総務部長 の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社における人事・労務・総務など、管理部門での実務経験 ※部長職、またはそれに相当するポジションでのご経験（目安：5～7年） ・マネジメント経験（目安：5～7年） [歓迎] ・上場準備に携わった経験 ・組織の仕組みづくりや、制度設計に携わった経験 ・指示系統や方針の変更などに柔軟に対応できる方 ・粘り強く業務に取り組める方 ・肩書や年次にとらわれず、周囲をまとめていける方 ≪歓迎する資格≫ 社会保険労務士 衛生管理者 キャリアコンサルタント 外国人雇用管理主任者 【職種名】 【管理部長／部長候補】人事総務の変革を担うポジション◎制度をつくる醍醐味／名古屋 【仕

仕事内容【正社員】若手大活躍中！総務部長をお任せ！20代・30代・40代活躍中 【仕事内容】 総務として、労務関係の管理をお任せいたします。 ホールディングス全体の総務部長として業務を行っていただきます。 一般的な総務業務に加えて、 制度や労務形態などの個社毎の状況も把握しながら、 リヴグループとの融和を促進していただきます。 《紹介先企業》株式会社リヴホールディングス ※この求人は株式会社新通エスピーからの人材紹介の案件です。 自社にて管理する戸数は約10,000戸！ 不動産に関するお客様の様々なニーズに お応えしている当社にて、 総務・労務業務をお任せいたします！ また、あなたには総務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経理を中心とした管理部門業務の実務経験 ・経理・財務・企画・総務・人事領域を俯瞰的にマネジメントできる方 【フィットする人物像】 ・誠実で責任感があり、周囲と信頼関係を築ける方 ・地域、スポーツ、モータースポーツへの関心がある方 【職種名】 総務部長候補 【仕事内容】 経理、財務業務をはじめ、人事・総務業務まで幅広く統括していただきます。各部門とヤマハ発動機本社との橋渡し役として、管理部門全体の体制強化をお任せします。 【主な業務内容】 ・経理業務全般のマネジメント（決算対応、予算管理、資金繰りなど） ・人事、労務管理（採用、評価、人件費管理 等） ・総務業務（契約・

仕事内容東京都千代田区/総務部長【オススメ】 ■業務内容：総務として労務関係の管理をお任せします。 ホールディングス全体の総務部長として業務を行っていただきます。 一般的な総務業務に加えて、制度や労務形態などの個社毎の状況も把握しながら、 リヴグループとの融和を促進していただきます。 ■当社の特徴： 各子会社における内部運営を管理・サポートし、グループ全体の円滑な体制づくりを全面的にバックアップしています。 また、不動産を金融商品化した信託受益権の売買の仲介を行っています。 【こちらの求人はご紹介求人です】 有料職業紹介事業許可番号：28-ユ-300917 【HPにて】 グループ全体を通じて取

仕事内容<仕事内容> 総務スタッフ【月給26万円～36万円／賞与年2回／年休123日／残業月10時間／転勤なし】 ■当社について 当社は国内でも希少な「予防医療専門のシステム開発企業」。 創業から30年以上、業界のパイオニアとして、大手企業の産業保健や健康保険組合業務を支えるシステムを提供してきました。 その結果、今では多くの大手企業などから高い評価をいただいています。業界への参入障壁が高く競合が限られており、安定性があることも大きな特長です。業績約10％増の成長を続けています。ヘルスケアという新しい分野で一緒に社会に貢献しませんか。 その中で今回お任せしたいのは「総務スタッフ」になります。 総

仕事内容<仕事内容> 【年収420~540万／年間休日125日／総務部長候補募集！20代・30代活躍中】 当社は福祉×ベンチャー企業として急成長中であり、管理体制強化のための募集を行っております。 ●具体的な業務 (1)総務全般の管理 ・総務業務の全体設計、社内規程の整備・更新・周知 (2)法務・コンプライアンス ・契約書チェック・リスク管理・コンプライアンス教育 (3)オフィス管理 ・オフィス設備・安全衛生・備品の管理・BCP対策 (4)情報システムの管理 ・ITインフラや情報セキュリティの統括、システム導入の企画 (5)グループホームの請求・書類管理 ・国保連等への請求、利用者書類の作

