ケアマネジャー デイサービス - 東京都豊島区 の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 生活相談員未経験の方でも資格をお持ちの方であれば大歓迎！研修やトレーナー制度を通じてキャリアアップを目指してください！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： ・通所介護計画書作成と運用 ・ケアマネジャーとの連絡、調整 ・担当者会議参加 ・お客様との契約業務 ・現場での介助業務 ※入社時は生活相談員候補として、お客様や地域エリアの把握、フロアにて介護業務をする研修期間になります。その後、生活相談員としての実習を進めていき、適正を見て生活相談員へ登用します。研修期間はその方の習得度合いに

勤務時間17:00～09:00 労働時間制度 シフト制

仕事内容【平均お泊り人数２～３名(定員５名)】お泊りデイサービスのアルバイトさん募集中 安定雇用のパート！社会情勢に影響を受けない福祉の仕事 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 日給 20,229円～ 17時～翌9時：20229円 その他応相談 【勤務地】 東京都豊島区長崎４丁目４４-１４ 募集情報 宿泊されるご利用者様に安心・安全、そして快適な時間をお届けするための、夜間帯の介護サービスを提供するお仕事です。Ｗワークや、週1回で活躍しているスタッフも大勢います。夜勤の方が向いているという方も大歓迎です。 訪問支援事業所「つなぐ」では、 発達障がい・知的障がい・視覚障が

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所における介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお願いします。 年間休日110日以上！オンとオフのメリハリをつけて働けます。 ┈┈┈┈┈┈┈ こんな方にオススメ！ ◇新しいことに挑戦してみたい！ ◇福祉・介護に関するお仕事に興味がある！ ◇未経験の分野でスキルアップしたい！ ◇手に職をつけてキャリアアップしたい！ 未経験OK！無資格OK！ ブランクのある方もご安心ください♪ あなたの熱意を何よりも重視します✧ 安心して働ける環境なので心配はご無用です！ 少しでも介護業界に興味のある方はお気軽にお問い合わせください★ ご応募お待ちしております！ 【給与詳細】

仕事内容掲載期間：01/21（水）～01/27（火） ハピネスケア豊島 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 土日祝休み！年間休日120日★プライベートと両立できる環境です♪ 東京都豊島区の居宅・主任ケアマネジャー・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、休み多め、土日休みの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 土日祝休み！年間休日120日★プライベートと両立できる環境です♪ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 ■ケアマネージャーを大募集！ ＊主任ケアマネの募集です。 ＊施設ケアマネではありません。 完全なお客様目線でプラン

仕事内容【西武池袋線「東長崎駅」徒歩3分】土日祝休み・年間休日120日以上！経験ブランク不問♪残業少なめ◇母体は都内中心に訪問看護ステーションを運営しています！ ブランク可/日勤のみ可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/残業少なめ 【仕事内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 【主な業務内容】 ケアプランの作成 サービスの実施状況の観察 在宅介護に関する相談 介護事業所との連絡調整 介護保険更新書類の手続き代行 など 移動手段：電動自転車 ※経験者の方は優遇いたします。 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給290,000円～3

勤務時間(1)9時00分～18時00分 又は 9時 00分~18時 00分 の間の4時間程度 労働時間に関しては相談に応じます。通常は８時間勤務です。 １日５時間から歓迎します。

仕事内容介護施設での介護職員のお仕事です。 明るく前向きなメンバーが多い職場です。 コミュニケーションを大切に、利用者様に向き合う業務です。段階的なOJTで着実に学べます。リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。ご応募を心よりお待ちしています。

仕事内容ケアマネジャーとしての新たなスタートを、東池袋桑の実園で！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給214,920〜262,360円 ≪基本給≫ 170,000〜212,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 賞与前払手当:9,920〜12,360円 資格手当:15,000〜18,000円 地域手当:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4.2ヶ月分 ≪昇給≫ 3,000〜5,000円 （月あたり

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所での介護支援専門員（ケアマネジャー）業務 ケアプランの作成・管理 要介護認定の申請や手続き 利用者様・家族への相談対応 関係機関との連携や調整 他、書類作成や給付管理など ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護職・ケアマネなど多職種での転職支援実績が豊富。非公開求人も多数取り扱い、ご希望に合った職場をご提案します。 ・あなたの想いや目標に寄り添い、専任コンサルタントが理想のキャリアと働き方をサポート。 ・面接・書類作成から入社後のフォローまで一貫して支援。未経験からでも安心して新しいスタートが切れる環境です。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働

仕事内容私たちのグループホームでは、正社員のケアマネジャーを募集しています。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給267,000〜321,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 給与下限および上限額には、勤務実績により変動する下記①の手当が含まれている点にご注意下さい。 ≪基本給≫ 160,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 ①東京都居住支援手当:20,000円が含まれています。※支給条件(1)月

仕事内容【仕事内容】 主な仕事内容 ・軽作業の見守りやお手伝い ・必要に応じた生活介助 ・送迎業務（運転できる方のみでOK） など 資格不問、経験不問で募集中！ 障害をお持ちの方が通うデイサービスの支援員♪ 研修制度もあるので安心してお仕事を始められます◎ kotrioのココが魅力 ・相談実績23万人！ ・転職先への条件交渉も実施 ・履歴書、職務経歴書の添削 ・面接対策、面接同行 などなど 細やかなフォローが強みです。 転職活動が苦手な方でも安心してご相談くださいね。 【給与詳細】 月給＋別途昇給年1回・賞与年2回・ガソリン代内含め交通費全額支給 ※給与は資格・経験・シフトにより決定 掲載

