京都府城陽市の労務の求人・転職・中途採用

仕事内容施工管理補助／土日祝休みで年間休日125日／充実の専門研修あり／未経験歓迎／31126104 【仕事内容】 大型建設プロジェクトにおけるサポート事務やアシスタント業務をお任せします。重い資材を運ぶような体力仕事は一切ありませんのでご安心ください ・未経験からプロを目指せる安心のスタート 入社後は建設業界に特化した専門の研修施設で、基礎からしっかり学べる環境をご用意しています。多くの未経験者を育ててきた実績のあるカリキュラムなので、知識がゼロの方でも安心してスタートできます。 ・段階的なステップアップ 現場配属後は、工事の記録写真の整理やスケジュールの確認といったサポート業務から少しずつ

仕事内容経理のお仕事を中心に、請求書発行やお金まわりの管理をお任せ！ コツコツ作業が好きな方にはピッタリで、「ありがとう」がやりがいに♪ ルール通りだけじゃなく、自分で工夫できる楽しさもあります！ ▍業務内容 ・会計データ入力サポート ・入出金確認 ・請求書発行業務 ・領収書の整理・管理 ・その他経理関連業務 ・総務・庶務業務 経理からスタートしていただき、 適正や希望があればジョブローテーション（採用、労務等）が可能です！ 簿記など資格は不要！経験者優遇あり

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) オフィス関連業務（一般事務、営業事務、人事・採用事務、総務事務、データ入力、電話、その他オフィスワーク全般） 業務内容(詳細) 「マイナビ キャリレーション」とは若年層に特化したオフィス系メインの無期雇用派遣サービスです。派遣法で定める雇用期間に制限を受けることなく、長期間、安定的にスタッフの皆さんに就業していただきます。 ・事務職で働くことを諦めていた方も、キャリアアップを目指したい方も、安定した環境で働きたい方も、マイナビキャリレーションで事務キャリアをスタートしませんか？ 一般事務、営業事務、総務事務、人事事務、労務事務、貿易事務など 配属先企業により業

仕事内容株式会社成基 【京都／烏丸】人事労務（給与計算・社保手続）／将来は制度企画にも挑戦可／転勤なし 【仕事内容】 【京都／烏丸】人事労務（給与計算・社保手続）／将来は制度企画にも挑戦可／転勤なし 【具体的な仕事内容】 ～転居を伴う配属・異動なし／GW、夏季、年末年始長期休暇有り～ ■業務概要： 成基コミュニティグループの人事部門にて、労務業務をお任せします。 社員の勤怠・給与をはじめ、社会保険手続きや就業規則の改定、労務関連の各種届出など、社員が安心して働ける環境を支えるポジションです。 ■業務詳細： 将来的には、労務部における企画の立案や制度の整備や新たな施策の検討、 立案などスキル・

仕事内容地域医療に力を入れている病院です。医療事務・総務事務・医療連携事務のい ずれかに配属となります。【医事部：受付・患者様への請求業務】診療に関す る業務の玄関口として、医師・看護師等、その他の部署と連携しながら患者さ んへの医療提供に関わる業務です。【総務部：経理・労務・庶務】当院で働く 職員に関する業務・経営に関する業務です。【医療連携：患者さんの入退院を 支援します】【変更範囲：変更なし】

仕事内容【ホロスホールディングス】正社員！賞与あり！給与計算など★ ◆リフレッシュできる休憩室完備！幅広い年齢層の方々が活躍中！駅からスグ＊交通費全額支給あり！年間休日１２０日！周辺にはコンビニ・飲食店があり環境抜群です！ 見逃せない職業紹介のお仕事！オフィスカジュアル勤務です！【正社員で就業開始】給与計算｜社会保険手続き｜勤怠管理｜就業規則の整備・運用｜労働法令対応｜ 福利厚生の企画・立案などをお願いします。◆正社員として直雇用です。 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高校卒以上】◆人事事務の経験が必要です。 ※労務業務の実務経験がある方。 ※給与計算や社会保険手続きなどの 経験があ

仕事内容☆未経験者歓迎。入社時に専門知識は不要！資格取得支援あり！ 丁寧にお教えします！☆ ・タクシー乗務員に対するフォロー（運行管理・労務管理など） ・タクシー事業運営 ※入社時に専門知識や資格は必要ありません。 一から丁寧にお教えしますので、安心してご応募ください！ 皆、未経験からスタートして現在活躍中です。 ミドルシニア世代の方も歓迎！ 将来的に所長候補として頑張っていただける方も歓迎します。 【変更範囲：会社の定める業務】 『働き方改革関連認定企業』

