東京都渋谷区のバックオフィス 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容恒栄ホーム株式会社 【東京／人物重視】経理◆グループ会社のでスキルアップ／年休121日／残業なし／退職金有経理 【仕事内容】 【東京／人物重視】経理◆グループ会社のでスキルアップ／年休121日／残業なし／退職金有経理 【具体的な仕事内容】 キャリアアップ可能！／家庭もキャリアも大切にしたい方へ。長期就業が叶う環境／土日祝休み・年休121日・基本残業無し／ワークライフバランス創業昭和5年からの歴史を有する安定基盤 ■募集背景： グループ会社を含む経理業務をスキルに応じてお任せいたします！ 縦割りの業務分担になるため、一連の業務全て経験可能です！ ＜具体的には＞ ・仕訳や伝票起票 ・売掛

仕事内容【残業なし！時短勤務もOK！】バックオフィス全般＜採用・労務・経理・総務・事務＞ ▼仕事内容 ≪具体的な仕事内容≫ ◇スカウト業務（文面作成、メール配信） ◇請求書発行 ◇賃金台帳の作成 ◇電話やメール応対 ◇その他（日程調整や資料作成などの事務作業） ≪1日の流れ≫ 9：00 朝礼 ▼ 10：00〜13：00 メールの確認 エントリー集計 スカウト作成 ミーティング 等 ▼ 14：00 ランチ ▼ 15：00〜17：00 スカウト作成の続き 社内研修などの日程調整 会議用の数値入力 ▼ 18：00 終業 「さんのために」が主な業務内容です。 「困っている人がいたら、つい声をかけてしまう

仕事内容★ITだけど、サービス業。 お客様のオフィスで、ITに関する様々なバックオフィス業務（内勤）をお任せします。「IT」とはいえ、ひとりで黙々とパソコンに向き合う仕事ではありません。 お客様の課題に対してチームで協力したり、先回りして行動したり。お客様のニーズに合ったサービスを提供します。 ＼ITスキルを身につけてスキルアップ／ お客様がオフィスでパソコンやスマホ、システムなどを利用できるよう各種手続きや問い合わせ、サポートを実施。ITスキルを身につけて活かしながら、お客様と伴走して課題を解決していきます。 具体的な業務は… ◎社員のメールアカウント発行管理 ◎パソコンや周辺機器の発注、修

仕事内容■募集背景 AgeWellJapanは創業6期目。「Age-Well社会の創造」をミッションに、シニアが挑戦と発見を続けられる社会づくりに取り組んでいます。事業拡大に伴いCEOの役割も新規事業・アライアンス・研究・対外発信へと広がるなか、CEOが意思決定と事業推進に集中できる体制をつくるため、最前線で動くエグゼクティブアシスタントを募集します。 20〜30代を中心とした少人数チームの、経営のど真ん中で動くポジション。秘書業務にとどまらず、自分自身のキャリアも一段引き上げていける環境です。 ■業務概要 CEO直下の秘書業務 ※月1〜2回程度の出張同行あり ■具体的な職務内容 ・スケジュール調

仕事内容仕事概要 シリーズAのベンチャー企業において、取締役CRO直下で労務業務全般を担っていただける方を募集します。 組織・事業拡大に伴う管理部門強化のため、専門領域に特化した方をお迎えし、企業成長を加速させるための募集となります。 経営陣と伴走し、事業成長のインフラを担う戦略部門というスタンスで管理体制を構築するフェーズで挑戦したいという方を、心からお待ちしております。 ＜期待役割＞ 総合広告事業・タレント/インフルエンサー事業・キャラクターIP開発事業を行う当社の労務担当として、労務業務全般を担っていただくことを期待しております。 また、労務実務に限らず、織開発チームの一員として組織拡大・社員エ

仕事内容【事業拡大につき複数名募集！同期の仲間と一緒に安心スタート♪】お取引先との電話やメール対応、顧客情報登録などの事務業務をお任せします。 《営業サポートするバックオフィス業務をお任せ！》 ◆お取引先との電話応対・問い合わせなどのメール対応 ◆顧客情報などのデータ入力（目安100件/日） まずは顧客データ入力など簡単な作業からスタート♪ 徐々に教育や管理部門に関わる事務業務にもチャレンジしていきましょう。 成長中の当社を支えるやりがい★ 事業拡大中の当社では、 現在新しい仲間が続々と入社しています。 組織が円滑に運営されるように 事業部全体の売上管理や営業のサポートなど 縁の下の力持ちとし

仕事内容【概要】 キャリアデザインスクール我究館、及び英語コーチングスクールPRESENCEメンバーとともに、会社が次のステージに向かうために、“守りのオーナーシップ” を持ち、基盤の整備と仕組み化を推進できる方を募集します。 具体的な内容としては、お客様(学生・社会人などの受講生や法人企業など)と直接やり取りや、人事・経理業務などに取り組んでいただきながら、会社として進めるDX化の中心的役割を担っていただく予定です。 【入社直後】 下記受講生対応業務を中心に担っていただく予定です。 ・受講を検討しているお客様からのお問い合わせ対応(電話、メール) ・受講までのご案内(個別カウンセリングの日程調整

