ケアマネジャー 主任介護支援専門員 - 千葉県市川市 の求人・仕事・採用

仕事内容【タイトル】 介護のパムコ 菅野【居宅】 【仕事内容】 介護のパムコ 菅野【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。介護のパムコ 菅野【居宅】における居宅介護支援、特にケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明いたします。 業務内容の特徴 1. ケアプランの作成 ケアマネージャーは、利用者の生活状況や健康状態を評価し、適切な介護サービスを受けられるようにケアプランを作成します。これには、訪問介護、デイサービス、福祉用具の貸与などが含まれます。 2. 利用者とのコミュニケーション 利用者やその家族との密な

仕事内容■会社名 千葉県市川市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームのケアマネジャー/施設ケアマネの募集！経験は不問です。丁寧にOJTをしますのでご安心してご応募下さい。 ■コメント ◎車通勤や無料駐車場に対応しており、毎日の通勤負担を抑えやすい職場です ◎特別養護老人ホームでの業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームのケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを

仕事内容◆介護支援専門員と相談支援専門員のお仕事です。 介護保険事業所・障がい者福祉サービスとして、ご利用者様のご自 宅を訪問して相談支援を行います。 サービス事業所との連絡調整、行政への申請手続、国保連への給付 ＊未経験者の方にも丁寧に指導いたします。 ＊キャリアアップに応じて昇給、貴方のやる気を応援します！ ＊お子様の学校行事、急な発熱などのお休みにも配慮いたします。 （新生児～小学４年生未満を対象とした看護休暇制度あり） ＊年間休日数、トップクラス！ ＊有給取得率１００％可能、プライベートも充実！ ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める範囲

仕事内容主任ケアマネージャー／「主任ケアマネ」イチから事業所の立ち上げの経験ができます／キャリアアップにもってこい 面接地：東京都江戸川区篠崎町4丁目13-13-1F 「理想の居宅介護支援事業所を、あなたの手で作りませんか？」 新規事業所の立ち上げメンバーとして、 主任ケアマネジャーの資格と経験を活かせる環境をご用意しました 3つの大きな魅力 (1)高水準の給与体系 月給：36万円（東京） / 35万円（千葉） さらに頑張りに応じたインセンティブあり！ (2)DX化で事務負担を軽減 音声入力の導入で書類作成を効率化。 (3)残業は月20時間以内と少なめです。 オンオフのメリハ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 市川市高齢者サポートセンター 市川第二ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 235000円 賞与：年2回（3.85ヶ月） 【住所】 千葉県市川市大洲1丁目18番1号市川市急病診療・防災公園ふれあいセンター内 2階 【アクセス】 JR中央・総武線市川 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日111日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご

仕事内容お客様の生き方や暮らしを尊重し、小規模多機能を利用しているお客様の ケアプランの作成をお願い致します。 〇ケアプラン作成 〇お客様やご家族様、スタッフ、関連機関との連絡調整、他小規模多機能での業務。 給与詳細 正社員 ※処遇改善手当・ケアマネージャー手当含む ※経験・実績考慮 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入 資格取得支援制度（規定有） 交通費支給（上限25,000円/月） 制服貸与 時間外手当 資格手当（介護福祉士5,000円） その他各種手当あり 休日詳細 月9日休み※2月のみ8日 有給休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇制度 介護休暇制度 正社員 交通費支給

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 220000円 【住所】 千葉県市川市南行徳1-4-21 【アクセス】 東京メトロ東西線南行徳 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【保険】 /労災保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職

仕事内容地域に根ざした「ケアプランすみれ」で主任ケアマネジャーの新たなステージへ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、一般事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,000〜500,000円 ≪基本給≫ 210,000〜270,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:50,000円 制度手当:20,000〜30,000円 特定加算:10,000円 その他手当:～140,000円 携帯手当:平日：1,050円/日 休日：1,

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 タムスさくらの杜 市川におけるケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 277800円 賞与：年2回（3.5ヶ月） 【住所】 千葉県市川市高谷3丁目1-1 【アクセス】 東京メトロ東西線原木中山 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日113日 【福利厚生】 住宅手当 / 処遇改善手当 / 皆勤手当/退職金制度あり/通勤手当制度あり / その他手当あり 【手当詳細】 住宅手当： あり (詳細は内定時までに開示) 処遇改善手当：

仕事内容■会社名 千葉県市川市の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所のケアマネジャー/土日祝休み!居宅ケアマネジャーのお仕事です ■コメント ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ◎周囲と連携しながら業務を進められるため、経験を積みながら着実に成長を目指せます ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成や

