ケアマネジャー 主任介護支援専門員 - 神奈川県横浜市瀬谷区 の求人・仕事・採用

勤務時間（1）7:00～16:00 （2）9:00～18:00 （3）10:00～19:00 ※シフト時間は施設により前後あり ※1日8時間勤務、週1日～勤務可 ※曜日応相談

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さま、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・各種帳票作成 ・介護業務全般（介護職兼務の場合） ・その他付随する業務 ※就業場所変更の範囲： 通勤可能範囲 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 1年（原則更新 / 雇い止めまたは再雇用の上限年齢まで） ●週1日～勤務が可能です。ライフスタイルにあわせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーションを高く保ち

勤務時間[1]日勤 [2]早番 [3]遅番 ※休憩1時間 ※[2][3]は介護職兼務の場合 ※詳細はお尋ねください 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！ 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。 労働時間制度 シフト制

仕事内容【週1回～OK・WワークもOK】資格を活かせる！〈ALSOKの介護〉グループホームのケアマネジャー 安定雇用のパート！社会情勢に影響を受けない福祉の仕事 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,550円～1,570円 ※介護福祉士をお持ちの方は1,560円～1,580円 ※上記時給には処遇改善加算、 ベースアップ支援加算を含み、 総労働時間に対して支給されます。 ※特定処遇改善加算金は夏・冬・春、 年3回に分けて支給されます。 ※早番の早朝8時までと遅番の18時以降は、 時給25％割増の早番・遅番手当あり ※ヘルプ手当(近隣の施設応援勤務手当) ※年末年始手当

勤務時間[1]日勤 [2]早番 [3]遅番 ※休憩1時間 ※[2][3]は介護職兼務の場合 ※詳細はお尋ねください 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！ 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。 労働時間制度 シフト制

仕事内容【週1回～OK・WワークもOK】資格を活かせる！〈ALSOKの介護〉グループホームのケアマネジャー 安定雇用のパート！社会情勢に影響を受けない福祉の仕事 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,550円～1,570円 ※介護福祉士をお持ちの方は1,560円～1,580円 ※上記時給には処遇改善加算、 ベースアップ支援加算を含み、 総労働時間に対して支給されます。 ※特定処遇改善加算金は夏・冬・春、 年3回に分けて支給されます。 ※早番の早朝8時までと遅番の18時以降は、 時給25％割増の早番・遅番手当あり ※ヘルプ手当(近隣の施設応援勤務手当) ※年末年始手当

勤務時間[1]日勤 [2]早番 [3]遅番 ※休憩1時間 ※[2][3]は介護職兼務の場合 ※詳細はお尋ねください 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！ 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。 労働時間制度 シフト制

仕事内容【週1回～OK・WワークもOK】資格を活かせる！〈ALSOKの介護〉グループホームのケアマネジャー 安定雇用のパート！社会情勢に影響を受けない福祉の仕事 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,550円～1,570円 ※介護福祉士をお持ちの方は1,560円～1,580円 ※上記時給には処遇改善加算、 ベースアップ支援加算を含み、 総労働時間に対して支給されます。 ※特定処遇改善加算金は夏・冬・春、 年3回に分けて支給されます。 ※早番の早朝8時までと遅番の18時以降は、 時給25％割増の早番・遅番手当あり ※ヘルプ手当(近隣の施設応援勤務手当) ※年末年始手当

仕事内容居宅介護支援事業所「輝の杜」でのケアマネジメント業務全般 〇お客様宅への訪問 〇ケアプラン作成 〇担当者会議の開催など 賞与あり 社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生） 定年制なし 入居可能住宅 単身用あり 世帯用あり マイカー通勤可 交通費実費支給（上限月額30,000円） 利用可能な託児所あり 平日 １６：００～２０：００ 日・祝 ８：００～２０：００ ※各種手当は６５歳に達した年度末まであり。 ※７０歳に達した翌年度以降の給与は、－３０％（年齢・経験により基本給を決定している為、－３０％でも最低賃金は下回りません）。 ４週８休 リフレッシュ休暇８日間 年間休日数107日 育児休業取得実績

仕事内容介護支援専門員／瀬谷区の募集です。 介護老人福祉施設でのケアプランの作成及び認定業務 利用者様の支援業務 （本入所定員１１０名、ショートステイ１０名） ※特養、ショートステイのケアプラン作成、担当者会議等 家族様より利用者様との連絡・相談、介護保険更新申請認定調査 ＊業務の変更はありません。