仕事内容KYOTO.LANDMARK株式会社は、不動産業と飲食業を中心とし、不動産売買・賃貸仲介・賃貸業・店舗運営・催事イベント出店を行っています。それらに関連する管理業務の事務をお任せします。 【業務内容】 一般事務 ・パソコンによるデータ入力 ・来客・電話対応 ・書類の入力・コピーなど 経理事務 ・伝票入力 ・財務諸表データ作成・管理 ・士業との問い合わせ対応など 労務管理 ・人事制度運用に係る業務の管理全般 ・処理作業の自動化の検討、推進 ・人事諸施策の企画、推進 ・メンバーの勤怠管理 ・人事評価、所定の面談 ・自部門における各予算の管理・執行 キャリアや経験は不問ですが、将来の管理者候

仕事内容フジトランスポート(株)のグループ企業です！やる気のある方歓迎！ 内定者の入社理由【従業員重視】【規模が大きいので安心】【早く稼げる】【車が新しい】【安全重視】【１人１車】【収入安定】 基本４トン車、一部大型車で定期ルートを行っていただきます。 安全装置、ドライブレコーダー、デジタルタコグラフ、GPS システム、CD等を標準装備した車両でお仕事をして頂きます。 国土交通省「働きやすい職場認証制度」の認証を受けました！ 【お客様より従業員を大切に】 当社グループの経営方針は「お客様より従業員を大切にする」と いう方針です。社長以下、経営陣、本社スタッフは支店、営業所 の従業員を一番大切に

仕事内容あなたの経験をフルに活かせる大型長距離トレーラードライバーのお仕事です。 【2024年問題も安心】乗務員から運行管理、支店長へキャリアアップ可能！従業員の働きやすさを最優先に考える会社です。 大型トレーラーの運転業務です。都市間の長距離幹線輸送が中心で 夜間帯の高速道路を走行しながら、お客様の大切な荷物を安全に 、確実に輸送していただきます。定期便がほとんどのため、安定して業務がございます。安全な新車のトラックを多数導入しております！ 【お客様より従業員を大切に】 当社の経営方針は「お客様より従業員を大切にする」という方針です。社長以下、経営陣、本社スタッフは支店、営業所の従業員を一番大

仕事内容【仕事内容】 人事スタッフとして、社員の採用から育成、労務管理まで、会社の成長を支える大切な業務を担当していただきます。未経験からでも安心してスタートできる環境が整っており、先輩社員のサポートを受けながら一歩ずつ学びながら成長できます。社員一人ひとりの成長を支え、企業をより良くしていく役割を担うやりがいのあるポジションです！ 【仕事内容】 ・採用活動（求人票の作成、面接調整、応募者対応） ・社員の勤怠管理、シフト作成 ・労務管理、給与計算サポート ・社員教育・研修プログラムの運営サポート ・従業員からの相談窓口対応（職場環境改善など） ・評価制度の運営サポート、評価データ整理 ・書類整理、デ

仕事内容年間休日120日◇賞与3.9ヶ月実績！土日祝休み☆安定の社会福祉法人◎住宅手当・扶養手当あり【京都市北区・法人事務所・事務職・正職員】 住宅手当や扶養手当など充実の待遇があります◎土日祝がお休みでプライベートの予定が立てやすいのもポイントのひとつ♪年間休日120日でワークライフバランスもばっちり！人気の事務職求人です。エントリーをお待ちしています◇ ◆職種 事務職 ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給18万8000円～24万円 ※経験・能力により異なる ※月給には資格業務手当0円～2万円を含む ※資格業務手当は一定以上の資格及び実務経験により支給 ◆勤務地

仕事内容はじめまして、SUGiTORAです。 この度、SUGiTORAでパティシエとして活躍して下さる方を募集することとなりました。 パティシエとして活躍されてきた方、これからどんどんパティシエとしてスキルをUPしたい方、もちろん、お菓子が好き！という方も是非ご応募ください♪ ■ジェラート製造 ■パフェ製造 ■商品企画・開発補助 ■食材の受発注・在庫管 などなど 京都で開店してから、お客様のご要望をお答えしてきたSUGiTORA は現在3店舗ございます。 未経験者からでもご応募可能です。 もちろん、パティシエとしてのスキルアップはSUGiTORAで応援！ コンクールに応募してみたい！

仕事内容KYOTO.LANDMARK株式会社は、不動産業と飲食業を中心とし、不動産売買・賃貸仲介・賃貸業・店舗運営・催事イベント出店を行っています。それらに関連する一般事務のお仕事をお任せします。 【業務内容】 一般事務 ・パソコンによるデータ入力 ・来客・電話対応 ・書類の入力・コピーなど 経理事務 ・伝票入力 ・財務諸表データ作成・管理 ・士業との問い合わせ対応など 労務管理 ・人事制度運用に係る業務の管理全般 ・処理作業の自動化の検討、推進 ・人事諸施策の企画、推進 ・メンバーの勤怠管理 ・人事評価、所定の面談 ・自部門における各予算の管理・執行 ※業務はマニュアルに沿って行なうため、未

