児童発達支援 - 東京都八王子市 の求人・仕事・採用

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者／月給32万円以上★年間休日120日以上◎住宅手当あり♪子ども一人ひとりに寄り添える放課後等デイサービス【正社員◎】 【jb659441】 ■コメント 児童発達支援管理責任者／月給32万円以上★年間休日120日以上◎住宅手当あり♪子ども一人ひとりに寄り添える放課後等デイサービス【正社員◎】 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【活かせるスキル】 下記いずれかの資格をお持ちで、児童発達支援管理責任者の用件を満たす方 ・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 ・各教諭免許 ・保育士 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】

仕事内容仕事内容：【児童発達支援管理責任者業務全般】 個別支援計画の作成や支援の質の向上はもちろん、実際に子どもたちと関わりながら現場サポートや送迎業務もお願いいたします。 ひとりひとりとしっかり向き合い、子供たちの「できた」を増やし「笑顔」を引き出すため、職員全員が考えながら子どもたちを見守り、いっしょに楽しんでいただける方を募集しています！ ※業務の変更なし ※就業場所の変更なし PR：王子市にある「エスタディオはざま(仮)」は、2025年2月オープンの児童発達支援・放課後等デイサービスです。ただいま、当事業所で保育士として働いてくださる方を募集しています！ エスタディオとは？ 「エスタデ

仕事内容発達支援が必要なお子様のための、事業所での音楽療育です。 八王子市内では初の、音楽特化型の施設です。 広くてピカピカの施設に、ピアノやドラムの生演奏ができる楽器がある指導室です。 子どもたちは、好きな楽器を演奏したり、スタッフの伴奏で歌ったり、リトミックをしたり、楽しくのびのびと過ごしています。 音楽が好きな方、音楽に興味のある方には、ピッタリの環境です。 1人1人違う個性を持つ子どもたちなので、大変なこともありますが、音楽を通して成長する姿を見れることや、保護者様に喜んでいただけるのは、何よりのやりがいになります。 児童発達支援管理責任者としての採用となります。 今までのキャリアを

仕事内容■会社名 東京都八王子市の児童発達支援事業所 ■メインキャッチ 児童発達支援事業所での児童発達支援管理責任者業務／児童発達支援管理責任者研修修了者・相談支援従事者初任者研修受講者／介護士/未来の子どもたちを一緒に支えませんか？ ■コメント 年間休日120日◎プライベートの時間も大切にしていただけます！ 駅近徒歩で4分通勤のストレスフリー◎ 昇給は年2回！モチベーションを保ってご勤務いただけます！ ■雇用形態 正社員 ■職種 児童発達支援事業所での児童発達支援管理責任者業務／児童発達支援管理責任者研修修了者・相談支援従事者初任者研修受講者／介護士 ■仕事内容 児童発達支援事業所での児童

仕事内容【児童指導員】月給25.1万円～/年間休日120日/送迎なし/経験5年以上必須 残業ほぼなしデジタルを活用したスポーツ療育特化型の施設児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 251,100円～416,100円 【月給】251,100円～416,100円 <内訳> 基本給 181,100円～ 資格手当 20,000円～25,000円 日祝手当 20,000円 地域手当 20,000円 グレード手当 10,000円～150,000円(経験等に応じて支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 残業手当(固定残業代なし、1分単位で支

仕事内容【保育士】児童発達支援/年間休日120日/送迎なし経験5年以上必須 月給25.1万円～/人生をオモロくする企業/デジタルを活用したスポーツ療育特化型の施設正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 251,100円～416,100円 【月給】251,100円～416,100円 <内訳> 基本給 181,100円～ 資格手当 20,000円～25,000円 日祝手当 20,000円 地域手当 20,000円 グレード手当 10,000円～150,000円(経験等に応じて支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 残業手当(固定残業代なし、1分単

勤務時間平日 9:30～18:30の間のシフト制 土祝 9:30～18:30の間のシフト制 休憩60分間

仕事内容TOKYO働きやすい福祉の職場宣言事業所認定! 週休2日制 児発管未経験の方も応募OK◎小集団・個別療育を行っている事業所です！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援、放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務全般 資格: 児童発達支援管理責任者の研修受講済の方 ※未経験可 勤務時間: 平日 9:30～18:30の間のシフト制 土祝 9:30～18:30の間のシフト制 休憩60分間 休日・休暇: シフトによる。 特徴: 未経験OK / 週休2日 / 自動車運転免許 / 放課後等デイサービス / オープン3年以内 【施設情報】 施設名: まなびや台町教室