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/07（火） ひとはな 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 介護支援専門員募集！充実すぎる研修制度が受けられます！未経験でも安心して働ける環境があります。 神奈川県横浜市瀬谷区の居宅・介護支援専門員・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、休み多め、未経験OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 介護支援専門員募集！充実すぎる研修制度が受けられます！未経験でも安心して働ける環境があります。 現在、職員の半数以上が子育て中です！子育て中の方も多数活躍中♪ 先輩職員が多いので相談しやすい♪安心してケアマネ業務が

仕事内容介護施設でのケアマネージャーを募集します。チームで連携しながら、利用者様の安心と安全を支えます。 入浴・食事・移動などの生活支援を行います。意見を言いやすく風通しのよい職場です。 介護支援専門員（ケアマネージャー）資格手当の対象となります。新しい仲間としてお迎えします。

仕事内容ケアマネジャー募集★東証プライム市場上場ライクグループ！人員配置2.5：1の働きやすい施設です！【横浜市瀬谷区相沢】 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 ケアマネジメント業務全般 介護サービス計画書の作成、プランの見直し 事業所や施設等との連絡調整 請求業務、帳票作成等 【応募要件】 介護支援専門員 年齢不問（60歳定年） ※再雇用制度あり 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給282,820円～391,820円 月給：282,820～391,820円 年収：3,839,840

仕事内容ケアマネジャー／横浜市内ケアマネ／ケアマネジャー・介護支援専門員募集／未経験活躍中／瀬谷区／研修充実／cmse03A ＼★未経験でも安心！★／ ＼★ひとはなケアマネの魅力ポイント★／ ★ ケアマネ15名在籍！ 充実の研修とサポート体制 県内8か所のケアマネ事務所に50名以上在籍。 半数以上が未経験スタートで安心。 新人研修や相談体制も整っており、 スキルアップ可能です。 土日祝休み＆年間休日126日 子育て中の方も多く、子ども特別休暇や リフレッシュ休暇など福利厚生も充実。 出勤時間や休日調整も柔軟に対応可能です。 横浜市内で事業所展開 瀬谷区・泉区・旭区・戸塚区・保土ケ谷区・

仕事内容ケアマネージャー／施設ケアマネジャー募集／車・バイク通勤OK 施設にて、ケアマネの業務をお願いします。 担当するご利用者様のケアにも携わりながら、プランの作成、見直しに活かすことができます。 未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので、ご安心ください。 ＜主な業務内容＞ 〇ケアマネ業務：プラン作成、モニタリング、担当者会議の開催など 〇介護業務：身体介護、生活支援など ＜働く先輩スタッフの声＞ 資格制度などスキルアップが目指せますし、経験豊富な先輩方から学ぶことが多く、 成長を感じます！思っていた以上に楽しく、また同じくらい、大変なこともあります。 それでも毎日「がんばろう」と思え

勤務時間（1）7:00～16:00 （2）9:00～18:00 （3）10:00～19:00 ※シフト時間は施設により前後あり ※1日8時間勤務、週1日～勤務可 ※曜日応相談

仕事内容★週1日～勤務OK！正社員登用制度あり！資格取得支援制度があり、先輩も丁寧に指導してくれるので、未経験・ブランクのある方も安心してスタートできます★●週1日～勤務が可能です。ライフスタイルにあわせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーションを高く保ちながら働けます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度があり、先輩も丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 法人名:ALSOK介護株式会社 事業所名:グループホームみんなの家・横浜上瀬谷（グループホーム） 求人の特徴:未経

勤務時間シフト制

仕事内容予防給付プランナー／予防給付プランナー募集 横浜市指定管理施設である横浜市阿久和地域ケアプラザでのケアプラン作成、モニタリング、ご利用者やご家族および関係機関への連携業務 社会福祉事業を行っております。 心に遊びの気持ちを 心に愛の気持ちを 心に会話の気持ちを ３つの理念を元に 特別養護老人ホームや地域ケアプラザ、軽費老人ホームを運営しております。 未経験OK,交通費支給あり,学歴不問

