エリアマネージャー - 大阪府大阪市阿倍野区 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社はなまる（吉野家ホールディングスグループ） エリアマネジャー候補／月給35万円～／制度充実／賞与年2回 【仕事内容】 【全国募集／はなまるうどん】エリアマネジャー候補として複数店舗の運営や売上管理業務等をお任せします。 【具体的な仕事内容】 【ココがポイント！】 □社宅制度 □海外研修 □早期キャリアアップ可能 □全国募集 □当番制でオフはしっかり休める◎ 【入社後の流れ】 ▼スキルに応じて上級店長から業務をスタート。 店長業務を通して現場オペレーションを 実践的に理解していただきます。 ▼ゆくゆくはエリアマネージャー業務も 複数店舗のマネジメントや人材育成を 担当していた

仕事内容当社はとんかつ専門店、カレーハウス、デリカテッセンなど、関西を中心に60店舗以上の飲食店を全国展開している飲食グループです。 その展開店舗の複数店舗管理・マネジメントをお任せしたいと考えております。 ■具体的な業務： ・店舗サポートや人数体制の適正化／食品ロス軽減／接客マナーの指導 ・複数店舗運営の数値管理 ・販促企画 ・百貨店への外勤営業など ◎関西を中心に根強い人気をほこる飲食グループです◎ 創業は1946年。当社はとんかつ専門店、カレーハウス、デリカテッセンなど、関西を中心に60店舗以上の飲食店を全国展開している飲食グループです。その経営の安定感はバツグン。足場のしっかりした環境で成

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

仕事内容初めてYogiboに包まれた瞬間、思わず”すごい！”と驚いたのを今でも覚えています。 どんな体勢でも自然にフィットして、今まで体験したことのない心地よさに包まれたんです。 そんな魔法のソファYogiboの魅力を、もっと多くの人に届けたい。 そう思って、ストアのキャストと一緒にブランドを創り上げて、全国に約100店舗。 さらに韓国・台湾・タイ・シンガポールのアジア諸国にも代理店を構築。 2021年にアメリカ本社を買収して、今は“日本から世界へ”が本気で見えてきています。 モノじゃなく、体験を届ける。その軸は、これからも変わりません。 「仕事を遊ぶ」それがYogiboの文化です。 仕事は一生のうち

仕事内容株式会社曲田商店 【大阪／阿倍野】将来のエリアマネージャー候補◆とんかつKYK／店舗管理スキルが磨ける◎ 【仕事内容】 【大阪／阿倍野】将来のエリアマネージャー候補◆とんかつKYK／店舗管理スキルが磨ける◎ 【具体的な仕事内容】 ◇現エリアマネージャーの元で店舗管理スキルが学べるとんかつKYK・カレーハウスサンマルコ等60店舗を展開／社員食堂（昼食1回120円）アリ◇ ■仕事概要： とんかつレストランKYKをはじめ、カレーハウス、お弁当・惣菜の販売ショップをチェーン展開する老舗企業です。 将来の店舗管理（エリアマネージャー）として、店舗サポート業務をお任せいたします。 入社後はエリアマ

仕事内容【仕事内容】 ＜エリアマネージャー＞ ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 ＜エリアマネージャー候補＞ エリアマネージャーのポストに空きがない場合や研修期間

仕事内容・【仕事内容】 ・担当エリア内（5店舗前後）の店舗マネジメント業務全般 ・売上・利益目標の達成に向けた施策の立案・実行 ・店舗スタッフの育成・指導・マネジメントサポート ・販売施策の展開・運営指導・VMDの統一 ・店舗運営上の課題抽出と改善提案 ・本部と店舗の橋渡し役としての情報共有と調整業務 ・店長・副店長との連携による店舗運営の品質向上 ※現場目線を大切にしながら、より良い店舗づくりを支えていただきます。 ・【求める人物像】 ・接客・販売の現場経験があり、次のキャリアステップを目指したい方 ・リーダーシップを持ち、店舗スタッフと真摯に向き合える方 ・複数店舗を俯瞰して見ながら、柔軟な判断

仕事内容【仕事内容】 ＜エリアマネージャー＞ ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 ＜エリアマネージャー候補＞ エリアマネージャーのポストに空きがない場合や研修期間

仕事内容株式会社トップコンサルティング 【大阪】エステ・脱毛サロンのエリアマネージャー候補◇残業ほぼ無し／急成長ベンチャー 【仕事内容】 【大阪】エステ・脱毛サロンのエリアマネージャー候補◇残業ほぼ無し／急成長ベンチャー 【具体的な仕事内容】 ～エステサロン運営企業／店舗数拡大中／成長中のベンチャー企業～ ■業務概要： まずは店長業務をお任せいたします。ご経験やスキルに応じて、エリアマネージャー業務をお任せしていきます。 ■業務内容： ＜入社後すぐ＞ ◇ミッション：店長として、店舗全体の売上管理・サービス品質の向上 ・既存顧客へのカウンセリング・商品の販売・コースのプランニング提案 ・データ

仕事内容【ペットショップCoo＆RIKU】エリアマネージャー候補 【全国200店舗以上】人気のペット業界で働こう★常に癒しと隣り合わせの職場です♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～ 【勤務地】 大阪府大阪市阿倍野区播磨町１丁目24-28 募集情報 全国展開するペットショップ大手の＜Coo&RIKU＞でじっくりお仕事しませんか？ 在職中の方は面接日の相談に応じます。 【仕事内容】 【仕事内容】 ・担当エリア内(5店舗前後)の店舗マネジメント業務全般 ・売上・利益目標の達成に向けた施策の立案・実行 ・店舗スタッフの育成・指導・マネジメントサポート

