熊本県熊本市北区の労務の求人・転職・中途採用

仕事内容社会福祉法人恩賜財団済生会 【事務系総合職（人事・広報・企画）】未経験OK／賞与7.3ヶ月分 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【入職月相談可】希望や適性に応じて、人事・広報・企画のいずれかをお任せします。【人事】 採用、給与、労務など、適性に応じていずれかの業務を担当。 採用活動や応募者対応、職員情報の管理、給与計算、社会保険を含む各種手続きが中心です。 【広報】 病院の情報発信や、テレビ局・メディアとの調整を担当。 医師への取材調整や、医療番組（医のチカラ）・広報コンテンツの制作にも携

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務日は勤務表による。（基本月～金曜） 週４～５日、１日４～５時間できる方希望。 日数・時間については相談可。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊高齢者施設の事務全般。 ・労務（勤怠管理、入退社手続き、社労士提出資料管理等）。 ・総務（消耗品発注、官公庁提出資料管理等）。 ・経理（税理士提出資料管理、売掛買掛管理、月次資料作成等）。 ＊幅広くはありますが、事務経験があれば難しくはありません。 一つ一つ丁寧に作業が出来れば大丈夫です。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容株式会社BBSアウトソーシング熊本 【事務スタッフ(経理事務/給与計算・労務/営業事務)】年休126日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【 チーム制/業務の平準化を構築 】熊本・鹿児島に居ながら「上場企業」や「大手企業」案件に携われる！ ※BPOに関してはご説明しますので知識不問◆経理事務 経費精算 伝票作成・入力 決算業務支援、資料作成 等 ◆給与計算・労務 給与計算 社会保険関連の手続き 勤怠管理 等 ◆営業事務 資料作成 請求書発行 等※将来的にリーダーになった際には、 取引先

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 総務事務(主に人事・労務関係)のお仕事をしていただきます。 ≪お仕事内容≫ ■勤怠・給与計算に関する業務(年末調整処理も含む) ■入社・退職に関する業務 ・雇用契約書の作成 ・各種保険の加入・脱退手続き ・標準報酬月額の算定・変更・年度更新の手続き （基本的に社会保険労務士事務所とのやりとりとなります） ■その他 ・電話応対(主に各施設からの電話対応) ・来客対応 ・総務事務全般 ※MJS(ミロク情報サービス)システムを導入しています。 事務スタッフで分担して作業をおこないます。 ≪アピールポイント≫ ・昇給あり！ ・車・バイク通勤OK ・美味しいウ

仕事内容【会社説明】 2015年に福岡証券取引所Q-Board上場。2019年東京証券取引所マザーズ（現グロース）に重複上場。 ■デジタルマーケティング戦略による集客力を強みに年々売上を拡大。 ■注文住宅の企画・設計・施工・販売を主事業とするハウスメーカー。スタイリッシュなデザインをはじめ、和モダンやラグジュアリースタイルなど、住む人の暮らしや感性に合わせて選べる戸建住宅を販売。またniko and コラボ住宅・Afternoon Tea HOUSEなどの大手の人気ブランドと連携した異業種コラボレーションの住まいも販売。他社との大きな差別化に。 ■全棟VR（ヴァ―チャルリアリティ）を活用した戸建住宅

仕事内容製造業での就業を希望する求職者様と、 人材を欲している企業様の架け橋として両者をつなぐお仕事です！ お仕事を求めている方には安心して働ける職場を提供し、 クライアントには求めている人材を提供することが必要です。 ＜メインクライアント＞ 自動車製造メーカーや半導体製造メーカーなど ＜具体的な業務内容＞ ◆対クライアント ・お取引のあるクライアントへ訪問をし、 現場スタッフの新規募集状況や課題を伺い 自社の人材で人手不足を解決できるよう提案 ・新規お取引先を増やす為、人手不足でお困りの企業様に対し 人材ニーズのヒアリングと提案をする新規開拓営業 ◆対求職者・スタッフ ・求職者へのお仕事説

仕事内容事業拡大や組織拡大に伴い、従業員数の拡大や新拠点立ち上げなどが進む中、会社全体を見渡し全体最適の観点で、労働環境の管理及び整備を担っていただきます。 ＜具体的には＞ ［労務業務］ ・勤怠管理、残業・有給休暇等の集計 ・社会保険・雇用保険の加入・喪失手続き ・入退社時の労務手続き ・各種証明書・届出書類の作成・管理 ・就業規則・社内規程の改定補助、法改正にともなう対応 ・労働安全衛生管理（健康診断、ストレスチェック運営等）のサポート ・その他、労務運営やガバナンス体制強化に関する庶務業務 ［法務業務］ ・契約書等、各種書類管理 ・各部門およびグループ各社からの法律相談対応 ・各種リーガルチェ

