居宅介護支援 - 東京都江東区 の求人・仕事・採用

仕事内容居宅介護支援事業所で正社員のケアマネジャーを始めませんか☆最寄り駅より徒歩3分の立地です☆未経験の方も歓迎します ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給330,000〜411,000円 ≪基本給≫ 300,000〜332,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:10,000〜15,000円 役職手当:10,000〜30,000円 ≪賞与≫ 年2回合計2ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 6,000〜12,000円 （月あたり）

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所における介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお願いします。 年間休日110日以上！オンとオフのメリハリをつけて働けます。 ┈┈┈┈┈┈┈ 資格をお持ちの方、必見です！ ☆より良い環境で働きたい20代の方！ ☆そろそろまたお仕事がしたい30代の方！ ☆今後のためにプラスの収入がほしい40代の方！ ☆これからも働き続けたい50代の方！ ぜひお持ちの資格・経験を活かしませんか？ 当社では幅広い年代のスタッフが活躍中！ 男女関係なく皆さんにご活躍いただける環境です。 もちろんひとつひとつ丁寧にお教えするので、 ブランクのある方もご安心くださいね♫ 【給与詳細

仕事内容心温まるケアを提供するアオアクア居宅 介護支援センター 江東でケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給298,334〜396,667円 ≪基本給≫ 211,157円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 時間外手当:72,177円/月（月40時間相当分） ※時間外労働の有無に関わらず支給 ※40時間を超える場合は別途残業手当支給 給与に含む 住宅手当:世帯主・扶養あり2万円/月,世帯主1.5万/月,それ以外

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所における介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお願いします。 ┈┈┈┈┈┈┈ 資格をお持ちの方、必見です！ ☆より良い環境で働きたい20代の方！ ☆そろそろまたお仕事がしたい30代の方！ ☆今後のためにプラスの収入がほしい40代の方！ ☆これからも働き続けたい50代の方！ ぜひお持ちの資格・経験を活かしませんか？ 当社では幅広い年代のスタッフが活躍中！ 男女関係なく皆さんにご活躍いただける環境です。 もちろんひとつひとつ丁寧にお教えするので、 ブランクのある方もご安心くださいね♫ 【給与詳細】 月給 300,000円〜350,000円 【固定残業代

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ケアプランセンター江東/求人/介護職/正社員/居宅介護支援事業所/東京都江東区 ＜【日勤正社員】土日お休み/年間休日120日！ケアマネ資格更新料/主任ケアマネ資格受講料全額補助のある職場！＞◎ケアマネージャー/正社員募集◎【月給285,500円～380,000円/賞与2回】＊介護支援専門員、主任介護支援専門員

仕事内容■会社名 東京都江東区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所での介護士/上場企業が展開する居宅介護支援事業所でケアマネ募集!年間休日111日!賞与あり! ■コメント 上場企業が展開する居宅介護支援事業所でケアマネ募集！年間休日111日！賞与あり！ ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所での介護士 ■仕事内容 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整など※外出業務あり 【補足】 ◎実務の研修や感染症についての研修などスキルアップ

仕事内容東京都江東区でケアマネジャーとして輝くチャンス！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給260,000〜350,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 担当件数25件以上は月給から割増支給あり ≪基本給≫ 210,000〜260,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:20,000円～ 職務手当:20,000円～ 調整手当:10,000円～ ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所における介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお願いします。 年間休日110日以上！オンとオフのメリハリをつけて働けます。 ┈┈┈┈┈┈┈ 資格をお持ちの方、必見です！ ☆より良い環境で働きたい20代の方！ ☆そろそろまたお仕事がしたい30代の方！ ☆今後のためにプラスの収入がほしい40代の方！ ☆これからも働き続けたい50代の方！ ぜひお持ちの資格・経験を活かしませんか？ 当社では幅広い年代のスタッフが活躍中！ 男女関係なく皆さんにご活躍いただける環境です。 もちろんひとつひとつ丁寧にお教えするので、 ブランクのある方もご安心くださいね♫ 【給与詳細

仕事内容■メインキャッチ 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務/介護支援専門員/介護士/定年制なし!ケアプランの件数に応じたインセンティブ等あり!頑張りを給料に評価してもらえる! ■コメント 頑張りを昇給や賞与に反映♪ キャリア支援制度充実★ 定年制なし！自分の定年は自分で決めることができます◎ ■職種 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務 ■職務内容 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務全般 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整 ・訪問介護などへの訪問など ■給与 月給250000円~

仕事内容■会社名 東京都江東区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所での介護士/職種ごと・役職ごとに研修充実!賞与あり!居宅介護支援事業所でケアマネ募集! ■コメント 職種ごと・役職ごとに研修充実！賞与あり！居宅介護支援事業所でケアマネ募集！ ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所での介護士 ■仕事内容 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整など※外出業務あり 【補足】 ◎実務の研修や感染症についての研修などスキルアップ出来る環境が

