リーダー 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・システム開発プロジェクトの、複数フェーズの経験（要件定義、設計、実装、テストなどの要員またはリーダー） ・大学卒以上 【歓迎】 ・新しい技術を理解できるバックグランドのある方 ・提案、見積もり経験 ・新しいサービスの立ち上げに興味がある方 ・サービスデザイン、UXデザイン等の経験 ・プロジェクトリード経験 ・ベンダー管理経験 【職種名】 システムエンジニア（リーダー候補） 【仕事内容】 【業務について】 各種方法論を用いたワークショップから事業モデルを作り、コンサルタント、デザイナー、エンジニアと共に必要なシステムの具現化まで一元的にお客様をご支援します。扱うソリュ

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記全てに該当する方 ■医薬品GMP（もしくは化粧品・食添におけるGMPや化成品におけるISO9000シリーズ）認証企業での就業経験 ■医薬品を含む化学系工場における製造管理経験 ■Excel、Word等の基本的なPCスキル ■リーダー経験（後輩指導、研修等も含む） ※ご経験内容次第では、スタッフ職としてもご検討いただけます。 【職種名】 製造＜リーダー＞ 【仕事内容】 ■同社工場の製造グループにて、医薬品（主にクリーム剤、軟膏剤、ローション剤）の製造業務ならびに製造管理業務に幹部候補（将来の製造管理責任者）として携わって いただきます。 【具体的には】 ・GMPに

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める学歴】 不問 【求める経験】 ■必須条件： ・経理実務経験 ・決算対応経験 ・リーダーもしくはマネジメント経験（規模問わず） 【職種名】 経理リーダー 【仕事内容】 経理リーダー ～安定性・働き方・裁量◎三井物産100%出資／変革期の企業でキャリアアップ／年間休125日・実働7h・週1リモート可／国内でアパレルブランドを展開／創業50年以上／株式会社ビギに在籍出向～ 国内約550店舗、約30のブランドを展開し、アパレルを中心にライフスタイル事業を手掛ける当社にて、財務経理部のリーダーを募集します。 ■採用背景： 三井物産100%出資となり、更なる体制強

仕事内容【応募資格】 [必須] ※いずれも必須 ■資格 ・基本情報処理技術者資格 ■業務経験※いずれか必須 ・プロジェクトを通して、顧客と相対した経験ある方 ・プロジェクトの取り纏め、マネージャ・リーダ経験のある方 ・DX／事業化提案／ソリューション提案など顧客課題や社会課題を踏まえた提案活動のご経験、もしくは関心をお持ちのお方 【職種名】 プロジェクトリーダー 【仕事内容】 ■プロジェクトリーダーをご担当いただきます。 【事業内容・会社の特長】 【概要・特徴】 東証プライム上場の総合電機メーカー。 情報・通信システム、社会・産業システム、電子装置・システムなどを軸に、ITと制御・運用技術を活用した

仕事内容【応募資格】 [必須] ・業務システム開発導入経験 ・SQL又はELTツール経験 ・プロジェクトリーダー経験 [歓迎] ・食品業、又は製造小売業向けシステムの導入（開発）経験 ・販売管理システム、又は生産管理システムに関する経験 【職種名】 社内SE（リーダー候補） 【仕事内容】 さらなる成長に向けた、情報システム戦略の策定および実行をお任せします。 ・ゼロからの価値創造： 新システム・新業務の企画開発および導入の強力な推進 ・ビジネスの進化： 既存システムや業務プロセスの抜本的な改善 ・最適な技術の選定： 既存基幹システムに囚われることなく、スクラッチやクラウドサービスの積極的な活用など、手

仕事内容【応募資格】 [必須] リーダー候補 ・英語でのコミュニケーション（読み書き／日常会話）が可能な方 【尚可】：クラス3経験者、マネジメント経験者 メンバークラス ・医療機器関連の業務経験 ・英語でのコミュニケーション（読み書き／日常会話）が可能な方 【募集年齢（年齢制限理由）】 30 ～ 46才（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 薬事リーダー 【仕事内容】 薬事申請に関する戦略立案および実行 ・申請計画の立案 ・プロジェクトマネジメント、リソース調整 ・薬事申請書および協定書のレビュー ・PMDA/認証機関/製造元との折衝 ・各業態の維持管理に

仕事内容【応募資格】 [必須] ・マーケティング実務経験（３年以上） 人物重視で採用します。 弊社理念に強い共感があり、ホームページ等を見て弊社事業や取り組みを理解いただいた方を希望します [歓迎] ・Marketo、SalesForceの利用経験のある方 ・IT業界でマーケティング実務の経験のある方 ・リーダー経験のある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期キャリア形成（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 人物重視 【職種名】 マーケティング（リーダー候補） 【仕事内容】 顧客ターゲットはエンタープライズ領域の企業となります。 顧客の業務デジタル化を

