人材紹介営業 - 東京都中央区 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ミッション、バリューへの共感 ・個人,法人問わず販売接客/営業経験 ・目標数字があり、それに向かって達成するための努力をされた経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 40歳未満 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・日本一のエッセンシャルワーカー採用プラットフォームを作っていくことを本気で目指せる方 ・誰もなし得たことのない高い成果を追い求められる方 ・変化を楽しめる方 【職種名】 法人営業/人手不足に悩む企業様の課題解決/目標連動の報酬制度で年収1000万以上多数 【仕事内容】 法人新規開拓営業 ■業務概要： 物流・建設・製造・整備など

仕事内容■仕事内容 採用企業と人材紹介会社のマッチングプラットフォーム「circusAGENT」における採用企業向けセールスチームのマネジメントおよびプレイヤー業務。 【具体的には】 まずはプレイヤーとして業務を理解いただいた後、早期にマネージャーとしてチーム運営をお任せします。 ・法人顧客への商談・クロージング・課題解決提案 ・営業戦略・活動計画の策定および推進 ・チーム目標（KPI）の設定・進捗モニタリング ・メンバーの育成・フィードバック・評価 ・受注率向上のためのプロセス改善・分析 【開発環境】 自社プロダクト：circusAGENT、circusHR等 ツール：Salesforce（S

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】※下記いずれかのご経験がある方 ・法人営業経験のある方 ・個人営業の経験のある方（高単価な商材に限る） 【尚可】 ・人材紹介や人材派遣、求人広告の営業 ・製造業界における業務経験 ★インセンティブ制度★ 売上実績に応じてお支払いします！ 支給回数4回／年（年間目標を設定し、長期で支援） 例： ・年間売上4000万円 インセンティブ630万円 年収 1050～1290万円 ・年間売上5000万円 インセンティブ875万円 年収 1200～1580万円 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・チーム

仕事内容仕事内容：医療・福祉・IT業界に特化し、人材派遣業と人材紹介業を営む当社。人材コンサルティング営業の仕事は、医療機関、介護・福祉施設、IT企業で働きたいと考える求職者と、人材を求める法人の橋渡しです。法人へのコンサルティング営業、求職者との面談や就労後のフォローが、主なミッションです。 顧客（法人様）に対して まずは、顧客となる法人様に対し、電話でコンタクトを取ることからスタート。電話での商談や、FAXでの求職者リスト送付など、非対面型営業がメインになります。人材不足に悩む業界の法人様が対象なので、お話は聞いていただきやすいです。求める人材の条件などをヒアリングしていきましょう。 求職者の

仕事内容スリーシェイクでは2020年にフリーランスのITエンジニアに特化した人材紹介事業「Relance（リランス）」を立ち上げ、クライアントと求職者双方を理解できるテック企業であるという強みを活かしながら、立ち上げから2年で黒字化も達成し、着実に事業を育ててきました。 今回、さらなる事業と組織の拡大に向けて、将来的にコンサルティングチームを牽引いただく【次世代のリーダー候補】を募集する運びとなりました。 弊社はテック企業の人材紹介事業として、より効率的且つクライアントの対応に注力ができるよう、さまざまな試みをしています。 たとえば、社内エンジニアと協力して独自のCRMを開発。 案件や候補者管理は

仕事内容株式会社建設みらい総研 【リーダー候補】人材紹介営業（両手型）◆売上前年10倍超／営業成績は給与で還元／過去賞与4ヶ月分 【仕事内容】 【リーダー候補】人材紹介営業（両手型）◆売上前年10倍超／営業成績は給与で還元／過去賞与4ヶ月分 【具体的な仕事内容】 ◇グレードごとの売上目標＆定性目標で評価／リーダー枠がオープンな状況のため、早期キャリアアップ可能／将来的には年収1000万円も可能／マネジメント業務にも挑戦可能◇ ■業務内容 「キャリアアドバイザー（CA）」および「リクルーティングアドバイザー（RA）」を担当いただきます。面接や内定時のフォローを行いながら、双方のマッチングを図るこ

仕事内容【コンサルティング営業】金融系システムの提案営業 仕事内容 おもにオンライン金融取引システムの営業として 下記の業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・証券業界の顧客に対するITシステム開発の提案・受託開発の営業 ・顧客の課題や業務フローのヒアリングおよびニーズ分析 ・提案資料の作成・プレゼンテーション ・予算確認、提案・見積、契約手続など ・顧客と当社技術者との橋渡し ・新規開拓 ご自身の経験やアイデアをもとに、積極的な新規開拓が可能 ※将来的にはマネージャー職をお任せします。 <対象顧客> 証券会社、FX業者、暗号資産取引業者、商品先物取引業者 募集背景 事業拡大に伴い、営業担当の

