ケアマネジャー 主任介護支援専門員 - 東京都台東区 の求人・仕事・採用

仕事内容※居宅介護支援事業所におけるケアマネージャーの業務 ＊ケアプランの作成、モニタリング、アセスメント等、プラン 作成に関する仕事 ＊御利用者様、関係事業所との連絡調整、会議への参加等 ※変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容＊居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーのお仕事です ＊９時～１７時 週休２日 働き方のアレンジも可能です ＊プライベートを大切にしながらゆっくり働けます ＊ご自宅に訪問したり利用者のプラン作成など一般的な ケアマネジャーの業務を行っていただきます ＊電動自転車等必需品は貸与します ＊業務と関係のある研修費は負担します ◎ケアマネジャーの業務が初めての方でも安心して働ける体制です ※変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容＊ケアマネージャー業務 ・在宅で介護を要する方の自立支援に向けたケアプランの作成。 ・事業所のケアマネ体制は４名です。診療所・訪問看護・訪問介護 事業所が同一事業所にあり他職種との連携やアドバイスが受けや すい職場環境です。 研修を保障していますので未経験も歓迎です。 ※在宅の利用者家族の安心を支える仕事でやりがいがあります。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容○ＴＶＣＭでおなじみ有料老人ホーム「サニーライフ」グループ です。全国１５９施設（２０２５年１１月現在）の実績と信頼。 ＊ケアプランの作成 ＊入居者支援業務 ＊病院及び居宅介護支援事業所への訪問 ［変更範囲：変更なし］

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日121日＞地域包括支援センターにて主任ケアマネジャーの募集です＠台東区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける主任ケアマネジャーとしての相談援助業務 ・高齢者やその家族に必要な介護サービスの相談 ・医療機関などの関係機関の紹介や調整 ・一人で暮らしている高齢者の家庭訪問 ・体を動かす健康づくり教室の主催 ・地域の見守りボランティア

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容 東京中部認定調査センター 正職員の求人です ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎ブランク可 ◎交通費支給 ◎住宅補助あり ◎再雇用制度有 ◎土日休み可 ◎夜勤なし ◎年休110日以上 ◎研修支援有 ◎経験者優遇 ◎週休2日 ◎駅チカ ◎高額求人 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください 介護認定調査およびマネジメント業務【正社員】 東京中部認定調

仕事内容【応募資格】 [必須] 介護支援専門員 ケアマネ資格とりたて、業務未経験、ブランクあり大歓迎です！プランの作り方も一から教えます！ ＊定年あり（70歳） [歓迎] 任意(あれば尚可) 主任介護支援専門員 【職種名】 土日祝休み、リモートワークOK！ケアマネージャー募集 【仕事内容】 自社以外の施設に！ 利用者様の本当にあったケアプランを提案しませんか？ 【仕事内容】 ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様・サービス事業所間の調整 ・お客様宅への定期訪問 ※同事業所内に訪問介護事業所や福祉用具事業所があるため、いつでも相談できる環境が整っています。（自社プラン比率は問いません！） 色々書きま

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 【土日祝休み★駅チカ徒歩3分】居宅ケアマネジャー募集@台東区 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ケアマネジャー支援業務 ケアプラン作成 その他、ケアマネジメントに関わる業務 【応募条件】 介護支援専門員 【おすすめポイント】 法人本部を兼ねる訪問看護ステーションに併設の居宅です。 【求人ポイント】 ・土日祝休み★ ・駅チカ徒歩3分♪ ・研修制度あり。 【給与詳細】 【月給】280,000円- 350,000円 ※経験考慮の上決定。 ※モデル年収364万円-497万円 【特記事項】 資格手当

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容書類選考があります。 ≪応募書類≫ ・履歴書 （顔写真付き）・資格証コピーを郵送にてお送り下さい。 【職種】 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 留学生活躍中、ミドル(40代~)活躍中 【仕事内容】 【仕事内容】 ●ケアプランの作成 ●入居支援業務(行事・レクリエーション) ●病院及び居宅介護支援事業所への訪問 【ここがPoint】 ●昇給・賞与あり …頑張った分はしっかり評価 お給料にも反映されるため モチベーションUPに繋がります ●交通費支給 …少し遠方からの通勤でも 出費が減るため安心です ●待遇面が充実 …各種手当や休暇などがあり 長く安心して働けま

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 / 本社 / 支店 / 訪問介護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 350000~400000円 賞与：年2回（2ヶ月） 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 東京都台東区根岸2-20-5パストラル根岸703 【アクセス】 JR京浜東北線 / JR山手線 / JR常磐線(上野～取手) / 京成本線 / 日暮里・舎人ライナー / 東京メトロ日比谷線入谷 / 日暮里 / 西日暮里 / 鶯谷 【必須資格】

仕事内容居宅介護支援BHで、新たなキャリアを築くチャンス！主任ケアマネジャーを募集 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給400,000〜450,000円 ≪基本給≫ 400,000〜450,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:40,000円 固定残業代:40,000円(20時間/月) ※超過分別途支給 インセンティブ:5,000円/件 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 有資格者歓迎：自動車免許 必要経験： 主任ケアマネ

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日121日＞地域包括支援センターにて主任ケアマネジャーの募集です＠台東区 【施設形態】 地域包括支援センター 【業務内容】 地域包括支援センターにおける主任ケアマネジャーとしての相談援助業務 ・高齢者やその家族に必要な介護サービスの相談 ・医療機関などの関係機関の紹介や調整 ・一人で暮らしている高齢者の家庭訪問 ・体を動かす健康づくり教室の主催 ・地域の見守りボランティアの参加の呼び掛け ・介護予防プランの作成 【応募条件】 主任介護支援専門員 【おすすめポイント】 「TOKYO働きやすい福祉の職場宣言」認定事業所です♪ 日曜日・祝日休みで年間

仕事内容主任介護支援専門員／居宅介護支援事業所 研修充実◎最新AIで業務効率化 在宅勤務・リモートワーク勤務体制あり ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 居宅介護支援センターでのケアマネージャー求人です。 土日祝がしっかりと休め、ライフ・ワーク・バランスを大切にしたい方にもぴったりです。研修制度も充実しておりますので、スキルアップも目指せる環境です。福利厚生も充実しており長く安心して働いていただます。 ご興味のある方は面接対策等お伝えしますので是非お気軽にお問い合わせください。 【給与詳細】 [昇給・賞与] ■基本給：201，000円～300，000円※給与は経験等により優遇 ■昇給：年1回（4月）(過去実績) ■賞与：年2回（7月・12月）(過去実績) [諸手当] 通勤手当

仕事内容地域包括支援センターにおける ＊介護予防プラン作成 ＊利用者様様の生活支援、生活相談 ＊関係機関との調整等 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容～主なお仕事～ ・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 など