労務管理 - 千葉県習志野市 の求人・仕事・採用

仕事内容店舗スタッフ／未経験OK／年間休日122日 株式会社ガーデン ラーメン ＼2024年11月東証スタンダード市場上場／ 外食産業No.1を目指して 労働環境の改善に取り組み中！ ＼ 平均年齢38歳 ／ 幅広い世代のスタッフが 和気あいあいと働いています♪ 入社祝い金50万円！採用強化キャンペーン （毎月祝い金5万円×10ヶ月間支給） ◆書類選考なし！ ｜応募された方とは全員面接します！ ◆たった2年でボーナス支給額3倍まで増額！ （前年比200％！前年実績最大6ヵ月分！） ◆初年度【年収400万円】も目指せます！ ◆有給あわせて年126～127日お休み取得中 ｜最大【7連休】を年

仕事内容■おすすめポイント 【習志野市】医療事務（医事課長候補）◇医療事務経験必須！木・日・祝休みの完全週休2日制！住宅・皆勤手当あり！交通費上限なし＆車通勤OK！ ■お仕事内容 医療事務（外来）,人事・労務 ■お仕事詳細 【業務詳細】 ・外来窓口、レセプト ・一般事務（ファイリング、郵送物の管理など） ・医事課内労務管理 ・備品・設備管理等 ・入院請求事務など

仕事内容千葉県習志野市の総合事務職 （事務長候補） (正社員) | 医療法人社団 汀会 津田沼医院 ▼仕事内容 ・一般事務（電話対応、データ入力、各種ファイリング、備品発注 ・管理、郵便管理、その他） ・経理（現金 ・預金の管理、帳簿の記入、伝票の起票、経費精算、給与計算、源泉徴収業務、税務申告、請求書発行業務、その他） ・総務（書類整理 ・管理、社内行事、業者対応、建物管理、その他） ・人事労務（入退職手続き、社員情報の管理、社会保険関連手続き、勤怠管理、給与計算、年末調整業務、労災対応、その他） ・法務（契約書管理、その他） ・将来的に事務長職着任を想定しスタッフのマネジメント業務をしていただ

仕事内容【仕事内容】 津田沼駅から徒歩圏内のクリニックで事務長補佐を募集します！ ＼★この求人のポイント★／ [1]賞与あり！計3.4ヶ月分 ※前年度実績 [2]日勤＆日祝休み、プライベートも充実 [3]社会保険完備、交通費支給(上限3万円)、制服・シューズ・ロッカー貸与 [4]40代・50代活躍中！経験を活かせるポジション [5]津田沼駅周辺☆ 【業務内容】 クリニックの総合事務として一般事務・経理・人事・総務など幅広く活躍。 将来的には事務長としてキャリアアップを目指せます。 今までの管理部門経験（一般事務、経理、労務、法務など）を活かして 安定した職場で働きたい方、ぜひご応募く

仕事内容物流企業での倉庫作業スタッフ／積極採用中 未経験からの正社員登用あり 接客業からのキャリアチェンジ多数 EC等の倉庫スタッフ 【未経験からの正社員登用あり！】 接客サービス業など「動きのある仕事」×「コミュニケーション好き」という方のキャリアチェンジが急増中！ 倉庫作業はコツコツ黙々と仕事を進める…そんなイメージはありませんか？もちろんそういった場面もありますが、それだけではないんです。気になる方はぜひカジュアル面談で聞いてみてください！ ロジテックは、あなたのご経験や適性にあわせたポジションをご用意します。 【仕事内容】 ピッキングや梱包作業など、簡単なお仕事からお任せします♪ ▽

仕事内容株式会社オフィス 事務系総合職／年休129日可／月給26万円～／スピード選考 【求人要約】 成長◆基本的なビジネスマナーから学べて安心！ 活躍◆20代・30代、他業界出身者が多く在籍！ 環境◆美容割引／基本定時退社／完休2日／転勤なし 【月給26万円～＆残業月5h】仕事とプライベートの 両軸を大切にできるのが、『オフィス』です！ 2022年に設立したスタートアップ企業である株式会社オフィス。 今回は事務や接客業の新メンバーを大募集します！ …………… ★POINT★ …………… ◆人柄・意欲が採用基準！ 「こんな職種にチャレンジしたい」 「年齢にとらわれずキャリアアップしたい」

