ケアマネジャー 主任介護支援専門員 - 神奈川県横浜市瀬谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】■ケアマネジャー業務全般・認知症の方の心身状況把握・個別介護計画作成・モニタリング・見直し・介護業務全般・ご家族からの要望確認 【給与】 年収3,100,000円 年収310万円～388万円程度※想定年収月収24万円～30万円程度※諸手当込 【勤務地】 神奈川県横浜市瀬谷区阿久和西2-39-10 【応募資格】 ケアマネジャーに必要な資格をお持ちの方 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 【応募の流れ】 ご応募後、当社より改めてご連絡いたします。 【その他】 スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実

仕事内容【仕事内容】 要介護者・要支援者からの相談に対し、状況に応じたサービスを利用できるよう各所との連絡調整・サポートを行います。・ケアプラン作成・病院、居宅介護支援事業所への訪問・入居者支援業務・介護請求・入居相談 【給与】 年収3,200,000円 年収324万円～程度（諸手当込）月収27万円～30万円程度（諸手当込） 【勤務地】 神奈川県横浜市瀬谷区橋戸1-27-1 【応募資格】 ケアマネジャーに必要な資格をお持ちの方 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 【応募の流れ】 ご応募後、当社より改めてご連絡いたします。 【その他】 スタッフ一同が笑顔で働ける

仕事内容【オススメポイント】 ☆新しい施設で、ケアマネとしての経験を活かしませんか♪ ☆2023年オープンのきれいな施設で、心機一転スタート！ ☆利用者さま一人ひとりに向き合えるケアマネ業務◎ 【主な業務内容】 有料老人ホームの入居者に対してのケアプラン作成・管理や介護全般業務 入居者の日常生活や介護ニーズに応じたケアプランの作成・モニタリング・変更などを行います。

仕事内容【タイトル】 グループホームみんなの家・横浜宮沢3【グループホーム】 【仕事内容】 グループホームみんなの家・横浜宮沢3【グループホーム】 グループホーム ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に、グループホーム「みんなの家・横浜宮沢3」におけるケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 業務内容 グループホーム「みんなの家・横浜宮沢3」におけるケアマネージャーの主な業務内容は以下の通りです： 1. ケアプランの作成・管理： - 利用者一人ひとりのニーズや状況に応じたケアプランを作成します。これには、医療、介護、生活

勤務時間9:00～17:00（1日7H） 週３回以上、土日祝休み ※勤務時間は応相談

仕事内容ケアマネジャー募集 あなたの資格・経験を地域のために活かしませんか ・要介護、要支援の方のケアプラン作成 ・ご利用者様、ご家族様、居宅サービス事業所等、関係機関との連絡調整 ・パソコンによる入力作業 等 二ツ橋第二地域ケアプラザの居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーの募集です。 1日7時間（※応相談）・週3日以上、土日祝は休みなので働きやすい職場です。 ご利用者とご家族の日々の在宅生活を支えていく大変やりがいのあるお仕事です。 二ツ橋第二地域ケアプラザは６種類の福祉施設が併設している複合館「せやまる・ふれあい館」の中にある施設です。近隣には小学校や養護学校、高等特別支援学校などがあ

仕事内容地域に根ざした「グループホーム せや別荘」で一緒に働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給307,000〜322,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 夜勤手当:5,000円/回 処遇改善手当:20,000円（給与に含む） ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： ケアマネジャーの業務経験がある方歓迎 ◆アクセス 自転車通勤可 瀬谷駅から1.1km 三ツ境駅から1.8km

仕事内容ケアマネジャー／未経験歓迎／高齢者の幸せな暮らしに貢献しませんか？ 施設にて、ケアマネジャー業務全般をお願いします。 より良いプラン作成、見直しをするために、担当するご利用者のケアにも携わっていただきます。 ＜主な業務内容＞ 〇ケアマネ業務 ご利用者の心身状況把握（アセスメント）、 個々に合わせた介護計画（プラン）の作成、 モニタリング、プランの見直し、サービス担当者会議の開催 受診・往診対応、地域交流の対応、他スタッフと連携しての介護業務、 ご家族からのご要望確認など 〇介護業務：身体介護、生活支援など ＜働く先輩スタッフの声＞ ご利用者・ご家族を全体的にサポートできること

