東京都文京区の就労支援の求人・仕事・採用

仕事内容【児童指導員】月給21万円～/日祝休み/送迎なし/経験者優遇 子どもたちの自立支援を重視子どもたちの「できた！」を増やします多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～ 【月給】210,000円～ ※経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 勤勉手当 昇給あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 東京都江戸川区 東葛西6-48-18 募集情報 ◆当施設を紹介します 東京都江戸川区にある、多機能型施設です。 当施設の運営法人は、発達障がいを持つ子どもたちが自分らしく生きられるよう、生

仕事内容【児童指導員】月給25万円～/年間休日115日 残業ほぼなし専門職多数在籍！「学・遊・働」・「心・技・体」で夢を応援していく施設多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～380,000円 【月給】250,000円～380,000円 <内訳> 基本給 160,000円～ 職務手当 30,000円～ 職階手当 20,000円～ 職能手当 30,000円～ 調整手当 10,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回、業績賞与として※勤続1年以上が対象) ■

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/月給25万円～/残業ほぼなし 未経験可/マンツーマン療育に力を入れた支援子どもたちの個性を強みに♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 【月給】250,000円～300,000円 <内訳> 基本給 185,000円～ 固定残業代 29,100円～(20時間分/超過分は別途支給) 職務手当 15,900円 送迎手当 10,000円 業績給 0円～20,000円 住宅手当 10,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回※業績による) ■試用期間3か

仕事内容リゾートトラスト株式会社 【代々木】社内SE｜先端IT・DX推進◇会員制ホテルグループ社内の業務プロセス改革とDXを強力に推進 【仕事内容】 【代々木】社内SE｜先端IT・DX推進◇会員制ホテルグループ社内の業務プロセス改革とDXを強力に推進 【具体的な仕事内容】 ～会員制リゾートホテル業界のリーディングカンパニー／業績好調・右肩上がりで成長を続ける優良企業／福利厚生充実で働きやすい環境～ ■概要： 先端IT・DX推進（業務プロセス改革）をお任せします。AIやBI等の最新テクノロジーを活用し、社内の業務プロセス改革とDX（デジタルトランスフォーメーション）を強力に牽引する業務です。

仕事内容【転勤なし×年収537万円スタート可】“街の主役”を創る。東急ストアの次世代リーダー募集！ 【転勤なし ⇒ 慣れ親しんだ街で“ずっと”が叶う】★年休116日★残業月平均19hと働きやすさもバツグン！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 281,000円～313,000円 ◆初年度想定年収： 476万円～537万円(残業代含まない) 530万円～580万円(残業代19h／月含む＜2024年度月平均実績＞) ※ご経験・スキルに応じて優遇します 賞与 年2回(7月・12月) 昇給 年1回(5月)※人事考課に基づく 給与例 ◆社員の年収例 平均年収836万円（店長クラ

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかのご経験を3年以上お持ちの方 ・対人支援領域における事業運営またはエリアマネジメント経験 ・多店舗展開を行うサービス業界（飲食・小売等）でのエリアマネジメント経験 ・IT、人材、コンサル業界での事業企画またはプロジェクトマネジメント経験 【職種名】 エリアマネージャー候補◆東証プライム上場【教育サービス／社会貢献性・成長性◎】 【仕事内容】 子どもたちの個性を伸ばす教育サービス『LITALICOワンダー』のエリアマネージャー候補として、複数教室の運営をお任せします。急成長中の事業を牽引し、組織と事業の拡大をダイレクトに実感できるポジションです。 ＜おすすめ

仕事内容【タイトル】 LITALICOジュニア中目黒教室 作業療法士,児童指導員（放課後等デイサービス、児童発達支援） 【仕事内容】 一人ひとりの特性に合わせた成長サポートをお任せします。 ソーシャルスキル＆学習教室での、カリキュラム作成やレッスン 等 ※マンツーマンから8名ほどのクラス ※1コマ50分の指導 【事業所名】 LITALICOジュニア中目黒教室 【応募資格】 ■作業療法士免許 ※未経験OK 【施設形態】 放課後等デイサービス、児童発達支援 【法人名】 株式会社LITALICO 【勤務地】 東京都 目黒区 上目黒1-3-7 VORT代官山ビル1F 【アクセス】

