人事 女性活躍中 - 愛知県 の求人・仕事・採用

仕事内容本社人事部での業務全般 ＊採用業務 ・新卒・中途採用（ハローワーク、就職支援機関他求人募集他） ・派遣会社・求人媒体の発注・契約窓口（選定、依頼、交渉他） ・関係機関（外部）対応（ＴＥＬ・メール・来客・訪問） ・社内各部署との調整業務 ・新人研修、その他社内研修（企画・運営） ＊社員労務管理 ・社内相談窓口（苦情・トラブル・相談他） ・外国人社員の労務管理（在留資格更新手続き、生活サポート） ・海外実習生の労務管理（契約、書類手続き、生活サポート他） ※外出あり（社用車使用）、出張あり（全国）、ＰＣ使用あり

仕事内容有限会社ナポインターナショナルカンパニー プライベートと両立できる【ホテル管理スタッフ】★未経験OK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＼ご希望の勤務地からスタートできます！／【ホテルの運営管理｜売上・在庫の管理など事務的な業務が中心です！】売上管理 商品発注・在庫管理 アルバイト・パートスタッフの採用・育成・管理 サービス改善の企画・実行 フロント受付・清掃・調理 など 支配人やパートスタッフさんと協力し スムーズな運営を目指します。 事務のお仕事もありますが、 特別な資格や経験は必要

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人財開発関連の業務経験（教育・研修など）5年以上 ・5名以上のマネジメント経験 [歓迎] ・中堅規模メーカーでの人事経験 （歓迎） ・海外人事の業務経験接の資格 【職種名】 【人事課長／補佐候補】人事企画、採用活動の推進、労務管理ほか◆独立系自動車内装部品メーカー◆愛知県 【仕事内容】 ■人事部門の課の課業務または課補佐業務 ■人財開発体系の企画、採用活動の推進、労務管理など 【事業内容・会社の特長】 【事業内容】 自動車内装部品及び内装システムを企画から開発・設計・製造・販売まで一貫して 行っています。各部品の国内トップクラスのシェアを誇る高い技術力で世界1位

勤務時間9:00 ～ 18:00

仕事内容高時給！人気エリア！入退社手続きなど！ほぼ１８時まで！ ◆ミドル世代も活躍中♪近くには飲食店・コンビニがあり周辺環境も抜群！残業もほとんどなくプライベートも充実ＯＫ！長期で働いて頂ける環境を整えています！ 幅広い年齢層の方々が活躍中♪分煙された環境なのでタバコを吸わない方も快適です！【お願いしたいお仕事の内容】社会保険手続き、給与処理、年末調整、勤怠データ管理、人事異動手続き、 福利厚生制度の運営管理、会議準備、来客対応、電話応対などをお願いします。引継ぎあり 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆業界経験問いません、ある方歓迎！※人事事務の経験が必要です。 【使用するＯＡスキル】Ｏ

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜15時30分 就業時間２：14時30分〜23時30分 就業時間３：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：ローテーション表による 早番は、月４回程度。夜番は、月９回程度。中番は、月１回程度。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・駐車場管理室内設置のモニターによる場内外の監視 ・自動精算機取扱い（現金・回数券の回収等） ・駐車場内見回り・清掃等 ・簡単なパソコン入力・売上計算 ・その他 ・自動車の運転はしません ・１年契約更新あり ※６０歳代のシニア・女性も活躍しています。「高齢者応援求人」 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時30分 就業時間２：9時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：・（１）（２）両方の時間帯で勤務可能な方 ・月１０日間の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９～１／３）

仕事内容・労働時間などの労働基準関係法令に関する労使からの電話・窓口 相談対応を行うこと。 ・働き方・休み方の総合的な改善を使用者に自主的に促進させるた めのコンサルティング（個別訪問、ワークショップ、説明会等）を 行うこと。 ・その他雇用環境・均等部の業務の遂行に必要な業務（相談対応、 庶務関係業務を含む）を行うこと。 （変更範囲：原則なし）

仕事内容愛知県蒲郡市の人事管理 (正社員) | 株式会社 ブラプロ ▼仕事内容 ・スタッフ（派遣社員）の人事管理変更範囲：すべての業務への配置転換の可能性あり (愛知県蒲郡市) ▼職種 人事管理(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜250000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.7日）)250000〜250000円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 25 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)10時00分〜19時00分 (休憩時間)80分 (愛知県蒲郡市) ▼休日・休暇 (休日)土・日・その他 週休二日制 (その他休日)当社カレン