仕事内容【タイトル】 グループホームみんなの家・横浜宮沢2【グループホーム】 【仕事内容】 グループホームみんなの家・横浜宮沢2【グループホーム】 グループホーム ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に、グループホーム「みんなの家・横浜宮沢2」におけるケアマネ（介護支援専門員）の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 業務内容 グループホーム「みんなの家・横浜宮沢2」におけるケアマネ（介護支援専門員）の主な業務内容は以下の通りです。 1. ケアプランの作成 - 利用者一人ひとりの健康状態や生活状況を把握し、最適なケアプランを作成します。 - ケアプラン

勤務時間08:45-17:45 休憩時間（日勤） 60分

仕事内容掲載期間：01/28（水）～01/31（土） ひとはな 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ パート 福利厚生充実！職員の在籍期間が長い職場です◎スキルアップできる環境です♪ 神奈川県横浜市瀬谷区の居宅・介護支援専門員・パート(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、未経験OK、土日休みの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 福利厚生充実！職員の在籍期間が長い職場です◎スキルアップできる環境です♪ 未経験者大歓迎！子育て中の方も多数活躍中！ 先輩職員が多いので安心してケアマネ業務が行えます♪ 夜勤ありません♪ブランクがある方も始めやすい環境です♪ バイク通勤

仕事内容介護付有料老人ホームでのケアマネジャーの募集になります！ 【業務内容】 ケアマネ業務兼介護業務 ・計画作成 ・介護業務全般 《サービス紹介》 クリックジョブ介護では以下のような方のご支援実績が多くあります。 <職種> ・介護福祉施設のリーダー・管理職 ・介護職（介護スタッフ、ホームヘルパー、看護助手など） ・サービス提供責任者 ・ケアマネジャー（生活支援専門員） ・生活相談員 など <資格> ・介護職員初任者研修（ヘルパー2級） ・介護職員実務者研修（ヘルパー1級） ・介護職員基礎研修 ・介護福祉士 ・ケアマネジャー ・主任ケアマネ ・社会福祉士 など ＜ご紹介先の施設＞ ・病院、ク

仕事内容あなたにあった働き方を実現できます！30代～50代・中高年・主婦（夫）多数活躍中！ 具体的には… ・食事介助 ・移動介助 ・入浴介助 ・掃除、洗濯、買い物の代行 ・送迎業務 ・レクリエーションの企画 ・有料老人ホームのケアプラン作成 ・その他ケアマネージャー業務全般 ゜――゜――゜――゜――゜――゜ ～～働くスタッフの声～～ 家から近い職場をご紹介いただき、通勤に時間がかからないので、 子育てと両立して、無理なく働けています！ （38歳／女性) 業界未経験ですが、今後を見据えて安定した医療・介護業界に飛び込みました。 日々実務を積みながら、資格取得に向けて勉強中です！ (48歳／男性

勤務時間（1）7:00～16:00 （2）8:30～17:30 （3）10:00～19:00 （4）16:00～翌10:00 ※施設により15分～30分程度差がある場合あり ※日勤のみ、週2日～の勤務応相談

仕事内容業務内容： 介護付きホームにおけるケアマネジャー業務全般 〈ケアマネジャー業務〉 ・利用者さまの心身状況把握（アセスメント） ・個々に合わせた介護計画（プラン）の作成 ・モニタリング、プランの見直し、サービス担当者会議の開催 ・受診、往診対応、地域交流の対応、他スタッフと連携しての介護業務 ・ご家族からのご要望確認など 〈介護業務〉 ・身体介護、生活支援など ※就業場所変更の範囲： 会社が定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社が定める業務 ※契約期間： 契約更新の可能性あり、原則更新 ●賞与は年4回、昇給もきちんとあります。モチベーションを高く保ちながらイキイキとお仕事に取り組めます。

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】■介護付き有料老人ホームにてケアマネージャー業務全般・ご入居される方のケアプランを作成やご入居者様、ご家族様からの相談対応やアドバイス・アセスメント実施（ご入居者の心身の状態、ご家族の状況などを把握し、生活上の課題を分析）・介護保険請求（専用ソフトを使用し、ご入居者様の状況、外泊、入院、加算状況の確認、介護請求書類作成） 【給与】 年収2,900,000円 年収298万円～322万円程度※月収×12か月賞与別月収25万円～27万円程度※諸手当込 【勤務地】 神奈川県横浜市瀬谷区三ツ境80-1 【応募資格】 ケアマネジャーに必要な資格をお持ちの方 【応

