人事部長 の求人・仕事・採用契約社員

仕事内容【応募資格】 [必須] 《必須》 ◆事業会社において、中途採用、人事制度、労務管理、人材育成など、人事領域の中核業務を幅広く担当した経験 ◆部門やチームのマネジメント経験 ◆経営層・関係部署との調整・折衝経験 [歓迎] 《歓迎》 ・事業会社で業務改善や仕組みづくりに関わった経験 ・現状課題に対して改善提案や推進を行った経験をお持ちの方 ・社内他部門、親会社・グループ会社、外部ベンダー等と連携した経験がある方 ・内部統制およびコンプライアンス部門の経験 【フィットする人物像】 《求める人物像》 ・ホスピタリティおよびリーダーシップがあり、組織づくりを主体的に推進できる方 ・課題に対して、改善

仕事内容株式会社エネコートテクノロジーズ 【京都】人事総務部長／経営陣直下で総務人事全般をリード◆40、50代活躍中！京大発スタートアップ企業 【仕事内容】 【京都】人事総務部長／経営陣直下で総務人事全般をリード◆40、50代活躍中！京大発スタートアップ企業 【具体的な仕事内容】 ～IPO準備中／国策のペロブスカイト太陽電池領域でトップクラスの成果◎エネルギーを“運ぶ”時代から“どこでも作る”時代へ／最先端技術で未来を創る～ ■業務内容： 総務人事部長として、経営陣とともに上場前後の目まぐるしく移り変わるこの時期に、全社的な総務人事戦略を描き、実現に向けて推進していただきます。 ■業務の特徴

仕事内容【人事・労務マネージャー】急成長企業の組織基盤を強化！経営直下で人事戦略をリード｜スーパーフレックス｜リモート・副業可 株式会社ポケットペア - 2024年1月の早期アクセス開始からわずか1ヶ月でプレイヤー数3,200万人を突破。世界的な社会現象を巻き起こした『パルワールド (Palworld)』を開発！ 仕事内容 ポケットペアのカルチャーをもとに組織ビジョンを描き、人事採用・労務管理、統括をお任せします。 【採用】 ・採用計画の策定 ・求人広告作成 ・面接の実施 ・内定者管理 【組織】 ・人事部長、コーポレート部門のマネジメント ・全社タレントマネジメントの設計、推進 ・事業推進を加速す

仕事内容【応募資格】 [必須] 上場企業での人事制度企画運用・採用含む人事部長級のマネジメント経験 大学または大学院卒業の方 [歓迎] 総務または経理または情報システム関連の経験があれば尚良し 【職種名】 【大阪・転勤無】管理部部長候補／東証スタンダード上場・国内トップクラスシェア、ボルト・ナット専門商社 【仕事内容】 東証スタンダード上場・国内トップクラスシェア、ボルト・ナット専門商社での管理部部長業務全般。 当社は、「産業の塩」とも呼ばれるあらゆる製造業で不可欠なボルト・ナットといった鋲螺(ビョウラ)商材を創業から1世紀に渡って扱い、盤石な財務体質を誇る専門商社です。 現在グループ会社の代表取締役

仕事内容【応募資格】 [必須] (1)シニア 《必須》 学歴：大学卒以上 《いずれか必須》 （１）コンサルティング業界での業務経験（シニアマネージャー以上のクラスを想定） ※戦略または人事領域でのご経験が必須 （２）エグゼクティブコーチングのご経験がある方 （３）人事部長またはCHROなどのご経験を活かしてクライアントワークに挑戦したい方 (2)ミドル 《必須》 学歴：大学卒以上 《いずれか必須》 （１）コンサルティング業界での業務経験（シニアコンサルタント～マネージャークラスを想定） ※強みに合わせた業務内容をお任せするため経験領域は不問。 （２）コーチングのご経験がある方 （３）研修や教

仕事内容【応募資格】 [必須] 上場企業での人事制度企画運用・採用含む人事部長級のマネジメント経験 【職種名】 【大阪本社・転勤なし】管理部部長／スタンダード上場・国内トップクラスシェア、ボルト・ナット専門商社 【仕事内容】 東証スタンダード上場・国内トップクラスシェア、ボルト・ナット専門商社での管理部部長業務全般。 当社は、「産業の塩」とも呼ばれるあらゆる製造業で不可欠なボルト・ナットといった鋲螺(ビョウラ)商材を創業から1世紀に渡って扱い、盤石な財務体質を誇る専門商社です。 単なる管理に留まらず、経営陣のパートナーとして更なる事業成長のために管理部門から全社に向けて変革を推進いただきます。 【具