仕事内容【仕事内容】 ＜エリアマネージャー＞ ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 ＜エリアマネージャー候補＞ エリアマネージャーのポストに空きがない場合や研修期間

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

勤務時間【正社員/契約社員】 シフト制/実働平均7時間40分（正社員）/実働平均7時間20分（契約社員） 変形労働時間制 【アルバイト】 シフト制/週1日～OK 実働3時間～7時間20分 ※店舗やブランドにより異なります ≪シフト例≫ 早番 09：20～18：10 中番 10：30～19：20 遅番 11：30～20：20 ★前月の20日までに希望休を含めてお伺いしています！

仕事内容株式会社曲田商店 【大阪／阿倍野】エリアマネージャー◆とんかつKYK運営／飲食店長の次のキャリアへ／賞与年2回 【仕事内容】 【大阪／阿倍野】エリアマネージャー◆とんかつKYK運営／飲食店長の次のキャリアへ／賞与年2回 【具体的な仕事内容】 ～心と味でおもてなし/とんかつKYKをはじめ、関西を中心に60店舗を展開～ ＜1946年創業の老舗企業/中途入社者多数在籍風通しの良い社風＞ ■仕事概要： とんかつレストランKYKをはじめ、カレーハウスサンマルコ、お弁当・惣菜の販売ショップをチェーン展開する老舗企業です。 売上拡大に向け、複数店舗の販売促進をお任せいたします。 ※入社後約1年程度は

仕事内容【大阪市阿倍野区王子町】入社お祝い手当制度有り！管理職（事務マネージャー）候補を募集！ゆくゆくは施設運営全体に関わるマネジメント業務をお任せします◎月給27万円～。経験不問！ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実 【仕事内容】 【業務内容】 施設運営全体に関わるマネジメント業務 看護職・介護職・事務職間の連携調整業務 窓口応対 電話応対 ご利用者様への応対（通院対応なども含む） パソコン入力（書類作成） 介護報酬請求業務 経理・財務全般の業務 伝票作成 金銭管理 データ分析 その他付随する業務・官公庁への申請書類等の作成・管理・請求業務 保険制度を考慮し

仕事内容’26年新店をオープン予定！月8～12日休み×年4回の昇給あり＼ほかにも福利厚生や手当が充実／ 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 ※スタート給与は一律で月給30万円～ ※固定残業代（45時間分／68,811円〜）が含まれます ※試用期間3ヶ月：月給30万～ ◆賞与年2回（4月・10月） ┗実績：40万円／年 ◆昇給年4回（2月・5月・8月・11月） ◆交通費支給（上限2万円／月） ◆家族手当（3000円/人） ◆住宅手当 ◆引っ越し手当 ◆帰省手当 ◆社員・アルバイト紹介手当 ◆永年勤続手当 ＜役職ごとの給与＞ 副店長：月給32万円 店長：月給37万円 エリアマネージャー：月給45

仕事内容掲載期間：01/01（木）～01/31（土） ペットショップCoo&RIKU 阿倍野店 【ペットショップCoo＆RIKU】エリアマネージャー候補 正社員 【全国200店舗以上】人気のペット業界で働こう★常に癒しと隣り合わせの職場です♪ 全国展開するペットショップ大手の＜Coo&RIKU＞でじっくりお仕事しませんか？ 在職中の方は面接日の相談に応じます。 職種 販売系 販売系その他 接客・サービス系 サービス系その他 仕事内容 【仕事内容】 ・担当エリア内(5店舗前後)の店舗マネジメント業務全般 ・売上・利益目標の達成に向けた施策の立案・実行 ・店舗スタッフの育成・指導・マネジメントサ

仕事内容株式会社トーシン 【大阪】エリア長候補／売上高200億円突破のカプセルトイ専門店「#C-pla」／年休122日 【仕事内容】 【大阪】エリア長候補／売上高200億円突破のカプセルトイ専門店「#C-pla」／年休122日 【具体的な仕事内容】 【業界大手＊全国各地に展開『カプセルトイ専門店』「#C-pla」を運営／全国225店舗を展開し、売上高200億円を突破／キャリアアップのポスト多数！絶対評価で納得のいく評価制度】 ■業務内容 エリア長候補として、自分が担当する店舗の運営業務から、中途入社メンバー（SV職）の育成や店舗運営サポートをお任せします。 ■業務詳細 ・中途入社メンバー

仕事内容川勝商事株式会社 エニタイムフィットネス店舗マネージャー候補／学歴資格経験不問 【求人要約】 弊社が運営する大阪・兵庫エリアの店舗運営求む！ 未経験からマネージャー候補まで幅広く募集！ 髪色やネイルは基本自由！明るく接客ができる方は歓迎 未経験歓迎！ジム施設利用無料！福利厚生充実♪ 大阪・兵庫エリアで店舗運営を頑張ってくれる方を募集 ＼大阪・兵庫エリアで店舗運営を頑張ってくれる方募集／ 弊社はフィットネス事業として、24時間ジムであるエニタイムフィットネスを国内外５都市で複数店舗運営しております。 今回、大阪・兵庫エリアにて一緒に店舗運営を頑張ってくれる社員を募集しています！ 未