ハローワーク 精神保健福祉士 - 神奈川県 の求人・仕事・採用

仕事内容・訪問看護師との同行訪問 ・自治体や医療機関などとの連携 ・児童精神や家族支援に関する相談窓口 ・新規利用者へのケースワーク ・利用者やその家族からの電話相談 など 変更範囲：変更なし

仕事内容医療相談室における業務全般 ・受療相談（外来・入院） ・福祉相談 ・地域連携（医療・福祉・介護） 「変更範囲：法人の定める業務」

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：6日

仕事内容（１）電話や窓口でのＤＶ等の受付相談、制度説明、軽易なインテ ーク （２）女性相談記録作成、整理等の補助 （３）他機関との連絡調整補助 （４）婦人保護統計集計作業、報告書作成補助 （５）住民基本台帳支援措置事務補助（軽易な聞き取りを含む） （６）その他、女性福祉相談業務の事務的な補助 ※その他、大規模災害発生時における災害対応業務（基本的に補助 的な業務で、勤務時間内のみ） 業務内容の変更範囲：変更なし

仕事内容横浜市の主に精神疾患をもつ方々、身体、知的、発達障害を もつ方々の心理・臨床的なパーソナルカウンセリングを行って クライエントの生活やキャリア形成支援を行う他、パソコンによる 事務、企業との折衝等も含まれます。 横浜市の委託を受けている就労支援センターで常勤のカウンセラー として勤務します。また、企業を訪問してカウンセリングを行いま す。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間２：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：週２日。ただし、４週のうち１週は週１日。 ４週のうち１日は、（２）の就業時間。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 相談の上 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：4日

仕事内容○精神保健福祉に係る電話や来所相談、訪問等、担当地区における ケースワーク全般 〇会議、研修、教室等事業の企画及び運営 ○その他、精神保健福祉関連業務、事務補助業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・訪問看護師との同行訪問 ・自治体や医療機関などとの連携 ・児童精神や家族支援に関する相談窓口 ・新規利用者へのケースワーク ・利用者やその家族からの電話相談 など 変更範囲：変更なし

仕事内容精神科デイケアにおける業務全般。 「変更範囲：法人の定める業務」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：17日

仕事内容（１）児童福祉司の補完的役割としての児童対応、保護者対応 （２）同時に生じる一時保護等の緊急対応の児童送致及び児童保育 （３）保護者の面接時のきょうだい児の保育 （４）遠方施設への送致、児童の通院対応 （５）面接やカンファレンスに同席して記録入力 （６）児童記録票、ケース記録の記入補助 （７）福祉保健システムによる経過記録入力、帳票出力の補助 ※その他、大規模災害発生時における災害対応業務（基本的に補助 的な業務で勤務時間内のみ） 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時00分 就業時間２：16時30分〜8時45分 就業時間３：21時15分〜6時00分 就業時間に関する特記事項：週２日。ただし、４週のうち、２の就業時間が１日、３の就業時間 が１日。 シフト制 ４週あたり、１１６時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ローテーション勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：13日

仕事内容「精神保健及び精神障害者福祉に関する法律」（以下、「精神保健 福祉法」という。）に基づく警察官からの通報等について、対象者 の医療及び保護を目的として、聞き取り調査及び診察の調整、入院 患者の移送等の精神科救急対応業務を行う。 （１） 精神保健福祉法による警察官等からの通報受理、聞き取り 調査、診察調整 （２） 警察署等からの診察場所への移送等 （３） その他、精神科救急に係る事務処理等 ※精神障害者にかかわる相談支援の経験あれば尚可 ※変更範囲；当センターの定める業務

勤務時間又は9時15分〜18時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談（特記事項追記） 土曜日８時４５分－１７時程度 昼休憩１時間４５分 平日一日勤務の場合は昼休憩１２時３０分－１４時１５分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日木曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・シフトによる ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◆賞与支給あり ・外来患者さん対応、面接（カウンセリング・心理テストなど） ・各医療機関、行政機関とのやり取り 等 ◇就業日（週３日以上）・就業時間（一日４時間以上）相談可 ◇職種欄に記載の資格いずれか必須 （公認心理師・臨床心理士は取得見込も可） ◇現在公認心理師・精神保健福祉士：常勤一名、非常勤一名。６６ 歳継続在職中 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時15分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：8時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 平日のうち１つの曜日を週休日とします。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容保護者、児童との面接に関する業務 関係機関等との連絡調整に関する業務 児童虐待に関する電話相談、保護者面談、家庭訪問等に関する業務 その他必要な業務 【変更範囲：事業所の定める全ての業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時45分〜17時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他

