児童発達支援管理責任者 - 埼玉県 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 【サービス管理責任者研修修了の方のみ！】児童発達支援管理責任者／土日休み◆資格必須 ※資格必須の求人です（サービス管理責任者研修修了） ※がいこくせきの方は応募をお控えくださいませ。 *Native Japanese speaking, writing skills are required. 放課後等デイサービスの児童発達支援管理者を募集します。資格は必須です。 施設に通ってくる発達障害のある利用者さんに療育訓練やかんたんな工作や運動を一緒に行います。その訓練や作業の計画書を作成実行してもらうのが仕事になります。具体的な仕事として個別支援計画作成や親との連絡などです。ま

仕事内容２０２６年度５月開園予定 個別支援計画作成や保護者対応 スタッフ指導など管理業務全般をお任せします。 【具体的な業務】 ・個別支援計画の作成 ・モニタリング ・保護者様との面談 ・関係機関との連絡調整 ・スタッフの育成・指導 ★トップダウンではなく 現場主導で保育・療育を 創り上げていける環境です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容短期3ヶ月～の勤務OK！新規店舗立ち上げのオープニング児発管/★宿泊費・交通費は会社負担★オープニング対応をお任せできるポテンシャルのある方を歓迎します。 【職種】 児童発達支援施設 児童発達支援管理責任者 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、シニア(60代~)活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 主に関東エリアにおいての、新規出店時のオープニングを担う 児童発達支援管理責任者（管理者兼務）の募集です。 ・新規店舗立ち上げの児

仕事内容<仕事内容> 【福祉業界でキャリアアップしたい方へ｜児童発達支援管理責任者（候補）募集】 「やりたい支援」を実現し、子どもたちの成長を支える環境をつくりませんか？ FabriCo（ファブリコ）は、ロボット・プログラミング・ものづくりを活用した療育を行う放課後等デイサービス・児童発達支援施設です。 2022年に開所し、「子どもたちのやりたいことを大切にする療育」を実践してきました。 現在、より多くの子どもたちを支援するため、相談支援事業所の開設も準備中。 そこで、福祉業界でキャリアアップを目指し、やりたい支援を形にしたい児童発達支援管理責任者（候補）を募集します。 児童福祉施設・保育

仕事内容【４月１日新規オープン】 新規開所の放デイで児童発達支援管理責任者を募集！ ※請求業務は管理者が行います。 ・個別支援計画の作成及び管理 ・教育／育児／相談業務 ・保護者へのヒアリング／相談／アドバイス ・職員への療養アドバイス ・保護者会等の企画／運営 ・送迎業務と管理 【変更範囲：変更なし】

仕事内容オープニングスタッフ/ピアノなし/持ち帰りなし #スポーツ特化型児童発達支援 Lii sports studioをご紹介します！ #スモールグループ支援でコドモとじっくり向き合える児童発達支援管理責任者さんを募集します！ ◆ポイント コドモたちの笑顔を作るには、まずは働くコーチ等が笑顔であるべきと考えています！ 社員が喜ぶ制度もたくさんあるのがリィらしい環境！ ・ドキドキポイント（心拍数でポイント貯めて景品GET） ・オフサイト（毎月1000円のランチ代支給） ・土日祝は15時退勤可能！（日祝固定休みも選択できます） ・髪色ネイル自由 ・リーダー業務と児発管は兼務無し！児発管業務に集中できま

仕事内容<仕事内容> 【児童発達支援管理責任者】新規オープニング施設の責任者！一緒に素敵な施設を作って行きましょう！ 【主な仕事内容】 ●個別支援計画作成（アセスメント～モニタリング） ●スタッフの育成、指導 ●関係機関との連絡・調整 ●保護者さまの相談対応 ●予約受付業務 ●療育支援のサポート ●送迎 など <給与> 年収408万円～552万円 <勤務時間> シフト制 <休日休暇> ・完全週休2日（日曜日 ＆ 平日1日、シフト制） ・年末年始休暇：６日以上 ・有給休暇あり（法定通り） ・慶弔休暇あり（詳細は内定後に就業規則を確認） ◇ 年間休日120日以上 <勤務地> 埼玉県さいたま市緑

仕事内容障害をおもちの児童が対象の『放課後等デイサービスプライム』に て指導員業務全般、学習支援、送迎業務等 １日の定員：１０名 対象年齢：小学生～高校生 ＊送迎業務はワンボックスを使用して、 ほぼ川口市内の送迎となります。 変更範囲：変更なし

仕事内容児童発達支援管理責任者全般のお仕事をお願いいたします。 主な業務内容としては、 ・事業所の管理業務 ・利用児童の個別支援計画の作成 ・児童の送迎（社用車利用） ・保護者との相談業務 ・各関係機関との連携 ・当事業所の指導員の管理 ・その他付随する業務 になります。 ＊送迎等で運転業務有り（公用車） ＊変更範囲：変更無し

