京都府木津川市の児童発達支援管理責任者の求人・仕事・採用

仕事内容児童発達支援管理責任者 子どもたちの成長を描く支援計画の作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら、笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇月給38万円～/年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■教室をあたたかく引っ張る「まとめ役」として、運営・管理業務でご活躍いただけます 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 「教室全体

仕事内容運動や遊びを通して、発達支援が必要な 子どもたちをサポートするお仕事です。 ※個別支援計画作成・利用者 社員の管理等 ・遊びや運動プログラムの実施・見守り ・活動記録や簡単な事務作業 ・学校や自宅への送迎（運転または添乗） ・保護者との連絡や相談対応 １日の流れ（例） 午前：準備・ミーティング→送迎→活動プログラム 午後：自由遊び→活動プログラム→送迎→終礼 ※請求業務は、事務員がほぼしてくれますので採取チェックのみで 大丈夫です。 業務の変更範囲：変更無し

仕事内容児童発達支援管理責任者 子どもたちの成長を描く支援計画の作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら、笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇月給38万円～/年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■教室をあたたかく引っ張る「まとめ役」として、運営・管理業務でご活躍いただけます 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 「教室全体

仕事内容１日の流れ【第一単位】 １０：００～朝礼ミーティング １０：３０～清掃 １１：３０～昼休憩【６０分】 １４：００～送迎【迎え】 １４：３０～宿題・おやつ １６：００～運動療育・イベント １７：３０～送迎【送り】・事務仕事 １８：４５～終礼ミーティング 第二単位【土・祝・長期休み】の場合は、時間が異なります

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者/月給32.5万円以上～！/完全週休2日制/年間休日120日駅チカ5分！/退職金制度あり福利厚生充実正社員 【jb634090】 ■コメント 児童発達支援管理責任者/月給32.5万円以上～！/完全週休2日制/年間休日120日駅チカ5分！/退職金制度あり福利厚生充実正社員 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【活かせるスキル】 【必須要件】 ＊普通自動車運転免許(AT限定可) ＊大学・短期大学卒業以上 ＊児童発達支援管理責任者講習修了 ＊下記いずれかの実務経験 ①福祉・医療・介護業界で 実務経験が5年以上ある方 ②相談・就業支援業務・教

仕事内容運動や遊びを通して、発達支援が必要な子どもたちを サポートするお仕事です。 ・遊びや運動プログラムの実施・見守り ・活動記録や簡単な事務作業 ・学校や自宅への送迎（運転または添乗） ・※個別支援計画作成 ・利用者 社員の管理等 ＊請求業務は、事務員がしてくれますので最終の チェックだけで大丈夫です。 午前：準備・ミーティング→送迎→活動プログラム 午後：自由遊び→活動プログラム→おやつ→送迎→終礼 業務の変更範囲：変更無し

仕事内容児童発達支援管理責任者 / 放課後等デイサービス / 正職員 児童発達支援管理責任者としてのお仕事 定員7～10名、職員5名 ・従事すべき業務の変更の範囲なし ・就業の場所の変更の範囲なし 勤務先 特定非営利活動法人おうち保育室sora 児童発達支援・放課後等デイサービス ひだまりのいえ 勤務地 〒619-0215 京都府木津川市梅美台6丁目18番地4 業種・サービス形態 放課後等デイサービス 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 児童発達支援管理責任者としてのお仕事 定員7～10名、職員5名 ・従事すべき業務の変更の範囲なし ・就業の場所の変更の範囲なし 給与 月給：300,

仕事内容【月給最大40万円】 有給消化率ほぼ100%・残業なし 手当充実の運動療育施設で「自立」を支える児童発達支援管理責任者 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 子どもたちの成長を支える「個別支援計画」の作成がメインです 計画・管理 ・個別支援計画の作成 ・ご家族との面談や相談 ・スタッフの育成や管理 事務・運営 ・請求、会計業務 ・学校や自治体との連携 現場サポート ・レクリエーションの補助 ・トイレ介助などの生活支援 ・送迎（※免許がある方のみ） 運動療育を通じて、子どもたちの「できた！」という笑顔を増やすお仕事です ・入職後の業務の変更：なし ・