仕事内容【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 ・人材育成のための研修制度構築（研修の実施含む） ・人事制度構築、刷新 ・人員計画や人事異動など適正な人員数や人件費の管理経験 ・人材マネジメント 《将来的には》 労務問題への対処 採用（新卒・中途）対応業務 など 【組織体制】 グループの課員人数は、男性2名、女性3名の計５名となっております。 総務・人材開発部の統括者がグループ統括も兼務しております。 【企業の魅力】 ◎想定賞与4カ月（業績連動） ◎夜間・緊急対応なく土日祝しっかり休めます ◎年休124日＋平均有給消化数14日で実質年間休日は138日（有給取得率86％） ◎平

仕事内容＊認可保育園（定員６０名）での園長の補佐役としてのお仕事です 。 園長補佐として、各種申請等の事務作業や労務・総務的な現場での 業務等をしていただきます。 保育業務にも参加していただきます。

仕事内容京都府京都市中京区の人事総務（京都支社）エリア正社員 ※日給月給 (正社員) | 株式会社 魚国総本社 京都支社 ▼仕事内容 会社を支えるバックオフィス業務をお任せします。 給与計算や社会保険などの労務業務を中心に、従業員 ・お客様からの問い合わせ対応、採用活動など、人事 ・総務に関わる幅広い業務を担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・給与計算 ・年末調整 ・社会保険に関する手続き ・管理 ・税金に関する事務 ・従業員 ・顧客とのメール対応 ・電話 ・来客対応 ・採用活動（求人掲載、応募者対応、面接調整など） (京都府京都市中京区) ▼職種 人事総務（京都支社）エリア正社員 ※日

勤務時間■シフト制【夜勤なし】 ・07:00～20:00の間、8時間勤務できる方大歓迎！ ・夜勤はありません。 ・週3～、2時間～、相談可能 ☆シフト例 ・早出：07:00～16:00 ・日勤：09:00～18:00 ・遅出：11:00～20:00 ※実働8H/休憩1H ・朝勤：07:00～09:00 ・夕勤：18:00～20:00 上記のような2時間のみの勤務も可能！ お気軽にご相談ください。 就労期間：パート１年更新

仕事内容タイトル: 住宅型有料老人ホームケアスタッフパート職員 勤務先名: 住宅型有料老人ホーム御所南マリアヴィラ 職種: 住宅型有料老人ホームケアスタッフパート職員 仕事内容: 【安定して働ける介護職】 マリアヴィラは エールシステムズ株式会社が運営する住宅型老人ホームです。 ー 当社グループ会社は大阪府と京都市内で住宅型有料老人ホームを現在8施設運営しています。 知識やノウハウや労務環境等もしっかりと基盤の整った会社・施設で、 施設を創り上げてくださる方を募集致します。 ご入居者様はもちろん、働くスタッフも生き生きと活動できる環境を作り、 マリアヴィラの「色」を作ってください。 介護業界で

勤務時間フレックスタイム制 フルフレックス 標準労働時間：1日あたり3時間

仕事内容弊社求人にご興味を持っていただきありがとうございます。 面接も含め出社は一切必要なく、勤務場所はご自宅のみとなります。 また働く時間帯を自由にご自分で調整できますので、スキルがありながら時間的・場所的制約や子育てなどで在宅勤務を希望される方にはとても良い環境だと思います。 また、スタッフ間のコミュニケーションはZoomやChatworkなどのツールを用いて円滑に行われていますので、困ったことや疑問点などは気軽に質問していただける環境が整っています。 リモートワークが初めてという方でもご安心ください。 会計ソフト「freee会計」を利用した記帳代行がメインの仕事です。 その他、給与計算や設

仕事内容ホテルモントレ株式会社 【京都】バックオフィス（総務・経理メイン）管理職候補◆残業平均月20h・年休110日 【仕事内容】 【京都】バックオフィス（総務・経理メイン）管理職候補◆残業平均月20h・年休110日 【具体的な仕事内容】 ～ホテルを通じて生活の喜びと潤いのあるサービスを提供／メリハリを利かして働きながらバックオフィスのゼネラリストになりたい方へ～ ■業務内容： 全国10都市21か所でホテルを運営する当社の管理部門で総務・経理業務に従事いただきます。 ■業務詳細： 日々のバックオフィス業務に加えて、メンバーのマネジメント業務をお任せいたします。 ・総務 └日報作成、会議資