愛知県豊田市のケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容【仕事内容】 ご利用者様の生活状況の把握・アセスメント 課題分析・ケアプラン作成 モニタリング、サービス担当者会議 各種書類作成・給付管理業務 継続的な信頼関係づくりと日々の支援 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護分野の豊富な転職支援実績があり、好条件の非公開求人も多数ご紹介。 ・一人ひとりの希望や価値観を丁寧にヒアリングし、専任コンサルタントが理想の働き方や職場選びをサポートします。 ・応募準備・面接対策から入社後のフォローまで一貫対応。未経験スタートも安心してチャレンジできる環境です。 【給与】 月給30万0円以上 ◆昇給あり 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働け

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：直行直帰可能（その場合、勤務時間は短縮されます）。 休憩時間６０分。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：0時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季・年末年始・有給休暇・慶弔休暇 月２回・隔週金曜日のみの勤務。

仕事内容訪問未経験の方、ブランクのある方も大歓迎です。マニュアル完備 で、訪問専門の歯科医師や同行スタッフが丁寧にフォローします。 経験が浅く技術に自信がなくても、会話を大切に出来る方や地域に 貢献したい方歓迎します。 ＜当院の訪問診療業務＞ ・口腔ケア、口腔衛生指導、摂食・嚥下リハビリテーションなど ・地域の介護職員やケアマネジャーさんとの連携を大切にして日々 診療を行っています。 ・通院出来ない患者様の施設やご自宅を訪問し、誤嚥性肺炎やその 他全身疾患の予防を目的として専門的な口腔ケアを行います。 【変更範囲：事業所の定める業務】

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜土曜日・日曜日固定休み＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@豊田市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 【応募条件】 介護支援専門員 主任介護支援専門員あれば尚可 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・土曜日/日曜日固定休み ・マイカー通勤可能 ・定年65歳 【給与詳細】 ＜常勤＞ 【月給】230,000円-280,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり ＜非常勤＞ 【時給】1,300円-1,500円 ※面接後決

仕事内容【経験・資格を活かせる】正社員で安定ワーク！ 保健師・主任ケアマネージャー・ 社会福祉士の資格や経験を活かせるお仕事です。正社員。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 196,000円～ 【勤務地】 愛知県豊田市本新町 アクセス： 土橋駅から車で9分 募集情報 高齢者の相談対応 ・・・・・・・ ■正社員で収入安定！ ■車通勤OK！駐車場完備で通勤ラクラク ■チームワーク良く、スタッフ同士協力して仕事ができる職場の雰囲気 【仕事内容】 地域包括を行う施設で、地域の高齢者の相談対応をするお仕事です。 経験や資格を活かして人との関わりを大切にしたい方にぴった

仕事内容掲載期間：09/16（水）～09/30（水） フジタ フジオカ 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 土日休み♪居宅ケアマネのお仕事です♪ 愛知県豊田市の居宅・居宅ケアマネジャー・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！土日休み、車通勤OK、残業ほぼなしの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 水の豊かな豊田市の地の老健 車通勤OKなので、毎日の出勤がラクラク♪無料駐車場あり！ 嬉しい住宅手当、家族手当あり◎ 昇給・賞与あり♪頑張りをしっかり評価されます◎ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 ・在宅高齢者のケアプラン作成及び支援 ・高

仕事内容＊地域包括支援センターでの業務 ・介護予防ケアマネジメント事業 ・二次予防事業対象者への事業推奨 ・事業利用者へのマネジメント ・地域住民への健康維持活動 ・要支援認定のある方へのマネジメント ・総合相談支援事業 ・認知症の方の家族支援事業 等 ・土日勤務があります（月に１～２回程度） ・宿直勤務があります（月に１回程度） 「変更範囲：変更なし」

仕事内容居宅介護支援事業所「ケアプランセンターくらがいけ」での、ケアマネージャーのお仕事です。 【主な仕事内容】 介護保険利用者がサービスを利用するためのケアプラン作成・給付管理など 変更範囲：会社の定める業務 待遇 a基本給 160,300円～231,300円 b定期的に支払われる手当 業務手当 25,000円～35,000円 処遇改善手当 12,000円～12,000円 a+b 197,300円～278,300円 cその他手当 扶養手当 配偶者16,000円 子5,000円/人 住宅手当 4,500円～25,000円 夜勤手当 ■社会保険完備：雇用 労災 厚生 健康 ■交通費：実費支給（上限30

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ、欠員発生時の支援が限度時間に終了しない 等、月８０時間、年７２０時間まで 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他４週６休 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・ケアプランの作成 ・要介護認定の申請代行 ・その他関係書類作成 ・担当者会議への出席 ・要介護認定の申請代行 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時30分 就業時間２：10時00分〜15時00分又は9時30分〜15時45分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談。短時間勤務可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日月曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他お盆 ８／１３～１５ 年末年始１２／２８～１／４ 年次有給休暇は基準に基づき付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障がい者デイサ－ビスセンタ－での介護業務。 主に利用者の食事・トイレ介助、レクリエーション活動支援等。 ・業務は、職員約２０名によるシフト制によって行っています。 ・１８歳以上の障がい者が、約３５名／日利用するデイサービスで す。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・介護保険等のケアプランの立案、作成 ・在宅で生活している方の介護サービスの利用調整や、 サービス事業所との連携 ・担当者会議の実施 等 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容土日休みで、相談支援に集中できる毎日 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添い、最適なケアプランを描くケアマネジャーのお仕事です ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所のケアマネジャーとして、利用者様やご家族の相談に対応し、安心して在宅生活を続けられるよう支援します。 ・利用者様の心身の状態や生活状況の把握 ・ご本人やご家族の意向を踏まえたケアプランの作成 ・サービス利用開始後の定期的なモニタリング ・介護サービス事業所など関係機関との連絡・調整 ・利用者様からの相談対応 ・必要に応じたケアプランの見直しや更新 ◆