愛知県名古屋市のスーパーバイザー 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容ティアンドエス株式会社 【名古屋駅直結／転勤無】ITヘルプデスク※土日祝休み・夜勤無／平均残業10~20h／年休120日 【仕事内容】 【名古屋駅直結／転勤無】ITヘルプデスク※土日祝休み・夜勤無／平均残業10~20h／年休120日 【具体的な仕事内容】 ～東証グロース市場上場・大手メーカーから直受注のSI／アクセスも良く、働きやすい環境で就業！／月平均残業10~20時間・土日祝休み・夜勤無・シフト勤務なし～ ■概要： ・大手メーカーや大手IT企業向けに、ヘルプデスク業務やその他IT運用・保守等に関する業務に携わっていただきます。 ※勤務地は、名古屋駅とアクセスも非常に良く、大手企業の

仕事内容【アピールポイント】 未経験OK！チームで掴み取る【最大年100万円】のインセンティブあり★最短1年で店長昇格＆年収500万可！ 【仕事内容】 ＼学歴不問・飲食未経験OK！／ ●月給29.9万円スタート ●決算賞与あり・2023年は最大150万円支給！ ●最大年100万円のインセンティブあり ●最短1年で店長昇格→月給40万円以上◎ ●月9日休み・年間休日113日 ●海外研修や独立支援制度あり 「あれ…このままでいいのかな？」 ふと、そんな不安がよぎることはありませんか？ 毎日ただ同じ作業を繰り返すだけ。 やりがいや達成感を感じられず、 気づけば1日が終わってる――。 でも本当は

仕事内容仕事もプライベートもおしゃれに楽しもう♪ショップスタッフ募集！ お客様へのコーディネート提案やレジ応対、在庫管理、新作検品、レイアウトづくり等に携わっていただきます。おしゃれを楽しみながら、お客様へ素敵なライフスタイル提案を一緒にしませんか？不安なことは私たちがひとつひとつサポートしていきますので安心してください★ 【働き方について】 地域限定職と総合職の２つがあり、ご自身のライフスタイルやビジョンに合わせてお選びいただけます。面接時にご希望をお聞きしますので、ご不明な点がありましたら、お気軽にご質問くださいね♪ 【地域限定職と総合職の違い】 『地域限定職』は、ご自宅から片道1時間半圏内

仕事内容▼企業の魅力ポイント ・東海圏を中心に全国にパチンコ店を展開 ・複合施設、温浴事業、映画館など多角に経営 ・エンターテインメント企業として地域に笑顔を届ける ・従業員の家族の幸せも真剣に考えるという理念 ▼働くメリット ・1年で9連休と4連休を必ず取得 ・月平均10時間以内の残業時間 ・年間休日115日 有給取得平均13日。 ・20代で新店の店長。30代で部長職のチャンス有 仕事内容： コロナワールド内にあるパチンコ店の管理・運営業務をお願いします。 入社時に行われる新人導入研修でしっかりと学んでから配属されるので、未経験の人でも心配は無用です！ 数ヶ月経てば自分で考えて動けるようなり

仕事内容名古屋市内の家電量販店にて、接客・販売業務および店舗運営サポートをお任せします。 「接客経験を活かして成長したい」「マネジメントに挑戦したい」 そんな意欲ある方にぴったりの環境です！ まずは店舗スタッフとして、家電製品の販売やお客様対応、在庫管理などを通じて、現場業務を習得。 その後は、スタッフ育成や販促企画、売上管理といった業務にステップアップ★ 実務を通して、SVへのキャリアを築いていけます！ 研修やOJTも充実しており、未経験の方も安心。 実際に異業種からの転職者も多数活躍しています！ 【主な仕事内容】――――――――――――――― ■在庫の管理・商品補充 ■店舗内の環境改善提案 ■販促

仕事内容株式会社ディーエイチシー 未経験OK【ビューティー&ヘルスアドバイザー】★年休120日以上 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ★社員割引あり★ DHCブランドを通じてまずはカウンセリングからスタートし、お客様の「美と健康」をサポートする仕事★研修＋OJT充実お客様へのカウンセリング ◎商品やお手入れ方法などの紹介 ◎スキンケア・メイクのタッチアップ など 10代～90代と幅広い年齢層のお客様の お悩みやご要望に寄り添います。 お客様と会話を重ね、体験を通し、信頼関係を築いていくこ

仕事内容＜年間休日120日＆残業少なめ＞スタッフ自ら楽しむ職場作り♪充実のサポート体制で未経験も安心★ 【特徴】 未経験者歓迎 【給与備考】 ※年齢・経験等により考慮 ※前職の給与も考慮致します ▼選べる2つの働きかた 【全国勤務型】 月給26.7～40万円 試用期間3カ月：給与変動なし 固定残業代：20時間・35,317円分を含む（超過分別途支給） 【地域限定型】 月給24～28.8万円 試用期間3カ月：給与変動なし 固定残業代：20時間・31,786円分を含む（超過分別途支給） ＜給与例＞ 年収300万円（24歳／入社1年） 年収430万円（29歳／入社3年） 年収550万円（35歳／入