仕事内容【上場企業／CFO直下管理部門MGR】事業成長の加速や経営基盤の強化を部門横断で行って頂きます ▼仕事内容 CFO直下の企画推進担当として、さらなる事業成長の加速や経営基盤の強化を目的に、全社横断型プロジェクトやCFO特命案件の企画・推進を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■週次 ・グループ会社週次予実管理 ■月次 ・グループ会社単体/連結予実分析資料作成 ・BS/CF予実分析資料作成 ・監査等委員会や取締役会といった重要会議の事務局業務 ・IR業務 ・新規事業推進 ■四半期 ・決算開示対応 ・グループ横断のプロジェクト/CFO特命事項 ■年次 ・本決算対応/株主総会対応 ・グル

仕事内容業務内容 (1) 営業が獲得した顧客情報の管理・データ入力 (2) 契約書類・各種資料の作成 (3) 契約時に必要となる公的書類の取得・回収業務 (4) 営業活動のサポート業務全般 (5) 重要事項説明書（重説）の作成 (6) 宅地建物取引士として重要事項説明の実施 (7) 売買契約に関する書類チェックや契約準備業務 ★★★★★★★★★この仕事の魅力★★★★★★★★★★ ◆キャリアアップを目指せる成長フェーズ 営業事務部門は立ち上がったばかりの組織のため、今後さらに体制を強化していくフェーズです。 組織の成長とともに、リーダーやマネージャーなど上のポジションを目指せる環境があり、「事務職でも

仕事内容【アピールポイント】 【駅近のオフィス！】経験・スキルを活かしたい方を歓迎します！ 渋谷発の急成長企業！事業を一緒に創り上げていってくださる方をお待ちしています。 【仕事内容】 【仕事内容】 ブランディング視点で空間をデザインする設計デザイナーとして、クライアントの想いをカタチにするプロジェクトを一貫してご担当いただきます。 1)ヒアリング・企画立案 ・クライアントや営業との打ち合わせ ・ブランドコンセプト・事業背景の深掘り 2)行政・法令の確認 ・用途地域や建築制限などの事前調査 店舗消防や保健所の規定確認 3)設計業務(図面・パース作成) ・基本設計、実施設計、展開図、仕上げ表の

仕事内容■募集背景 AgeWellJapanは創業6期目。「Age-Well社会の創造」をミッションに、シニアが挑戦と発見を続けられる社会づくりに取り組んでいます。事業拡大に伴いCEOの役割も新規事業・アライアンス・研究・対外発信へと広がるなか、CEOが意思決定と事業推進に集中できる体制をつくるため、最前線で動くエグゼクティブアシスタントを募集します。 20〜30代を中心とした少人数チームの、経営のど真ん中で動くポジション。秘書業務にとどまらず、自分自身のキャリアも一段引き上げていける環境です。 ■業務概要 CEO直下の秘書業務 ※月1〜2回程度の出張同行あり ■具体的な職務内容 ・スケジュール調

仕事内容日本最大級の商談型展示会『CareTEX』をはじめ、IT分野の『DXPO』などを主催する同社で、イベント運営を支える事務業務全般をお任せします。出展社のサポートを通じて、展示会の成功に貢献する、やりがいの大きなポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ● 事業の成長を肌で感じるやりがい ● マルチタスクスキルが自然と身につく ● 明確な評価制度でキャリアアップも可能 【具体的な仕事内容】 展示会事業を支えるバックオフィスチームにて、多岐にわたる事務業務をご担当いただきます。メイン業務は、展示会に出展される企業のサポートです。 ＜主な業務内容＞ ▼リアル展示会運営に関する出展社対応（全体の5

仕事内容すべてを一度に担うのではなく、組織の状況に合わせて優先順位をつけながら、段階的に業務の幅を広げていっていただきます。 短期（入社後まずお任せしたい業務） ■採用戦略の策定と実行（コアミッション） 経営戦略・事業計画に基づいた、最適な中途採用計画の策定。 各種求人媒体、ダイレクトリクルーティング（スカウト）、転職エージェントの特性を活かしたチャネル設計・費用対効果の改善。 求人要件の定義、求人票のブラッシュアップ、面接プロセスの設計および選考歩留まりのロジカルな改善。 ■採用オペレーションの仕組み化 属人化を徹底的に排除し、再現性の高い採用運用フローの構築