仕事内容経験不問◎週休2日♪なんでも相談しやすい環境の「ケアプランセンターみらくる」にて、スキルを磨きながらケアマネジャーとして活躍しませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 介護保険に関わる居宅介護支援事業 ・ケアプラン作成、サービス調整、定期訪問、状況確認など ・管理者業務（主任ケアマネジャー） 資格: ■ケアマネジャー 介護支援専門員（ケアマネジャー） ■主任ケアマネジャー 主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー） 年齢・学歴・経験不問 勤務時間: 9:00～18:00 休憩60分 ※時間外ほぼなし 休日・休暇: 基本土・日・祝休み 年間休日120日 福利厚生: 雇用保険、労

仕事内容あなたの手で地域の方々の笑顔を支えるチャンスです！横浜市瀬谷区でケアマネジャーを募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回過去支給実績・業績連動 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 必要経験： ケアマネジャーとして実務経験が1年以上ある方 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 弥生台駅から1.3km いずみ野駅

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 神奈川県横浜市に位置する居宅介護支援事業所での求人です。福利厚生が充実で長く働きやすい♪また、研修制度もあるのでスキルアップが目指せます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！ 【職種】 ケアマネ（介護支援専門員） 【仕事内容】 【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 ・相談援助、給付管理、認定調査、ケアプラン作成、サービス調整、利用者宅への訪問業務など 【アクセス】 相模鉄道本線 【雇用形態】 正社員（正職員） 【応募資格】 ■介護支援専門員必須 ■普通自動車免許（AT限

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 神奈川県横浜市瀬谷区に位置する介護老人福祉施設です。 各種手当が充実しており、長期的に働ける環境が整っています。 昇給や賞与制度があり頑張りが評価されてしっかりと職員に還元されます。 ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 【職種】 ケアマネ（介護支援専門員） 【仕事内容】 【仕事内容】 ■介護老人福祉施設における介護支援専門員業務全般 【仕事の特徴／セクション／おすすめポイントなど】 ・ケアプランの作成及び認定業務、利用者様の支援業務、ショートステイの管理全般 【

仕事内容＼残業削減推進中／月給275000円～【住宅手当制度あり】【有休消化率83%】横浜市瀬谷区×計画作成担当者募集！ 【1ユニット定員9名の入居者様へのケアプラン作成】 ・ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・各種帳票作成 ・介護業務全般（介護職兼務の場合） ・その他付随する業務 ※グループホーム勤務の場合は認知症介護実践者研修を修了されていることも必須となります。 ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所 募集概要 職種：計画作成担当者 雇用形態：正職員 施設

勤務時間9:00～18:00 ※勤務時間応相談 休憩：勤務時間が8時間を超えるのなら60分以上・6時間を超えるのなら45分以上・6時間以下でも業務内容を考慮して休憩を与える場合がある

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ケアマネジャー【パート】募集！シニア世代が活躍中！スキマ時間を有効活用して働きたい方注目。子育てと両立しながら活躍する主婦（夫）の方が多数在籍！のびのびと働ける職場 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： リビングプラットフォーム運営の施設でケアマネジャーとしてご活躍ください。主に、ご利用者さまに合わせた介護方針・ケアプランの作成と決定、入所にともなうスケジュール調整やサポート業務などをお任せいたします。ほかの職員との連携を大切にし、コミュニケーションスキルを発揮しながら働けるお仕事です。 求人I

仕事内容昇給・賞与有★◎居宅ケアマネ正社員・介護支援専門員募集★未経験・ブランク歓迎！新人研修＆サポート充実◎子育てと両立OK♪あなたの成長を全力サポート！ひとはな瀬谷でケアマネデビュー 在宅におけるケアマネジャー 横浜市瀬谷区の介護支援専門員募集 ・相談援助 ・給付管理 ・認定調査 ・ケアプラン作成 ・サービス調整等 募集概要 職種：ケアマネージャー 雇用形態：正社員 施設形態：居宅介護支援事業所 施設名：介護相談センター ひとはな (居宅介護支援・正社員） 給与： 【基本給・賞与・昇給】 基本給：280,000円～／月＋各種手当 昇給：年1回（能力に応じて査定） 賞与：年2回（1回平均3