ケアマネジャー 主任介護支援専門員 - 神奈川県横浜市瀬谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 一般病院 / 居宅介護支援事業所 / 精神科病院 / 通所リハビリテーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 196500~196500円 賞与：年2回（3.4ヶ月） 賞与：年2回（3.4ヶ月） 【住所】 神奈川県横浜市瀬谷区阿久和南2-3-12 【アクセス】 相鉄本線三ツ境 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日120日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/

仕事内容株式会社 川島コーポレーションがケアマネジャーを募集中◎ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜300,000円 ≪基本給≫ 270,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 扶養手当:配偶者：5,000円 子：3,500円（18歳以下第3子まで） 住宅手当:10,000円～20,000円（家賃45,000円以上、賃貸のみ） 調整金:6ヶ月毎：70,000円 ≪賞与≫ 年2回合計2ヶ月分過去支給実績 ≪

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ミモザ横濱紫陽花苑/求人/ケアマネージャー/正社員/有料老人ホーム/横浜市瀬谷区 ☆ミモザは、働きやすい環境を常に考えております☆ 施設スタッフの声 各種手当や制度など、充実しています。 温かい家庭的な介護・施設を目指しています。 社長をはじめ多くの経営幹部が現場経験者なので 距離がとても近いのが特徴です♪

仕事内容【タイトル】 グループホームみんなの家・横浜宮沢【グループホーム】 【仕事内容】 グループホームみんなの家・横浜宮沢【グループホーム】 グループホーム ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に、グループホーム「みんなの家・横浜宮沢」でのケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 業務内容 グループホーム「みんなの家・横浜宮沢」でのケアマネージャーの主な業務内容は以下の通りです： 1. ケアプランの作成と管理 - 入居者一人ひとりのニーズに合わせたケアプランを作成します。これには、医療、リハビリ、日常生活の支援などが

仕事内容【タイトル】 グループホームみんなの家・横浜宮沢3【グループホーム】 【仕事内容】 グループホームみんなの家・横浜宮沢3【グループホーム】 グループホーム ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に、グループホーム「みんなの家・横浜宮沢3」でのケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容、その特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 業務内容 グループホーム「みんなの家・横浜宮沢3」におけるケアマネージャーの主な業務内容は以下の通りです： 1. ケアプランの作成 入居者一人ひとりの健康状態や生活状況を把握し、それに基づいて最適なケアプランを作成します。これには、医

仕事内容【仕事内容】 介護老人保健施設でのケアマネ業務全般 ・施設入所者様のケアプラン作成 ・入所利用希望の方への施設のご説明 ・ご家族面談 ・施設の季節行事のお手伝い 等 ・入所者さま 定員１００名の施設。 相談室は、相談員３名、ケアマネジャー１名体制。 業務変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給:308,000円～333,000円 基本給（月額平均）又は時間額 240,000円～260,000円 資格手当 10,000円～10,000円 処遇改善手当 58,000円～63,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ 住宅手当 １５，０００円／月 （住宅手当規定有り） 【固定残業代有無】 固定残業

仕事内容ケアマネージャー（介護老人保健施設）|正社員|神奈川県横浜市瀬谷区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 制服あり 社会保険あり 賞与あり 寮・社宅・住宅手当あり 資格手当 福利厚生も充実！ ?退職金制度完備（在職3年以上）。 ?賞与年2回2か月分（実績）。 ?交通費支給（施設より2㎞以上ある方、上限35,000円／月）。 ?住宅手当（支給規定有り。上限15,000円／月）。 ?社保完備（雇用、労災、健康、厚生、介護） ?有給休暇（法定通り。入職後半年で10日付与）。 ?ロッカー、制服、休憩室、更衣室完備。

仕事内容【仕事内容】 *2025年4月新規オープン! ケアマネージャー業務を募集！* ・計画相談支援に関する業務 ・PCデータ入力 ・福祉サービスの利用計画書作成 ・アセスメント・モニタリング ・担当者会議の記録作成 ・関係各所との連絡・調整等 ★株式会社SOIN(ソワン)とは★* 千葉県船橋市、鎌ヶ谷市、柏市、八千代市で介護・看護・障害福祉サービス等を提供！ 住み慣れた地域で誰もが安心して自分らしく暮らすことができる。 そんな暮らしを目指しています！ 事業拡大中のフェーズでもあるので今後ポジションも多数空いていく予定です。 人間関係が良く離職がほとんどないので、安心して勤められる環境です！

仕事内容手当充実♪住宅手当や扶養手当あり◎あっぷる三ツ境ケアステーションでの介護支援専門員求人☆常勤☆正社員 在宅の要介護者等の心身の状況に応じ適切なサービスができるよう市区町村、サービス事業者等との連絡調整を行いケアプランを作成する 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 9:00〜18:00

