ケアマネジャー - 北海道札幌市手稲区 の求人・仕事・採用

仕事内容【タイトル】 ケアマネージャー（住宅型有料老人ホーム） 【仕事内容】 介護施設をご利用されているお客様お一人おひとりが、その人らしい生活ができることを目指した「ケア(生活)プラン」を作成し、お客様の承認を得ます。 また、作成したケアプランどおりに実行ができるよう、介護スタッフのサポートを行います。 お客様にとって最善なプランか？改善点はないか？を見直しながら、プランの管理を行って頂きます。 【事業所名】 GTrail-1135 【応募資格】 ※いずれか必須 介護支援専門員 主任介護支援専門員 18歳～64歳 労働基準法等による年齢制限 【施設形態】 【法人名】 HIT

仕事内容職種・経験にあわせた様々な研修をご用意◎全国に1,000事業所以上展開しているSOMPOケアでの募集♪多様なキャリアプランと長く働ける環境があります！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 ケアマネジャー業務 ご自宅で介護を受けているご利用者さまに、居宅介護サービスを提供するために必要な支援を行います。 【業務内容】 居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 要介護認定申請及び介護保険関連の手

仕事内容【仕事内容】 グループホームでのケアマネジャー業務全般 ・入居者のケアプラン作成 ・援助目標や具体的サービス内容の決定 ・介護職員の指導 ・その他付随業務 【給与詳細】 【給与】 月給：213,000円～ 【諸手当】 ・役職手当 30,000円 ・資格手当 5,000円 ・処遇改善手当 3,000円 ・職務手当 20,000円 ・調整手当 20,000円 ・オンコール手当（回数に限らず定額） 4,000円 ・専門資格手当 8,000円 ・通勤手当 上限25,000円/月 【昇給・賞与】 賞与：実績年2回 計4か月分 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日110日＞介護老人保健施設にてケアマネジャーの募集です＠札幌市手稲区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 介護老人保健施設におけるケアマネジャー兼相談員業務 ・介護老人保健施設入所者に対するケアマネジメント業務全般 ・相談員業務 ・その他施設運営に関する調整業務等 【業務内容(変更の範囲)】 キャリアアップに伴い会社の定める業務 求人ID 393268

仕事内容心を込めて支える、神愛園手稲高齢者居宅介護相談センターでのケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給176,450〜248,000円 ≪基本給≫ 162,000〜214,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:12,000〜30,000円 支援加算手当:2,450〜3,500円 扶養手当:配偶者：4,000円 子ども：8,000円/人（一人親養育加算4,000円） 住宅手当:4,0

仕事内容主任ケアマネジャー／キャリアアップを目指す！【ツクイの居宅介護支援／ケアマネージャー求人】 【居宅介護支援事業所のケアマネジャー】主なお仕事：お客様・ご家族と各施設との連絡・調整／お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプラン作成、給付管理／定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認／サービス担当者会議開催／スタッフのサポート・育成など 募集概要 職種：ケアマネジャー 雇用形態：正社員 施設形態：居宅介護支援事業所 施設名：ツクイ札幌稲穂（居宅介護支援）【13】 給与： 月給25万4,000円～30万3,000円 ※各種手当含む 時間外勤務手当 プラ

仕事内容 小規模多機能型居宅介護神愛園かなやま 正職員の求人です ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎ブランク可 ◎交通費支給 ◎住宅補助あり ◎夜勤なし ◎年休110日以上 ◎年休120日以上 ◎経験者優遇 ◎車通勤可 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください 日勤のみ、日曜お休み♪年間休日120日で、充実した休暇制度と福利厚生が魅力の職場です！賞与はな

仕事内容★イリーゼ西宮の沢★ 施設運営業務全般をお任せします。 介護施設全体の舵取りをする重要な立場です。 施設経営者としての役割も担っています。 また、施設内で日々起こるさまざまな出来事に細やかに対応し、的確な判断をしていくことも求められます。 業務は多岐に渡りますが、半年~1年程度時間をかけ仕事の幅を広げていって下さい。具体的には・・・ 【施設内業務】 ・介護施設の責任者として、入居者様の健康管理、ご家族の方への対応 ・スタッフの指導・教育・評価・採用や労務管理といった人材マネジメント ・売上管理、施設全体の収支管理など 【施設外業務】 ・入居を検討されている方に当社施設をご案内。施設見学会や食事

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） イリーゼ西宮の沢 【実務未経験OK】独自の研修制度でしっかり学べる&上長が手厚くフォローします！ 正社員 資格を取得したばかり・取得見込みの方もご相談OK！ケアマネとして経験を積み、成長できる環境があります◎資格の更新費用負担・主任ケアマネの受講推進制度あり◎ ≪ケアマネ未経験からスタートした方が多数活躍中！≫ ケアマネ専属の教育・相談担当が手厚くサポートします。 →同じケアマネージャーだから悩みや困り事を共有しやすい！ →エリア毎でのリモート会議を月1回開催、近隣のケアマネともコミュニケーションが取れます！ ―――――――――――