仕事内容工場にて、おまもり・木札・絵馬・御朱印帳などを制作するお仕事です。 各工場にて研修を行ない、ご希望や適性を考慮のうえ、配属先を決定します。 【仕事内容】 各工場によって仕事内容が異なります。 ＜第一工場＞ ■商品の制作（製織・奉製など） ■制作の準備・段取り（部材の手配や調整、在庫管理） ＜第二工場＞ ■検品・箱詰め（商品の不備チェックや梱包） ＜第三工場＞ ■シルク印刷など、機械を使った印刷作業 ■木工作業 【1日の流れ（一例）】 9:00 出社 9:30 おまもりや絵馬の部材（木材など）の手配 10:30 業務作業 12:00～13:00 休憩 13:00 業務作業を再開 15:

仕事内容【応募資格】 [必須] ※いずれも必須 ・インフラ基盤構築の経験 ・顧客と仕様、工数、金額折衝をしながら、社員や開発パートナーの取りまとめを行うリーダー、サブリーダーの経験（3年以上） ・資格：基本情報処理技術者資格（FE） 【職種名】 プロジェクトリーダー／サブリーダー 【仕事内容】 ■自治体分野の大規模インフラ基盤開発におけるプロジェクトリーダー／サブリーダーをご担当いただきます。 ※主に設計／構築～テストがメインとなります。 【具体的には】 ・インフラ基盤構築のプロジェクト管理(社員のみならず開発パートナーの取り纏めも含む) ・顧客折衝や同社グループ内の各種調整(部門内外問わず) ＜

仕事内容【応募資格】 [必須] 製造業、物流業、流通業、小売業、サービス業、旅行・運輸業、通信キャリアなど、いずれかの業界における業務アプリケーションの開発において、以下の＜マネジメント経験＞両方の経験をお持ちの方 ＜開発経験＞ コーディング、詳細設計書、基本設計書を書くを含む開発経験が3年以上あること 具体的には、以下経験いずれかのをお持ちであること ・1年程度コーディングで手を動かした経験 ・2年以上委託先パートナーの進捗課題管理、各種レビュー経験 ・トラブル時に独力でソースを読みフォローが出来ること ・100MM（１０人チーム×10か月規模）程度のプロジェクトに関わり、50～70MM程度の担当

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれも必須 ・維持、保守案件でのリーダ経験をお持ちの方 ・インフラ案件におけるシステムライフサイクル全般をリーダーとして経験 ・小規模な機能追加やシステム改善活動の経験 ・システムトラブル発生時の報告書の作成と顧客報告の経験 【職種名】 維持・保守リーダ 【仕事内容】 同社と共に大規模・ミッションクリティカルな案件の基盤チームに所属し、維持・保守のリーダーをご担当いただきます。 【具体的には】 親会社である同社の複数のシステムの基盤の維持や保守を受けもっていただきます。 基盤チームのリーダーとして、各案件の状況を把握、顧客との調整、協働者の管理を行っていただく

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれか、1つでも当てはまる方 ・会計／経費精算システムの導入におけるプロジェクトマネジメント／プロジェクトリーダー、もしくは複数プロジェクトのメンバー経験（スクラッチ開発でも可能だが、パッケージ経験者歓迎） ・業務パッケージの導入経験プロジェクトマネジメントもしくは、もしくは複数プロジェクトのメンバー経験 ・会計、財務、経理関連の実務経験 【職種名】 プロジェクトマネージャー／リーダー 【仕事内容】 ■プロジェクトマネージャー／リーダーをご担当いただきます。 【事業内容・会社の特長】 【概要・特徴】 大手日系広告代理店を親会社とする、シンクタンク機能統合型SIe

仕事内容販売リーダー候補 【靴・バッグ販売リーダー募集】月給24万円以上スタート！インセンティブ制度あり！オンライン面接OK◎ [お仕事内容] 次のキャリアは、世界で愛される ブランドのリーダーへ！ シンガポール発のグローバルファッションブランド CHARLES & KEITHで、リーダー候補を募集します。 アパレル業界での販売経験はもちろん、 他業界で培った接客・リーダー経験も 活かせるポジションです。 「もっと裁量を持って働きたい」 「接客だけでなく店舗運営にも携わりたい」 「店長や本部職を目指したい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します。 ◆接客のその先へ お客様へのスタイリング提案

