埼玉県さいたま市浦和区の事業責任者の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:トータルケアサービス 板橋事業所 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 ・介護サービス利用申し込みに係る手続きや訪問介護計画の作成、ご利用者様やその家族に対する相談援助、また居宅介護支援事業所の介護支援専門員との密接な連携を図ります。 ・訪問介護における利用者及び家族等に対する相談援助、訪問介護計画の作成、関係機関との連絡調整、ヘルパーへの指導教育等 ～～～～～～～～ ※本求人は

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:ニチイケアセンター西荻 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 〜〜〜〜〜〜〜〜 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートを行ないます。 ・指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ・訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ・スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 等 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は実務者研修をお持ちの方がご応募いただける求

仕事内容【業務内容】 業界内トップクラスの実績を誇るマーケティング支援事業を展開する当社で総務経理部の責任者候補(プレイングマネージャー)として、業務の中にある非効率な部分を見直し、部門を牽引していただける方を募集します。 入社後は年次決算、財務・税務業務、メンバー育成などをお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ◆月次／年次決算の取りまとめ ◆各顧問との連携、資料作成 ◆税務・財務業務の実務対応 ◆就業規則・社内ルールの運用、改善 ◆管理システムの見直し・構築 ◆管理事業部メンバーのマネジメント ※経理・総務それぞれに実務担当者がいますが、責任者候補として全体管理・判断を行っていただき

仕事内容【募集背景】 グループ経営の意思決定を支える経営管理基盤を、より一層強化するための増員募集です。アニメイトグループはアニメ・ゲーム・コミック市場での存在感を高め、事業領域を拡大し続けており、20社を超えるグループ各社それぞれが抱える経営課題も多様化・高度化しています。こうした環境下で、各事業会社の経営管理課題をプロアクティブに解決し、事業戦略の推進を経理面から力強くサポートできる人材が必要とされています。将来的なグループ各社への出向・経理部門責任者への登用も見据え、次世代のコーポレート人材を育成していく方針のもとでの募集です。 【組織体制】 戦略経理部門（約50名） └ 課題解決グループ（

仕事内容AIに興味のある方必見【住宅業界特化のマーケティング×AI戦略コンサルタント】広い業務と責任範囲で実⼒が試せる！活かせる！ 株式会社SHO-SAN - マーケティングとAIの力で 魅力的な住宅業界をつくる ー 工務店のマーケティング支援会社 仕事内容 【募集背景】 毎年150％以上の売上成⻑を実現している当社において、さらにその成⻑⾓度を⾼めるべく、単なるプレイヤーとしてだけでなく近い将来マネージャーや事業責任者としてのポジションも視野に⼊れて⼈材を募集しています！ 中⻑期では新規事業の⽴ち上げのチャレンジ経験等も提供できる環境です。 業界トップクラスの知識・スキル・経験を持つ先輩社員か

仕事内容年間休日125日以上／総合人材サービスの提案営業／未経験から20代活躍中の環境で挑戦／19413120 【仕事内容】 若手向けの就職支援や、日本のインフラを支える物流・製造・医療・福祉業界向けの採用コンサルティングを行うオープンポジションの営業職です。ご希望や適性を考慮し、求職者の就職をサポートする役割や、企業への提案営業、カスタマーサクセスなどの最適な業務をお任せします 入社したスタッフの95％以上が未経験からスタートしており、若手が中心となって活躍している活気ある職場です。 入社後のステップ・安心のサポート体制 ・丁寧な初期研修：まずは座学や面談を通じて、人材業界の基礎知識や営業の

仕事内容年間休日125日以上／総合人材サービスの提案営業／未経験から20代活躍中の環境で挑戦／19413222 【仕事内容】 若手向けの就職支援や、日本のインフラを支える物流・製造・医療・福祉業界向けの採用コンサルティングを行うオープンポジションの営業職です。ご希望や適性を考慮し、求職者の就職をサポートする役割や、企業への提案営業、カスタマーサクセスなどの最適な業務をお任せします 入社したスタッフの95％以上が未経験からスタートしており、若手が中心となって活躍している活気ある職場です。 入社後のステップ・安心のサポート体制 ・丁寧な初期研修：まずは座学や面談を通じて、人材業界の基礎知識や営業の