仕事内容グループホームでのケアマネジャー業務全般 ・入居者のケアプラン作成 ・援助目標や具体的サービス内容の決定 ・介護職員の指導 ・その他付随業務

仕事内容【仕事内容】 ケアプラン作成や関係機関との連絡・調整、施設運営管理など、グループホームでのケアマネジャー業務をお任せします。 定員は２ユニット18名で、医療面でのサポートも充実しています。 ＪＲ星置駅より徒歩３分の好立地に位置するグループホームで、やりがいのある仕事を実現しましょう。 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） イリーゼ西宮の沢 ★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ 正社員 【現役ケアマネさんのインタビューあり】経験者募集☆給与条件等はお持ちのスキルを考慮し反映します ＊実際にイリーゼで勤務されているケアマネージャーさんにお話をお伺いしました！ 【Q1】今のお仕事のやりがいを教えてください。 「全くの未経験から入社して、ヘルパー、介護福祉士、ケアマネ、主任ケアマネと全てイリーゼで働きながら取得しました。 今はケアプランセンターで主任ケアマネをしているのですが、地域の方に貢献できている実感が

仕事内容【求人概要】 【介護支援専門員】9時00分～18時00分！夜勤なし！時間外なし！年間休日110日！住宅手当あり！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【事業内容】 介護サービス（ホームヘルプサービス）食事提供サービス 【会社の特長】 札幌市を中心に道内19拠点で有料老人ホーム、訪問介護、デイサービス、居宅介護支援事業所、小規模多機能事業所を運営しており外食産業大手のゼンショーホールディングス

仕事内容【仕事内容】 グループホームでのケアマネジャー業務全般 ・入居者のケアプラン作成 ・援助目標や具体的サービス内容の決定 ・介護職員の指導 ・その他付随業務 【給与詳細】 【給与】 月給：213,000円～ 【諸手当】 ・役職手当 30,000円 ・資格手当 5,000円 ・処遇改善手当 3,000円 ・職務手当 20,000円 ・調整手当 20,000円 ・オンコール手当（回数に限らず定額） 4,000円 ・専門資格手当 8,000円 ・通勤手当 上限25,000円/月 【昇給・賞与】 賞与：実績年2回 計4か月分 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 グループホームでのケアマネジャー業務全般 ・入居者のケアプラン作成 ・援助目標や具体的サービス内容の決定 ・介護職員の指導 ・その他付随業務 【給与詳細】 【給与】 月給：213,000円～ 【諸手当】 ・役職手当 30,000円 ・資格手当 5,000円 ・処遇改善手当 3,000円 ・職務手当 20,000円 ・調整手当 20,000円 ・オンコール手当（回数に限らず定額） 4,000円 ・専門資格手当 8,000円 ・通勤手当 上限25,000円/月 【昇給・賞与】 賞与：実績年2回 計4か月分 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOL

仕事内容 神愛園手稲高齢者居宅介護相談センター 正職員の求人です ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎交通費支給 ◎住宅補助あり ◎年休110日以上 ◎車通勤可 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください ＼ケアマネージャーを大募集！/嬉しい住宅手当・家族手当あり★賞与はなんと3.6ヶ月分★日曜日は固定休の週休2日制★高齢者居宅介護相談センターでの勤務です♪

仕事内容主任ケアマネジャー/キャリアアップを目指す！【ツクイの居宅介護支援/ケアマネージャー求人】 【2025年4月地域手当新設！】月収＋1万円！年収12万円UP◎収入面も充実！安心して長く働ける会社です。 【居宅介護支援事業所のケアマネジャー】主なお仕事:お客様・ご家族と各施設との連絡・調整/お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプラン作成、給付管理/定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認/サービス担当者会議開催/スタッフのサポート・育成など 【サービス・職種の魅力】 居宅介護支援事業所数は全国120ヶ所以上。地域に根ざした運営で、地域にお住まいの方の福祉

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜大手グループ法人が母体＞グループホームにてケアマネジャー兼介護職の募集です＠札幌市手稲区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： グループホームにおけるケアマネジャー兼介護職業務 ・グループホームの施設管理業務 ・入居者のケアプラン作成 ・生活支援全般 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 443

仕事内容【求人概要】 【居宅ケアマネ／経験者採用】ボーナス年2回（4ヶ月）！住宅手当・寒冷地手当完備！年間休日110日！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 居宅介護支援事業所での、ケアマネージャー・正職員求人です。 【おすすめポイント】 ・賞与年2回、前年度実績4.00ヶ月の高水準。収入UPで転職したい方へおすすめ！ ・時間外も少なく、年間休日110日ですので、プライベートも充実！ ・更にキャリア

仕事内容◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ◎女性４名（主任ＣＭ４名）在籍中！ ◎約２０件担当（入社後に少しずつ引継ぎします） ＜主な仕事内容＞ ・契約・アセスメント・ケアプラン作成・定期的なモニタリング ・お客様（ご家族）・主治医・サービス事業者などと連携 ・請求処理・その他付随する業務 ・ケアマネジャーの育成・マネジメント等 ※使用ソフト「ほのぼの」・社用車／自家用車を利用し移動 ※同行研修を丁寧に行っています。