仕事内容スリーシェイクでは2020年にフリーランスのITエンジニアに特化した人材紹介事業「Relance（リランス）」を立ち上げ、クライアントと求職者双方を理解できるテック企業であるという強みを活かしながら、立ち上げから2年で黒字化も達成し、着実に事業を育ててきました。 今回、さらなる事業と組織の拡大に向けて、将来的にコンサルティングチームを牽引いただく【次世代のリーダー候補】を募集する運びとなりました。 弊社はテック企業の人材紹介事業として、より効率的且つクライアントの対応に注力ができるよう、さまざまな試みをしています。 たとえば、社内エンジニアと協力して独自のCRMを開発。 案件や候補者管理は

仕事内容来期400名以上の増員を予定しており、その多くはセールスやキャリアパートナーといった、幅広い意味での「営業」ポジションとなります。インフラ産業を変革する成長エンジンとして欠かせない営業ポジションを広く募集しております。 ※オープンポジションとなりますので、面談を通じて最適な事業・職種をご提案させていただきます。 【配属先と業務の一例】 ■人材紹介事業 キャリアパートナー 物流・建設・製造・整備などインフラ産業に関わる企業と求職者のマッチングを担当していただきます。 求職者のキャリアプランや現職での悩みなどをヒアリングし、マッチする求人を提案。企業・求職者の双方とコミュニケーションを取りながら

仕事内容株式会社マイナビ 法人向け社宅サービスの【不動産営業】★年休127日★リモートOK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【大手導入実績も多数！BtoBの不動産サービス】◆社宅・社員寮など企業向けの部屋探しをサポートする「マイナビBiz」の不動産営業をお任せします【マイナビBizとは？】 社員の住まいに関する悩みをトータルで解決する不動産サービス。立ち上げからわずか6年で管理戸数は5000戸に到達しました！ 【仕事内容は？】 希望・適性に応じてどちらかをお任せ。 《開発営業》 物件を所有する不動

仕事内容【職務概要】 建設業界に特化した人材紹介事業のキャリアアドバイザー（CA）およびリクルーティングアドバイザー（RA）を担当いただきます。 【職務詳細】 ◎キャリアアドバイザー： キャリアカウンセリングを行いながら最適な転職先を提案します。 ・キャリアカウンセリング ・応募書類作成およびそのフォロー ・面接の日程調整、面接アドバイス ・内定時の調整、入社後フォロー ◎リクルーティングアドバイザー： 人材を求める企業に対して、採用ポジションにマッチした人材を提案します。 ・新規企業のリサーチ、アポイントメント ・法人営業、人材紹介契約の締結等 ・採用ポジションのヒアリング ・人材の提案 ・面接

仕事内容ハコベル株式会社 【東京】物流業界／人材紹介営業◆在宅可◆残業20h程◆年休123日◆子育てとの両立可◆物流のDX推進 【仕事内容】 【東京】物流業界／人材紹介営業◆在宅可◆残業20h程◆年休123日◆子育てとの両立可◆物流のDX推進 【具体的な仕事内容】 ＼おすすめポイント／ ◎ラクスル×商業物流トップクラスのセイノーHDのジョイントベンチャーにより設立した、SaaS事業を運営する物流テックスタートアップ ◎2025年に新たに立ち上がった新規事業！立ち上げ以来急成長を続けており、これからの拡大を担う中心的存在を募集 ◎残業20h程／育児休暇実績あり／福利厚生充実／土日祝休／年休123日

仕事内容【仕事内容】 人材紹介におけるキャリアアドバイザー（CA）かリクルーティングアドバイザー（RA）のいずれかをお任せします。 希望や適性に応じてRAかCAどちらかにてスタートとなります。 ■CA（求職者対応） 求職者に対してキャリア相談などにのり、アドバイスを行います。 ・キャリア面談 ・求人案件の紹介 ・応募書類や面接アドバイス・選考、日程調整フォローなど ■RA（企業対応） 企業の中途採用支援を行っていただきます。 企業の採用課題やニーズを把握し求職者を企業に紹介します。 ・新規開拓 ・求人ニーズのヒアリング ・要件定義 ・ターゲット選定 ・契約締結など ※業務内容の変更範囲：会社