仕事内容学校法人創志学園【クラーク記念国際高等学校】 あたらしい学校をつくる総合職（中高教員・職員）／未経験歓迎 【求人要約】 学校法人で高校教員・中等部教員・職員の募集！ 学びをつくる／教員・職員・生徒間の交流も活発◎ 他校にはない独自カリキュラムや企業コラボなどが魅力 【仕事内容】 【学校づくりに貢献】通信制高校・中等部で教育活動を行う教員、学校の魅力を発信する職員として活躍！ 【具体的な仕事内容】 クラーク記念国際高等学校・クラーク国際中等部にて、教員もしくは職員として採用いたします。 【具体的な仕事内容】 ＜高校教員＞ ■教科・進路・生活の指導、資格対策、カリキュラム作成 ■保護

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・人事・労務コンサルタント ・組織・人事コンサルタント ・人事・労務アウトソーシング ・人事 ・総務 ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 人事・労務アウトソーシング＜正社員_愛知＞ 【仕事内容】 【業務内容】 人事・労務アウトソーシングとして下記業務を担当いただきます。 ・社会保険・労働保険の手続き ・給与計算、賞与計算 ・勤怠集計 ・年末調整 ・労務相談対応 ＜詳細＞ ・クライアント業種は建設業界、医療業界、飲食業界など多岐に渡ります。 ・クライアント規模は中小企業、零細企業、個人（事業主）など多岐に渡ります。 ・

仕事内容富士工機株式会社 ☆・. 女性活躍中！未経験歓迎の【一般事務】転勤なし！.・☆ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【未経験からスキルを身につけて成長できる職場】勤怠管理やデータ入力、社内外とのやり取りを担当し、サポート役として幅広い事務業務に携わります作業日報や原価データの入力と管理 社内手続きのサポート 勤怠管理を担当 電話や来客への対応、消耗品の発注や購入業務 社用車で備品購入（数か月に1回） 日々の業務を通じて社内外と円滑にコミュニケーションを取りながら、組織運営を支えましょう穏やか

仕事内容【応募資格】 [必須] ・PCスキル 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・採用業務経験 ・人材紹介サービスでのリクルーティングアドバイザーまたはキャリアアドバイザー経験 ・採用領域における営業経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～ 35歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【東京／大阪／名古屋】人事企画本部◆中途採用担当業務 【仕事内容】 当社の更なる成長・発展のための人材確保（中途採用業務全般）をお任せします。 ＜業務詳細＞ 様々なツールを用いた広報活動や、転職サイトや社内外のエージェントを利用しての母集団形成、募集事業部との調整・折衝、応募者の選考～条件提示など

仕事内容一般事務正社員 複数名募集！20代活躍中！土日祝日完全休み！ ＼一般事務 正社員 募集／ 20～30代を中心に一般事務スタッフ15名ほどの 部署で一緒に働いてくれる方を募集します！ 大学卒業後別の会社で事務をしていた中途入社も多数います！ メンバーも女性ばかりではなく、 男性も4名おり、お昼には会議室でお弁当を食べたり 近くへランチに行ったり 年齢の近いスタッフがほとんどなので 話も合うようで楽しく和気あいあいとしております♪ 土日祝日は完全にお休みで残業もほぼ無いので プライベートとの両立も可能です！ 産休育休制度の実績もあり、 20代からライフスタイルが変わっても 長く務めて頂ける

仕事内容ＳＭＣグループの人事担当としてご担当頂きます。 単なるオペレーションだけでなく、採用企画や改善にも関わって頂 けるポジションです。 ・中途、新卒採用要件の整理、求人作成 ・人材紹介会社との折衝、母集団形成 ・書類選考、面接調整、面接対応 ・内定者フォロー、入社・退社対応 ・採用手法の見直し、改善提案 ・給与処理、賞与処理 ・事務所内 総務業務等 （従事すべき業務の変更の範囲：原則なし）

