長野県のエリアマネージャー 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・高校卒以上 ・介護業界企業の統括ポジション経験（業界を熟知） ・管理職としてのマネジメント経験 ・売り上げなどの数字管理経験 【職種名】 【北信越エリア】障がい者向け施設の統括マネージャー/年収600～700万円/社会的意義の高い事業 【仕事内容】 【成長性の高い事業で毎年1000人規模で急成長中の企業】 全国300ホーム以上（2025年4月時点）、「日中サービス支援型」と呼ばれる 障がい者グループホームの運営を行っている企業です。 ■障がい者向け施設の統括マネージャー 障がい者向けグループホーム開発を展開する同社にて、 統括マネージャーとして、管轄エ

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） ペットショップCoo&RIKU コメリパワー長野東部店 【ペットショップCoo＆RIKU】エリアマネージャー候補 正社員 【全国200店舗以上】人気のペット業界で働こう★常に癒しと隣り合わせの職場です♪ 全国展開するペットショップ大手の＜Coo&RIKU＞でじっくりお仕事しませんか？ 在職中の方は面接日の相談に応じます。 職種 販売系 販売系その他 接客・サービス系 サービス系その他 仕事内容 【仕事内容】 ・担当エリア内(5店舗前後)の店舗マネジメント業務全般 ・売上・利益目標の達成に向けた施策の立案・実行 ・店舗スタッフの育成・指導・

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・高卒以上 ※下記項目いずれかを経験された方 ・風力発電のプロジェクト立案、運営 ・陸上、洋上で構造物を設計、施工した経験 ・用地調整、林地等の開発業務経験 ・再生エネルギーの電気技術 【職種名】 【全国型・エリア限定型選択可】風力発電プロジェクトマネージャー職 【仕事内容】 140年余りの長きにわたり培ってきた豊富な実績と優れた技術 【業務内容】 今回、業務拡大により風力発電プロジェクトマネージャーとして、風力プロジェクトをまとめる業務をお任せいたします。 ※対象：陸上風力、または着床式洋上風力 ＜雇用形態＞ 【全国型】本社（海外含む）及び

仕事内容「とにかく稼ぐ」「休みも収入も安定」「定時退社で自分時間優先」自由に選べる3つのサンタ流ジョブスタイル！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 フリーター歓迎 学歴不問 髪型自由 シフト制 交通費支給 車・バイク通勤OK 制服貸与 U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 残業月20時間以内 転勤なし 自転車通勤OK 社会保険完備 ネイルOK ピアスOK 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 店舗スタッフ：正社員 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 212,000円〜 固定残業代20,300円〜／16.25時間分含む、超過分別途支給 【勤務時間】 9:30〜19:30（実働7.5時間・休憩1

仕事内容☆賞与あり ☆福利厚生充実 「Life is fun！〜みんなの毎日を楽しく〜」 当社は、パチンコホール「ニュートーキョー」を経営する企業です。2002年、長野市柳原に1号店をオープンしたのを皮切りに、現在は長野県内に6店舗を構え、社員・スタッフ数180人を超える企業に成長いたしました。 企業理念に「Life is fun！〜みんなの毎日を楽しく〜」を掲げ、「お客様」「社員」「地域」に夢と幸せを提供する会社を目指しています。 そんな当社で、共に働く仲間を募集いたします。 ぜひご応募ください。沢山の出会いを当社一同楽しみにしております。 実力主義の給与体系・評価制度を導入 ジョブ

仕事内容全国に展開する「はなまるうどん」にて、店長経験を活かしてご活躍いただきます。まずは店舗運営の理解から始め、ゆくゆくはエリアマネジャーを目指せるポジションです。 ◎先輩や上長に同行して業務を覚えられるので、安心です！ ◆まずは「経験豊富な店長」として 入社後3ヶ月～半年間は、まずは店舗運営に携わり、オペレーションや企業文化への理解を深めていきます。従業員やお客様、地域特性などを理解していただくと同時に、これまで培った経験を活かして、店舗をより良くするアイデアも歓迎します。 ――業務内容―― ・売上・原価・人件費の管理 ・QSC（品質・サービス・清潔さ）向上 ・スタッフの育成 ◆ゆくゆくは

仕事内容株式会社セブン-イレブン・ジャパン 【長野（初期配属）】エリアマネージャー候補◆年収505万～／年2回最大9連休／国内2,100店舗超 【仕事内容】 【長野（初期配属）】エリアマネージャー候補◆年収505万～／年2回最大9連休／国内2,100店舗超 【具体的な仕事内容】 ◇未経験歓迎／多様なキャリアパス／オーナーさんの目標実現のために伴走／小売No1の実績を持つセブン‐イレブン・ジャパンにて店舗経営に携わる◇ 小売業で確固たる地位を築く同社にて、オーナーの店舗経営を支えるお仕事です。 ※店舗経営相談員＝オペレーション・フィールド・カウンセラー（以下、OFC)という職種です。 ■業務内容

