ハローワーク マネジメント - 東京都新宿区 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊夏季休暇、年末年始休暇、大型連休 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎患者様やご家族の意向を尊重し、あなたの目指す看護を実現でき る環境 ◎丁寧な研修制度でサポートしますので、挑戦したい方もぜひご応 募ください。 【主な仕事】訪問および訪問看護管理業務をお任せいたします。 ≪管理者業務≫ ステーションの運営・管理（シフト管理。利用者対応、スタッフの 教育・育成）地域医療機関との連携、新規利用者の受け入れ調整等 ≪訪問看護業務≫ ご利用者様の自宅に訪問し、医師の指示に基づいて病状観察、創傷 ケア、点滴・内服管理などを行います。 変更の範囲：変更なし

仕事内容プログラマーとして主にＡｎｄｒｏｉｄアプリの開発プロジェクト に携わって頂きます。 ＊３ヶ月程のプログラミング研修で技術を身に付け、 適性に応じた業務に就いていただきます。 ＊現在の社員の平均的なキャリア例 入社後～ プログラマー領域 ５年目以降～ＳＥ領域 １０年目以降～マネジメント／エキスパート領域 ※男・女共に活躍しています。 ※他言語での開発経験があれば尚可 変更範囲：変更なし

仕事内容１．居酒屋「白木屋」「魚民」「山内農場」「目利きの銀次」等 での接客・調理・マネジメント ◆接客…オーダー受けや料理提供、会計等 ◆調理…揚げ物や焼き物等、簡単な調理から開始 ◆マネジメント…売上管理、シフト管理、人材育成等 ２．店長候補を経て、店長、エリアマネージャー、ブロック長、 本部長へとキャリアアップ可能です。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：派遣先都合の突発的な発注、納期のひっ迫時は、６回を限度として １ヶ月８０時間まで、１年６００時間まで延長することができる。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇、年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容当社では、各個人の目指すエンジニア像を尊重しつつ、マネジメン トパートナーズのエンジニアとしての役割や立ち位置を相談しなが ら開発作業を行います。 ＪａｖａやＰＨＰを中心とした中大型Ｗｅｂアプリケーション開発 の基本設計および詳細設計、製造、テスト計画等の立案を担当して いただきます。プロジェクトにおいては、オフショア先（グループ 会社 ベトナム、ミャンマー、フィリピン）ベンダーを活用した開 発や、設計、製造、テストまでの一貫した開発業務も担っていただ くケースもあります。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容請負先老人ホーム内での調理及びそれに付随する業務 ・調理、食材発注、シフト作成など ＊変更範囲：エリアマネージャー登用後 《主な業務内容》 ・事業所従業員の労務管理 ・担当エリア事業所の運営、顧客対応 ・栄養士、調理師業務 《担当エリア》 ・東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、山梨県、静岡県、新潟県 ・関東約１６０施設

仕事内容〈広い裁量権のもと、上場に向けた組織作り〉 ・オペレーションの効率化、業務フローの構築 ・システム作りとマネジメントの専任業務 ・経営陣の一角として、会社運営に参画 ・新店舗の管理、店長の統括、新企画の立案 〈会社の成長性～急速なブランド展開～〉 ・１年で店舗数２倍を実現した急成長企業 ・「上場」を目指し、複数の店舗を統括できる人材を募集 変更範囲：変更なし

仕事内容在宅介護を必要とする利用者様に対してケアプランを作成する他、 介護保険制度を利用し自立した生活を送れるようサポートするケア マネジメント業務全般 ・ケアプランの作成 ・サービス担当者会議の運営 ・モニタリング ・介護サービス事業者との連絡・調整 ・給付管理 ・認定調査 ・介護保険相談業務 変更範囲：変更なし