仕事内容【応募資格】 [必須] 給与計算または福利厚生に関する実務経験をお持ちの方 [歓迎] 人事またはIT部門での業務経験 人事系システムの導入・運用経験 業務改善やプロジェクトへの参画経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 人事（給与計算・サービス向上推進） 【仕事内容】 グループ国内各社に向けた人事領域（給与・福利厚生・人事手続き）において、実務運営を担いながら、業務プロセス改革および標準システム構築を推進いただきます ・給与計算および福利厚生関連業務の運用・品質向上 ・グループ各社の業務集約・標準化（シ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経験企業規模：東証プライム上場会社もしくは従業員500名以上 ・グループ会社の親会社で人事労務（給与）のご経験2～3年以上 ・新しいことや課題に対して、前向きに取り組める姿勢をお持ちの方 [歓迎] ・小売業経験者歓迎 ・社労士資格 保有者歓迎 ・数字を扱う細かい作業が得意で正確性・慎重さを重視できる方 ・チームで協力しつつ、主体的に業務を進められる方 ・コミュニケーションを大切にできる方 ・イレギュラーや問い合わせ対応にも丁寧に向き合える方 【職種名】 【愛知/大府】人事労務・給与担当 【仕事内容】 スギ薬局グループ11社における、給与計算・労務管理に関する実務全

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業貴社での人事制度の企画・運用の経験をお持ちの方 └製造部門に限定した制度設計のご経験や、人事コンサルとしての経験をお持ちの方も可能です。 [歓迎] ・食品メーカーでの人事経験者 ・採用業務経験 ・教育施策考案 ・マネジメント経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によるキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【人事（主任・係長）】定番ヒット商品のチョコレート菓子で有名な急成長中の菓子メーカー／愛知県 【仕事内容】 ■業務内容 成長拡大に伴い、これからの同社を支えていく社内の体制づくりに携わっていただきます。 メインでお

仕事内容【応募資格】 [必須] ・PCの基礎スキル ・人事労務業務の経験者（従業員100名以上の会社で概ね2年） [歓迎] ・衛生管理者、社労士資格保有者 【求める人物像】 正確性を持ち、コミュニケーション能力が高い方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事担当者（将来のリーダー候補）（年収420万円～600万円） 【仕事内容】 ■JASDAQ上場、同ホールディングスは連結子会社13社にて構成。光学、FA、医療、車載分野など多分野にて事業を展開。 【職務内容】 ・人事労務系の仕事中心に、管理部の業務全般をお任せいたします。 （社員教育、新卒・中途採用業務、勤怠労務管理、

仕事内容法務局が所管する事務（不動産登記、商業・法人登記、 戸籍・国籍、供託、人権擁護、訟務、人事、会計、 システム関係等）を担当する係長相当職員（行政職俸給表（一） ３級）又は課長補佐相当職員（行政職俸給表（一）４級）として 採用します。 業務の変更範囲：すべての業務へ配置転換の可能性あり ※採用後には人事異動があり、採用時と異なる業務にも 従事することとなります。

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 【総務】高い技術力と優れたマーケティング戦略を強みに総務として業務を担当いただきます。 業務内容(詳細) ■業務詳細 ＜総務業務＞ ●新店舗開設時や移転時における備品の発注 ●社用車の管理定 ●社内インフラ整備（各種システム・ネットワーク・サーバー管理等） ●貸与端末（タブレット・PC）等の保守メンテ・管理業務 ●施設管理 ●各種契約書類の管理 ●特許・知的財産・ライセンス契約等の保守・管理 ●コーポレートガバナンスの改定対応 ●株主総会・取引先業者総会・社員総会等のイベント会場手配・スケジューリング ●IR資料等の作成 ＜労務業務＞ ●

勤務時間09:30～17:30(休憩：60分)

仕事内容【紹介予定派遣/正社員化】 【想定年収350～500万円】 ●土日祝休み！年間休日126日 ●就業時間7時間 18:00頃には業務終了します！ ●伏見、栄や丸の内からも徒歩圏内で通勤便利！ 時給￥1,550 アクセス：伏見(愛知県) 徒歩4分 勤務時間：09:30～17:30(休憩：60分) 案件詳細： ●美容、健康関連商品販売企業で労務、総務のお仕事です。 ・給与計算 ・勤怠管理 ・会社設備の管理 ・経営部門のサポート ・各部署の問い合わせ対応 などをお願いします。 【リクルートスタッフィングが求める人物像】 ＊会社の縁の下の力持ちとしてしっかりサポートする仕事がしたい方