仕事内容専用システムを使用した請求関連事務 V 請求データ入力、照合、チェック業務 請求書などの発行、送付作業 入金管理、未入金時の確認連絡（基本はメール） 電話対応、その他付随する書類作成 実際の業務を通して、事務のスペシャリストとしてのスキルを身につけられます。 研修もしっかり行い、丁寧に教えますので新たな業務への不安はありません。その後のフォローも充実しています。 【入社までの流れ】 STEP１ 書類選考（WEB履歴書） エントリーシートの提出を求める場合もございます。 STEP2 WEB面接（約30～40分） 使用環境：Zoom STEP3 内定（合否連絡）

仕事内容大人の発達障害の方が通う就労移行支援事業所「Ｋａｉｅｎ」 職業訓練、就活支援だけでなく、定着支援や、自立訓練も行ってい ます。 サービス管理責任者は、施設の運営やサービスの質を維持・向上 させるための福祉の専門職です。 具体的には行政とのコーディネートや手続き、サービスの運営管理 などを行います。 現在首都圏１６ヶ所と大阪４ヶ所で展開、既存拠点での勤務の他、 東京都下埼玉、千葉、神奈川に計画中の新拠点での勤務も可能です 。 変更範囲：当社が定める業務

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 当社は2025年に東証スタンダード上場企業の子会社となり、顧客基盤の拡大とサービスラインナップの拡充を進めています。法人向けRPO（採用代行）サービスで、企業の採用課題のヒアリングからRPO導入の提案、フリーランス・副業人材の選定、稼働支援、運用設計まで一貫して担当いただきます。大きな裁量のもとで戦略設計から実行までを経験し、ニーズの高いエンジニア採用支援などで業界

仕事内容【転勤なし×年収537万円スタート可】“街の主役”を創る。東急ストアの次世代リーダー募集！ 【転勤なし ⇒ 慣れ親しんだ街で“ずっと”が叶う】★年休116日★残業月平均19hと働きやすさもバツグン！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 281,000円～313,000円 ◆初年度想定年収： 476万円～537万円(残業代含まない) 530万円～580万円(残業代19h／月含む＜2024年度月平均実績＞) ※ご経験・スキルに応じて優遇します 賞与 年2回(7月・12月) 昇給 年1回(5月)※人事考課に基づく 給与例 ◆社員の年収例 平均年収836万円（店長クラ

仕事内容急募/2026年11月オープン！【児童指導員】月給26万円～ 完全週休3日制×年休150日以上！/全国400施設展開中の大手FC個別対応でじっくり、自主性を伸ばす多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～370,000円 【月給】260,000円～370,000円 <内訳> 基本給 180,000円 能力給 50,000円～ 居住支援特別手当 20,000円 送迎手当 10,000円 資格手当(児童指導員任用資格)0円～10,000円 専門職手当(個別指導)0円～10,000円 専門職手当(保護者対応)0円～10,000円 専

仕事内容株式会社ＬＩＴＡＬＩＣＯ 【東京都目黒区】フロントエンド・テクニカルディレクター／EM候補／多様な事業推進・裁量大 【仕事内容】 【東京都目黒区】フロントエンド・テクニカルディレクター／EM候補／多様な事業推進・裁量大 【具体的な仕事内容】 【業界最大級400拠点運営／福祉×教育×介護のWeb戦略推進／専門性を武器に裁量大きくキャリアアップ可能な環境】 ■業務概要： 当社が展開する福祉支援サービス（発達障害児の学習支援・就労支援等）において、WebサイトやLP、フォーム等の設計・開発を中心としたフロントエンド・テクニカルディレクター業務を担います。単なる実装だけでなく、戦略立案や技術方

