児童発達支援管理責任者 - 群馬県 の求人・仕事・採用

仕事内容「こどもサークル上小出」は児童発達支援として、 未就学児を対象にした障がいや発達に課題のある子どもたちと 保護者や保育所等をサポートする専門の施設です。 施設は広々しており、お子様と一緒にのびのびと活動できる庭や屋内ホールを完備しています！ 施設の中だけの療育ではなく、家庭や保育所等でも 同様に支援ができるようにアドバイス・相談を受ける施設にもなっております。 「やった事がないからやらない、出来ないからしない」ということの多いお子様でも 「やってみよう」というチャレンジする気持ちの育ちを大切にし、 日常生活における基本的動作の習得や自立に必要な知識技能の 訓練及び集団生活への適応のための訓

仕事内容＊新規施設のオープニングスタッフ募集です！２０２６年４月株式 会社みさとケアが運営する新しい児童発達支援・放課後等デイサー ビスがオープン予定です（採用日は２０２６年３月以降で要相談） ・個別支援計画作成 ・スタッフの育成、指導 ・関係機関との連絡・調整 ・保護者様の相談対応 ・予約受付業務 ・療育支援サポート ・送迎 など 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/日曜休み◎ 大学や専門家との療育＆4つの柱による支援が特徴/研修＆OJT充実！さらに成長も月給20.8万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 208,900円～270,000円 【月給】208,900円～270,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 全額支給(規定内上限なし) 昇給あり(勤続期間および職務内容により) 賞与あり(年1回、別途決算賞与あり※会社業績による) ■試用期間6か月/期間中は契約職員。期間満了後、正社員雇用(ほか条件変更なし) 【勤務地】 群馬県前橋市 住吉町2-

仕事内容管理者兼務の児童発達支援管理責任者 発達障がいのある子どもたちの未来の可能性を伸ばしてください！ 【職種】 児童発達支援施設 児童発達支援管理責任者 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 LD・ADHD、自閉症等のお子様の サポートをしていただくお仕事です。 学習・生活支援などを行い 「なぜ？」の知的好奇心に応えます。 スタッフ1名につき保育人数は 3

仕事内容<仕事内容> 【2024年4月オープン】急募！土日お休み◎障がい児支援事業所での児童発達支援管理責任者 【2024年4月オープン】急募！土日お休み◎障がい児支援事業所で児童発達支援管理責任者として働きませんか？ 未来花は、伊勢崎市市場町に株式会社未来花323が2024年4月オープンする予定の障害児通所支援事業所です。 このたび オープニングスタッフを募集！ 新しい設備・フレッシュな人間関係の元で働いてみませんか？ 現在、正職員の児童発達支援管理責任者として働いていただける方を募集しています。 土日休みの週休2日制勤務です。 ワークライフバランスを整えながら働けます。 社会保険を完備し

仕事内容こどもサークル文京町２では、 小学校1年生から高校3年生までが対象の放課後等デイサービスの施設となっております。 放課後等デイサービスの特徴として発達障害を持った 6歳～18歳までのお子様と遊びを通してSSTや学校の宿題の支援等を行います。 小学校に上がったばかりのお子様から高校卒業までの大きなお子様まで お子様の長い成長に寄り添った療育ができるのでとてもやりがいのある施設となっております。 お子様へのユニバーサル野球や、サッカー教室・親子体操教室・移動動物園等、 また保護者の方には子育てセミナーや相談会・慶應義塾大学の先生をお招きしたペアレントカフェなど、 こどもサークル独自のイベントが充

仕事内容【児童指導員】児童発達支援 日曜休み・完全週休2日制大学や専門家と協力！4つの療育の柱で、貴重な体験と成長を研修＆OJT充実/月給20.8万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 208,900円～270,000円 【月給】208,900円～270,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 全額支給(規定内上限なし) 昇給あり(随時、勤続期間および職務内容により) 賞与あり(年1回、別途決算賞与あり※会社業績による) ■試用期間6か月/期間中は契約職員。期間満了後、正社員雇用(ほか条件変更なし) 【勤務地】 群馬県前橋

仕事内容【保育士】児童発達支援 日曜休み・完全週休2日制大学や専門家と協力！4つの療育の柱で、貴重な体験と成長を研修＆OJT充実/月給20.8万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 208,900円～270,000円 【月給】208,900円～270,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 全額支給(規定内上限なし) 昇給あり(随時、勤続期間および職務内容により) 賞与あり(年1回、別途決算賞与あり※会社業績による) ■試用期間6か月/期間中は契約職員。期間満了後、正社員雇用(ほか条件変更なし) 【勤務地】 群馬県前橋市

仕事内容「こどもサークル」は、株式会社サシノベルテが運営する放課後等デイサービス施設です。 現在、当施設では正社員の児童発達支援管理責任者として勤務いただく方を大募集中！ 具体的な仕事内容は、こども達1人1人に合った療育の実施や送迎業務など。 こども達や保護者の方としっかりコミュニケーションを取りながらお仕事に慣れていただき、 ゆくゆくは療育プログラムや教室運営などの分野で個性を発揮することもできます！ ◆こども達の「できた！」を一緒に喜べる職場です ◇経験がなくても、こどもが大好きな方なら大丈夫。OJT研修で丁寧にお仕事をお教えするのでご安心ください。 社外研修への参加もどんどんしてほしいと考えて

仕事内容児童発達支援管理責任者として、利用者に対して個別支援計画の作 成していただき、支援を主導していただきます。また、支援スタッ フとコミュニケーションをとっていただき現場の監督としてリーダ ーシップをとっていただくお仕事です！ 「業務の変更範囲：会社の定めるすべての業務」