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:トータルケアサービス 板橋事業所 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 ・介護サービス利用申し込みに係る手続きや訪問介護計画の作成、ご利用者様やその家族に対する相談援助、また居宅介護支援事業所の介護支援専門員との密接な連携を図ります。 ・訪問介護における利用者及び家族等に対する相談援助、訪問介護計画の作成、関係機関との連絡調整、ヘルパーへの指導教育等 ～～～～～～～～ ※本求人は

仕事内容[訪問介護正社員(正職員)]求人ID：387157 豊島区[JR各線、西武池袋線、東武東上線、副都心線、丸ノ内線 『池袋駅]大手訪問介護事業所でサービス提供責任者募集！賞与有／季節休暇有／福利厚生充実◎ [産休・育休取得実績あり 定期昇給有り 残業少なめ 管理者候補 こだわらない 週休二日制 日勤のみ 教育体制が充実 資格取得支援あり 未経験歓迎 ブランクあり、復職者歓迎 福利厚生充実 年間休日110日以上] ＜雇用形態＞正社員(正職員) ＜職種＞サービス提供責任者 ＜施設＞訪問介護 ＜勤務地＞東京都豊島区 ＜給与＞ 月給 : 266,500円～278,500円 ※手当内訳 勤務手当

仕事内容年間休日125日以上／総合人材サービスの提案営業／未経験から20代活躍中の環境で挑戦／19413119 【仕事内容】 若手向けの就職支援や、日本のインフラを支える物流・製造・医療・福祉業界向けの採用コンサルティングを行うオープンポジションの営業職です。ご希望や適性を考慮し、求職者の就職をサポートする役割や、企業への提案営業、カスタマーサクセスなどの最適な業務をお任せします 入社したスタッフの95％以上が未経験からスタートしており、若手が中心となって活躍している活気ある職場です。 入社後のステップ・安心のサポート体制 ・丁寧な初期研修：まずは座学や面談を通じて、人材業界の基礎知識や営業の

仕事内容【応募資格】 [必須] ・教室や施設等の運営経験 ・英語にアレルギーの無い方（語学力が必須ではございません） [歓迎] ・教室長や塾長のご経験 【フィットする人物像】 ・先頭に立って周囲を牽引するリーダーシップがある方 ・物事を計画的に進められる方 【職種名】 語学力不問【教室長】英語で預かる学童「Kids Duo」／教室運営／年間休日120日以上 【仕事内容】 英語で預かる学童「Kids Duo」での教室長業務です。スタッフのマネジメントから生徒・保護者対応、教室運営全般までを担っていただきます。 【業務詳細】 ・ネイティブスタッフ、バイリンガルスタッフ、送迎スタッフのマネジメント ・在籍児

仕事内容【応募資格】 [必須] 大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ■必須条件: ・内装デザインのご経験をお持ちの方 【職種名】 【空間デザインを通じてお客様に歓喜を】空間デザイナー/多角化経営で安定★/賞与年2回有 【仕事内容】 「デザイン」「図面作成」「クライアント打合せ」「プレゼン」「家具の選定」「設計監理」といった業務を一貫して お任せします。 私たちはオフィスや店舗の内装設計に非常に強みを持っており、常に新しいことにチャレンジし、アップデートを 重ねています。今回、私たちと一緒に事業を盛り立てていただけるメンバーを募集いたします。全ての業務を1人で行うわけではなく

仕事内容弊社で行っているSES事業の事業責任者をお任せしたいと考えています。 これまでベンチャー企業として少人数体制の中で事業を作っていっていましたが、事業拡大を考えております。 エンジニアとして今まで経験してきたが、 「より事業サイドに自分の意志を反映させていきたい」・ 「将来的に事業責任者として働いていきたい」 という方向けの求人になります。 具体的な業務については面談・面接を通して柔軟に決めていきますのでお気軽にご相談ください。 ■業務内容例 ・独自ファームウェア開発改修 ・Android TV組み込みアプリ開発 ・iOS/Android向け金融系アプリの開発 ・勘定系基幹システムの開発・

