一生モノのスキルを。手厚い研修有 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【人事】採用戦略の立案から実行まで裁量大！成長企業でキャリアアップを目指せる環境当社の採用人事として、新卒・中途採用の戦略設計から実行までを一貫してお任せします。 当社の中には複数のポジションがあり、多様な職種の採用に携わり、組織の成長を加速させる重要なポジションです。 採用市場のトレンドをキャッチしながら、経営層や現場と連携し、当社の成長に貢献していただきます！▼主な業

仕事内容＊経理・財務・総務・人事の全般の会社管理に関するお仕事 ※変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事制度の運用経験※従業員規模100名～1000名を想定しています。 マネジメント経験 【職種名】 人事マネージャー※プライム上場子会社の安定感 【制度改定後の浸透をお任せ／寮・借上社宅あり】 【仕事内容】 人事企画課の管理職候補として、従業員の給与改定に伴うシュミレーションをはじめ制度周りの業務をおまかせします。 ・人事制度、賃金制度の運用、企画 （各種制度を変更した場合、経営数値に与えるインパクトをシュミレーション結果から分析し、経営陣に情報提供をします。） ・人事配置・異動の対応 ・労働組合対応 ・上記に関わる社員コミュニケーション 【将来的に従事する可能性の