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） イリーゼ・セントベル諏訪湖 【年収520万円～650万円可】複数施設の運営を支え、現場改善をリードするポジション 正社員 『イリーゼ』のブランドで全国に約140の施設を運営。新規オープンも継続しており、安定した基盤のもと成長を続けている企業です◎ ✦近隣の複数施設を担当し、運営・マネジメントを担っていただくポジションです。 ✦介護の現場に見守りロボットやAIなどの最新技術を積極的に導入し、業務効率化とケアの質向上の両立を図っています。 ✦施設ごとの取り組みや「こんなケアをやってみたい」という提案が通りやすい社風。 前職で実現できなかった想

仕事内容【応募資格】 [必須] ■PL/PMのご経験 ※直近管理メインの場合でもソースコード読めるレベルであればご応募可能です。 [歓迎] ■IT企業での就業経験 ■PLもしくはPMとしての経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【長野エリア】プロジェクトマネージャー/制御・組込（年収500万円～900万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】これまでのご経験に合わせて制御・組込領域におけるPLもしくはPM業務を担当頂きます。 【業務内容】 ■顧客折衝や要件定義などの上流工程 ■プロジェクト全体の管理 ■設計、構築業務 ※自社サービスや受託開発など様々

仕事内容【仕事内容】 店長としてご自身の店舗運営をお願いいたします。 【具体的には】 販売、製造にまつわる計画作成 スタッフのシフト管理 テナントで入居している母店とのコミュニケーション その他、店舗スタッフの一員としての日常の店舗運営業務 そのうえで、同エリアの他店舗のマネジメント、売上管理、スタッフ教育を担っていただきます。（現場重視の社風です） 入社後業務に慣れていただいた後、社内の営業会議にも参画していただき、本部スタッフ、代表と密接なコミュニケーションを取りながら、将来的には同社の中枢としての役割を期待しています。 【給与詳細】 【年収】 240～540万円 基本給：290,000

仕事内容・【仕事内容】 ・担当エリア内（5店舗前後）の店舗マネジメント業務全般 ・売上・利益目標の達成に向けた施策の立案・実行 ・店舗スタッフの育成・指導・マネジメントサポート ・販売施策の展開・運営指導・VMDの統一 ・店舗運営上の課題抽出と改善提案 ・本部と店舗の橋渡し役としての情報共有と調整業務 ・店長・副店長との連携による店舗運営の品質向上 ※現場目線を大切にしながら、より良い店舗づくりを支えていただきます。 ・【求める人物像】 ・接客・販売の現場経験があり、次のキャリアステップを目指したい方 ・リーダーシップを持ち、店舗スタッフと真摯に向き合える方 ・複数店舗を俯瞰して見ながら、柔軟な判断

仕事内容・【仕事内容】 ・担当エリア内（5店舗前後）の店舗マネジメント業務全般 ・売上・利益目標の達成に向けた施策の立案・実行 ・店舗スタッフの育成・指導・マネジメントサポート ・販売施策の展開・運営指導・VMDの統一 ・店舗運営上の課題抽出と改善提案 ・本部と店舗の橋渡し役としての情報共有と調整業務 ・店長・副店長との連携による店舗運営の品質向上 ※現場目線を大切にしながら、より良い店舗づくりを支えていただきます。 ・【求める人物像】 ・接客・販売の現場経験があり、次のキャリアステップを目指したい方 ・リーダーシップを持ち、店舗スタッフと真摯に向き合える方 ・複数店舗を俯瞰して見ながら、柔軟な判断

仕事内容・【仕事内容】 ・担当エリア内（5店舗前後）の店舗マネジメント業務全般 ・売上・利益目標の達成に向けた施策の立案・実行 ・店舗スタッフの育成・指導・マネジメントサポート ・販売施策の展開・運営指導・VMDの統一 ・店舗運営上の課題抽出と改善提案 ・本部と店舗の橋渡し役としての情報共有と調整業務 ・店長・副店長との連携による店舗運営の品質向上 ※現場目線を大切にしながら、より良い店舗づくりを支えていただきます。 ・【求める人物像】 ・接客・販売の現場経験があり、次のキャリアステップを目指したい方 ・リーダーシップを持ち、店舗スタッフと真摯に向き合える方 ・複数店舗を俯瞰して見ながら、柔軟な判断