仕事内容【転勤なし×年収537万円スタート可】“街の主役”を創る。東急ストアの次世代リーダー募集！ 【転勤なし ⇒ 慣れ親しんだ街で“ずっと”が叶う】★年休116日★残業月平均19hと働きやすさもバツグン！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 281,000円～313,000円 ◆初年度想定年収： 476万円～537万円(残業代含まない) 530万円～580万円(残業代19h／月含む＜2024年度月平均実績＞) ※ご経験・スキルに応じて優遇します 賞与 年2回(7月・12月) 昇給 年1回(5月)※人事考課に基づく 給与例 ◆社員の年収例 平均年収836万円（店長クラ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 20代・30代・40代活躍中！福祉の拠点長！リーダー経験を歓迎♪半年〜1年はスタッフとして慣れてからステップアップ！本社・エリアの協力体制も抜群＆年休120日以上で安心 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 障害者向けの就労支援サービス『LITALICOワークス』の拠点長候補として、半年～1年ほどはスタッフとして仕事に慣れていきましょう。 その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となっていただく予定です。 ＜LITALICOワークスのサービスは…＞ 障害のある方一人ひとりに

仕事内容【児発菅兼管理者】月給42万円～/未経験可 資格取得サポート、研修制度あり英語や運動、音楽、工作などの多彩な療育を学べる環境重症心身障害児施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 420,000円～ 【月給】420,000円～ ※居住支援特別手当含む <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(業績に応じて) 賞与あり(実績に応じて) ■試用期間1～3か月/同条件 【勤務地】 東京都江戸川区 篠崎町7-30-5 Plaisir Ohnuki 1階 募集情報 ◆当施設を紹介します 東京都江戸川区にある重症心

仕事内容【保育士】月給25.3万円～/年間休日120日/送迎なし◎ 児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～268,400円 【月給】253,400円～268,400円 <内訳> 基本給 219,500円～232,500円 固定残業代 33,900円～35,900円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 昇給あり(年2回、4・10月) 賞与あり(年2回、5月・

仕事内容☆世界にインパクトを与えるサービス ■当社について 当社は障害福祉・教育・介護領域で事業を展開し、店舗（直接支援）サービスとして主に発達障害のある児童への学習支援や働くことに障害のある大人への就労支援を行っています。国内最大級となる400施設以上の福祉事業所を自社で運営しており、これら店舗サービスは当社のコアとなる事業です。 そして直接支援で培った様々な知見やデータをプロダクト化し、自社のプラットフォームを通じて業界全体に普及させることを目的に、近年はテクノロジー領域への展開にも注力しています。具体的にはプラットフォーム事業として、当事者やそのご家族、支援者、福祉施設や特別支援教育を行う学

仕事内容【児童指導員】月給24万円～/日祝休み 経験5年以上優遇保育・障がい福祉事業を多数展開する経験から生まれた寄り添う施設/多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～300,000円 【月給】240,000円～300,000円 <内訳> 基本給 190,000円～ 固定残業代 30,000円(20時間分/超過分は別途支給) 資格手当 10,000円 その他手当 10,000円～ 通勤手当 上限15,000円/月(距離に関わらず徒歩での通勤者に対して一律支給、車通勤の場合は別途規定あり) ※経験5年以上の方は、月給270,000円～

仕事内容企画営業職として、人材サービスの企画提案やスタッフの経験・資格を活かす人材提案等をお任せします。 【職務内容】 ■当社で就業しているスタッフへのヒアリング、休眠スタッフの掘り起こし ・これまでの仕事で培った経験や資格を活かしたいスタッフ ・条件が合えば長期で働きたいスタッフ ・新しい仕事にチャレンジしたいスタッフ ■既存顧客・新規顧客へのスタッフ提案 ・営業活動（販促企画・訪問・電話等）求人状況の把握 ・スタッフリストを元に提案資料等の作成～提案活動の実施 ・契約～業務フォロー（顧客・スタッフ） 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 【未経験から挑戦できる総合人材サービスの企画営業】