仕事内容株式会社トライアンフ 担当者ポジションの募集【給与計算・労務】完全週休2日制 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【 20代の若手や女性活躍中！】大手クライアントの給与計算や、社会保険の手続きなどの労務を担当します。★作業は2～3名のチームで行います人事のパートナーとしてクライアントの 給与計算・労務業務を担当します。 給与計算 社会保険の手続き 年末調整の手続き 入退職者対応 熊本にいながら大手企業様の 労務部門を担うことができるため 貴重な経験を積めます！ 法改正など勉強が必要になること

仕事内容【応募資格】 [必須] ・部門を問わず何かしらのマネジメント経験がある方 ・基本的なITスキル [歓迎] ・事業会社での労務管理の経験 【フィットする人物像】 ・元気で明るい方 【職種名】 熊本市(熊本)社内のマネジメント・創業100年以上の老舗タクシー企業／創業100年以上◎安定した取引 【仕事内容】 社内のマネジメント業務に従事いただきます。 【具体的には…】 ・労務（勤怠管理、トラブル対応） ・シフト管理 ・車両管理 ・社内の業務改善（車両・従業員） ・次期社長の補佐 ・社労士・弁護士との連携 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【求人担当コメント】 同社は創業100年以上の熊本県初のタ

仕事内容シマノ熊本株式会社 【熊本：山鹿】人事総務（管理職候補） ◇「SHIMANO」ブランドの釣り具製造会社／年休123日 【仕事内容】 【熊本：山鹿】人事総務（管理職候補） ◇「SHIMANO」ブランドの釣り具製造会社／年休123日 【具体的な仕事内容】 ～管理職候補＜業界未経験歓迎＞／大手グローバルメーカーシマノの釣り具製造企業／大手メーカーのグループ会社にて人事・総務に挑戦／年休123日～ ■仕事内容：以下いずれかの業務の中から複数ご担当いただきます。 1.労務管理（勤怠、給与／社保、労務対応、働き方改革推進） 2.新卒／中途採用、教育研修（入社教育、階層別研修の実施／フォロー） 3.

勤務時間勤務時間：15:00～24:00 シフト制/週休2日 ■有給あり（法定による） ※勤務時間についてはお気軽にご相談ください 残業の有無：求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 地場大手グループ【三協デリカ】で働こう！ ■総務･庶務アシスタント ＊各種書類の作成 ＊ファイリング ＊新人さんの初日研修サポート･案内 ＊伝票整理 ＊電話･来客応対 …etc. ■こんな方が活躍中です！ 未経験者OK、経験者優遇 扶養内勤務相談可、副業OK 当社では、 学生さん、主婦さん、フリーターさん、60歳以上シニアさんなど、 10代、20代、30代、40代、50代、60代年齢問わず活躍中！ 「少ない勤務日数でしっかり稼ぎたい！」 「フルタイムでがっつり働きたい！」 そんな方にピッタリな職場です◎ ＜ 面接時は履歴書不要 ＞ カンタン仕

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 《あなたと家族を大事に想う、会社です》 「週末も家に帰れて家族との時間を過ごせるようになりました」 「飲み会もなく、自分の時間を持てることで充実しています」 「社員同士の仲が良く、コミュニケーションがとりやすく、働きやすいです」 と働いている方からの声を頂きました。 ■具体的な仕事の流れ ・現場管理（施工、工程管理、品質管理、安全、労務管理等） ・通信・電気・上下水道等の土木工事現場における測量、図面作成 ・お客様や発注者との打合せ等 経験年数に応じて研修を経て、案件を担当していただきます。 ■入社後の流れ 入社～半年：OJT研修 半年～１年：中型案件を先

仕事内容☆福利厚生充実 会社創立116年/転勤なし/長期就業環境/平均勤続年数21.5年/残業月平均15時間/マイカー通勤可 <業務内容> 鉄道やバスの公共交通事業を軸に幅広い事業を展開する当社の総務部門にて、下記業務を中心にチームマネジメント、メンバー育成や業務推進などを担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・総務 └社内行事対応/社外団体対応/助成金関係/来客対応 ・法務 └株式管理/社内トラブル対応 ・庶務 └資産管理/入金、請求処理/郵便物、社内広報 など ※入社後しばらくは人事労務に関する業務も一部携わって頂く予定です。 <採用背景> 将来的に現在の総務課を人事労務部門(人事課)と