仕事内容児童発達支援管理責任者【正社員】児童発達支援/送迎業務なし/月給242,000円～297,000円/9時～18時/研修制度あり/マイカー通勤相談可 児発管募集します 主に発達障害のあるお子様を対象に、 個別療育、少人数の療育支援を 行っていただきます。 おすすめポイント ・充実の研修制度 ・残業ほぼなし、持ち帰りなし ・送迎業務なし 【仕事内容】 児童発達支援事業所における 児童発達支援管理責任者業務全般 ・お子様一人一人に合わせた 個別支援計画の作成および管理 ・保護者様との面談にて、ニーズのヒアリング ・相談業務 ・地域の関係機関との連絡調整

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 障がい者グループホームでの非常勤サービス管理責任者(週2日~可) ・個別支援計画作成・更新に関する一連の業務 ・関係機関との連絡調整 ・職員に対する技術的な指導と助言 ・その他サービス管理責任者として必要な業務 <給与> 時給2,500円～ <勤務時間> シフト制 1日4h以内OK 週2～3日からOK <休日休暇> その他 ◇ 有給休暇あり（有給消化１００％取得可能） <勤務地> 埼玉県さいたま市岩槻区加倉２－２－６ アーバンパークライン（野田線）【岩槻駅】 アーバンパークライン（野田線）【岩槻駅】徒歩15分 <福利厚生> 【社内規定により支給】 ・通勤手当 ・資

仕事内容＼児童発達支援管理責任者×正社員×浦和区／ 実務未経験・ブランクありの方も歓迎！ 充実の研修・教育制度があるので 働きながらスキルアップも可能！ 20代～40代の世代が活躍中◎ 居心地の良い職場なのが自慢です★ ◇2023年6月1日OPENの児童発達支援施設◇

仕事内容■会社名 埼玉県朝霞市の児童発達支援事業所 ■メインキャッチ 児童発達支援事業所での児童発達支援管理責任者業務/児童発達支援管理責任者/次代を担う子ども達の「にんげん力」を育む自然体験型保育! 子どもにとって必要な体験は何かを考える、子供に寄り添った保育の現場です! ■コメント ・休暇125日以上◎週休2日制♪『入職当日』に有給10日付与◎連続休暇も取得可能！ ・夏季休暇（3連休以上）、アニバーサリー休暇、年末年始休暇あり♪。 ・発達に気がかりのある0歳児～5歳児の子どもの支援計画立案と実施。 ・施設形態に応じ、マンスリー（生活の中心での支援）、個別指導、グループ指導の実施、日々の指導準備

仕事内容◇児童発達支援管理責任者業務 ・個別支援計画書作成、変更 ・利用者・家族に対する個別支援計画の説明 ・定期的なモニタリング ・職員に対しての技術的な指導と助言 ※変更範囲：変更なし

仕事内容児童発達支援管理責任者/ 《正社員》児童発達支援管理責任者募集◎未経験の方も歓迎いたします♪ ▼児童発達支援・放課後デイサービスの「児童発達支援管理責任者」業務をお任せ致します。 ・一人ひとりに合った支援プログラム作成 ・個別支援計画書の作成 ・ご家庭からの相談対応 ・学校・行政等の関係機関との連絡・調整業務 ・療育サービスの質の管理 ・契約＆相談業務 ・療育のアドバイス 1日あたり10名前後

仕事内容・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画、管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容月給35万0411円＋賞与あり！オープニング募集☆土日祝休み◎【さいたま市南区、中浦和駅/武蔵浦和駅、放デイ、児童発達支援管理責任者、正職員】 オープニングスタッフの募集です☆土日祝休みでプライベートもしっかり確保できます◎4月1日新規オープン＆2026年8月以降に施設移転予定！ ◆職種 児童発達支援管理責任者/オープニング ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給35万0411円 ※月給には資格手当2万6000円、役職手当10万円、送迎手当1万円、固定残業手当2万4911円を含む ※固定残業代について 固定残業手当は、時間外労働の有無にかかわらず、10時間分・

仕事内容児童発達支援管理責任者【オープニングスタッフ募集】児童発達支援放デイ【正社員】月収35万円以上請求業務なし/新築園舎/武蔵浦和駅徒歩圏内大手社会福祉法人運営の多機能型施設です 2026年4月オープン療育施設 2026年度新規開設の多機能型療育施設での オープニングスタッフ募集 個別支援計画の作成を中心に、 スタッフ育成や現場運営をお任せします オープニング施設の責任者候補として、 立ち上げから施設づくりに関われる ポジションです。 ◆児童発達支援（0～5歳） ◆放課後等デイサービス（6～18歳） 【仕事内容】 ・個別支援計画の作成及び管理 ・教育/育

仕事内容０歳から６歳までの未就学児対象の児童発達支援事業所での児童発 達支援管理責任者の業務全般。 保護者様の相談対応、モニタリング、個別支援計画の作成、個別療 育、地域の療育センター等との連携など。 １日の定員１０名、１回９０分の個別療育を実施。ＴＥＡＣＣＨ（ ティーチ）プログラムを導入。 「学習メインの個別療育」と「体を動かして体幹を鍛える個別療育 」頭と身体を動かした療育をしていきます。 変更範囲：会社の定める業務