仕事内容[PRポイント] 複数の介護施設を展開するベストリハ株式会社が運営している施設です。産休育休の取得実績があるので、ライフステージの変化に柔軟な対応が可能です。また、研修制度が充実していて、働きながらスキルを磨けるのもポイントですよ。 [仕事内容] 介護業務全般 ・送迎・入浴介助・食事介助・レクリエーション・リハビリ補助 など [給与] 月給:230,000円〜 ※経験・能力に応じて決定 ※各種手当を含む ※研修期間3ヶ月あり(条件同様) 昇給:年2回 賞与:年2回

仕事内容【管理者兼生活相談員】東池袋桑の実園 デイサービスセンターで管理者として活躍しませんか？ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、送迎、レク企画・運営、入退所手続き、介護事務、レセプト、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給284,290〜362,140円 ≪基本給≫ 220,000〜286,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 役職手当:25,000円 賞与前払手当:14,290〜18,140円 地域手当:20,000円 資格手当:介護福祉士：10,000円 社会福祉士：13,000円 社会福

仕事内容心温まるサポートを提供し、利用者様の生活を豊かにする主任ケアマネジャー募集中！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,000円〜 ≪基本給≫ 190,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 固定残業手当:60,000円～（30時間分・超過分は別途支給） 訪問手当:20,000円 資格手当:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 ◆アクセス 駅近、自転

仕事内容【豊島区池袋】未経験OK★休暇制度が充実しているのでプライベートとの両立も◎全国に事業所を展開中の愛総合福祉でケアマネさんを募集しています 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ・ケアプラン作成 ・お客様やご家族、スタッフ、関連機関との連絡調整 ※ほか業務あり 従事すべき業務の変更の範囲：会社が指示する業務 就業の場所の変更の範囲：会社が指示する場所 資格: 介護支援専門員（ケアマネジャー）資格 学歴不問 未経験者歓迎！ 勤務時間: シフト制 早番 7:00～16:00（休憩60分） 日勤 9:00～18:00（休憩60分） 遅番 11:00～20:00（休憩60分） 夜勤 16:00

仕事内容「池袋駅」より徒歩約10分の好立地☆年間休日120日（週休2日）以上◎病院附属の居宅介護支援事業所です！ 日勤のみ可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 居宅介護支援事業所『セキノハートケアサービス』でのケアマネジャー業務 【主な業務内容】 ・利用者及び関野病院入院患者のケアプラン作成 ・利用施設、行政機関等との連絡・調整業務 ・関野病院、訪問診療との医療連携 【職員体制】 ケアマネジャー：3名体制(欠員1名) 【応募要件】 ・ケアマネジャーとしての実務経験6ヶ月以上 ・介護保険請求の経験があり、自身で請求業務が出来る方 ・居宅介護支援事

仕事内容★グランダ目白弐番館★ !有料老人ホームでのご入居者様の介護・生活全般のお手伝い! 『グランダ目白弐番館』は2019年3月開設、 居室数52室・定員58名のホームです。 ＊転勤あり：通勤圏内 ・主婦・主夫歓迎 ・女性活躍中 ・寮・社宅あり ・日勤 ・昇給あり ・有資格者歓迎 ・未経験者・初心者歓迎 ・残業少ない ・産休あり ・研修あり ・職場見学OK ・資格取得サポート 【ご応募後について】 応募完了後、応募時に入力していただいたメールアドレス・電話番号（SMS）宛に、 応募企業とのメッセージのやり取りを開始するために通知をする可能性がございます。

仕事内容<仕事内容> ケア21 巣鴨(居宅介護支援)【正社員】管理者_679_ ／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴。『ありがとうほめカード制度』 「さんのご家族への説明、すごく分かりやす

勤務時間就業時間１：8時00分〜10時15分 就業時間２：16時00分〜18時15分 就業時間に関する特記事項：１日のうちで、（１）（２）両方入れる方 ※１０：１５～１６：００は中抜けの時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇：１２／３０～１／３

仕事内容職員と同乗し、人生経験の豊富な高齢者のご自宅まで社用車（ミニ バン）で送迎していただくお仕事です。 ※必ず添乗職員が同乗しますので、細かいケアの必要はないですが 安全運転を心掛けてください。 ＜変更範囲：変更なし＞

仕事内容デイサービスセンターにて生活相談員の募集♪年間休日120日以上！5連休取得制度「休んで5」など有給を使いやすい取り組みや残業0を目指している働きやすさ重視の会社です◎【豊島区北大塚】 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 デイサービスでの介護業務・生活相談員業務 リハビリ特化型のデイサービスにて、 利用者様の「やりたい」を叶えるため 一人ひとりにあったケアプランに基づき、リハビリを行います。 【主な仕事内容】 利用者様の送迎業務 入浴介助 リハビリ補助 食事介助 レクリエーション、イベントの実

勤務時間①8:00～17:00 ※勤務日数 週3日 ※休憩60分(実働８時間の場合）

仕事内容【デイサービス パート 介護職】託児所完備！家庭との両立も可能です♪ ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・レクリエーション ・環境整備、リネン交換 ・その他、ご利用者の身の回りに関わること ◆平成27年11月開設のまだまだ新しい特養です！（ユニット型特養 本入居86名 ショート10名 デイ18名定員） ◆まずは短時間パートから初めて常勤パートへ！更に正職員へのステップアップが可能です。 ◆現場での指導、サポートはもちろん、人材育成に力を入れているのが桑の実園福祉会の自慢です。無理なく始められる環境、前向きにチャレンジできる環境を整えていますのでどなたでも飛び込んできてくださいね。