仕事内容年間休日125日以上／総合人材サービスの提案営業／未経験から20代活躍中の環境で挑戦／19413116 【仕事内容】 若手向けの就職支援や、日本のインフラを支える物流・製造・医療・福祉業界向けの採用コンサルティングを行うオープンポジションの営業職です。ご希望や適性を考慮し、求職者の就職をサポートする役割や、企業への提案営業、カスタマーサクセスなどの最適な業務をお任せします 入社したスタッフの95％以上が未経験からスタートしており、若手が中心となって活躍している活気ある職場です。 入社後のステップ・安心のサポート体制 ・丁寧な初期研修：まずは座学や面談を通じて、人材業界の基礎知識や営業の

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:ニチイケアセンター西荻 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 〜〜〜〜〜〜〜〜 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートを行ないます。 ・指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ・訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ・スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 等 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求

仕事内容年間休日125日以上／総合人材サービスの提案営業／未経験から20代活躍中の環境で挑戦／19413115 【仕事内容】 若手向けの就職支援や、日本のインフラを支える物流・製造・医療・福祉業界向けの採用コンサルティングを行うオープンポジションの営業職です。ご希望や適性を考慮し、求職者の就職をサポートする役割や、企業への提案営業、カスタマーサクセスなどの最適な業務をお任せします 入社したスタッフの95％以上が未経験からスタートしており、若手が中心となって活躍している活気ある職場です。 入社後のステップ・安心のサポート体制 ・丁寧な初期研修：まずは座学や面談を通じて、人材業界の基礎知識や営業の

勤務時間（1）11：00〜18：00/休憩45分 ※平日① （2）12：00～18：00/休憩なし ※平日② （3）14：00～16：00/休憩60分 ※土・祝・学校休業日 ※その他勤務時間に関しては応相談 ※所定労働日数：週1～OK！

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【★週１ OK！|午後のみ勤務OK！｜時給1,300円～★】週１からの勤務で日曜定休！児童指導員を大募集！ 最大10名の小規模施設で、同じひとりの人間として向き合い、同じ時を共有しませんか？ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ☆放課後等デイサービスの児童指導員業務全般をお任せします☆ 「社会と共存する」をテーマにおき、お子様一人ひとりの将来を一緒に考え、寄り添う支援を目指していきます。 【主な仕事】 ・療育の実施（お子様と遊ぶ、楽しむ、学ぶ！） ・プログラムやイベントの企画、運営 ・保護者の方の

仕事内容掲載期間：09/02（水）～09/30（水） 一般社団法人Conatus 放課後等デイサービス事業所 Conatus Suginami 【児童発達支援管理責任者】月給22万円～/送迎なし 契約社員 グループワークのプログラムを中心とした療育自分らしくいられる場所を提供/放課後等デイサービス/契約社員/資格必須 ◆当法人について わたしたちは、東京都内で障がい児や障がい者向けの事業を多数展開している法人です。 放課後等デイサービスをはじめ、自立訓練、就労定着支援、計画相談支援など、子どもから大人まで一人ひとりの特性やニーズに合わせたサービスを提供しています。 ◆当施設を紹介します 東京都

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ●以下いずれかの経験をお持ちの方（年数不問、採用戦略・組織マネジメント・事業接続の経験を重視） - 事業会社での採用責任者、採用マネージャー、または採用部門のリード経験 - 複数名の採用チームをマネジメントし、採用成果を改善した経験 - 中途採用戦略、採用KPI、採用チャネル、採用予算を設計・運用した経験 - 経営層、事業責任者と連携し、事業計画に基づく採用を推進した経験 - 採用後の定着、育成、オンボーディング改善に関わった経験 【尚可】 ・年間50名以上の中途採用を推進した経験 ・営業職、販売職、コールセンター職など多人数採用の経験 ・教育研修

仕事内容支配人／サービス付き高齢者向け住宅 ＼給与アップしました／現場から管理職へキャリアアップ 最新AIが学べる環境です ■年間休日124日 ■板橋区の大東文化大学近くにあるサービス付き高齢者向け住宅です。 訪問介護事業所が併設しており、 サービス提供責任者4名、ヘルパーさん4名が勤務しています。 ■板橋区のお客様に安心をお届けするために、 新型コロナ感染予防対策もしっかり実施しています。 ◇研修・フォロー体制の充実 入社後まずは、経験者・未経験者ともに入社後研修を実施。 その後は、あなたの経験に合わせて少しずつ業務をお任せします。 また、入社半年後にはフォローアップ研修を実施。 キャリ