営業部長 の求人・仕事・採用

仕事内容■セレクトショップ:STUDIOUS（ステュディオス）の運営 高い品質とクリエーションを兼ね備えたドメスティックブランドのみをセレクト。現在、ドメスティックブランドの取扱い数は世界No1。 ■ブランド:UNITED TOKYO（ユナイテッドトウキョウ）の運営 完全国内生産の自社ブランド。商品タグには生産国ではなく生産県を表記。STUDIOUSと比べて幅広い世代をターゲットとし、ローンチからわずか3年で40億円規模の事業に成長。2017年には東京コレクションデビューを果たす。 ■ブランド:PUBLIC TOKYO（パブリックトウキョウ）の運営 UNITED TOKYOのビジネスモデル（完全

仕事内容高齢者施設・病院・障がい者施設向け完全調理済み食材「らくっち ー」の営業業務を担当していただきます。既存取引先へのフォロー 、新規顧客への提案活動、試食会の企画・運営、見積書や提案資料 の作成などを行います。将来的には営業部長候補として営業戦略の 立案、営業数値の管理、人材育成、組織づくりにも携わっていただ きます。全国展開を進める成長企業の中核人材として、裁量を持っ て活躍できる環境です。介護・医療・福祉・食品業界での経験や法 人営業経験を活かしながら、会社の成長とともに自身も成長できる 仕事です。 【業務変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容[募集背景体制強化のため [転勤の有無無し [仕事内容]： 同社にて営業部長候補として業務に従事いただきます。 【具体的には…】 ・既存顧客（ホテル、飲食店等の外食産業）への提案営業 ・部下のマネジメント ・各部署（製造部署等）との連携 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件nan 45歳～55歳の方が活躍中！ JOBID：63331

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■飲食企業で100店舗以上のマネジメントを行った経験のある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 30～44（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【名古屋】営業部長 【仕事内容】 飲食企業にて営業部長をお任せします。 【ミッション】 現在メインで展開している東海地域だけでなく、今後関東などにも展開を予定している同社。 新業態も複数立ち上げ、第二創業期としてドライブを踏んでおります。 営業部長として200店舗強、10名のSVを統括しさらなる発展の一役を担っていただきます。 ※confidentialなので詳細は口頭でご説明します

仕事内容【応募資格】 [必須] 外食業界における複数店舗のエリアマネージャー以上の業務経験必須 【職種名】 営業部長候補 【仕事内容】 ・30～50店舗のエリア運営またはブランド業態マネジメント ・店舗運営施策の推進及び売上拡大 【事業内容・会社の特長】 東海、関東を中心に店舗展開する上場洋食チェーン 【募集背景】 企業拡大に伴う増員採用 【雇用形態】 正社員 【勤務時間】 シフト制 【勤務地】 愛知県 【年収・給与】 650万円 ～ 799万円 #ミドルの転職 #30代・40代の転職ならミドルの転職

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・建築住宅業界+自社商材の営業経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 - 【職種名】 【神奈川】営業部長 ※年間休日120日以上 【仕事内容】 創業60年以上／福利厚生・手当充実◎フレックスタイム制／既存8割 【職務概要】 同社にて営業部長をお任せできる方を募集いたします。 【職務詳細】 ■誰に：ハウスメーカー、パワービルダー、工務店 など ■何を：住宅用基礎鉄筋、天然石シート「ナレキシブル」、 減振パッキン、CADアウトソーシング ■手法 ・新規のお客様の開拓（テレアポメイン：新規2割） ・

仕事内容【応募資格】 [必須] ・SaaS／IT／無形商材の提案型法人営業のご経験（目安7年以上、エンタープライズ含む） ・複数部門・複数決裁者が関与する商談をリードし、受注まで主導した経験 ・自ら大型案件のフロントに立ち、成約まで導いた経験（プレイングでの実績） ・営業マネジメント経験（目安3名以上の育成・評価・目標管理） ・売上／パイプラインの数値管理と、フォーキャスト精度向上に取り組んだ経験 [歓迎] ・産業保健／健康経営／メンタルヘルス／人事・労務領域への知見または強い関心 ・専門家サービスやBPOを含む複合提案の設計・販売経験 ・成長フェーズ（スタートアップ／ベンチャー／成長企業）での組織拡

仕事内容［兵庫県西宮市］食品卸会社での営業部長候補 ◎営業部門マネジメント 営業次長、部長代理として、営業3部門の組織管理、事業戦略の立案から実行までを統括頂くポジションです。 各部門が目標に沿って行動できるよう、進捗を管理して頂きます。 (具体例) ▽日別・月別・年別の計画利益・売上の達成 ▽短期・中期営業計画の管理 ▽部内の社員のマネジメント(KPI、KGIに沿った目標の進捗管理) ▽取引先との交渉 あなたに合ったお仕事、きっと見つかる ［ジョブパワー］は 兵庫県を中心とした関西の求人案件を扱う人材紹介会社です 適職に出会うためのお仕事探しをしっかりサポートします 是非お問い合わせくださいね

仕事内容営業部課長（約15店舗の統括）／年収706～808 万円／株式会社ZUND ＜この求人情報について＞ 株式会社ZUNDからアイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 ＜仕事内容＞ ①いずれかのエリアで約10～15店舗を統括し、売上拡大と店舗運営の効率化の推進。 ②顧客満足度の向上やスタッフの育成、店舗の収益性の向上。 【具体的には】 １）店舗運営の統括 ・約15店舗の店舗運営を総括し、各店舗の売上目標達成をサポート。 ・店舗運営における課題を発見し、改善策を実行。 ２）売上および収益管理 ・売上データの分析と報告。 ・収益性向上のための戦略立案と実行。 ３）スタッフの育成と

仕事内容創業100年超の歴史を持つ日本紙交易株式会社では、「革新2026」を掲げ、従来の紙・包装資材事業に加え、環境・エネルギー・新規事業領域への挑戦を進めています。 今回、製紙メーカー・紙商社・加工メーカー・包装資材業界での豊富な経験と人脈を持ち、既存事業の成長と新規事業開発を推進できる法人営業部長を募集します。 【業務内容】 既存事業の成長戦略立案 製紙メーカーとの仕入戦略構築 重点顧客への営業戦略立案 収益改善施策の実行 市場分析および競合分析 営業組織マネジメント 営業部門の目標設定 KPI・パイプライン管理 若手営業の育成 営業プロセス改革 新規事業開発 環境商材の販売拡大 工場向け省

仕事内容[募集背景社内の組織改革を目的としている為 [転勤の有無有り [仕事内容]： 大阪オフィスにて西日本地域の営業を統括して頂きます。 【具体的には…】 ・営業全体のマネジメント ・事業計画立案 ・新規事業開拓 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件転勤なし,正社員,設立10年以上の会社,上場企業 40歳～50歳の方が活躍中！ JOBID：60515