仕事内容【仕事内容】 焼肉店での運営管理などをお任せします。 店長・エリアマネージャー候補としての 業務になります。 【主な業務内容】 ●接客・調理 ●従業員教育 ●食材や備品の発注と在庫管理 ●売上管理 ●売上・客数の計画 ●運営企画 ●シフト管理 事務作業と接客の割合は3：7！ ExcelやWordの基本操作ができれば 未経験でも大丈夫！ しっかり研修できる環境なので安心して はじめられます◎ 【研修制度】 ●年3～4回の集合研修 ●店舗視察 ●配属店舗での実施訓練 ―エリア限定社員も同時募集中― エリア以外の転勤はありません！ ゴールデンウィークからの勤務もOKです！ 【給与】 月

仕事内容【ペットショップCoo＆RIKU】エリアマネージャー候補 【全国200店舗以上】人気のペット業界で働こう★常に癒しと隣り合わせの職場です♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～500,000円 【勤務地】 長野県東御市祢津砂田1190-1 募集情報 全国展開するペットショップ大手の＜Coo&RIKU＞でじっくりお仕事しませんか？ 在職中の方は面接日の相談に応じます。 【仕事内容】 【仕事内容】 ・担当エリア内(5店舗前後)の店舗マネジメント業務全般 ・売上・利益目標の達成に向けた施策の立案・実行 ・店舗スタッフの育成・指導・マネジメントサポ

仕事内容【ペットショップCoo＆RIKU】エリアマネージャー候補 【全国200店舗以上】人気のペット業界で働こう★常に癒しと隣り合わせの職場です♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～500,000円 【勤務地】 長野県上田市神畑389番1 募集情報 全国展開するペットショップ大手の＜Coo&RIKU＞でじっくりお仕事しませんか？ 在職中の方は面接日の相談に応じます。 【仕事内容】 【仕事内容】 ・担当エリア内(5店舗前後)の店舗マネジメント業務全般 ・売上・利益目標の達成に向けた施策の立案・実行 ・店舗スタッフの育成・指導・マネジメントサポート

仕事内容三夢株式会社 【長野／各店舗】人気焼き肉店のエリアマネージャー候補 ◆店舗拡大中家族手当・退職金・単身寮あり 【仕事内容】 【長野／各店舗】人気焼き肉店のエリアマネージャー候補 ◆店舗拡大中家族手当・退職金・単身寮あり 【具体的な仕事内容】 ～将来的な年収UP／5日以上の連休取得可能店舗拡大予定の安定経営／定着率に繋がる質の高い研修制度～ 当社が運営するカルビ屋三夢各店にて接客、調理をはじめ、シフト管理等店舗運営の責任者として働いていただきます。 ■業務詳細 ▽店長としての業務 ・売上管理、月1回の店長会議への参加 ・1週間ごとの業績報告 ・キャンペーンの提案、実施 ・パートアルバイ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・飲食店での正社員経験5年以上 ・複数店舗を統括した経験のある方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【職種名】 SV（エリアマネージャー）年収588万～、年間休日120日で待遇も充実 【仕事内容】 【業務内容】 入社後は店舗運営スキルの習得から開始し、早期の店長昇格を経て、複数店舗を統括するエリアマネジャーの役割を担います。 ・接客および調理などの店舗オペレーションの習得 ・スタッフの採用、教育、マネジメントおよび職場環境の整備 ・売上、発注、勤怠等の数値管理および店舗運営業務全般 ・売上向上に向けた戦略立案、販促施策の提案と実施 ・担当エリア（6店舗から8店舗）の数

仕事内容・【仕事内容】 ・担当エリア内（5店舗前後）の店舗マネジメント業務全般 ・売上・利益目標の達成に向けた施策の立案・実行 ・店舗スタッフの育成・指導・マネジメントサポート ・販売施策の展開・運営指導・VMDの統一 ・店舗運営上の課題抽出と改善提案 ・本部と店舗の橋渡し役としての情報共有と調整業務 ・店長・副店長との連携による店舗運営の品質向上 ※現場目線を大切にしながら、より良い店舗づくりを支えていただきます。 ・【求める人物像】 ・接客・販売の現場経験があり、次のキャリアステップを目指したい方 ・リーダーシップを持ち、店舗スタッフと真摯に向き合える方 ・複数店舗を俯瞰して見ながら、柔軟な判断

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） イリーゼ岡谷 【年収520万円～650万円可】複数施設の運営を支え、現場改善をリードするポジション 正社員 『イリーゼ』のブランドで全国に約140の施設を運営。新規オープンも継続しており、安定した基盤のもと成長を続けている企業です◎ ✦近隣の複数施設を担当し、運営・マネジメントを担っていただくポジションです。 ✦介護の現場に見守りロボットやAIなどの最新技術を積極的に導入し、業務効率化とケアの質向上の両立を図っています。 ✦施設ごとの取り組みや「こんなケアをやってみたい」という提案が通りやすい社風。 前職で実現できなかった想いやアイデアを