仕事内容主な業務内容 ◆PL管理 ・各キャリアからの明細チェック ・獲得数、入金数、戻入数から完了率、入金漏れのチェック ・オプションの入金額、残存率のチェック ・各キャリアの手数料確認、スプレッドシートに反映 ◆社外対応（メール、対面、Web） ・各キャリアの定例MTG ・業務系のLOHASTYLE側の問い合わせ窓口 ◆獲得商材の進捗チェック ・握りがある商材 ・利益率の高い商材 ・前年対比 ・予算対比 ◆シミュレーション作成 ・新商材スタート時 ・オプションの将来収益 ・ランキング実施前の給与イメージ ◆勤怠チェック ・希望休の回収 ・シフト相違確認、個別修正

仕事内容株式会社ラック企画 ★未経験験OK/英語活かせる★事務系総合職/残業月平均5h/年休120日/正社員/転勤なし 【仕事内容】 ★未経験験OK/英語活かせる★事務系総合職/残業月平均5h/年休120日/正社員/転勤なし 【具体的な仕事内容】 ★未経験者活躍中/土日祝休み/20代活躍中/残業月平均5h以下/年休120日/毎年昇給の機会有★ ■職務概要 営業事務、オフィスサポート、人事/採用関連など、お客様から依頼を受けた業務についてチーム体制で対応します。単なる事務作業ではなく、業務フローの確立・改善、効率化を図りながら、お客様がコア業務をスムーズに行うための環境を創出します。 ■業務詳

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 【概要】 L&E Groupの中核を担う業務推進部のお仕事をお任せいたします。 業務推進部は当社のバックオフィス部門の役割を担っており、主に営業事務(顧客対応を含む)・総務・法務・人事に関連する業務を行っています。 兼務やジョブローテーションも活発なため、複数のスキルを身につけたビジネス人材を目指すことができます。 業務企画の役割も担っているため、ルーティンワークにとどまらず、「どうすればもっと効率化できるか？」「この仕組みがあればチームがもっと成果を出せるのでは？」と主体的に考え、挑戦

仕事内容トランジットを支えるバックオフィスでスタッフ募集！ 法務部門での経験者大歓迎！ ≪企業法務≫ ・契約書等のリーガルチェック ・知的財産権に関する業務 ≪商業登記関連≫ ・会社設立・商号変更・合併・清算等に係る業務 ≪リスクマネジメント≫ ・法人保険・火災保険等に係る業務 ・事故対応 ・与信管理に係る業務 ・BCP対策 ・防火防災管理責任者 ≪コンプライアンス≫など 【職種】 様々な事業を展開する成長中の企業の法務スタッフ 【雇用形態】 正社員 【アクセス】 JR恵比寿駅 徒歩6分 【給与】 月給42万1,000円～100万円 【給与・賞与】 経験・スキルなどを考慮のうえ決定しま

仕事内容【仕事内容】 大手不動産企業のバックオフィスを支える総務のお仕事です。社員が業務に集中できる快適な環境づくりをお任せします。 ・入社後のステップ まずは書類の確認や備品購入などの基本的な庶務業務からスタートします。20代から30代前半の若手メンバーが多く活躍しており、未経験からでも先輩が丁寧にフォローするので安心して業務に慣れていけます。 ・徐々に業務の幅を広げられます 基本業務に慣れてきたら、社用車の管理や各種手続きのサポートなどをお任せしていきます。成長中の企業だからこそ、やる気次第でどんどん新しい業務に挑戦でき、バックオフィスのプロフェッショナルとしてキャリアアップを目指せる環境です

仕事内容【応募資格】 [必須] 管理会計や事業管理部門での経験 【職種名】 渋谷区(東京) 経理財務（CFO補佐）・塾成長中◎転勤なし◎完全週休2日制 【仕事内容】 CFO補佐として経理財務業務を担って頂きます。 【具体的には…】 ◎ご経験や適性を考慮し、CFOの補佐として経理財務系やアシスタント業務を担って頂きます。 ・管理会計補佐、事業管理補佐、等 ・秘書的な業務 ※出社型 ※詳細は面談時にお伝えします 【事業内容・会社の特長】 小中高生対象の英語塾運営事業 【雇用形態】 正社員 【勤務時間】 10:00-19:00 時間外労働:有 実働:日/8時間 休憩:60分 【勤務地】 東京都渋谷区 転

仕事内容★未経験歓迎★【人事総務・労務担当】社員の労務管理や規程の作成など／年間休日125日〜・土日祝休み／賞与年2回！髪型・服装自由♪ ▼仕事内容 事業拡大に伴い、社内の労務・総務体制をより充実させるため、新しいメンバーを募集することになりました。 バックオフィスから会社全体を支え、社員が安心して働ける環境作りを一緒に担っていただける方を募集しております。 【主な業務内容】 ■労務関連 ・給与計算、社会保険の手続き、入退社の手続き ・勤怠管理、有給などの各種休暇の管理 ・労働基準法に基づく各種対応 ■総務関連 ・オフィス環境の整備 ・備品の管理、購入 ・社内規程、マニュアルの整備 ・社内イ