勤務時間8:45～17:45（シフト制） 1日6時間 週4日から応相談 ◎8:45～17:45のうち1日6時間以上勤務できる方 ◎週4日以上勤務できる方（土・日・祝日休み） お気軽にご相談ください。 ※希望の勤務日数・時間を面接時にお伝えください。 平日のみOK

仕事内容居宅介護支援のケアマネジャー（非常勤） ・相談援助 ・給付管理 ・認定調査 ・ケアプラン作成 ・サービス調整等 横浜市瀬谷区の居宅介護支援のケアマネジャーの募集 ★週4日からOK！プライベートも充実。 ★子育て中の方も多数活躍中 ★先輩職員が多いので安心してケアマネ業務が行えます ★職員の在籍期間が長い職場です ★勤務開始日相談可能です ☆土・日・祝日休み。年間休日126日。 【介護相談センター ひとはなの注目のポイント！】 3期連続 よこはまグッドバランス賞 の【認定企業】に選ばれました ・週4日～1日6時間以上扶養範囲内勤務も可能！ ・新人ケアマネジャーを応援 （職員の半数以上が未

勤務時間固定時間制

仕事内容ケアマネジャー／ケアマネジャー介護支援専門員募集／未経験活躍中／子育て両立／瀬谷区／週4日6時間／cmse03D ＼★未経験でも安心！★／ ＼★ひとはなケアマネの魅力ポイント★／ 横浜市瀬谷区ケアマネジャー（パート）の求人募集です。 週3日4時間からの介護支援専門員業務。 ★県内でも多数の経験豊富なケアマネジャーが在籍。 ★ケアマネジャー15名在籍。主マネ６名。事務員1名。 ★相談しやすい職場です。 ★定着率が高くアットホームな環境で安心して働けます。 ★はじめてケアマネ、安心スタート！ 横浜市内で事業所展開 瀬谷区・泉区・旭区・戸塚区・保土ケ谷区・ 緑区・磯子区・南区に事業所あ

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜マイカー通勤可能＞介護老人保健施設にて介護支援専門員募集＠瀬谷区 【施設形態】 介護老人保健施設 【業務内容】 介護老人保健施設におけるケアマネジャー業務 入所希望者、ご利用者さまのケアプラン作成 相談業務 請求業務等 兼務:介護業務 【必須資格】 介護支援専門員 【おすすめポイント】 入所112床（一般棟67床、認知棟45床）の介護老人保健施設にてケアマネジャー業務の募集です。 ◆賞与支給あり ◆マイカー通勤可能！ ◆年間休日113日 【給与詳細】 【月給】208,968円-332,005円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 151,5

勤務時間シフト制 ※8時45分～17時45分の間の4時間以上 ※8時45分～17時45分の間の4時間以上 【休憩】:0分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-3181(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている

勤務時間08:45-17:45 休憩時間（日勤） 60分

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/07（火） ひとはな 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ パート 福利厚生充実！職員の在籍期間が長い職場です◎スキルアップできる環境です♪ 神奈川県横浜市瀬谷区の居宅・介護支援専門員・パート(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、未経験OK、土日休みの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 福利厚生充実！職員の在籍期間が長い職場です◎スキルアップできる環境です♪ 未経験者大歓迎！子育て中の方も多数活躍中！ 先輩職員が多いので安心してケアマネ業務が行えます♪ 夜勤ありません♪ブランクがある方も始めやすい環境です♪ バイク通勤

仕事内容介護支援専門員 ケアマネージャーとしてケアマネジメント業務全般。 ケアプランの作成をはじめ、利用者様との面談や 各事業者と連携・調整なども行います。 ＜具体的には＞ ・介護サービス計画書の作成、プランの見直し ・事業所や施設等との連絡調整 ・請求業務、帳票作成等

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 《介護支援専門員》として、私たちと共に地域に貢献しませんか？ ◎ 介護サービスの計画作成や調整を行い、利用者様が安心して生活できるサポートを提供します。 ◎ ご家族とのコミュニケーションを大切にし、ニーズに応じた最適な介護プランを提案♪ ◎ 他職種との連携を図り、チームで支え合いながら、質の高いサービスを実現します！ ☆ 日勤のみの勤務で、働きやすい環境が整っています。プライベートも大切にしながら、やりがいを感じる仕事をしてみませんか？ ★ 経験者はもちろん、未経験の方も活躍中！あなたの成長を全力でサポートします。 ・求める人物像・資格 業務経験者