仕事内容■仕事内容 同社は、暮らしに寄り添う各種サービスを展開するグループの持株会社として、 事業会社の活動推進と支援を担っています。 募集職種は人事総務部の労務グループにおけるマネージャー候補で、 グループ全体の労務基盤を強化する役割です。 給与計算、社会保険、勤怠管理、入退社手続き、労働契約管理、規程運用、 安全衛生管理などの労務実務全般を正確に運用します。 あわせて、従業員の労務相談への対応や問題の未然防止を行い、発生時には適切に対応します。 さらに、メンバーの業務管理・育成・評価や業務プロセスの標準化を進め、 各事業会社の人事担当者と連携してグループ全体の労務ガバナンス強化をリードします。

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれも必須 ■システム開発（ウォーターフォール）またはシステム運用経験 ■プロジェクトリーダー、サブリーダーとして、プロジェクトにおける主導的な役割を担った経験 【職種名】 業務開発リーダー 【仕事内容】 レセプト、医療費を扱う日本の社会インフラを支える大規模システムにおける業務アプリケーション開発プロジェクトのプロジェクトマネジメントを実施していただきます。 【具体的には】 ・オンプレミス（仮想基盤上）で動作する現行業務アプリケーションの設計、製造、試験および仕様管理、進捗・品質管理等、システム開発における一連の作業 ・2022年～2025年にかけてシステム

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須 ・システム開発の実務経験（目安：5年以上） ・何らかのリーダー経験（人数不問）： サブリーダーや、後輩指導・レビュー経験がある方。 ・設計工程（基本設計・詳細設計）の実務経験 【職種名】 【大阪】プロジェクトリーダー候補 【仕事内容】 【職務内容】 大阪・関西圏のプロジェクトにおいて、3から10名程度の開発チームのリーダーとして、プロジェクトの推進・管理をお任せします。 ご自身も設計や主要な実装に携わりつつ、メンバーの進捗管理や技術フォローを行い、プロジェクトを成功に導く役割です。 【具体的な業務内容】 チームマネジメント： メンバーのタスク割り当て、進捗管理

仕事内容【応募資格】 [必須] ※いずれも必須 ■保守、運用案件でのリーダ経験をお持ちの方 ・インフラ案件におけるシステムライフサイクル全般をリーダーとして経験 ■コミュニケーション能力 ・エンドユーザーへとのコミュニケーション(進捗報告、インシデント報告etc) ・協働者とのコミュニケーション(進捗管理、作業計画レビュー、各種指示etc) ■長期間(1年以上)の参画 ・多数のシステムがそれぞれのシステムライフサイクルに応じた運用、保守をしています。 ・統合法主としては長期的に担当いただける方を求めています。 【職種名】 運用保守リーダ 【仕事内容】 ■同社の親会社と共にエンドユーザに常駐し複数の大規

仕事内容【応募資格】 [必須] ・開発実務経験3年以上 ・下記いずれかの言語を用いた開発の経験がある Java/PHP(Laravel必須)/Ruby/ Android/Kotlin/iOS/Vue.js/React ・設計からテストまで一貫した開発の経験がある ※挑戦意欲を重視します！ 必ずしも全ての経験があり、精通している必要はありません。 [歓迎] ・リーダー/サブリーダーの経験あり (小規模チームでもOK) ・要件定義や進捗管理 ・後輩育成の経験あり ・顧客折衝の経験あり 【職種名】 プロジェクトリーダー・リーダー候補 【仕事内容】 同社はお客様を巻き込んだチーム開発を得意としており

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれか必須 ・IT業界において5年程度の、サーバ、ストレージやITインフラ、クラウドソリューションのサービス提供/SE経験 ・顧客に向けたプレゼンテーション、ドキュメンテーションスキル 【職種名】 プロジェクトリーダ 【仕事内容】 ストレージ・サーバを用いたマネージドサービスの提案・運用を行うプロジェクトリーダをご担当いただきます。 【具体的には】 ・金融など、高いセキュリティ要件や可用性が求められる顧客に対し、同社のストレージ・サーバ製品を活用したマネージドサービスを提供しています ・同ポジションでは、クラウドへ移行しづらい重要データを扱う顧客環境（主に顧客

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかの条件を満たすプロジェクトでのリーダー経験1年以上 ・社内の、複数部署からのメンバーで構成される体制での、半年以上のプロジェクト ・社外（顧客）も交えた、10名以上で構成される体制での、半年以上のプロジェクト ・3つ以上の事業会社とタッグを組んだ体制での、半年以上のプロジェクト 【職種名】 ITコンサルタント※リーダー候補 【仕事内容】 ■自社製品の導入プロジェクトにおけるコンサルティングを担い、プロジェクトを成功に導くための活動に従事します。業務は大きく分けて、営業支援・導入・運用フェーズに分かれます。 【具体的には】 ■営業支援フェーズ 営業部門の自社