仕事内容【応募資格】 [必須] 上場企業での人事制度企画運用・採用含む人事部長級のマネジメント経験 大学または大学院卒業の方 [歓迎] 総務または経理または情報システム関連の経験があれば尚良し 【職種名】 【大阪】管理部部長候補／東証スタンダード上場・国内トップクラスシェア、ボルト・ナット専門商社 転勤無 【仕事内容】 東証スタンダード上場・国内トップクラスシェア、ボルト・ナット専門商社での管理部部長業務全般 当社は、「産業の塩」とも呼ばれるあらゆる製造業で不可欠なボルト・ナットといった鋲螺(ビョウラ)商材を創業から1世紀に渡って扱い、盤石な財務体質を誇る専門商社です。 現在グループ会社の代表取締役社

仕事内容医療法人社団圭恵会すずらんクリニック 【千葉市／緑区】グループ人事責任者 ※経営陣直轄／人事部門立ち上げ／年休125日／マイカー通勤可 【仕事内容】 【千葉市／緑区】グループ人事責任者 ※経営陣直轄／人事部門立ち上げ／年休125日／マイカー通勤可 【具体的な仕事内容】 【グループ全体の人事戦略・組織づくりを担う人事部長ポジションです】 在宅医療を中心に、医療・介護・福祉事業を展開する法人グループ全体の人事戦略の立案・実行を担っていただくとともに、人事部門の責任者として組織運営を推進していただきます！ ■ミッション 人事責任者として、人材の採用から育成、評価、配置、労務管理までを統括し、

仕事内容■おすすめポイント 【久留米市】人事部長候補・補佐◇人事労務経験者募集！駅徒歩5分！年収最大700万円！ ■お仕事内容 人事・労務,マネジメント業務 ■お仕事詳細 【業務詳細】 人事部長の補佐（法人全体の人材確保、育成、基盤整備）

仕事内容[仕事内容] ■仕事の内容 ・売買、業務委託、取引基本契約、秘密保持契約など契約書の内容確認、作成業務 ・法律の改正、ガイドライン等の情報収集、整理 ・社内研修のコンテンツ作成 企画・管理・事務 ＞ 人事・総務・労務・法務 [勤務地] 【内田洋行 新川本社ビル】 ・東京都中央区新川2-4-7 ・日比谷線八丁堀駅徒歩3分 ・最寄駅 :ＪＲ京葉線「八丁堀(東京)駅」東京メトロ日比谷線「八丁堀(東京)駅」 [特徴] 障がい者採用 社員登用あり 駅近5分以内 資格・スキルを活かせる 賞与あり [雇用形態] 契約社員 試用期間 3ヶ月 雇用期間：1年間※試用期間後、2回目は直近の会計年度末7月

仕事内容土日祝休み＆フレックスタイムでライフワークバランスを大切にできる環境♪ / 転勤なし / 各種手当充実◎ 充実した福利厚生で、安心して働ける環境です♪ / 正社員登用あり◎ / 業界未経験の方も大歓迎！ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 260,000円～320,000円 (固定残業代 月20時間分 37,637円～40,532円含む) ※20時間を超える残業の場合は別途残業代支給になります。 ★経験者優遇 未経験者の方も歓迎 【勤務地】 福井県あわら市熊坂96番地 株式会社ニッセン ハマキョウレックス福井センター内 ニッセン物流加工センター 募集情報

仕事内容[仕事内容] 請求書の発行、売掛金回収に関わる事務業務をご担当いただきます。通常の請求書はマレーシアのシェアードサービスセンターで処理を行っていますが、ここでは特殊対応を求められるような案件に関わっていただきますので、臨機応変に対処できる方を求めております。 ※ご障害の特性上必要な配慮はご相談ください。 ※経理のご経験がなくても大丈夫です。 （想定業務例） ・請求関連データの管理 ・請求書の発行 ・売掛金の管理 等 企画・管理・事務 ＞ 財務・会計・経理 [勤務地] 【本社】 ・東京都品川区東品川1-37-8 ・JR品川駅より都営バス10分、 京浜急行 新馬場駅、臨海線 天王

仕事内容ケーアンドイー株式会社 【本社／面接1回】人事担当◆採用・労務◆将来の管理職候補／土日祝休／残業20H以下／プライム上場G 【仕事内容】 【本社／面接1回】人事担当◆採用・労務◆将来の管理職候補／土日祝休／残業20H以下／プライム上場G 【具体的な仕事内容】 【半年間の試用期間後正社員へ登用（基本全員切替）／採用・労務領域を幅広く担当可◎ゆくゆくは課長や部長として活躍／プライム上場熊谷組グループの安定性／ワークライフバランス充実】 ■業務概要 当社の人事部にて、採用活動や労務管理を中心に幅広い人事業務をご担当いただきます。 実務だけでなく、組織全体の運営や将来的なマネジメントも視野に入