仕事内容<仕事内容> 【999笠懸】児童発達支援管理責任者（正社員）★児発管資格必須/ブランクOK/経験不問 【仕事内容】 ■児童発達支援管理責任者（児発管） 障がいのある就学児のお子様の療育をお任せします。 ＜主な内容＞ ・児童の発達課題の把握 ・個別支援計画書の作成 ・自立した日常生活を営む為のサポートや訓練 ・スタッフとの連携や管理 ・創作・作業活動 ・保護者様からの相談対応 等 ＊7～10名の職員で子どもたちを見守っております。 【短時間で高収入！】 勤務時間は6.5hと短時間ですが、 毎月の達成給や昇給・賞与で稼げる体制を整えております。 ★年収400万円以上も可能！ 【プライベ

仕事内容【前橋市六供町】児童発達支援管理責任者募集◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！ 通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！ ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後も定

仕事内容発達障がいのある子どもたちが通う事業所にて、児童発達支援管理責任者（児発管）のお仕事をお願いします。 ・モニタリングや個別支援計画の作成 ・ご家族の相談支援 ・学習や活動の指導、声かけ見守り など ◎送迎業務なし ◎食事介助・昼寝対応なし ＊運営との調整や運営面（営業など）は別スタッフが担っているため、安心して業務に集中していただける環境です。 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 土日祝定休 完全週休2日制 お盆休暇 年末年始休暇（12/27〜1/4） 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 ◎年間休日120日以上 ◎有給休暇法定通り（15分単位で取得可） ・休暇年度は毎年4月1日〜翌年3

仕事内容こどもサークル大渡町は2歳～18歳までの 知的および身体に重い障がいのあるお子様が対象の施設となっております。 児童発達支援・放課後等デイサービスの両方の機能がある為、 2歳～18歳までお子様と長く接することができます。 現在、当施設では正社員の児童発達支援管理責任者として勤務いただく方を大募集中！ 具体的な仕事内容は、こども達1人1人に合った療育の実施や管理業務など… こども達や保護者の方としっかりコミュニケーションを取りながらお仕事に慣れていただきます。 ◆こども達の「できた！」を一緒に喜べる職場です◆ ◇児童発達支援管理責任者としての経験が無くても大丈夫！ OJT研修で丁寧にお仕事

仕事内容こどもサークル文京町は 2歳～6歳までが対象の児童発達支援の施設となっております！ 児童発達支援の特徴として発達障害を持った 2歳～6歳までの小さいお子様と遊びを通じたSSTや、就学準備の支援等を行います。 ぐんぐんと成長する小さいお子様への早期療育へ 携わることができるのでとてもやりがいのある施設となっております。 現在当施設では、新規開設のため勤務いただく方を大募集中！ 具体的な仕事内容は、こども達1人1人に合った療育の実施や送迎業務など。 こども達や保護者の方としっかりコミュニケーションを取りながらお仕事に慣れていただき、 ゆくゆくは療育プログラムや教室運営などの分野で個性を発揮するこ

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◎年間休日120日/日曜固定休/昇給・業績賞与あり/残業・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子さま（未就学児～高校生）に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子さまが自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子さまの発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。 マンツーマンを中心とした療育を行っています。

仕事内容「こどもサークル」は、株式会社サシノベルテが運営する 児童発達支援・放課後等デイサービス施設です。 現在、当施設では正社員の児童発達管理責任者として勤務いただく方を大募集中！ 具体的な仕事内容は、こども達1人1人に合った療育の実施や送迎業務など… こども達や保護者の方としっかりコミュニケーションを取りながらお仕事に慣れていただき、 ゆくゆくは療育プログラムや教室運営などの分野で個性を発揮することもできます！ ◆こども達の「できた！」を一緒に喜べる職場です◆ ◇児童発達支援管理責任者としての経験が無くても大丈夫。 OJT研修で丁寧にお仕事をお教えするのでご安心ください。 エリアマネージャ

仕事内容業務内容 ・個別支援計画の作成 ・保護者からの相談対応 ・療育支援、職員への指導やアドバイス ※就業時間については相談に応じます ※採用日については相談に応じます 「変更範囲：変更なし」

仕事内容発達障がいのある子どもたちが通う事業所にて、児童発達支援管理責任者（児発管）のお仕事をお願いします。 ・モニタリングや個別支援計画の作成 ・ご家族の相談支援 ・学習や活動の指導、声かけ見守り など ◎送迎業務なし ◎食事介助・昼寝対応なし ＊運営との調整や運営面（営業など）は別スタッフが担っているため、安心して業務に集中していただける環境です。 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 土日祝定休 完全週休2日制 お盆休暇 年末年始休暇（12/27〜1/4） 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 ◎年間休日120日以上 ◎有給休暇法定通り（15分単位で取得可） ・休暇年度は毎年4月1日〜翌年3

仕事内容「こどもサークル」は、株式会社サシノベルテが 運営する児童発達支援・放課後等デイサービス施設です！ 現在、当施設では正社員の 児童発達支援管理責任者として勤務いただく方を大募集中！ 具体的な仕事内容は、こども達1人1人に合った療育の実施や管理業務など。 こども達や保護者の方としっかりコミュニケーションを取りながらお仕事に慣れていただきます。 ◇こども達の「できた！」を一緒に喜べる職場です◇ ・児童発達支援管理責任者としての経験が無くても大丈夫！ OJT研修で丁寧にお仕事をお教えするのでご安心ください。 エリアマネージャーのフォローもあり、着実に学べる環境を整えています。 ・療育はもちろ