仕事内容はなことば瀬谷にて介護支援専門員のお仕事です。日勤のみでプライベートの予定も立てやすくマイカー通勤も可能です。資格を取得しながら一緒にお仕事しませんか？たくさんのご応募をお待ちしております。 【職種】 介護付き有料老人ホーム ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 はなことば瀬谷にて 介護支援専門員を募集してます。 【お仕事内容】 ◇ケアプランの作成 ◇サービス担当者会議 ◇各種書類作成 など その他付随する業務もお願いします。 福利厚生も充実しており、 長く

仕事内容【仕事内容】 ケアマネジャー業務全般 ・施設サービス計画書の作成 ・サービス担当者会議の開催 ・モニタリング ・関係機関との連携 ・介護報酬請求に関する業務 ・入退所検討会議への参加 ・在宅復帰に関する支援業務 など 介護老人保健施設でのケアマネジャーの募集です。 ご興味の方はお問い合わせください。 【給与詳細】 [諸手当] 通勤手当／残業手当／その他手当 [福利厚生] 該当無し [各種保険] 雇用保険／労災保険／健康保険／厚生年金保険 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社VNN 提供元：JOBOLE

仕事内容有料老人ホームのケアマネジャー（介護業務兼任）｜正社員｜賞与あり◎研修制度充実◎働きやすい職場◎残業少なめ◎【三ツ境駅】 週5日以上,残業少なめ,ブランク可,シフト制, 【有料老人ホーム】でのケアマネジャーのお仕事です。 ケアマネ業務介護業務をお願いします。 ケアプラン作成、モニタリング、サービス担当者会議の開催、サービス調整など 介護業務 ※ケアマネ専従ではございません。 ご利用者に合ったケアプラン作成のため、介護業務をお願いしております。 ※ブランクの方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので、ご安心ください。 従業員のニーズに合わせた待遇の改善や充実の福利厚生を積極的に採用 サーク

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日121日＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠横浜市瀬谷区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 825265

仕事内容<仕事内容> 施設ケアマネジャー募集☆車・バイク通勤OK！ 施設にて、ケアマネの業務をお願いします。 担当するご利用者様のケアにも携わりながら、プランの作成、見直しに活かすことができます。 未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので、ご安心ください。 ＜主な業務内容＞ 〇ケアマネ業務：プラン作成、モニタリング、担当者会議の開催など 〇介護業務：身体介護、生活支援など ＜働く先輩スタッフの声＞ 資格制度などスキルアップが目指せますし、経験豊富な先輩方から学ぶことが多く、 成長を感じます！思っていた以上に楽しく、また同じくらい、大変なこともあります。 それでも毎日「がんばろう」と思える

勤務時間08:45~17:45 週勤務日数：3日~

仕事内容ケアマネジャー／未経験歓迎／高齢者の幸せな暮らしに貢献しませんか？ 施設にて、ケアマネジャー業務全般をお願いします。 より良いプラン作成、見直しをするために、担当するご利用者のケアにも携わっていただきます。 ＜主な業務内容＞ 〇ケアマネ業務 ご利用者の心身状況把握（アセスメント）、 個々に合わせた介護計画（プラン）の作成、 モニタリング、プランの見直し、サービス担当者会議の開催 受診・往診対応、地域交流の対応、他スタッフと連携しての介護業務、 ご家族からのご要望確認など 〇介護業務：身体介護、生活支援など ＜働く先輩スタッフの声＞ ご利用者・ご家族を全体的にサポートできること

仕事内容【仕事内容】 ■施設における介護支援専門員（ケアマネジャー）業務全般 知識や経験を活かし、ケアプラン（支援計画書）を作成するお仕事です。 ・ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・その他付随する業務 大手企業のグループ会社が運営する施設にて介護支援専門員（ケアマネジャー）募集です！ 福利厚生や研修制度が充実しており、働きながらスキルアップ・キャリアップが可能！WLBも大切にしていますので、長く働きやすい環境が整っています。 ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談くださ

仕事内容ケアマネジャー 正社員 日勤のみ 未経験可 新任ケアマネ研修や実務研修、各種勉強会が充実しています！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 272,000円～330,000円 月給：256,000円～290,000円 基本給：220,000円～250,000円 皆勤手当：10,000円 ケアマネ手当：20,000円 家族手当：6,000円(扶養なしの方)10,000円(扶養ありの方) こども手当 (0歳～小学校入学)子1人につき10,000円／月(小学校入学～中学卒業)子1人につき5,000円／月 業績手当 3,000円～30,000円(個人考課による) 賞与：前年度実績

勤務時間固定時間制