パナソニック株式会社 人事 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 当社の生産技術業務をお任せします。 【具体的には】 ・製造現場からの修理依頼に基づく修理を実施 ・ガス設備、フォークリフト、昇降機、コンプレッサー、排水処理装置等の日常点検及び業者への点検・修理依頼を実施 ・産廃業者との連絡対応、建物や施設関連管理業務を実施 ・省エネ分科会のリーダーとして活動や資料作成を行い、適切な処理とリサイクルを推進 ・製造部門と連携し、生産性や品質向上に向けた改善活動の支援業務 【当社の特徴】 当社は換気扇のフードやエアコンのフィルターなどの「空質部材」を製造しているメーカーで、家庭用から業務用まで最新技術とノウハウを活かして「いい空気」を皆様にご提案

仕事内容【応募資格】 [必須] ・交代勤務が可能な方 ・メンテナンスの経験（業界不問） ※設備保全、サービスエンジニアなどの経験をお持ちの方 [歓迎] ・電気系の知識を有する人 ・機械保全技能士2級以上のレベル(電気系保全作業) ・設備モノづくり経験者、保全経験者 ・一般加工スキル（フライス盤が使えると尚良い）、図面描画スキルを有する人 ・オムロン、三菱等のPLC制御ソフトの設計経験 ・シーケンスプログラムの解読と改善ができる ・画像検査を使った製造工程の品質検査や歩留まり向上の業務経験 【職種名】 【設備保全：交代勤務】トヨタとパナソニック両方の実績継承■年間休日160日以上■夜勤有■福利厚生充実

仕事内容【仕事内容】 当社の生産技術業務をお任せします。 【具体的には】 ・製造現場からの修理依頼に基づく修理を実施 ・ガス設備、フォークリフト、昇降機、コンプレッサー、排水処理装置等の日常点検及び業者への点検・修理依頼を実施 ・産廃業者との連絡対応、建物や施設関連管理業務を実施 ・省エネ分科会のリーダーとして活動や資料作成を行い、適切な処理とリサイクルを推進 ・製造部門と連携し、生産性や品質向上に向けた改善活動の支援業務 【当社の特徴】 当社は換気扇のフードやエアコンのフィルターなどの「空質部材」を製造しているメーカーで、家庭用から業務用まで最新技術とノウハウを活かして「いい空気」を皆様にご提案

勤務時間09:00～18:00 実働08:00 休憩01:00 残業月5～20時間

仕事内容【仕事内容】 製造管理職として、工場全体の幅広い業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ・会社方針、部門方針、目標に対する施策立案と遂行 ・工程生産状況の管理（生産進捗、生産性、品質等） ・生産性および品質向上活動推進 ・安全、環境活動に関する取組み ・文書類作成業務（手順書、報告書、会議資料等） ・社員教育、育成 【当社の特徴】 当社は換気扇のフードやエアコンのフィルターなどの「空質部材」を製造しているメーカーで、家庭用から業務用まで最新技術とノウハウを活かして「いい空気」を皆様にご提案しています。インテリア・エクステリアとしてのデザイン性を追求するだけでなく、高機能な空質部材づくりを

勤務時間09:00～18:00 実働08:00 休憩01:00 残業基本なし！ あっても５～１０ｈ/月

仕事内容職種：IT企画(IT) 業種：電気/電子/半導体 職種名: 【東京】人事情報システム、HR-Tech活用の企画・導入【PCO 人事総務本部】 会社名: パナソニックコネクト株式会社 年収: 850万円〜1100万円 勤務地: 東京都中央区銀座8丁目21番1号 JR新橋駅より徒歩10分 ここに注目: ・パナソニック内で最も熱い急成長中のカンパニー ・世界最長航続距離を実現する技術力と品質を武器に世界展開中 ・挑戦・変化・革新を奨励する柔軟でスピード感ある社風が特徴です 募集要項: 仕事内容: ●具体的な仕事内容 ・「新人材マネジメント」を具現化するHRIS（SAP Succes

仕事内容【仕事内容】 当社の生産管理業務をお任せします。 【具体的には】 ・システム使用での生販オペレーション（販売見込みから商品・製品の精算と在庫数の計画） ・特定顧客からのオーダー管理業務（受注管理、工場への生産指示、納期調整全般） ・生産日程の管理（計画、変更、修正全般） ・システム業務に必要なマスターの作成及び管理 ・他部門と連携しての調整、折衝、進捗管理業務 【当社の特徴】 当社は換気扇のフードやエアコンのフィルターなどの「空質部材」を製造しているメーカーで、家庭用から業務用まで最新技術とノウハウを活かして「いい空気」を皆様にご提案しています。インテリア・エクステリアとしてのデザイン性を

仕事内容パナソニック健康保険組合 【大阪】情報システム部（社内システムに関わる業務）◆パナソニックグループ／転勤なし／年間休日126日 【仕事内容】 【大阪】情報システム部（社内システムに関わる業務）◆パナソニックグループ／転勤なし／年間休日126日 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： パナソニックグループ従業員（被保険者）とその家族（被扶養者）の健康福祉を向上させるとともに、地域社会の健康福祉向上に向けた医療・介護事業を行う当社にて、社内SE業務を担っていただきます。各部署（保険業務、人事など）で使用しているシステムに関する業務をお任せいたします。 ■職務詳細： ・社内システム刷新プロジェク