仕事内容警備スタッフの日々の配置や出動管理、現場の教育などをお任せし ます。 ▼仕事内容▼ ・積込み積み下ろし、回送業務 ・シフトの作成および出勤確認 ・お客様からの受注、配置などの電話対応・パソコン入力 ・警備スタッフの育成およびマネジメント ・現場の警備補助に入る可能性があります ◎２ｔ車（ロングワイド）の運転ができる方優遇◎ 道路規制の経験がある方積極採用中！ 警備の経験がある方優遇します！ 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容店舗の運営及び営業 商品の仕込み、売り上げ管理や２０～３０名の店舗スタッフの人材 管理等、店舗運営及びマネジメント業務全般に関する業務です。 （変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容１．居酒屋「白木屋」「魚民」「山内農場」「目利きの銀次」等 での接客・調理・マネジメント ◆接客…オーダー受けや料理提供、会計等 ◆調理…揚げ物や焼き物等、簡単な調理から開始 ◆マネジメント…売上管理、シフト管理、人材育成等 ２．店長候補を経て、店長、エリアマネージャー、ブロック長、 本部長へとキャリアアップ可能です。 変更範囲：変更なし

仕事内容牛舌と季節の魚・野菜の炭火焼を提供するお店のホール・カウンタ ー業務です。ホールサービスと日本酒・ハイボール等の提供を行っ ていただきます。 店長には売上管理・人件費管理等のマネジメントもお願いします。 客席数３５席 紙でのオーダー取り 未経験者には丁寧に指導いたします。 変更範囲：変更なし

仕事内容『鳴門鯛焼本舗』で、店舗スタッフとしてご活躍ください。 勤務地や地域は希望を考慮いたします。 未経験者は調理・接客の基本をイチから指導。 【具体的には】 ◎鯛焼きの調理、販売 ◎店舗の売上・コスト管理 ◎スタッフの採用・教育・マネジメント・シフト作成 ◎食材・機材管理など 日々の業務を通じて出来ることからはじめ、将来的にはマネジメン トのスキルを身につけてください 変更範囲：変更なし

仕事内容高速道路ＳＡ・ＰＡ内、ゴルフ場内、商業施設内等のレストランや 売店の店舗運営マネジメント業務。 ・スタッフ管理（育成、教育） ・シフト管理 ・数値管理 ・メニュー開発 ・原材料管理、発注 ・その他 クライアント対応、接客や調理業務 など ＜変更の範囲＞ 店舗運営業務含む当社業務全般

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：派遣先都合の突発的な発注、納期のひっ迫時は、６回を限度として １ヶ月８０時間まで、１年６００時間まで延長することができる。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇、年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容１．居酒屋「白木屋」「魚民」「山内農場」「目利きの銀次」等 での接客・調理・マネジメント ◆接客…オーダー受けや料理提供、会計等 ◆調理…揚げ物や焼き物等、簡単な調理から開始 ◆マネジメント…売上管理、シフト管理、人材育成等 ２．店長候補を経て、店長、エリアマネージャー、ブロック長、 本部長へとキャリアアップ可能です。 変更範囲：変更なし

仕事内容大手優良得意先管理、新規開拓の提案営業、 人材・技術サービスの企画提案営業やスタッフマネジメント等の業 務。 業績によりスピード昇格・昇給可能。 管理職も目指せます。 専門知識は必要ありません。 変更範囲：会社が定める業務

仕事内容１．居酒屋「白木屋」「魚民」「山内農場」「目利きの銀次」等 での接客・調理・マネジメント ◆接客…オーダー受けや料理提供、会計等 ◆調理…揚げ物や焼き物等、簡単な調理から開始 ◆マネジメント…売上管理、シフト管理、人材育成等 ２．店長候補を経て、店長、エリアマネージャー、ブロック長、 本部長へとキャリアアップ可能です。 変更範囲：変更なし

仕事内容１．居酒屋「白木屋」「魚民」「山内農場」「目利きの銀次」等 での接客・調理・マネジメント ◆接客…オーダー受けや料理提供、会計等 ◆調理…揚げ物や焼き物等、簡単な調理から開始 ◆マネジメント…売上管理、シフト管理、人材育成等 ２．店長候補を経て、店長、エリアマネージャー、ブロック長、 本部長へとキャリアアップ可能です。 変更範囲：変更なし