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★市川駅から徒歩0分！◆土日祝休みの完全週休2日制◎賞与・昇給あり♪夏季休暇は7日間！★毎週水曜日はノー残業デー！◆ブランクOK！充実の研修制度や退職金制度、食費補助など福利厚生も充実しています。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇ケアマネジャーとしての業務全般◇ ・新規相談 ・アセスメント ・プラン作成 ・給付管理 ・サービス担当者会議 ・毎月のモニタリング ・入退院支援 ・認定調査業務 ・地域ケア会議への参加 など ※直行直帰の業務も可能 ※従事すべき業務の変更：なし ※就業の場所の変更：なし

勤務時間シフト制(実働1日8時間） 早番 7：00～16：00（休憩60分） 日勤 9：00～18：00(休憩60分） 遅番 11：00～20：00（休憩60分） 夜勤 16：00～10：00（休憩120分） 基本は9：00～18：00です。

仕事内容認知症対応型共同生活介護（グループホーム）にて お客様の生き方や暮らしを尊重し、ご利用しているお客様のケアプランの作成をお願い致します。 ・ケアプラン作成 ・お客様やご家族、スタッフ、関連機関との連絡調整、他、グループホーム内での業務 給与詳細 パート ※処遇改善手当含む ケアマネージャー手当 35,000円～60,000円 経験・実績を考慮 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入 資格取得支援制度（規定有） 交通費支給（上限25,000円/月） 制服貸与 ◆手当 ・時間外手当 ・その他各種手当あり 休日詳細 月9日休み※2月のみ8日 有給休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休

仕事内容＼賞与支給実績3.85ヵ月分／【月給210,000円～】【学歴不問】【バースデー休暇・年末年始休暇あり】地域の高齢者の在宅生活を支援するお仕事／経験・スキルを正当に評価／資格を活かして、寄り添うケアを一緒に◎ 地域の高齢者の在宅生活を支援するお仕事です。 〈主な業務〉 地域包括支援センターにおける介護予防ケアマネジメントを中心とした高齢者の相談支援業務 募集概要 職種：主任ケアマネジャー 雇用形態：正社員 施設形態：地域包括支援センター 施設名：市川市高齢者サポートセンター市川第二 給与： 月給：210,000円～260,000円 【別途支給】 住宅手当あり 職務手当：30,000円

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ご入居者様のケアプラン作成 ・施設のご入居者様またはご家族様の要望を伺い、看護師やリハビリスタッフと相談しながら、全体の介護サービスのプランを作成 ・ケアプランの内容に沿って介護サービスが提供されているかどうかの確認 ・国保請求業務、介護保険保険請求認定調査、相談援助業務など ※フロアーでのヘルプ業務に入る場合あり ●ブランクのある方も歓迎です。育成部門、研修部門などスタッフ一人ひとりに合わせてサポートする体制をご用意しているので、安心してスタートできます。 ●残業はほとんどありません。お仕事後のご予定もたてやすく、仕事とプライベ

仕事内容主任ケアマネジャーとして、利用者様の生活を支えませんか？株式会社 マロー・サウンズ・カンパニーで未来をつくる ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、入退所手続き、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜320,000円 ≪基本給≫ 235,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:1,500円 勤務時間外研修手当:2,000円 認定調査手当:2,000円 避難計画手当:2,000円 担当件数手当:5,000円 加算手当:1,000〜4,000円

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 176200円 賞与：年2回 【住所】 千葉県市川市柏井町4-229-4 【アクセス】 JR武蔵野線市川大野 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日112日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 職務手当/リフレッシュ休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度なし/通勤手当制度

仕事内容★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ 【現役ケアマネさんのインタビューあり】経験者募集☆給与条件等はお持ちのスキルを考慮し反映します 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 283,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10.5時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収306,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 千葉県市川市本北方3-12-8 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設へ

仕事内容在宅勤務も可♪インセンティブ支給で月給40万～50万も目指せます☆年間休日120日以上！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上 【仕事内容】 ケアマネジャー業務を担ってくださる方を募集しております！ 具体的なお仕事 V 計画相談支援に関する業務 PCデータ入力 福祉サービスの利用計画書作成 アセスメント、モニタリング 担当者会議の記録作成 関係各所との連絡、調整など ご経験がなくても、徹底サポートしますので、安心して働くことができます！ 業務内容の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：なし 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】

仕事内容・ケアプランの作成 ・ご利用者様訪問業務 ・帳票作成、管理業務 ・居宅介護支援のケアマネジャー業務に付随する業務等を 行っていただきます ＊従事すべき業務の変更の範囲：変更なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 239550円 【住所】 千葉県市川市曽谷5-2-12 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満足度ランキング 介護転職