仕事内容掲載期間：08/04（火）～08/31（月） 社会福祉法人武蔵野会 すぎな愛育園 【児童指導員】月給19.3万円～/賞与4か月分/日祝休み年間休日110日以上 正社員 送迎なし/育児休業取得実績あり仕事もプライベートも両立できる児童発達支援/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します 当施設は八王子市台町にある、児童発達支援事業所です。 運営法人は1980年に児童発達支援事業所を開設して以来、4か所の支援事業所を展開。 「自分を愛するようにあなたの隣人を愛せよ」を法人理念に、 八王子市を中心としたさまざまな療育、地域支援活動をおこなっています。 ◆当施設の特徴について 子どもたちにさせるの

仕事内容急募【児童発達支援管理責任者】月給32.1万円～/年休120日/送迎なし 残業ほぼなし人生をオモロくする企業/デジタル×スポーツ療育特化型の施設児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 321,100円～466,100円 【月給】321,100円～466,100円 <内訳> 基本給 181,100円～ 資格手当 90,000円 日祝手当 20,000円 地域手当 20,000円 グレード手当 10,000円～150,000円(経験等に応じて支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 残業手当(固定残業代なし、1分単位で支給)

仕事内容【児童指導員】月給19.3万円～/賞与4か月分/日祝休み年間休日110日以上 送迎なし/育児休業取得実績あり仕事もプライベートも両立できる児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 193,900円～240,600円 【月給】193,900円～240,600円 通勤手当 月上限45,500円 残業手当 昇給あり 1月あたり2,500円～6,000円(前年度実績) 賞与あり 年2回：計4.18か月分(前年度実績) ■試用期間1か月/同条件 【勤務地】 東京都八王子市 台町2-7-22 募集情報 ◆当施設を紹介します 当施設は八王子市

仕事内容【この求人のポイント】 ■京王八王子駅から徒歩2分の好立地♪ ■子どもの可能性を広げる支援ができる☆ ■年間休日120日でプライベートも充実◎ ■月給268,400円～340,900円の安定収入 ー【子どもの"できた"を一緒に喜べる職場です】 LITALICOジュニアは、発達に特性のあるお子さまの可能性を広げる支援を行っています♪ 一人ひとりの個性に寄り添い、「できた！」の瞬間を大切にする教室です。幼稚園教諭としてのあなたのスキルや経験を活かして、子どもたちの成長を支えませんか？ 京王八王子駅から徒歩2分という好アクセスで、通勤もラクラク◎ お子さまはもちろん、保護者の方々にも安心と笑顔をお

仕事内容【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/送迎なし/賞与4か月/日祝休み◎年間休日118日 残業ほぼなし/仕事もプライベートも両立できる♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 193,900円～240,600円 【月給】193,900円～240,600円 通勤手当 月上限45,500円 残業手当 昇給あり 1月あたり2,500円～6,000円(前年度実績) 賞与あり 年2回：計4か月分(前年度実績) ■試用期間1か月/条件の変更なし 【勤務地】 東京都八王子市 台町2-7-22 募集情報 ◆当施設を紹介します 当施設は八王子市台町にある、児童発達支援事業

仕事内容持ち帰りなし ご覧いただきありがとうございます！ 一般社団法人リュミエールでは、未就学児から小学生までの特性を持つ子どもたちを対象に、 児童発達支援事業と放課後等デイサービスを運営しています。 当法人が一番大切にしているのは「楽しく・笑顔・その人らしく」過ごすこと。 子どもたちはもちろん、働くスタッフもみんなで一緒に、 できなかったことが「できた！」に変わる瞬間の喜びや楽しさを感じながら、 笑顔で成長していけるアットホームな環境づくりを心がけています。 私たちの強みは、子どもたちの年齢層に合わせて事業所を細かく分けていること！ ・児童発達支援（未就学児） ・放課後等デイサービス（小学1〜

仕事内容【保育士】児童発達支援/年間休日130日＆残業ほぼなし送迎なし プロになれる研修＆サポート充実/現場の声を大切にするスタッフファーストの会社月給27万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～360,000円 【月給】270,000円～360,000円 <内訳> 基本給 190,000円～ 指導員手当 10,000円 土日出勤手当 20,000円 東京都居住支援特別手当 20,000円(補助金) 処遇改善手当 20,000円～(1年目50％：20,000円～、2年目から100％※入社から15か月以降40,000円～60,000円) 資

