人事 - 愛知県 の求人・転職・中途採用

仕事内容<名古屋市>人事 「新しい技術に携わりたい！」を実現できます！ [お仕事内容] 【仕事内容】 採用リクルーター業務（エンジニア中途採用専任） 採用プロセスの一貫対応 書類選考 → 面接 → 内定通知 → クロージング → 入社後フォロー（1年間）まで担当 技術的視点での候補者対応 技術に関する知識を活かし、候補者と専門的な会話が可能な方を歓迎 採用判断の裁量 現場と連携し、内定方向性を判断した後、社内稟議を経て内定通知を実施 知識習得支援 入社後はトレーニングやOJTで会社理解や注力技術分野の知識習得をサポート ■求める人物像 技術領域（IT・エンジニアリング）に関する知識・経験を有する方

仕事内容<仕事内容> 未経験から始める人事・総務アシスタント｜成長に応じてマネジメントにも挑戦可！ 少数精鋭の組織で、会社全体の“縁の下の力持ち”として活躍しませんか？ まずはアシスタント業務からスタートし、ゆくゆくは採用業務や制度づくり、マネジメントへとステップアップしていただけるポジションです。 ▽お任せする業務の一例 勤怠管理、入退社手続きなどのアシスタント 備品管理、請求書処理 社内イベントの運営補助、業務フロー改善のサポート 各種書類作成、情報管理など（word、Excelを使用） ▽将来的には… ・採用業務（求人票作成～面接・評価の運用など） ・労務管理や人事制度の企画・運用 ・社内

仕事内容株式会社QualityCube｜QualityCube CoLtd. 総務サポート 職種未経験・ブランクOK！ “手に職”つけてキャリア形成！ 会社を支える総務・労務担当 未経験歓迎・ブランクOK！ あなたの挑戦を応援します！ これまでの経験は問いません。 QualityCubeでは、受け身ではなく、まずは「調べてみる」「やってみる」、 「わからないことをそのままにしない」「前向きに取り組む」姿勢を大切にしています。   今回の募集は、総務から人事・労務まで幅広い業務に関わり、 会社を内側から支える、欠かせない役割です。   業務はチームで進めるので、分からないことや困った時も、 みんな

仕事内容「やりたい事が見つからない」…それでいい。TNSは、あなたの可能性に投資する会社。挑戦のフィールドは無限。未来の自分を、ここで創ろう。 【職種】 [正]企画営業、企画・マーケティング、総務・法務・人事・採用 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、正社員経験不問、資格・スキル身につく、将来は独立、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 【未来の幹部候補＝総合職】 入社後1ヶ月は社長室所属。 その後2ヶ月は各事業部を研修で回り、 TNSの全体像を学びます。 4ヶ月目から、あなたの希望と適性を考慮し、正式に配属。

仕事内容<名古屋>国産家具メーカーの人事（採用/教育/人事制度） <名古屋>〜創業50年以上で自己資本率81.4%と安定感〇国産家具メーカー〜人事 [お仕事内容] 【ミッション】 入社後はOJTを通じて、業務知識や自社製品の理解を深めながら、社内体制や文化に慣れていただきます。経験を積んだ後は、部門の中心的存在として、人材育成やチームマネジメントにも携わるなど、幅広い役割を担っていただくことを期待しています。 【仕事内容】 人事領域を幅広く担当します。具体的には以下の業務を想定しています。 採用業務：新卒（高卒・大学卒）および中途（スタッフ〜マネージャー）採用の企画・実行 教育・研修：教育体系の

仕事内容☆オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル ☆福利厚生充実 ■当社総務部は人事労務・経理・購買と３つの業務に分かれており、入社後すぐは人事労務業務を中心にお任せします。業務に慣れてきましたら、経理や購買業務にも携わっていただく予定です。 【具体的には】 採用業務を中心に、人事労務に関する対応業務や総務関係庶務業務をお任せします。給与計算や社会保険手続きなどの実務は事務員が担当しますが、それらの業務を理解し、適切な指示や管理ができることが求められます。 【魅力】 ■マネジメント視点で総務部全体を見渡せるポジションです ■人事労務の経験を活かしながら、経理・購買など幅広い業務に携わるこ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【下記いづれかの経験】 ・人材業界の営業職経験 ・何かしらの総務人事業務経験（経験年数不問） 【職種名】 【人事総務】優良企業と安定取引の物流企業！実務未経験OK／名古屋市中村区 【仕事内容】 採用業務を中心に人事総務業務全般に携わって頂きます。 ・採用関連業務 ・人事関連業務（人事制度設計含む） ・取締役会・株主総会関連業務 ・給与計算、労務管理、産業医／健康診断の対応 ・入退社／社会保険関連手続き ・会社規程類の改定 ・各官公庁への申請業務 ・人材育成／研修制度導入 ・安全衛生関連業務 ・ファシリティ関連業務 など 【事業内容・会社の特長】 ・一般貨物自動車運送業