仕事内容[募集背景事業拡大に伴い、生産体制の強化が急務となったため、経験豊富なリーダーを求めています。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 総務部長候補として下記業務をお任せします。 【具体的には・・・】 ・工場の安全衛生管理 ・設備管理（空調や照明をはじめ、社内設備の更新や入れ替えの提案・管理など） ・社内環境整備 ・システム管理（ネットワーク構築、管理など。システムに詳しい方は社内におり、協力して進める） ・ISO関連業務等 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件学歴不問,正社員,管理職・マネージャー,設立10年以上の会社,車通勤可 ～55歳の方が活躍中！ JOBID：6921

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・総務責任者としての経験が5年以上ある方 【歓迎】 ・不動産、固定資産等の管理経験をお持ちの方 ・社会保険労務士の資格をお持ちの方 ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・周囲を巻き込んで仕事に取り組める方 ・会社を創っていくという想いを持って業務に取り組める方 ・精力的かつ自ら手と頭を動かして業務を遂行できる方 ・自身が主体となって制度設計や組織開発ができる方 【職種名】 【北海道】総務（部長候補） ※年間休日120日以上 【仕事内容】 年間休日127日／ワ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・200～400名規模の企業における人事部長もしくは総務部長の経験（3年以上） ・評価制度や育成・研修制度等、各種制度の企画・構築・運用の経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 総務部長（年収700万円～817万円） 【仕事内容】 ■伝えたい情報を最適なメディアへ。1997年に設立後、売上も順調に右肩上がりで成長している同社。CMS導入実績は110ライセンス以上! ■ホームページ制作における、デザインとシステムの両方を行… 業務内容： ◇人事労務チーム・総務法務チームのマネジメント ◇経営戦略と連動した人材戦略・

仕事内容総務部長 ＼経営と現場をつなぐ、総務の要／うれしい土日祝休み！今までの経験を活かしませんか？通勤便利な駅チカ◎ [お仕事内容] 組織を支える中核として、総務部長を募集します。 腰を据えて長く働ける環境で、 人事・労務・制度運用など総務全般を統括。 現場と経営をつなぐ存在として、 組織づくりに深く関われるポジションです。 【安心して続けられる勤務環境】 転勤はなく、地域に根ざした安定勤務。 各種手当や福利厚生も整っており、 これまでのキャリアを活かしながら "最後まで走れる環境"をご用意しています。 【社員と家族を大切にする会社】 社員割引制度では、 ご家族が入居される場合、 最大半額

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件・スキル】 ■下記において、判断理由を言語化し、関係者と合意形成してきた経験 ・総務／管理領域における業務設計・標準化・運用定着 ・経営支援領域または部門横断業務における判断・調整 ■3～4名規模のチームマネジメント経験 【歓迎条件・スキル】 ■管理プロセスや内部統制に関する設計経験 ■BCPやリスク管理に関する知見 【求める人物像】 ■経営視点を持って総務機能を俯瞰できる方 ■多様な関係者と合意形成を図りながら、課題解決と業務改善を推進できる方 ■論理性と実行力を兼ね備えた方 【職種名】 【総務マネージャー】部長直下で総務機能の

仕事内容【応募資格】 [必須] ・総務部門でのマネジメント経験のある方 [歓迎] ・会社の顔としての対外活動にも積極的に参加いただける方 ・会社の改善・成長につき経営層宛に提案・進言の経験のある方 ・クラウドや電子システムに抵抗の無い方 【職種名】 総務 ※部長候補（豊田市／年収700～800万円） 【仕事内容】 文化・スポーツ施設運営、ビルメンテナンス、環境サービスを展開する成長企業にて、事業拡大に伴い、組織運営の中核を担っていただける方を募集します。DXを視野に入れた新しい取り組みにも関わっていただけます。 ＜具体的には＞ ・渉外、社内システムの保守・管理 ・法務関連、管財、広報 など ＊将来

仕事内容千葉県山武市の事務職（総務・経理部経理課長） (正社員) | 三水鐵工 株式会社 ▼仕事内容 当社は、創業以来、建物に使用されている鉄骨の設計 ・生産 ・架設まで一貫して行っており、大手ゼネコンからも安定して案件を受注しているためコロナ禍においても業績は安定しています。 この度、総務部にて経理業務を中心に担当していた課長職の社員がご家庭の事情で退職されることとなり、その後任の採用を募集することとなりました。 将来的には、総務部をまとめる部長や役員を目指していただくことを期待されているポジションの為、経理業務だけでなく他業務にも関心を持って取り組んで頂ける方を募集しています。 経理課長として決