仕事内容○介護施設での事務を行っていただきます。 ・労務管理及び補助金申請、報告 ・利用料の請求事務、他 【変更範囲：変更なし】

仕事内容■おすすめポイント 【習志野市】事務総合職・事務長サポート◇マネジメントへのキャリアパスあり！年間休日120日以上！JR総武線の最寄り駅から徒歩圏内◎ ■お仕事内容 人事・労務,経理・財務,総務業務全般 ■お仕事詳細 【業務内容】 事務総合職および事務長補佐として、以下業務をご担当いただきます。 ・一般事務 （電話対応、データ入力、各種ファイリング、備品発注・管理、郵便管理、その他） ・経理 （現金・預金の管理、帳簿の記入、伝票の起票、経費精算、給与計算、源泉徴収業務、税務申告、請求書発行業務、その他） ・総務 （書類整理・管理、社内行事、業者対応、建物管理、その他） ・人事労務 （入退

仕事内容＼20～40代女性・主婦(夫)活躍中未経験から専門知識や経験が身に付きます！ご希望の方には資格支援制度あり！手厚いサポート体制＆カンタンWEB面談・電話面談も実施中｜交通費全額支給｜ブランクがある方も歓迎 【職種】 クリニック 医療事務・受付 【業界】：医療 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 津田沼駅から徒歩圏内のクリニックで事務長補佐を募集します！ ＼★この求人のポイント★／ ●賞与あり！計3.4ヶ月分 ※前年度実績 ●日勤＆日祝休み、プライベートも充実

仕事内容スーパーの店舗運営スタッフ／青果、精肉、鮮魚、惣菜、グロサリー、レジ／転居を伴う異動なし／高収入 未経験の第二新卒から、スーパーの経験者、異業種(小売・飲食など)も含むマネジメント経験者の店長候補など多彩なポジションあり 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～450,000円 昇給 年1回(4月) 賞与 年2回+2月決算一時金(10年連続実績有り)＝2.5ヵ月(昨年実績) 給与例 ・モデル年収① 年収720万円／店長／39歳／入社2年目（月給50万円） ・モデル年収② 年収600万円／部門マネジャー／35歳／入社5年目（月給44万円） ・モデル年収③

仕事内容管理者／資格必須 プレザンメゾン 習志野実籾 有料老人ホ ム 正社員 管理者 80 ／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ―――――――――――――――――――――――――――――――― 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象

仕事内容就労継続支援B型事業所管理者／管理者 就労継続支援B型 仕事内容 就労継続支援B型事業所「ドリームクエスト津田沼」の管理者として、事業所運営全般をお任せします。サービス管理責任者は別途在籍しており、支援の専門部分はサビ管と連携しながら、あなたは運営・マネジメントに集中できる環境です。 【主な業務】 ・事業所の収支管理・運営計画の立案・推進 ・職員のシフト管理・労務管理・育成 ・新規利用者の受け入れ対応・定員充足に向けた取り組み ・就労作業の受注管理・企業・関係機関との連絡調整 ・行政対応・実地指導準備 ・代表（バックオフィス・IT担当）との連携・報告 ・送迎業務 ・障害者グループホーム運

仕事内容【未経験歓迎】建設プロジェクトのサポート事務/首都圏/賞与2回/入社研修充実！資格取得の補助あり ▼仕事内容 ＜サポート事務の仕事内容＞ ■スタッフの労務管理 ■書類や図面、資料等の整理・作成・保管 ■日報や報告書等の作成支援・整理 ■各種データの入力作業 ■プロジェクト全体の進捗管理 まずはデータ入力などの作業から慣れてきたらスケジュール管理等もお任せいたします！ チーム体制なので困ったことはすぐ聞ける＆難しいことはなく、研修制度も整っているので未経験の方も安心して応募してください！ ★1日の流れ★ 8時：出社/スケジュールの確認 ↓ AM：資料作成など ↓ 12時：

仕事内容オーケー株式会社 店舗管理／賞与年4回／早期昇進／基本固定シフト／役職定年なし 【求人要約】 【早期キャリアアップ】約1年で店長への昇進実績あり 【正当評価】年収1,000万円も可能＆賞与4回 【異業種からの応募OK】50代からの転職者も活躍中 【仕事内容】 首都圏で170店舗以上を展開するスーパーマーケット『オーケー』★関東エリアの店舗運営をお任せ！ 【具体的な仕事内容】 今までのご経験を活かしながら、店舗運営のあらゆる面をリードする「店舗管理」としてご活躍いただきます！ 【業務内容】 ◇店舗運営の統括 └ 売上・接客・オペレーションの管理 ◇商品・数値管理 └ 仕入れや発注、