仕事内容【キャッチコピー】【コンサル営業・新規事業開発】HighClass事業部【職種】市場調査・分析【勤務地】東京都 東京都中央区築地2-3-4 築地第一長岡ビル7F【雇用形態】正社員【仕事内容】■業務内容ハイキャリアのフリーランス人材と企業をマッチングする『HighClass』というサービスで経営者相手のコンサル営業メインに事業開発全般をお任せします。経営者の課題のヒアリングと提案即戦力フリーランスの方々との面談営業やマーケティング領域の各施策の検討&実行営業数値やマーケティング数値の分析パートナー企業様のマネジメントシステム導入による業務効率の改善など、都度発生するPJ推進などの事業を伸ばしてい

仕事内容★リーダー候補【キャリアアドバイザー(経験者限定)】両面型/大手取引多数/土日休み/成長産業でチャレンジができる環境／建設業特化の人材紹介事業 ▼仕事内容 主力事業である建設業界に特化した人材紹介事業のキャリアアドバイザーおよび法人担当（リクルーティングアドバイザー）をリーダー候補としてお任せします。 ＜業務内容＞ ●キャリアアドバイザーの業務 ・キャリアカウンセリング ・応募書類作成およびそのフォロー ・面接の日程調整、面接アドバイス ・内定時の調整、入社後フォロー ●法人担当の業務 ・新規企業のリサーチ、アポ ・法人営業、人材紹介契約の締結等 ・採用ポジションのヒアリング ・人材の提

仕事内容一般事務／年間休日120日以上 完全土日祝休み 事務スタッフ ■電話・メール応対 ■書類作成（見積書、注文書、請求書の作成 フォーマットは有） ■経費精算 ■採用業務 ■社内コンプライアンス作成 ■社会保険関係手続 ■現金出納や仕訳・伝票処理・決算業務 ■人材紹介や案件獲得の営業 月初、月末は忙しくなることをあります。 簡単な作業から教えていきます。 また、社内外の様々な方とコミュニケーションを取りながら仕事を進めていきます。上記の仕事内容は、あくまでも一例。経験を重ねる中で、新しい業務も発生すると思いますので、何でも取り組んでいただけることを期待しています！ Salesforce(CRM

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人材紹介の営業経験(ブティック/特化型/総合型なんでもOK) 3年以上 ・目標数字があり、それに向かって達成するための努力をされた経験 [歓迎] ■求める人物像 ・目標達成意欲が高い ・素直さがある 【職種名】 【東京】人事・採用担当【中途採用／土日祝／年休120日／業界No,1】 【仕事内容】 ■採用担当、リクルーターとして、ダイレクトリクルーティングなどのスカウトサービスや人材紹介企業様を活用し、 自社に興味を持っていただける候補者様を集客し、面接を行い、自社に入社意思決定いただくまでの業務をご担当頂きます。 【職務詳細】：・自社が募集しているポジションにマッチ

仕事内容ＩＴ関連企業に対する技術者の提案マッチングを担当していただき ます。 既存・新規の企業様対応 ・人が欲しい案件の回収 ・企業様と技術者のマッチング面談 ・エンジニア面談 ・エンジニア社員のフォロー ・ＳＥＳマッチング業務 ・会議資料作成 ・電話、メール対応 ・契約管理 ・提案書、見積書、請求書など書類作成 など ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容株式会社アスク 自社サービスの【営業課長】年収550万～／年休122日／在宅併用OK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 マンション管理のDXツール『OICOS』を提案し、事業拡大を推進／既存のコンシェルジュサービスを武器にアプローチ可能◎1）マンションコンシェルジュ業務の提案 ・サービス提案、見積提出、契約締結、オープンまでの諸業務 2）OICOSの提案 ・機能説明、運用方法の提案 工夫を凝らし新しいやり方を創出していきましょう！ ▼課長として ・チーム/1on1ミーティング ・予算管理

仕事内容株式会社プレックス 【日本橋】法人セールス職(オープンポジション)／目標連動型の報酬制度で1000万以上可／成長環境あり 【仕事内容】 【日本橋】法人セールス職(オープンポジション)／目標連動型の報酬制度で1000万以上可／成長環境あり 【具体的な仕事内容】 【成果が直結する報酬制度(平均年収612万、最高年収1,660万)／新規開拓～採用成功まで一気通貫で担当できるポジション／平均年齢29歳／裁量権のある環境】 エネルギー産業に関わる企業について、人材紹介の法人営業を担当していただきます。新規の開拓から提案、採用課題のヒアリングから契約まで一連の流れのみならず、契約後の採用成功までの