仕事内容【応募資格】 [必須] ■採用業務にたずさわった経験をお持ちの方を求めています [歓迎] ・人材業界にて上記経験を有する方も選考対象となりますので積極的にご応募ください。 ・IT人材の採用経験が豊富な方は早期にご活躍いただけます。 ・上記以外の人事領域の業務経験も活かしていただける環境です。 【職種名】 トヨタファイナンシャルサービスグループの国内中核会社【 人事（採用） 】名古屋市 【仕事内容】 ・採用業務（中途採用メイン）を担当いただきます ■採用業務（中途採用メイン）を担当いただきます ・IT人材の採用における戦略策定、市場動向調査をはじめ、企業説明会やイベントの企画・実施、求人情報の

仕事内容<仕事内容> 人事（人材採用・人材管理）担当スタッフ募集しています グループ内には、 学習塾・技能スクール・専門学校等がございます。 グループ全体の人材採用・人材管理スタッフを募集しております。 <給与> 年収250万円～500万円 <勤務時間> シフト制 残業なし <休日休暇> 完全週休2日制 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 愛知県刈谷市住吉町3-8 刈谷駅 JR東海道本線・名古屋鉄道三河線 刈谷駅より南へ徒歩５分 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 交通費支給あり ◇ 寮・社宅・住

仕事内容[募集背景組織強化を図るため、人材を募集します。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 当社の管理部門にて、人事・労務・法務業務、全般をお任せします。 【具体的には…】 ・人事系業務（教育研修、採用活動、評価制度運用、社内規程整備 等） ・労務系業務（勤怠管理、給与計算、社会保険手続、入退社手続 等） ・総務系業務（株主総会、取締役会運営、内部通報制度運営 等） ・法務系業務（契約書チェック、コンプライアンス関連業務、法令対応 等） 等 【HUREX求人担当コメント】 適性に合わせて、できる範囲からお任せしたいと考えております。 経営に近いポジションの為、非常に遣り甲斐があると思います。

仕事内容【応募資格】 [必須] (1)5名以上のチームを率いたマネジメント経験（人的・業務両面） (2)人事制度、労務の全般に知見があり、給与計算実務をディレクションできる方 (3)上場企業もしくは上場企業子会社での人事・労務経験 【職種名】 人事労務部長（東証グロース上場）◇「SIXPAD」や「ReFa」を手掛ける上場企業 【仕事内容】 人事企画、労務管理、健康推進といった人事労務領域全般を統括し、経営戦略と連動した人事施策の企画・実行をお任せします。 経営と直結するポジションであり、事業成長を支える人事機能の高度化・最適化を目指していただきます。将来的には人事制度と労務企画を絡めたうえでの人事DX

仕事内容[募集背景若手育成 [仕事内容]： グループ全体の人事総務として、グループ会社を含めた採用業務・教育を中心に、 ご経験に応じて一部総務も含め担当いただきます。 【具体的には…】 ■人事業務 ・新卒/中途採用、人事制度企画、階層別教育、人員配置、新人社員研修立案・実行、インターンシップ対応 ・勤怠管理、社会保険・雇用保険などの受付窓口（手続きはアウトソーシング）、雇用契約書の作成、職員入退職手続き ■総務業務 ・ファシリティマネジメント（備品管理、設備保全、什器備品選定や手配、資産・コスト管理） ・福利厚生業務・社宅・独身寮管理（慶弔関係や健康診断、福利厚生施設などサービスの契約から案内

仕事内容＼経験を活かし、働くスタッフを支えていきませんか？／ 今回皆様にお願いしたいのは、人事・メンターとして、弊社で働くスタッフを支えていくお仕事。 自社やグループ会社のスタッフが働きやすい環境を整えるお仕事をお任せいたします！ ～具体的には～ １.入社手続き業務 ・提携クリニックでの健康診断のご案内や同行 ・入寮する社員の役所での住所変更 ・配属営業所（グループ会社）の職場見学のご案内や同行 ・入社される方のデータ入力 ２.仲間を支える人事業務 ・就業規則の見直しや改善策の提案、社員説明会の講師 ・休職者が発生する場合の書類作成や相談窓口 ・ハラスメントの防止措置 ・問題社員への法的対応 など、

