大阪府池田市のエリアマネージャーの求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 ＜エリアマネージャー＞ ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 ＜エリアマネージャー候補＞ エリアマネージャーのポストに空きがない場合や研修期間

仕事内容株式会社グリーンズ 【関西エリア】ホテルマネージャー◆STD上場・最高益更新中／福利厚生充実／世界有数ホテルブランド運営 【仕事内容】 【関西エリア】ホテルマネージャー◆STD上場・最高益更新中／福利厚生充実／世界有数ホテルブランド運営 【具体的な仕事内容】 ～続々と新ブランド展開／過去最高売上、営業利益、客室稼働率更新中／転居有・転居者も嬉しい充実な人事制度有／年2回7連休取得可能～ ■募集背景： 地域の特性やライフスタイルに合わせ、宿泊だけを目的としたホテルから、充実した施設とサービスを誇るハイグレードなホテルまで、多彩なホテルを展開する当社。競合と差別化した体制でコロナ禍以降客室

仕事内容【アピールポイント】 【SV・エリアマネージャー候補募集】 あなたの手腕で複数店舗を統括！ 今までの飲食経験・SV経験を活かし、さらなる自己成長へ。 勢いが止まらない成長企業で、新店開発や売上向上をリードしませんか？ ＼毎年昇給・待遇アップで好調拡大中 ️／ 店長・SV・MG経験者優遇 希望休が取りやすい環境 別途役職手当支給あり ぜひ、ご応募お待ちしております。 【仕事内容】 ※下記のいずれかを満たしている方限定※ ■日本の文化や習慣を理解している方 ■接客ができる日本語レベルの方 私たちISSEIは、【食を通じて、“心が喜ぶ”を創造する。】という企業理念を掲げ、日々挑戦

仕事内容「形成外科」と「泌尿器科」を専門に行う男性総合クリニックでの エリア管理業務をお任せいたします！ 業務内容 ・エリア内のクリニック業務おける現場コントロール、環境づくり 人員適正化 ・診療の質の維持向上 ・スタッフの教育、指導、マネジメント ＋これらに付随する業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■リテール（小売業）にて複数店舗のマネジメント経験2年以上（SV、エリアマネージャー等）※百貨店に限らず、ショッピングモール、GMS等も歓迎です。 ■人的マネジメントへの興味関心 ■ご自身の考えをわかりやすく言語化しアウトプットする力 [歓迎] ■営業経験（百貨店交渉など） 【求める人物像】 ・スピード感と柔軟性を持って、主体的に取り組める方 ・会社理念やミッションをもとに、チーム全体で結果を出そうとするマインドのある方 ・顧客視点を大切にしながらも、論理的なアウトプットができる方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【大阪】店舗営業部 エリ

仕事内容サービススタッフ 店舗運営スタッフは、ただ働くだけの仕事ではありません。 売上や人材、サービスの質を考えながら、お店をより良くしていく役割を担います。 未経験からスタートしても、現場での経験を積むことで、 店長やマネージャーへとキャリアアップが可能。 自分の成長がそのままお店の成長につながるやりがいがあります。 将来は店舗を任されたい、そんな想いを持つ方をお待ちしています。 【仕事内容】 POINTS ・未経験からスタートできる研修・サポート体制あり 接客や調理の基礎から丁寧に教えるため、飲食業が初めての方でも安心して働けます。 ・キャリアアップが明確 経験を積むことで、店舗運営

仕事内容【鶴見緑地駅徒歩17分×月収30万円〜】有給消化率ほぼ100%の夜勤専従介護として働きませんか？ 夜勤専従で生活リズムを整えながら月給303,820円。年休107日で月9日休、休憩120分も確保。 【ビオネストグループは「日本一のヘルスケアカンパニー」を目指す成長企業】 ビオネストグループは、医療・介護・障がい福祉の3つのヘルスケア事業を通じて、地域にヘルスケアエコシステムを構築し、お客様と従業員の幸福を最大化することを目指している総合ヘルスケア企業です。 現在は全国500以上の事業所、約5,000名の職員が活躍しており、介護・障がい福祉・医療の枠を超えた幅広いキャリアを描ける環境があり

仕事内容【正】未経験スタート9割↑美容クリニックの受付コンシェルジュ＊賞与年2回＠梅田 美容医療の大手クリニック《THE CLINIC》 で受付コンシェルジュ募集です！ ＊未経験＆第二新卒歓迎♪ ＊個人ノルマなし ＊賞与年2回＆インセンあり ＊社割ありで働きながらキレイを磨ける！ 元アパレル販売員、営業職など 異業界からのキャリアチェンジ多数！ ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 仕事内容 】 ＜仕事内容＞ ・来院されたゲストのカウンセリング ・フロント業務 ・施術プランの作成・提案 ・各種ケア など 医師によるカウンセリングの前におこなう 初診・再診時のプレカウンセリングをはじめ、