仕事内容◇入院相談 患者・家族対応 ◇退院促進 ◇院内にて医師・看護部調整業務 ◇他の病院・施設との連携業務 ◇精神科ショートケア／デイケアのプログラム作成と実施 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始および、火曜、木曜いずれかで休みとし、週休３日制とす る ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容横浜市の主に精神疾患をもつ方々、身体、知的、発達障害を もつ方々の心理・臨床的なパーソナルカウンセリングを行って クライエントの生活やキャリア形成支援を行います。 またパソコンによる事務、企業との折衝等も含まれます。 横浜市の委託を受けている就労支援センターでカウンセラー として勤務します。企業を訪問してカウンセリングなどを 行います。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容依存症治療専門クリニック（精神科）とデイケアでのソーシャルワ ーカー業務です。 各種依存症患者の回復・就労・自立を目指し、「教育」「指導」「 サポートや相談業務」にあたり、患者様の回復支援を行います。 疾患治療や生活全般の相談を受けたり、公認心理師や看護師と協同 しながら各種治療プログラムを行って頂きます。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：週５日あるいは週４日勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容重層的支援体制整備事業に係る複数の支援機関が抱える困難事例の コーディネート、支援機関のバックアップ、重層的支援会議等の運 営 〔従事すべき業務の変更範囲：なし〕

仕事内容就労継続支援Ｂ型作業所「夢心（えくぼ）」で精神・知的障害の方 の就労支援をお願いします。 業務内容は下記の通りです。 外作業：公園の清掃作業の補助（移動で一部社用車運転あり）内職 作業：ボールペン組立、箱の組み立て、シール貼りなど。（内職作 業の納期に間に合うように残業になる事があります。納品で社用車 運転あり） 【仕事内容：変更なし】

仕事内容年間休日１２１日＋夏休み３日（入職時期により異なる） 駐車場・駐輪場も無料で働きやすい環境となっています まずはお気軽にお問い合わせください ◎認知症専門病院（１５６床）の相談業務です。 ＊入院、外来患者の相談業務 ＊入院患者の精神面のサポート ＊ご家族との福祉相談業務 ＊地域病院、施設との連携業務 ＊相談件数約４０件／月 【変更の範囲】変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：曜日・日数は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：決算、請求、給与、突発の発注、トラブル対応、１日８時間まで６ 回を限度として１か月７５時間まで１年７２０時間まで 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容ＢＲＥＸＡホールディングスの特例子会社です。 障がい者従業員（主にパソコンを利用した事務に従事）に対して、 在籍している支援員等と連携して就労定着支援を中心に行っていた だきます。業界未経験者も多く勤務しています。 ＜主な業務＞ ・従業員の定着支援：定期面談（対面／ＷＥＢ）、外部機関連携 ・安全衛生・健康管理：安全衛生委員会の運営、健康指導面談 ・その他、業務の習熟度合い等に応じて採用や業務遂行のサポート 、拠点管理関連の業務補助を行っていただく可能性があります。 【変更範囲】その他障がい者従業員支援等、および管理・事務を 含めた会社の定める業務

仕事内容＊精神障がい者を主な対象者としたグループホームの世話人、相談 員業務。地域におけるソーシャルワーカー業務。 ＊その他、法人が実施する普及啓発活動等、地域を対象としたソー シャルワーク業務 変更範囲：変更なし

仕事内容精神障がい者の生活相談や訪問同行による支援、計画相談支援、自 立生活アシスタント、退院サポート、各種行事プログラムの企画運 営、事務（エクセル、ワード等のパソコン操作必須） ※入職時には同じ業務に従事しているスタッフからの支援体制があ ります。 ※その他事業につきましてはホームページもご覧ください。 変更範囲：変更なし