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） 株式会社サンベルクスホールディングス 南柏店 スーパーの店舗運営スタッフ／青果、精肉、鮮魚、惣菜、グロサリー、レジ／転居を伴う異動なし／高収入 正社員 未経験の第二新卒から、スーパーの経験者、異業種(小売・飲食など)も含むマネジメント経験者の店長候補など多彩なポジションあり ①新規出店(2025年度4店舗予定)の加速で役職ポジションを狙えるチャンスが増えます ②基本OJTですがトレーニングセンターやベルクス大学で技術・知識を学べます。 ③業界トップクラスの給与水準。部門マネジャー、30才、年収550万円(諸手当込み) 年収720万円／店長／3

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） イリーゼ津田沼 ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 正社員 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ ／ 6か月間の管理者育成プログラムで じっくり学び、管理職へ成長できます！ 理想の施設づくりに携われます◎ ＼ 【あなたの熱意を現場に活かせる！ホーム長・管理者候補募集】 介護の経験や異業種のマネージャー職等の経験を活かして、さらにステップアップを目指せる管理者候補の方を募集しています。 安心のサポート体制であなたをバックアップします。これまでに培ってき

仕事内容ラーメン屋の店舗スタッフ／実質年間休日127日／転職回数不問 株式会社ガーデン ラーメン ＼2024年11月東証スタンダード市場上場／ 外食産業No.1を目指して 労働環境の改善に取り組み中！ 入社祝い金50万円！採用強化キャンペーン （毎月祝い金5万円×10ヶ月間支給） ◆書類選考なし！ ｜応募された方とは全員面接します！ ◆ボーナス200万円以上の支給実績あり ｜2年でボーナス支給額3倍まで増額！ ◆初年度【年収500万円】も目指せます！ ◆有給あわせて年126～127日お休み取得中 ｜最大【7連休】を年2回取得OK！ ｜土日祝も事前申請すれば休めるので公私充実◎ ◆産休育

勤務時間◆シフト制 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③11:00〜20:00（休憩60分） ④16:00〜10:00（休憩120分） 残業時間月平均3時間 週所定労働日数1日以上

仕事内容人を大切にするあたたかい施設で心地良い環境が整っています◎徹底した労務管理で残業ゼロを実現☆ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、リネン交換、レク企画・運営、利用者宅訪問、調理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,140円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 等級評価給:150円～170円/時 職務給:0円～5,000円/月 特別手当:0円～13,000円/月 夜勤手当:5,000円/回 調整給20円～80円/時 送迎手当:2,000円～10,000円

仕事内容仕事内容 労務・総務・人事・経理を行う管理部門にて、下記の業務をお任せします。 希望や経験・適性に応じて配属を決定します。 ■労務・総務・人事全般に関する業務 ・採用(中途・パート社員) ・教育、研修(中途・パート社員) ・安全衛生の推進 ・労務管理 ・総務に係る業務 ・福利厚生手配(健康診断、慶弔、社宅、保険、保養施設) ・月例給与・賞与計算、退職金、住民税、源泉徴収 ・社会保険手続き(雇用、労災、健康保険、厚生年金、団体) ※変更の範囲：当社業務全般 募集背景 ◆採用背景 組織体制強化の為、増員募集致します。 歓迎要件 対象となる方 労務・総務・労務管理(給与計算含む)に関するいずれかの業

仕事内容事務職／27卒 津田沼営業所の営業・スタッフ管理 人材サービス部門の幹部候補生として、各営業所で取引先への営業、安全衛生管理やスタッフ管理など各種フォロー業務を経験し、ゆくゆくは人材サービス事業部門をリードする人材へと成長していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・取引先営業 ・契約社員の募集・登録・採用に関する企画立案、広告作成、契約書締結、賃金等の計算 ・労務管理(指導・教育・研修)、入退寮の管理等 ・各種資料作成(収支計画・収益管理、契約書等) ・安全衛生管理 ・法令に基づく所轄官庁への各種届出 ■業務請負事業 ■労働者派遣事業 ■有料職業紹介事業 ■スポーツ事業 ■警備事業 ■保険