仕事内容安田式体育遊びを通じて自由自在に動ける身体・みんな大好きっこになる支援を目指してます。たのしそう！やってみよう！できそう！できた！と自ら熱中できる力をつけ仲間を認め・共感できる力を伸ばします。 月給34万円以上からスタート！ 福利厚生も充実していて、働きやすさバツグンの綺麗な施設で一緒に働きませんか？ ・昇給、賞与あり ・交通費支給 ・産休育休取得率100％ 未経験でためらう方へ 障害福祉を未経験の方も当施設で働いています。 色んなことを学んでいく中で、他の事業に興味が出てきても社内異動が可能となっています。 子ども達だけでなく、自分自身の「やりたい」「興味がある」などの「挑戦心」を無駄

仕事内容掲載期間：08/04（火）～08/31（月） アイデアル株式会社 コペルプラス八王子教室 【保育士】児童発達支援/年間休日130日＆残業ほぼなし送迎なし 正社員 プロになれる研修＆サポート充実/現場の声を大切にするスタッフファーストの会社月給27万円～/正社員/資格必須 ◆スタッフファーストの環境を全力で実現する会社 1．本気で「残業ほぼゼロ」を実現 指導員の残業実績：月1時間以内(2025年10月合計10分、9月合計50分、8月合計40分※各7名の合計) みなし残業はなく、残業は1分単位で管理。 17時50分の退勤が当たり前になっています。 2．プロになれる研修制度 毎月「1テーマ×

仕事内容【児童発達支援管理責任者】重症心身障害児施設/月給35万円～/年休112日 業界未経験でもOK！/小規模保育園を運営中の法人笑顔で働いて輝ける場所♪正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ 【月給】350,000円～ <内訳> 基本給 255,000円 固定残業代 40,000円(15時間分/超過分は別途支給) 役職手当 30,000円 業務手当 20,000円 皆勤手当 5,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(0円～20,000円/月※過去実績) 賞与あり(年2回：計2

仕事内容2026年夏 開所予定 オープニングスタッフを大募集！ 多摩平での実績をもとに、みなみ野でも新規開所することになりました！ 月給34万円以上からスタート！ 福利厚生も充実していて、働きやすさバツグンの綺麗な施設で一緒に働きませんか？ ・昇給、賞与あり ・交通費支給 ・産休育休取得率100％ オープニングスタッフなので、人間関係もみなさん最初から！ 『すでに出来上がっている輪の中に入るのは。』そういった心配も大丈夫！ 安心してご応募ください！ ・お子さまへの療育支援 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・活動、教材準備 ・活動記録の作成 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 ・送迎

勤務時間9:00-12:00 13:00-18:00 応相談。 （労働時間が6時間を超えた場合の休憩時間は法定通り）

仕事内容【時給１５００円～】 毎年お年玉あり！ 早出・残業・持ち帰り一切なし！ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 児童発達支援、放課後等デイサービスでの療育業務、送迎業務 資格: ・ 保育士、幼稚園教諭、教員免許、児童指導員資格、社会福祉士、精神保健福祉士 ・ 他にも大学短大で社会学・心理学・教育学・社会福祉学など特定の学科を卒業された方なども対象 ・ 自動車運転免許（運転必須） 勤務時間: 9:00-12:00 13:00-18:00 応相談。 （労働時間が6時間を超えた場合の休憩時間は法定通り） 休日・休暇: ・日曜、年末年始 （児童発達支援は土曜日も休み） ・他シフトによる、柔軟

仕事内容働きやすい理想の職場を探している方！ 昇給もボーナスも！住宅手当に交通費！そして託児所も！ あなたの『働きやすい』をしっかり叶える職場で一緒に働きませんか？ 当社では福利厚生を重要視しており、『こういう制度があったらいいのに』を叶えていきます。 月給34万円以上からスタート！ 福利厚生も充実していて、働きやすさバツグンの綺麗な施設で一緒に働きませんか？ ・昇給、賞与あり ・交通費支給 ・産休育休取得率100％ 未経験でためらう方へ 障害福祉を未経験の方も当施設で働いています。 色んなことを学んでいく中で、他の事業に興味が出てきても社内異動が可能となっています。 子ども達だけでなく、自分