仕事内容<仕事内容> 総務のスペシャリスト急募です！将来の管理職候補。出張面接いたします。 総務部長の退職に伴い、後任となる総務のスペシャリストを募集します。 総務全般の仕事で、ご経験を生かし、新たに総務の仕事の整理、仕組みづくりをお願いします。 また、マネージメント業務経験者優遇いたします。部下指導、育成経験がある方大歓迎です。 <給与> 年収600万円～800万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 週休2日制 （月に１度土曜日出勤あり）年間休日108日 ◇有給休暇 入社半年後に10日付与 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇（９連休 2024年実績） ◇誕生日休暇 <勤務地>

仕事内容【仕事内容】 総務部長候補として、部全体のマネジメントと全社的な人事・労務管理を担当。 具体的には： ・総務部（5名）の実務管理と運営 ・重点課題の推進、安全衛生関連対応 ・経営戦略会議への参画、労使協議の進行 ・株主総会や役員調整等、上層部との連携 ・労使の橋渡しとしての調整業務 ※管理監督者としての採用です。 本求人は【株式会社ユニテツク】が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 年収：6,000,000～8,000,000円 月給：345,000～400,000円 昇給：あり 賞与：あり 掲載企業名：株式会

仕事内容【応募資格】 [必須] ・普通自動車運転免許 ・総務、人事、労務業務等に関する経験者 ・マネジメント経験者 [歓迎] ・PCスキル（操作、関数、マクロ、経験者） ・宅建、簿記、Excel関連の資格取得者、DX推進経験者 【フィットする人物像】 ・明るく元気で前向きな方 ・協調性のある方 ・何事にも積極的に真面目に取り組む方 【職種名】 前橋市(群馬) 総務部長候補・建具家具製造販売年収800万も目指せる◎業績好調 【仕事内容】 総務・人事・労務・経理業務全般の管理をお任せ致します。 【具体的には…】 ・請求書、契約書チェック ・月次試算表チェック、資金繰り表作成、金融機関折衝 ・給与管理 ・新

仕事内容【応募資格】 [必須] ■経理に関するバックグラウンドをお持ちの方 ■総務や人事など管理部門の幅広いご経験 ■責任感や向上心をお持ちの方 ■協調性を持って業務に取り組める方 [歓迎] ▼人員マネジメント経験 ▼中小企業での管理職経験 ▼建設業界の知識 ▼社労士資格の取得者 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 総務部長候補者【残業少／年休123日／つくばみらい市】（年収550万円～800万円） 【仕事内容】 ★昭和23年創業。つくばエクスプレス沿線を中心に再開発の進む茨城県南地域の発展に大きく貢献している地元企業です。施工実績は官公庁案件の他、商業施設や物流・工場拠点など多

仕事内容<仕事内容> 総務部長（候補） ミッション 会社の基盤を支える総務・経理・法務・人事・労務・ガバナンス領域を統合的にマネジメントし、健全な財務基盤の確立と持続的成長、リスク最小化を実現すること。 主な業務内容 • 総務・経理部門全体の統括・マネジメント（メンバー育成等） • 月次・年次決算の統括、財務諸表の作成 • 資金繰管理、予算策定 • 税務対応（税理士連携、税務調査対応） • 社内規程・稟議・文書管理の整備・運用 • 法務対応（契約書レビュー、顧問弁護士連携） • 人事・労務管理（就業規則等） • 社外折衝（金融機関 等） <給与> 年収540万円～700万円 <勤務時間> 固

仕事内容・人事チームの全体のマネジメント ・人事及び労務の全般管理・雇用契約管理（入社、更新、正社員登 用、給与等の変更を含む） ・安全衛生業務（健康診断、ストレスチェック） ・人事制度関係業務（等級制度、賃金制度、評価制度、退職給付制 度） ・社労士法人との連携 ・労働者派遣関係（年次報告、免許更新、異動があった際の変更関 係） ・採用ブランディング及びｐｒの戦略策定、実行 ※リモート・在宅勤務ではございません。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【具体的には】 総務、庶務、福利厚生、組織制度、広報、法務など 業務内容は幅広く多岐にわたります。 企業の更なる飛躍を目指し、総務部長の募集です。 転勤なし 「変更範囲：変更なし」