仕事内容【総合事務所】（ワンストップサービス） 税理士５科目合格１１名、社労士４名、行政書士４名 ■労働保険・社会保険の手続補助 ■給与計算 ■人事労務管理 ★当事務所では、以下の３つの働き方【コース】をご用意 Ａ：家庭の事情等（ワークライフバランス）を考慮して働き たい方向け Ｂ：専門職志向を持ち積極的な自己研鑽により成長しながら 働きたい方向け Ｃ：ワークライフバランスに加え、時短勤務を希望される方向け （変更範囲）変更なし

勤務時間フレックスタイム制 フルフレックス 標準労働時間：1日あたり3時間

仕事内容弊社求人にご興味を持っていただきありがとうございます。 働く時間帯を自由にご自分で調整できますので、スキルがありながら時間的・場所的制約や子育てなどで在宅勤務希望される方にはとても良い環境だと思います。 また、スタッフ間のコミュニケーションはZoomやChatworkなどのツールを用いて円滑に行われていますので、困ったことや疑問点などは気軽に質問していただける環境が整っています。 リモートワークが初めてという方でもご安心ください。 freee会計を利用した記帳代行がメインの仕事です。その他、給与計算や設立申請など会計・労務に関する業務も希望に応じて経験できます。 会計ソフト「freee会計

勤務時間週3日以上 1日3時間以上 朝～昼 8:00~17:00 上記時間内の1日3～5Ｈで勤務OK！

仕事内容【仕事内容】 【業務詳細】 ・伝票入力 ・請求書チェック ・領収書の整理 ・書類管理 など まずは、伝票入力など 少しずつ出来る事を増やしていきましょう！ 労務・税務に関する知識も働きながら 一緒に身に付けていきましょう◎ 将来的にはスキルアップをしたい！ そんな方は、資格の取得やお客様の対応など お仕事の幅を広げることもできます！ ＼とっても心強い／ 社員の方も近くにいるので 気軽に何でも相談できますよ♪ 【給与】 時給1034円～＋交通費一部支給 ◆昇給あり 研修期間(3か月)時給1034円 【特徴・メリット】 PC活用/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/社員登用

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容  BPO事業における労務担当として、担当顧客の給与計算・労務業務をお任せいたします。  顧客の社員の方々が、安心して働く基盤を支える重要なお仕事を、ここ熊本からサポートしています。  ・給与計算業務  ・社会保険手続き  ・年末調整業務  ・勤怠管理  ・従業員問い合わせ窓口対応  ・入退社者対応   ・業務調整、進捗管理 等 上記に加え、チームメンバーの管理なども行っていただきます。 ・お仕事の特徴 主婦・主夫歓迎, 学歴不問, 未経験・初心者OK, 経験者・有資格者歓迎, 駅チカ・駅ナカ, 車通勤OK, 髪型・髪色自由, 服装自由 ・求める人物像・

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：８時３０～１７時３０分の間の５～８時間 就業時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 応相談 ＊有給休暇は法定通り付与します。

仕事内容・労働保険、社会保険の手続き ・給与計算 ・人事労務管理 その他 付随する業務 （変更範囲）変更なし ＊土日祝休み ＊１日５時間程度（８時間勤務もＯＫ） ＊日数／時間はお気軽にご相談ください

勤務時間8：45～17：45（実働：8時間） （休憩60分） ■お仕事のポイント■ ネイルOK！ 髪型や服装も比較的自由です！ 人事・労務・総務のご経験がある方是非ご応募ください！ 新設部署なのでやりがいがありチームで助け合って運営されてます。 直接雇用となることもできます ＜仕事内容の詳細について＞ 初回1ヵ月、その後3ヵ月更新となります。

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 【BPO事務センター電話対応事務】 人事労務・総務関係の取引先からの電話に一次対応として取り次いでいただきます。 （1日30～40件程）難しい対応の電話はなく、聞き取った内容をメモやPCに入力をして、担当者へ連携していただきます。 空いた時間には伝票起票、車輌管理等の細かい事務処理の手伝いもお願いします。 人事労務・総務に関する事務作業となります。 業種未経験の方でも安心して就業できますよ ＜ご案内＞アデコは、経済産業省の「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」に参画。リスキリングをご希望の方々にプログラムを提供しています 【仕事番号】A

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 夏季休暇（３日）、年末年始（１２／３１～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・総務関係業務 ・不動産管理業務 ・労務管理業務 ・経理関係業務 ＊上記業務の補助から始めていただきます 「変更範囲：変更なし」