仕事内容【仕事内容】 ◆仕事内容 楽天グループの正社員として、まずは楽天モバイルショップのスタッフとして現場デビュー！ 来店されたお客様に対し、スマホや料金プラン、各種サービスの案内・手続きなどをお任せします。 難しい作業はなく、基本的な接客や事務作業から学べる環境です。 ◆主な業務内容 ・新規契約、端末変更、関連サービスの案内および手続き ・お客様からの質問、相談への対応 ・電話応対、在庫管理、簡単な事務作業 ・店舗運営サポート ◆仕事のポイント ・1か月間の研修で、商品知識や接客の流れをしっかり学べます ・同年代のチームで相談しやすく、段階的にできることを増やせる ・楽天の看板を背負って働ける

仕事内容リサイクル資源の買取スタッフ 専門知識がなくても、入社後の研修で査定のポイントや業務の流れをしっかり学べるため、 未経験からでも安心してスタートできます。 最初は簡単な仕分けや買取補助から始め、徐々に査定業務へステップアップ。 コツコツと知識を身につけながら成長できる環境です 【仕事内容】 アピールポイント ・未経験から安心スタートできる研修制度あり 査定の基礎や業務の流れは入社後にしっかり学べるため、知識ゼロからでも始められます。 ・モノの価値を見極める面白さがある仕事 資源や不用品に新たな価値を見出す、やりがいのあるポジションです。 ・頑張りが収入に直結する評価制度 インセ

仕事内容経験を生かして、ワンランク上を目指しませんか？ ホテル清掃業務 関西地区エリアマネージャー 《経験者 限定募集!!》 ◆ホテルのハウスキーピング部門からの応募 ◆ホテル清掃業務管理や立ち上げ経験者 ◆ラグジュアリーホテルの客室清掃経験者 ◆他業界の店舗運営管理等の経験者 など 大阪や京都など、人気観光地としてホテルの新規開業が ラッシュを迎えている「関西エリア」を担当!! －－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ホテル客室清掃を手掛ける当社のエリアマネージャーとして新規ホテル受注の際の立ち上げや、安定運営のために活躍して頂きます。 ◇責任者代行（サポートや休み出し）、清掃の指導や実務

仕事内容【仕事内容】 ＜エリアマネージャー＞ ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 ＜エリアマネージャー候補＞ エリアマネージャーのポストに空きがない場合や研修期間

仕事内容30代〜50代の『良いもの』をお求めになるお客様に、インテリアのコーディネートを提案しながら販売をお願いします！ ・ホテルのようなラグジュアリーなベッドに飾りつけをする！ ・枕やシーツをアパレルのようにコーディネートをする！ ホテルライクインテリアでは、こんな仕事の楽しみがあります。 【残業について】 ☆残業はほとんどありません！ ゆったりとした接客ができることが当ブランドの特徴。 人員体制も余裕をもって配置しており、 営業中にディスプレイ変更もできるので、 閉店後の作業がなく、残業は発生しません！ ━ 各店舗の人員体制 ━ 3名～4名の社員が各店舗に在籍。 女性社員がほとんどで 20

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

仕事内容【ペットショップCoo＆RIKU】エリアマネージャー候補 【全国200店舗以上】人気のペット業界で働こう★常に癒しと隣り合わせの職場です♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～500,000円 【勤務地】 大阪府大阪市北区芝田２丁目3-2 募集情報 全国展開するペットショップ大手の＜Coo&RIKU＞でじっくりお仕事しませんか？ 在職中の方は面接日の相談に応じます。 【仕事内容】 【仕事内容】 ・担当エリア内(5店舗前後)の店舗マネジメント業務全般 ・売上・利益目標の達成に向けた施策の立案・実行 ・店舗スタッフの育成・指導・マネジメントサポ

仕事内容販売促進スタッフ 入社後は、通信サービスの基礎知識や商品・料金プランについての研修からスタート。 接客・営業の基本や、お客様への声のかけ方、 提案の進め方なども先輩スタッフが丁寧にお教えします。 最初は先輩社員と一緒にお客様対応を行い、少しずつ仕事の流れを覚えていきます。 【仕事内容】 「ただ働くだけじゃ物足りない。」 「自分の力でキャリアアップしたい。」 「将来はチームを引っ張る存在になりたい。」 そんな想いをお持ちの方へ。 当社では事業拡大に伴い、会社の未来を担う営業スタッフを募集しています。 経験よりも「挑戦したい」という意欲を重視。 営業やマネジメントの知識・スキルは、入社

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■エリアマネージャー業務全般 複数の事業所を統括し、運営管理を行なっていただきます。 管理者教育や会社の方向性を示す重要な仕事です。 城東本部にて都島区２店舗、東成区店舗、旭区を管轄して頂きます。 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 年収 600万円〜程度 月収 50.0万円〜50.0万円程度※諸手当込 備考：■試用期間中の給与は５０万円予定。能力による。３ヶ月以内にエリアマネージャーとして満たない場合は労働条件の更新あり。■基本給 17