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！交通費支給あり！急成長ベンチャーの広報人事（TikTok等のSNSの演出、運用も担当） 新卒・中途採用や入社後のサポート業務を中心に、組織の円滑な運営をサポートします。当社はオウンドメディアの強化に注力しており、アイデアや意見の提案、そして演出や運用にも積極的な参加をお願いします。 ▍具体的な仕事内容 ︎採用業務 採用サイトの管理や面接、自社のTikTok等のSNSの演出や運用をお願いします。会社の事業方針や人員計画に基づいて、社内外の人とコミュニケーションをとりながら、求職者に企業の魅力を伝えてください。 ︎制度・環境の整備 当社では、オープンスペース

仕事内容人事企画スタッフ ＼経験が活かせる／安定企業で多様な人材育成に挑戦可能！スキルアップを目指す方歓迎【年間休日120日】 [お仕事内容] ＼安心&安定のトヨタ自動車出資企業／ 多様な人財の成長を支える、 現場の声を活かした研修や 採用企画に携われるポジションです！ ◎経験が活かせます！ 安定基盤と高い社会貢献性を兼ね備え、 省エネ施策やカーボンニュートラル推進など、 時代の先端を担う事業に関われます。 チームで常に仕事内容を共有しているため、 あなたの経験とアイデアが ダイレクトに反映される環境です。 ◎働きやすさバツグン 完全週休2日制・年間休日120日以上、 有給取得も平均16日！

仕事内容【人事】採用業務（中途）、人事考課など 【経理】経費精算、仕訳・伝票記帳、試算表作成など 人事・経理全般をお任せします。 業務は適正や経験により決定します。 困ったことやわからない事は相談しながら働くとこのできる環境で す。 ［変更範囲：会社の定める業務］

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須要件 ・事業会社での総務業務経験者 ・PC作業の知識がある方 [歓迎] ■歓迎要件 ・営業・賃貸管理の事務経験がある方 ・不動産業界経験者 ・福祉業界の知識がある方 ・リフォーム会社でのご就業経験がある方 ・マルチタスクが得意な方 【募集年齢（年齢制限理由）】 ■ターゲット層：20代中～40代中 ※若手の方および中堅の方で経験豊富でお人柄が良い方は20代初～40代後半の方も検討します （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【事務職】《急募》■人事総務/営業事務/賃貸管理事務などJPMCグループ内のアシスタント事務業務。 【仕事内容】 【業務概

仕事内容【採用コンサルティング】ツールにこだわらない／企業の根本課題を解決／リモートワークOK！ ▼仕事内容 【業務概要】 企業の代表者様・人事担当者様への提案です。 中小企業にとって必要な採用コンサルティングを行います。 採用コンサルティングとは企業ごとに異なる採用課題に対して、最善の採用手法を提案したり、 採用に必要なノウハウを提供する仕事です。 商材に固執することなく、各企業オリジナルのコンサルティングをしていきましょう。 ※求職者とのやりとりはありません。 【具体的な仕事内容】 ・採用コンサルティング ・求人運用・作成・改善 ・SNSの活用 ・求人媒体の選定 ・HPの提案 ・採用プロセスの

仕事内容<仕事内容> 人事／採用担当者◇採用活動から社内エンゲージメント向上まで 私たちについて ー 株式会社就労センターは、就労継続支援B型事業所を中心に、愛知県内11拠点で障がい福祉事業所を運営しています。 障がいをお持ちの方が、体調に合わせて働ける、地域で安心して暮らしていけるようサポートしています。 スタッフみんながプロフェッショナルとして関りを持ち、のびのびと働けるような会社にしたいと考えています。 あなたの経験を活かし、人事の力でより魅力的な会社づくりをお願いします！ ＜募集職種＞ 採用メインの人事担当 ◎採用や社内人事に関わる業務 ◎採用の強化・社内制度の改善等を通して、経営を人

仕事内容<安城市>老舗海苔メーカーの人事総務 <安城市/大手取引〜創業約50年の老舗海苔メーカーの人事総務〜 [お仕事内容] 【ミッション】 人材採用と社員教育を通して、組織強化を進めていただきます。 来年度、新卒採用は25名程度を予定しています。内訳は、大学生10名、高校生15名です。 また、中途採用を通じて、新たな視点やアイデアを取り入れ、会社全体で柔軟に変化に対応していきます。 当社では、社員のスキルアップと定着率向上を目指し、階層別の社外研修を実施しています。 さらに、今後は研修制度やフォロー体制を強化し、社員一人ひとりが長期的に成長できる環境を整備します。 【仕事内容】 人事業務（7