仕事内容「接客業で得た経験を活かしながら、次のステップに進みたい」 「仕事のやりがいとプライベートの充実、どちらも大切にしたい」 ——そんな想いを持つあなたにぴったりのお仕事です。 配属先は、名古屋市内の家電量販店。 まずは販売・接客を通じて現場を知り、徐々に店舗運営のサポート役としての役割を広げていきます。 丁寧な研修と先輩のフォローがあるので、未経験でも安心！ 実践を通じて、「チームを動かす力」「改善提案する視点」「人を育てるスキル」など、 マネジメントに必要な力が自然と身についていきます！ ＝【主な仕事内容】 ■お客様への接客・販売対応 ■在庫の管理・商品補充 ■店舗内の環境改善提案 ■販促イベ

仕事内容【応募資格】 [必須] 学歴：大卒以上 ・マネジメント経験のある方(7～8名以上) ・SVの統括やマネージャー統括など現在役職課長級の方。 【職種名】 課長（エリアマネージャー統括）【名古屋市中村区名駅】 【仕事内容】 同社の給食現場を統括しているエリアマネージャー15名前後を課長職の立場でマネジメントして頂きます。 給食現場を統括しているエリアマネージャー15名前後を課長職の立場でマネジメントして頂きます。 給食現場には調理業務に従事するメンバーが正社員とパートを合わせて一現場5～20名ほど在籍しています。各エリアマネージャーは10件前後の現場を担当し、そこに在籍しているメンバーの勤怠管理・

仕事内容家電量販店での接客・販売を軸に、店舗づくりやスタッフ育成など、 運営の中核に携われるお仕事です。 「販売職＝ゴール」ではなく、「その先」へ挑戦したい。 そんなあなたのために、明確なキャリアステップと安心の教育体制を用意しました！ まずは店頭で商品知識や接客スキルを学び、 徐々にスタッフ育成・売上管理・販促企画へと領域を広げていきます。 【主な仕事内容】――――――――――――――― ■在庫の管理・商品補充 ■店舗内の環境改善提案 ■販促イベントやPOPの企画・実行 ■スタッフの指導・育成 ■売上管理や目標達成へのサポート など ――――――――――――――――――――――― チームで協力しなが

仕事内容モノ・ループ株式会社 【名古屋駅徒歩6分】SV候補◆「話す力」を仕組みに変える◆年休120日・創業以来黒字・社長室直下 【仕事内容】 【名古屋駅徒歩6分】SV候補◆「話す力」を仕組みに変える◆年休120日・創業以来黒字・社長室直下 【具体的な仕事内容】 ☆この求人のポイント ・「話す力」を仕組みに変えるSV候補ポジション ・受電対応だけでなく、予約率向上・業務改善を通じて店舗売上に貢献 ・創業以来黒字経営・14期連続成長を続けるリユース企業の成長を支える役割 ■募集背景 東海・北陸エリアを中心に買取専門店「モノ・ループ」を展開し、創業以来黒字経営を継続する当社。 店舗拡大に伴い、コー

仕事内容株式会社クラッソーネ 【インサイドセールス（マネージャー）】新規開拓★リモート勤務 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 全国の解体工事会社や不動産会社へパートナー登録を提案し、開拓手法の改善やKPI管理、メンバー育成を担います。コンサルティング部のパートナー営業チームを率い、全国の解体工事会社・不動産会社などに電話等で登録を提案します。 自身も開拓活動を行いながら、営業プロセスの改善やチームづくりを進めます。 全社戦略を踏まえたチーム施策の立案 目標設定、進捗管理、メンバーの育成・評価 架電

仕事内容＼未経験からマネジメントスキルを磨ける環境！／ 「接客を続けながらキャリアアップしたい」 「マネジメントに挑戦したい」そんな方に最適。 名古屋市を中心に大手家電量販店の 販売促進をサポートしている企業です。 今回募集するのは、家電量販店での 接客・販売を担うイベント販促スタッフ。 未経験からスタートし、将来的には 店舗のスーパーバイザー（SV）として チーム運営やマネジメントを学べます。 まずは家電製品のご案内や接客対応を通じて、 お客様に寄り添ったサービスを習得。 在庫管理や売場づくり、イベント企画など 店舗運営に必要なスキルも現場で学べます。 丁寧な研修制度と先輩のサポートがあるので、 未