仕事内容SBIインシュアランスグループ株式会社 【東京】総務・株式事務～株式事務経験者の方へ／キャリアパス豊富／SBIグループ～ 【仕事内容】 【東京】総務・株式事務～株式事務経験者の方へ／キャリアパス豊富／SBIグループ～ 【具体的な仕事内容】 ■職務概要： 当社の総務人事部にて、以下業務をご担当いただきます。 ＜総務＞ ・株式事務関連（株主管理、株式実務業務などの上場会社としての株式事務全般） ・株主総会運営 ・ストックオプション関連 ・BCP関連 ・持株会関連 ・施設管理（子会社を含む） ・備品関連 ・その他総務業務 ＜その他＞ ・グループ会社/子会社との連携・調整 ・上記に付随する業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】・現場管理経験及び人材育成経験 【歓迎】・人材育成指導経験 ・警備関係の契約に関わったご経験 【職種名】 現場管理（勤務地：港区） 【仕事内容】 ・施設への入退館管理 来訪客の身分証と事前予約リストの確認をし、間違いがなかったら入館証を発行します。 ・施設内の巡回 データセンター周辺や内部に不審物や不審人物がいないかパトロールして確認します。 ・お客様のエスコート 来訪客を決められたお部屋までお通しし、必要に応じて他の場所にもエスコートします。 ・金属探知機を用いた手荷物検査・身体検査 サーバールームに入るスタッフの方たちの手荷物検査を金属探知機を使って

仕事内容募集背景 運転手実務・事務業務の体制強化及び運転手のパフォーマンスレベルの向上を図るため、追加1名の運転手人材を募集します。 仕事内容 役員（主に会長）の運転業務、それに付帯する業務を行っていただきます。 １．通勤、移動に伴う運転業務（待機時間含む） ２．ガソリン給油、車内清掃、洗車等の社用車日常管理業務 ３．車検、修理、故障等の社用車維持管理業務 ４．乗車中役員（主に会長）のアシスタント業務（書類お渡し、日用品手配やクリーニング等） ５．秘書室からの依頼事項への対応（書類のお届、買い物など） ６．車両購入時の対応業務（社内手続き、支払業務等除く） 募集部門と組織構成 募集部門：コーポレート本

仕事内容【山形県天童市】派遣スタッフさんの採用・フォロー業務・新規営業_Shain071 【仕事内容】 派遣スタッフさんの採用・フォロー業務・新規営業 【具体的には】 ◆採用では、応募があった方との登録・面接や 登録済のスタッフさんへの電話やメールでお仕事紹介。 その後に実際の職場（派遣先）へ同行し職場見学を行います。 ◆フォロー業務では、派遣スタッフさんの勤怠管理や就労サポートを 派遣先企業様との間に入って行います。 ※一人が担当する顧客数は10社程 ◆新規営業では、担当エリア内のまだ取引がない企業の 人事部長や工場長にアプローチします。 ★午前中に取引先のお客様を3～4社訪問。 スタッ

仕事内容仕事内容 ビッグローブで働く社員一人ひとりが安心して、そして最大限に力を発揮できる環境を整えるため、人事部門で以下のような業務を推進していただきます。 ・人事関連法改正の確認と社内運用への反映 労働関連法規の改正動向を把握し、社内規程・運用の法令準拠性、および整合性を確認。 ・入職者に関する事務 入社手続きに必要な書類の回収、管理など。 ・労務管理（給与計算、人事異動、勤務管理、社員データ管理等） ※最終的な給与計算や社会保険業務はアウトソースしています ・人事システム管理（勤怠システム、タレントマネジメントシステム、人事管理システム等） ※HRMOS COREやマネーフォワードなどを

仕事内容部分在宅勤務OK の求人です！ ★アピールポイント★ 【求人の特徴】 学歴不問・経験者優遇・駅から徒歩5分以内・10時以降出社OK・土日祝日休み・交通費支給・社会保険完備・育児支援制度・その他特別制度あり・年間休日120日以上・リモートワーク（在宅勤務）可・フレックスタイム制（コアタイムあり）・服装・髪型・髪色自由・社員食堂・休憩スペースあり < 待遇・福利厚生 > 【福利厚生】 ・定期健康診断 ・介護休職制度、育児休暇制度、永年勤続休暇 ・関東ITソフトウェア健康保険組合（レストラン、ジム、有名テーマパーク、保養所などの施設が割引価格で利用可能） ・ストック休暇制度（時効消滅した年次有給休暇

仕事内容私たちについて：株式会社Looop 株式会社Looopは、東日本大震災に際し、被災地に太陽光発電で電気を灯し喜んでいただいた経験を基に、2011年4月、「エネルギーフリー社会の実現」をビジョンに掲げ創業しました。現在は、独自のテクノロジーを活用して電力消費の最適化を提案する電力小売事業（サービス名：Looopでんき）をはじめ、再生可能エネルギー発電所や蓄電池の開発・運用、エネルギーマネジメントを幅広く推進しています。2025年からはスマートホーム事業を本格化。エネルギーデータとAI・IoTを融合させ、エネルギーを「つくる」「使う」だけでなく、暮らしに溶け込み「賢く使いこなす」仕組みを構築するこ