仕事内容【応募資格】 [必須] 未経験歓迎！ 【職種名】 人事業務/NXグループ【鳥栖】★未経験歓迎★〈NXグループ×パナソニックの充実した福利厚生〉 【仕事内容】 NXグループの物流インフラとパナソニックの物流ノウハウを持つ同社にて、人事全般業務（採用、配置・処遇、給与、組織管理、教育、労政など）について幅広くご担当いただきます。 【具体的には】 ・採用活動（中途採用、契約社員採用、新卒採用など） ・従業員管理（入社、退職、労務管理、人員管理など） ・従業員の給与/福祉関連対応 など 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 配属先：人事部 九州支店人事部 20

仕事内容【職種】人事＞人材開発・人材育成・研修 【業種】物流・倉庫＞物流 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ▼NX・NPロジスティクス株式会社とは？ 当社は、NXグループ（旧・日本通運グループ）とパナソニックグループの強みを融合させたエレクトロニクス分野の総合ロジスティクス企業です。 1977年にパナソニックグループの物流を一手に担う物流専門会社として創業し、2014年にパナソニックと日本通運がアライアンスを締結。 2022年に社名を「NX・NPロジスティクス株式会社」に変更し、現在はNXグループの中核的存在として事業を展開しています。 NXグ

仕事内容【仕事内容】 樹脂成型または金属プレス加工工程にて3交替での製造業務を行いながら工程責任者を補助し、将来の工程責任者候補者として管理業務を習得していただきます。 【具体的には】 ・樹脂成型、金属プレス加工 オペレーター ・設備および金型の点検等管理業務 ・工程内での生産性、品質向上などの小改善の推進 ・文書類作成業務（手順書、記録、報告書等） ・工程内作業員への教育実施 ・生産に関わる関連部門との調整 交替勤務となります。 (1)8：30～17：00 (2)16：30～1：00 (3)0：30～9：00 ※(1)(2)の2交替、または(1)(2)(3)の3交替となります。（配属先により決定

仕事内容【仕事内容】 当社の経理業務をお任せします。（即戦力の責任者または将来的に責任者候補となれる方を募集しております。） 【具体的には】 ・決算業務（月次決算、四半期決算） ・製品会計、工場会計（工場原価、買掛金管理、固定資産管理等） ・管理会計（予実管理、収支予測、実績管理分析） ・内部統制（全社内部統制制度の実施管理） ・組織マネジメント（部下の育成指導等） など 【当社の特徴】 当社は換気扇のフードやエアコンのフィルターなどの「空質部材」を製造しているメーカーで、家庭用から業務用まで最新技術とノウハウを活かして「いい空気」を皆様にご提案しています。インテリア・エクステリアとしてのデザイ

仕事内容株式会社大五 商社のルート営業／関西NO.1パナソニック代理店／土日祝休 【求人要約】 ◎安定性◎関西売上No.1パナソニック一次代理店 ◎やりがい◎幅広い商品と施工力で多様な提案が可能 ◎働きやすさ◎定着率95％・土日祝休・年休125日 定着率95％☆西日本エリアNo.1の実績だからこそ 充実の待遇と働きやすい環境をご用意！中途入社多数 ◆関西売上No.1！パナソニックの一次代理店 当社はパナソニック株式会社の一次代理店として、多くの取引先と良好な関係性を築きながら、業績を順調に伸ばしてきました。 パナソニックが毎年実施している代理店コンテストにおいて、西日本・関西エリアNo.1

勤務時間10:00～18:00 実働07:00 休憩01:00 残業月5～9時間

仕事内容【仕事内容】 当社の生産管理業務をお任せします。 【具体的には】 ・システム使用での生販オペレーション（販売見込みから商品・製品の精算と在庫数の計画） ・特定顧客からのオーダー管理業務（受注管理、工場への生産指示、納期調整全般） ・生産日程の管理（計画、変更、修正全般） ・システム業務に必要なマスターの作成及び管理 ・他部門と連携しての調整、折衝、進捗管理業務 【当社の特徴】 当社は換気扇のフードやエアコンのフィルターなどの「空質部材」を製造しているメーカーで、家庭用から業務用まで最新技術とノウハウを活かして「いい空気」を皆様にご提案しています。インテリア・エクステリアとしてのデザイン性を

仕事内容【職種】人事＞人材開発・人材育成・研修 【業種】IT・インターネット＞SIer ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ～人材大手のパーソルと日本を代表する家電メーカー、パナソニックが出資するエンジニアリング会社～ ■業務概要： 当社はパナソニック社の受託開発をメインに、様々の企業の開発をサポートしている技術専門会社です。成長し続ける会社を目指し、エンゲージメント向上、人事制度改革と定着、DI＆Eの取り組み、人事のDX推進などを通じて、人材と組織の能力と意欲を高め、提供価値の最大化に繋げる仕事に携わっていただきます。 ■業務詳細： ・人事

仕事内容▼お仕事内容 人事部門の労務・労政担当として、当社の働き方改革の推進や制度企画・導入の推進を 担っていただきます。 ＜業務詳細＞ ・就業規則の改定や新制度の立案・導入 ・働き方改革の推進（労働時間管理業務等の労務業務推進など） ・労働組合対応業務（社内の労働組合との折衝・調整業務含む） ・個人と組織活性化に向けた取り組み 等 ＜同社製品について＞ 地球温暖化・排気ガス問題等の環境問題に対し、地球のカギのひとつは 「電池」になると言われています。加えて電気自動車(EV)の市場は、 2025年には年間1000万台を超えると言われており、 2030年には世界の新車市場におけるEV社のシェアが50

勤務時間09:00～17:30 実働07:30 休憩01:00 残業ほぼなし！あっても～５ｈ/月程度 ※繁忙期:毎月月初、19日前後、月末

勤務時間09:30～18:15 実働07:45 休憩01:00 残業月0～5時間