仕事内容業務内容： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・給付管理 ・認定調査 など ●年間休日は120日以上です。夏季休暇や年末年始休暇もあり、プライベートの時間を大切にしながら働くことができます。 ●未経験・ブランクのある方大歓迎です。資格取得支援や研修もあり、分からないことは先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます。 ●育児休暇・介護休暇の取得実績があります。ライフスタイルの変化に合わせて働ける職場です。 未経験可、ブランク可 〈資格〉ケアマネジャー ※実務未経験の方もサポートいたしますので安心してご応募ください 当社は、「頑張れば頑

仕事内容ケアマネジャーとして利用者様を支えるオリーブ居宅介護支援事業所でのキャリアをスタートしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000円〜 ≪基本給≫ 250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ケアマネ資格手当:50,000円 主任ケアマネ手当:30,000円 件数手当:31件以上：5,000円/1件 36件以上：8,000円/1件 41件以上：10,000円/1件 ターミナル手当:4

勤務時間固定時間制 17:45～翌08:45 ※休憩・仮眠23:00～翌5:00 拘束15時間、労働9時間、休憩6時間（仮眠可）となります。 基本的に待機時間（手待ち時間）であり、業務が発生した場合には対応 シフト制・週1～2回程度の勤務です。

仕事内容業務内容： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの策定 ・相談業務 ●年間休日は充実の110日です。育児・介護休暇の取得実績もあり、ライフステージに合わせて柔軟に勤務できます。 ●未経験・ブランクのある方も大歓迎です。先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心して業務をスタートできます。 ●最寄り駅から徒歩3分と好立地です。アクセス良好なので、毎日快適に通勤できます。 未経験可、ブランク可 〈資格〉ケアマネジャー 「住み慣れた地域社会で快適で安心な生活を支える」をモットーに、内外の専門研修を行い、スタッフ一同よりレベルの高い在宅介護サービスを心がけている施設で

仕事内容■会社名 グッドライフケア居宅介護支援センター江東 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー)/好待遇＆福利厚生充実！腰を据えて働ける環境です！転職時期はご相談ください。 ■コメント 居宅介護支援事業所で介護支援専門員(ケアマネジャー)を募集しております！ 働き方・就業スタート時期はご相談ください！ ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー) ■仕事内容 居宅介護支援事業所における介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお願いします。 年間休日110日以上！オンとオフのメリハリをつけて働けます。 資格をお持ちの方、

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所における介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお願いします。 年間休日110日以上！オンとオフのメリハリをつけて働けます。 ┈┈┈┈┈┈┈ *経験者の方は即戦力として* *ご活躍いただけます！* 「より良い環境でお仕事したい！」 「メリハリのある働き方がしたい！」 「プライベートも充実させたい！」 そんな方にぜひオススメ！ ご経験や資格を活かしたい方、ぜひ当社で活躍しませんか？ のびのびとアナタらしさが発揮できる、 働きやすい環境を整えてお待ちしております！ 【給与詳細】 月給 280,000円〜350,000円 【固定残業代有無】 固定残業代無し

仕事内容【緊急募集！】江東区・居宅介護支援を１０月オープン！ケアマネージャーさんの【管理者】を大募集☆ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所を１から立ち上げて下さる方【主任ケアマネさん】を大募集！ 【主な業務】 ・利用者様のニーズに合わせたケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整など ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・周辺の地域包括・病院などの営業【新規獲得】 【必須資格条件】 ・主任介護支援専門員 ・業務変更：なし ・転勤の可能性なし 資格: 下記条件必須 ・主任介護支援専門員 勤務時間

仕事内容研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です＜ケア21 砂町（居宅介護支援）＞【正職員・ケアマネジャー】 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・給付管理業務 ・事業所の運営や、加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整など ※外出業務あり 就業場所：法人の定める場所 業務内容：法人の定める業務 資格: ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護支援専門員(ケアマネジャー) ・主任介護支援専門員

仕事内容新しい扉を開こう！あなたのケアマネジャー経験を環介護センターで活かしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給280,000〜350,000円 ≪基本給≫ 189,000〜259,000円 ≪手当≫ 職務手当:20,000円 顧客管理手当:19,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 東陽町駅から0.4km 木場駅から0.6km 潮見駅から1.4km ◆勤務時間 ①9:00〜

仕事内容魅力満載のケア21砂町で主任ケアマネジャーとして輝く未来を！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給390,000円〜 ≪基本給≫ 200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、21時間分の固定残業代として35,000円支給。超過分は別途支給。 地域手当:20,000円 資格手当:15,000円 居住支援特別手当:10,000円（東京都限定事業） 特定事業所加算手