仕事内容家電量販店にて、接客・販売の業務をベースに、 店舗運営のサポートやSV（スーパーバイザー）へのステップアップを目指せるポジションです。 まずはお客様対応や商品管理を通して、店舗業務の基本を習得。 未経験でもしっかり学べるOJTと研修があるから安心です。 その後は、販促企画・スタッフ育成・売上管理といった運営面のサポート業務にもチャレンジ！ “ただの販売”にとどまらない成長の実感が、あなたのやりがいになります！ 【主な仕事内容】――――――――――――――― ■在庫の管理・商品補充 ■店舗内の環境改善提案 ■販促イベントやPOPの企画・実行 ■スタッフの指導・育成 ■売上管理や目標達成へのサポー

仕事内容＼数字で見る、安心ポイント ・平均残業時間：月8.5h（1日あたり15～20分程度） ・有給取得率：90.3%（「休みが取りづらい」は一切なし◎） ・定着率：97.6％（「働きやすさ」を追求した結果、高い定着率を実現！） ・チャレンジ公募合格率：45.2%（本部やSV職へも挑戦可） ・未経験入社率：7割超 ＜店舗での完全内勤♪＞ 家電量販店、ショッピングモール、 百貨店、アパレル店などが勤務先。 提案するのは、暮らしを彩る最新ガジェットや、 生活に欠かせないスマホなど。 さまざまな店舗で、お客様やスタッフと共に よりよいお店づくりを手がける フィールドリーダーとしてご活躍ください。 ＜

仕事内容❖～縁の下の力持ちとして、チームを導く仕事です～ ホテルスチュワードは、ホテルやレストランの裏方で、 衛生管理やキッチン運営を支える重要な役割です。 今回募集するのは、スチュワードチームのリーダーとして 現場をまとめ、品質と効率を高めるマネジメントポジション。 一見目立たない職種ですが、ホテル全体の運営を支える “縁の下の力持ち”として、非常にやりがいのある仕事です。 現場の仲間を支えながら、組織全体の成長に関われます。 ◆全国のホテルで働くチャンスがあります！ 関東から沖縄まで、全国にある事業所での勤務が可能です。 「いろんな場所で働いてみたい」 「新しい土地で暮らしてみたい」 そんな

仕事内容接客経験を活かして、さらなるキャリアアップを目指しませんか？ 当社がご紹介するのは、家電量販店での店舗スタッフ（SV候補）のお仕事。 まずは販売・接客からスタートし、将来的には店舗運営やマネジメントへとステップアップできる環境です。 経験豊富な先輩のサポートや研修制度が整っているので、業界未経験の方も安心してスタートできます！ *【主な仕事内容】 ■在庫の管理・商品補充 ■店舗内の環境改善提案 ■販促イベントやPOPの企画・実行 ■スタッフの指導・育成 ■売上管理や目標達成へのサポート など ～入社後の流れ～ 名古屋市内の提携家電量販店にて勤務スタート！ 現場でのリアルな課題や運営改善点を体

仕事内容＼未経験からマネジメントスキルを磨ける環境！／ 「接客を続けながらキャリアアップしたい」 「マネジメントに挑戦したい」そんな方に最適。 名古屋市を中心に大手家電量販店の 販売促進をサポートしている企業です。 今回募集するのは、家電量販店での 接客・販売を担うイベント販促スタッフ。 未経験からスタートし、将来的には 店舗のスーパーバイザー（SV）として チーム運営やマネジメントを学べます。 まずは家電製品のご案内や接客対応を通じて、 お客様に寄り添ったサービスを習得。 在庫管理や売場づくり、イベント企画など 店舗運営に必要なスキルも現場で学べます。 丁寧な研修制度と先輩のサポートがあるので、 未

仕事内容＊好きを活かす美容と健康のお仕事＊これまでの経験を活かして「後輩を育てる」側へ♪ ★チーフ職★スタッフの成長を支えチームで成果を生み出せます！美容業界での経験、何かしら責任者経験がある方を募集！ DHC直営店にて、接客販売およびチーフ業務をお任せします。美容と健康のプロとしてお客様のお悩みに寄り添いながら、スタッフの育成や店舗運営まで幅広く担うポジションです。 ★具体的には★ 接客販売、売上管理、在庫管理、スタッフの育成、シフト管理、店舗運営に関する各種業務、本社やスーパーバイザーとの連携 等 【安心して長く働ける環境】 「チーフ＝忙しくて、働き方の負担が大きい」そんなイメージも、DHC

仕事内容NIKE NAGOYA SAKAEで、 未来の店長候補として、接客はもちろん 将来的には店舗の収益管理やスタッフ採用、 育成トレーニング、その他多岐にわたる業務を お願いします！ 【主な仕事内容】 ◆接客 ◆レジ ◆商品補充･陳列 ◆清掃 ◆売上分析 ◆スタッフ育成 その他、付随業務をお任せします。 【未経験大歓迎】 しっかりした研修があるので 安心してスタートできます☆彡 接客・販売経験のある方 スポーツショップ、アパレルショップでのご経験のある方 は経験を活かしてキャリアアップも可能！ スポーツが好きな方や アパレル業界でキャリアを積みたい方も大歓迎。 入社後の流れ 最初は… Ｎ