ケアマネジャー - 北海道札幌市手稲区 の求人・仕事・採用

仕事内容グループホームでのケアマネジャー業務全般 ・入居者のケアプラン作成 ・援助目標や具体的サービス内容の決定 ・介護職員の指導 ・その他付随業務

仕事内容■会社名 北海道札幌市手稲区のグループホーム ■メインキャッチ グループホームでの介護業務／ケアマネジャー／介護士/ケアマネさん募集！賞与4か月分でお待ちしています！ ■コメント 残業ほぼなし・賞与4か月分・道内大手グループの企業です！ ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームでの介護業務／ケアマネジャー／介護士 ■仕事内容 グループホームでのケアマネジャー業務全般 ・入居者のケアプラン作成 ・援助目標や具体的サービス内容の決定 ・介護職員の指導 ・その他付随業務 ■給与 月給213000円~ ■給与備考 【給与】 月給：213,000円～ 【諸手当】 ・役職手当 30,00

仕事内容【仕事内容】 ケアプランの作成・管理 要介護認定の申請手続き 給付管理などケアマネジメント業務 利用者様やご家族との相談対応 他機関・多職種との連携 各種書類の作成・管理 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護・福祉分野で多数の転職支援実績があり、好条件の非公開求人も多数ご案内しています。 ・あなたの希望やキャリアプランを丁寧にヒアリングし、専任コンサルタントが理想の職場や働き方をサポート。 ・書類作成や面接対策、就業後のフォローまで一貫してサポートし、未経験からでも安心して新しい仕事にチャレンジできます。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完

仕事内容魅力的な職場環境で新しいキャリアを！勤医協ていね居宅介護支援事業所のケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給207,600〜244,000円 ≪基本給≫ 202,600〜225,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 年齢加算手当:1,000〜15,000円 実務手当:3,000円 資格手当:1,000〜10,000円 待機手当:1,500円 寒冷地手当（10月末支給）:44,000円～116,800円/年 住宅手当（

仕事内容施設におけるケアマネージャーの募集です。 コミュニケーションを大切に、ご利用者に向き合う業務です。記録・報告・連携を丁寧に行い、品質を保ちます。 穏やかで温かな雰囲気の職場です。介護支援専門員（ケアマネージャー）の専門性を評価します。あなたの力をお貸しください。

仕事内容心を込めて支える、神愛園手稲高齢者居宅介護相談センターでのケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給176,450〜248,000円 ≪基本給≫ 162,000〜214,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:12,000〜30,000円 支援加算手当:2,450〜3,500円 扶養手当:配偶者：4,000円 子ども：8,000円/人（一人親養育加算4,000円） 住宅手当:4,0

勤務時間又は 9時 00分~17時 00分 の間の4時間程度 就業時間・日数は面接時相談に応じます

仕事内容介護施設でケアマネージャーを担っていただきます。 介護支援専門員（ケアマネージャー）を活かして即戦力として働けます。コミュニケーションを大切に、利用者様に向き合う業務です。 穏やかで温かな雰囲気の職場です。入浴・食事・移動などの生活支援を行います。次の一歩をここから踏み出しましょう。

仕事内容グループホームでのケアマネジャー業務全般 ・入居者のケアプラン作成 ・援助目標や具体的サービス内容の決定 ・介護職員の指導 ・その他付随業務

仕事内容■会社名 北海道札幌市手稲区のグループホーム ■メインキャッチ グループホームでの介護業務/ケアマネジャー/介護士/ケアマネさん募集!賞与4か月分でお待ちしています! ■コメント 残業ほぼなし・賞与4か月分・道内大手グループの企業です！ ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームでの介護業務/ケアマネジャー/介護士 ■仕事内容 グループホームでのケアマネジャー業務全般 ・入居者のケアプラン作成 ・援助目標や具体的サービス内容の決定 ・介護職員の指導 ・その他付随業務 ■給与 月給213000円~ ■給与備考 【給与】 月給：213,000円～ 【諸手当】 ・役職手当 30,00

仕事内容【仕事内容】 グループホームでのケアマネジャー業務全般 ・入居者のケアプラン作成 ・援助目標や具体的サービス内容の決定 ・介護職員の指導 ・その他付随業務 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 【給与】 月給：213,000円～ 【諸手当】 ・役職手当 30,000円 ・資格手当 5,000円 ・処遇改善手当 3,000円 ・職務手当 20,000円 ・調整手当 20,000円 ・オンコール手当（回数に限らず定額） 4,000円 ・専門資格手当 8,000円 ・通勤手当 上限25

仕事内容業務内容： 小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成など ●スキルアップ支援制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーションを高く保ちながら働けます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます。 ●マイカー通勤可能です。無料駐車場を完備しているので、毎日快適に通勤できます。 未経験可、ブランク可 〈資格〉 ・ケアマネジャー ・普通自動車運転免許 当施設は家庭的な温かい雰囲気を大切にしており、ご利用者様には家族の様に思い接しています。 入職後は丁寧に指導いたしますので、経験が浅い