仕事内容【月給最大40万円】 有給消化率ほぼ100%・残業なし 手当充実の運動療育施設で「自立」を支える児童発達支援管理責任者 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 子どもたちの成長を支える「個別支援計画」の作成がメインです 計画・管理 ・個別支援計画の作成 ・ご家族との面談や相談 ・スタッフの育成や管理 事務・運営 ・請求、会計業務 ・学校や自治体との連携 現場サポート ・レクリエーションの補助 ・トイレ介助などの生活支援 ・送迎（※免許がある方のみ） 運動療育を通じて、子どもたちの「できた！」という笑顔を増やすお仕事です ・入職後の業務の変更：なし ・

仕事内容アイニコグループ株式会社 ★2026年夏にOPEN★【児童発達支援管理責任者】◆年間休日120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《サッカー等を通じた遊びで子どもたちの成長を支えるお仕事です！》放課後デイサービスでの見守りや送迎、個別指導等をお任せします。放課後デイサービスの施設で、以下業務をお任せいたします。 ・学校やご自宅までの送迎 ・見守りや学習・運動のサポート ・子どものアセスメントとモニタリング ・一人ひとりに合わせた個別指導の実施 ・ご家庭との連携や保護者の方への支

仕事内容2025年8月オープンの 放課後等デイサービスでの 児童発達支援管理責任者の募集！ ※2026年に近隣で二号店がオープン予定♪ 新店に配属となる場合がございます。 ≪勤務日数・時間≫ ＊平日 9:30～19:00（実働8.5時間 休憩60分） ＊土曜・祝日・長期休み 8:30～18:00（実働8.5時間 休憩60分） ≪お仕事内容≫ 児童発達支援管理責任者業務 ＊軽自動車～ワゴン車で 学校や自宅への送迎業務 （エリア…木津川、精華町、奈良市） ＊サポート、見守り、記録業務 （ICT導入） ＊子とものアセスメント評価 ＊子どもへの個別指導 ＊保護者様への支援 など

仕事内容１日の流れ【第一単位】 １０：００～朝礼ミーティング １０：３０～清掃 １１：３０～昼休憩【６０分】 １４：００～送迎【迎え】 １４：３０～宿題・おやつ １６：００～運動療育・イベント １７：３０～送迎【送り】・事務仕事 １８：４５～終礼ミーティング 第二単位【土・祝・長期休み】の場合は、時間が異なります。

仕事内容アイニコグループ株式会社 ＼2026年夏☆新店オープン増員／児童発達支援管理責任者募集！月給30.5万円以上★完全週休二日制 【仕事内容】 ＼2026年夏☆新店オープン増員／児童発達支援管理責任者募集！月給30.5万円以上★完全週休二日制 【具体的な仕事内容】 《公務員経験者や社会・福祉・教育学部卒の方大歓迎！他事業もあり経営基盤安定！日曜＋シフト休み/残業月5h程》 ■業務内容： 放課後デイサービスの施設にて以下の業務をお任せいたします。 ※主に子供たちとサッカーをすることや送迎等がメインになります ※サッカー未経験者でも大歓迎です！ ・学校や自宅への送迎 ・サポート、見守り、記録業

仕事内容ピアノなし あなたの想いが、子どもたちの未来を創る☆ 放課後等デイサービスのオープニングスタッフとして、”はじめの一歩”を共に踏み出しませんか？ ＜私たちについて＞ 私たち『アイニコグループ株式会社』は、「笑顔を創造し続ける」という経営理念のもと、地域密着企業として貢献すべく放課後等デイサービスを2025年8月に京都府の木津川市でオープンしました。2026年夏には近隣で二号店をオープン予定です！ 一緒に、子どもたちの成長を支え、見守ってくださるスタッフを大募集中。ぜひ、あなたと地域に愛される事業所を創っていきたいと考えています！ ＜療育・支援内容＞ 『放課後等デイサービスかえでFC』では、