仕事内容ケアマネージャー（住宅型有料老人ホーム）|正社員|北海道札幌市手稲区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 制服あり 社会保険あり 賞与あり まかない・食事補助あり 資格取得支援制度 残業手当 寮・社宅・住宅手当あり 資格手当 家族手当 雇用・労災・健康・厚生 退職金：有（勤続5年以上） 定年・再雇用：65歳・有り ◇制服貸与 ◇食事補助 ◇無料保養所(軽井沢) ◇リゾートトラスト福利厚生施設 ◇GLTD保険 ◇グループ内サービス社内割引 ◇資格取得支援/職種別研修制度 ◇オリジナルインセンティブポイント(HITOpo)制度 ◇ベネフィット・ワン(520,800店舗以上)

仕事内容【アピールポイント】 【あなたの「これから」を一緒に考える会社です】 駅から徒歩圏内 週休2日制！施設ケアマネ募集！ 担当のキャリアアドバイザーが、あなた専任でサポート。 求人のご紹介から内定後のフォローまで一貫してお手伝いします。 【仕事内容】 医療や福祉に携わりたい方と「これから」を一緒に考え、ピッタリな求人が見つかるまでサポートを行う当社。 そんな当社では、施設のケアマネスタッフを募集しています。 【おもな仕事内容】 有料老人ホームにおいてケアマネ業務全般をお願いします。 ①ケアプランの作成 ②会議参加 ③内外部との連携 ④職員・ご利用者様との関わり 医療・介護の未来を支え

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 9時 00分~17時 00分 の間の4時間程度 就業時間・日数は面接時相談に応じます

仕事内容【仕事内容】 介護施設でケアマネージャーを担っていただきます。 介護支援専門員（ケアマネージャー）を活かして即戦力として働けます。コミュニケーションを大切に、利用者様に向き合う業務です。 穏やかで温かな雰囲気の職場です。入浴・食事・移動などの生活支援を行います。次の一歩をここから踏み出しましょう。 この求人は人材紹介会社の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 時給1100円~ 資格・経験を考慮いたします。 掲載企業名：株式会社イレーションズ 提供元：JOBOLE

仕事内容■会社名 北海道札幌市手稲区の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設のケアマネジャー/無資格から始められる介護職。研修充実／施設見学OK。雰囲気を確かめてから応募可能 ■コメント ・まずは見学から。安心して検討いただけます♪ ・見学歓迎♪気になる点は事前にご相談ください ・基礎から学べる体制で初めての方も安心です◎ ・資格取得費用の支援あり。キャリア形成に最適 ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設のケアマネジャー ■仕事内容 施設におけるケアマネージャーの募集です。 コミュニケーションを大切に、ご利用者に向き合う業務です。記録・報告・連携を丁寧に行い、品質を保ちます。 穏やかで温かな雰

仕事内容[仕事内容] ご利用者様やご家族、各施設と連携し、 最適な在宅ケアを支えるケアマネ ジャー（介護支援専門員）のお仕事です。 ご利用者様に寄り添うやりがいのある職場。 ●ご利用者様・ご家族と施設間の 連絡・調整業務全般 ●ご自宅を訪問してのアセスメント、 モニタリングおよびケアプラン作成 ●給付管理（書類確認や手続き等） ●定期的なご自宅訪問による サービス内容の確認・評価 ●サービス担当者会議の開催・調整 ●ご利用者様からの相談対応や 関係機関との調整業務 ●スタッフのサポート・育成や 業務指導などの管理業務 仕事の流れ 08:30～ 出社 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇

仕事内容居宅介護支援事業所のケアマネジメント業務全般が主な業務です。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 ・手稲区の住宅型有料老人ホーム ・入居者のマネジメント業務 ・日勤のみ・ワンシフト ※土日休みなのでプライベートも充実 ・指定休日と合わせると 大型連休取得可能 ・正社員求人 《おススメポイント！》 ・経験なしでも相談可能！ ・残業ほぼなし！ ・先輩職員が指導！風通しのよい職場！ ・大手法人運営！ 【給与詳細】 想定月給 220,000円～ 【給与】 基本給 185,000円～ ※経験加算あり 定額手当 35,000円 役職手当 別途あり 【対象者に支給される手当】 通勤手当 上限14,000円 社会保険完備 退職金制度あり(勤続5年以上) 65歳定年制 年2回一時金

仕事内容【仕事内容】 グループホームでのケアマネジャー業務全般 ・入居者のケアプラン作成 ・援助目標や具体的サービス内容の決定 ・介護職員の指導 ・その他付随業務 この求人は人材紹介会社の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給213000円~ 【給与】 月給：213,000円～ 【諸手当】 ・役職手当 30,000円 ・資格手当 5,000円 ・処遇改善手当 3,000円 ・職務手当 20,000円 ・調整手当 20,000円 ・オンコール手当（回数に限らず定額） 4,000円 ・専門資格手当 8,000円 ・通勤手当

仕事内容【札幌市手稲区】ケアマネジャー募集◎計画作成担当者ができる方募集！4週8休・残業ほぼナシ・日勤のみ♪ブランクのある方も大歓迎です。 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: グループホームにおける計画作成担当 ・入居者のケアプラン作成 ・援助目標や具体的サービス内容の決定 ・介護職員の指導 ・その他付随業務 資格: 【必須】 59歳以下の方（定年を上限とする） 介護支援専門員 ※計画作成担当者ができる方 勤務時間: 8：30～17：30（休憩60分） ※勤務時間は就業先により前後する場合あり 休日・休暇: 月9休（2月のみ8休） 年間休日107日 ・年次有給休暇（6ヶ月経過後に10日付与）