仕事内容【仕事内容】 <2023年8月オープン！児発管さん急募> ・支援計画の作成 ・保護者との相談支援 ・児童指導員への指導 ・利用者へのアセスメント・モニタリングなど ・管理者との兼務がなく、ゆとりをもってお子様に向き合い 児童発達支援管理責任者の業務に取り組んでいただけます！ ・研修制度もあるので、 未経験の方やブランクがある方も相談可能 ・嬉しい完全週休2日制で ワークライフバランスを充実させながら働けます！ 【給与詳細】 月給 280,000円～ <内訳> ・基本給 210,000円～ ・資格手当 60,000円 ・職務手当 10,000円～ ・交通費別途支給 ・昇給 年1回（業

仕事内容＼2026年夏☆新店オープン増員／児童発達支援管理責任者募集！月給30.5万円以上★完全週休二日制☆昇給/賞与年2回♪＜木津駅徒歩5分＞ 放課後等デイサービスでの業務をお願いします。 ・学校や自宅への送迎 ・サポート・見守り、簡単な業務 ・子供へのアセスメント・モニタリング評価 ・子供に対する個別指導 ・保護者支援 など ※送迎エリア：木津川、精華町、奈良市 ※送迎車：ダイハツ「タント」、ホンダ「NBOX」、トヨタ「タンク」 ◎発達障がいをもつ子供たちがサッカー療育を通してサポートしていきます。 運動が苦手な方も歓迎です♪運動が苦手な子に寄り添うことで、活躍してもらえると思っています。

仕事内容１日の流れ【第一単位】 １０：００～朝礼ミーティング １０：３０～清掃 １１：３０～昼休憩【６０分】 １４：００～送迎【迎え】 １４：３０～宿題・おやつ １６：００～運動療育・イベント １７：３０～送迎【送り】・事務仕事 １８：４５～終礼ミーティング 第二単位【土・祝・長期休み】の場合は、時間が異なります。

仕事内容■会社名 京都府木津川市城山台の放課後等デイサービス ■メインキャッチ 放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者(保育)/木津駅/児童発達支援管理責任者/正社員/児童発達支援・放課後等デイサービス/2023年8月オープン ■コメント ◇保育のおしごとなら≪セントスタッフ≫にお任せ!◇ 【１】保育園のお仕事情報が豊富です！ 扶養内・短時間のおしごとも多数！ お気軽にご相談くださいね♪ 【２】ご登録は１対１で丁寧なヒアリングを心がけます ご要望や気になる点をトコトンお話しください！ 【３】お仕事のご案内～勤務開始後まで完全サポート☆ 安心してお勤め頂けるよう全力でサポートします ■雇用形

仕事内容児童発達支援管理責任者募集！年間休日120日☆＜木津駅徒歩5分＞ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援管理責任者として、サッカー療育を通じた子どもたちの自立支援をメインに、新規事業所の運営・管理業務全般を柔軟にお任せします。 • 個別支援計画の策定・管理 子どもたちのアセスメントやモニタリングを行い、一人ひとりの個性と発達段階に寄り添った最適な支援計画を作成・管理します。 • 療育・指導の実践 サッカー療育などを通じて、子どもたちが自信を持てるようサポートします。運動が苦手な子にも共感し、歩幅を合わせた個別指導を行います。 • 保護者支援・送迎業務 保護者様へ

仕事内容児童発達支援管理責任者 / 放課後等デイサービス / 正職員 サビ管・児発管業務全般 従事すべき業務の変更なし 就業の場所の変更なし 2025年7月より新施設開校により新規募集。 希望により開校準備として2025年3月より勤務可能。 勤務先 株式会社Office REY 児童発達支援・放課後デイサービス PiPi 勤務地 〒619-0218 京都府木津川市城山台１３‐２－２ 業種・サービス形態 放課後等デイサービス 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 サビ管・児発管業務全般 従事すべき業務の変更なし 就業の場所の変更なし 2025年7月より新施設開校により新規募集。 希望により