労務管理 - 山形県山形市 の求人・仕事・採用

仕事内容〇訪問介護における管理業務（適切なサービス提供・法令遵守） 〇人材管理（職員採用・教育、研修・労務管理） 〇収支管理（請求業務・事業所の収支管理） 〇その他事業所運営に関わる業務及び不随する業務 訪問介護事業所の管理者として、上記を実施しマネジメント出来る 方を募集します。 入社後は候補者として、業務に従事いただき適性を判断します。 【変更の範囲】会社の定める業務 ※応募の際は、ハローワークから『紹介状の交付』を受けて ください。

仕事内容業務概要 コールセンター特化の人材派遣・人材紹介・BPOを行っているウィルオブ・ワーク コールアンドオフィスデザイン事業部BPO営業部への配属となります。 2011年に高知に自社コールセンターを設立して以来、着実に業績を伸ばしており、 2023年には売上が30億円を超える規模に成長しました。 現在、全国に3拠点のコンタクトセンターを展開しており、今後も新たなセンターの開設を予定しています。 強固な顧客基盤を背景に、先進的なテクノロジーへの投資をフル活用し、さらなる事業の拡大を目指しています。 業務内容 山形BPOセンターにてセンター長候補（管理者※SV、リーダー業務）として従事いただきます。

仕事内容[募集背景組織強化を図るための募集を行います。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 菓子店の店長候補として店舗販売から運営、マネジメント業務を担当していただきます。 【具体的には…】 ・ケーキ、アイス、菓子類の製造、販売 ・お客様の応対、レジ業務 ・商品管理、陳列等 ・店舗全体の業務管理 ・計画との進捗、売上管理などの業務 ・従業員のシフト、配置の指示などの労務管理 【勤務環境】 アルバイト、パートを含めて7名体制となります。現在代表は兼務で責任者をしております。 【入社後の流れ】 3か月～1年程度の期間を設けて代表からマンツーマンで教育指導しながら業務理解をしていただきます。店長職をお

仕事内容【ソエルガーデン山形・ホーム長】大東建託グループの経営基盤！/新規有料老人ホーム施設でのお仕事/お客様に寄りソエル環境を共に創りあげませんか？ 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: 住宅型有料老人ホームの運営管理全般 【主な業務内容】 ・スタッフ管理 採用・育成／シフト・労務管理 ・収支管理 ごお客様さま契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・契約業務（住宅型有料について） ・シフト・チーム編成の管理 ・保険請求に係る記録やチェック、管理業務 ・人事評価業務 ・カンファレンス、月間定期ミーティング ・社員向けの研修 ・営業 ごお客様

仕事内容[募集背景事業拡大における増員として募集しております。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 経営企画として、管理部門業務を手掛けていただきます。 【具体的には…】 ・事務員が入力した会計データの精査 ・月次年次決算書の精査 ・人事・労務管理（給与計算等） ・マネージメント業務 等 ※ご経験に合わせて業務をお任せしますのでご安心ください！ ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件ベンチャー企業,正社員,転勤なし,学歴不問,管理職・マネージャー,車通勤可 30歳～40歳の方が活躍中！ JOBID：29945

仕事内容店舗スタッフ【正社員】 和菓子や洋菓子、ケーキ、アイスクリームなどでおなじみのシャトレーゼの求人情報！未経験の方のご応募、歓迎です！ ケーキ・アイス・菓子類の製造・販売やお客様の対応、レジ業務 商品の管理、陳列や店舗全体の業務管理 計画の進捗、売上管理などの業務 従業員のシフト、配置などの労務管理 【未経験からでも大丈夫】 未経験者歓迎！接客・販売経験をお持ちの方歓迎・コミュニケーションに自信がある方ぜひご応募ください！ 【スタッフサポート体制】 接客に必要な挨拶や笑顔、言葉遣いといったスキルを覚えることからスタート。シャトレーゼでは、スタッフが働きながら学べることを大切に考えています

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＼新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！／【オープニングスタッフ】住宅型有料老人ホーム内訪問介護管理者／2026年5月オープン／本社サポートあり／年間休日121日／福利厚生充実／退職金制度あり／就職支援金あり※条件あり／安定の大東建託グループ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 住宅型有料老人ホームソエルガーデンに併設している訪問介護事業所での管理者業務 【主な仕事内容】 ・契約業務 ・採用業務、スタッフ労務管理 ・シフト表の作成、調整 ・訪問スケジュールの作成・管理

仕事内容○担当店舗・工場での下記の管理業務 ・売上の分析と確保 ・販売促進企画 ・スタッフの労務管理 ・従業員教育 ＊店舗、工場での作業もあります。 変更範囲：クリーニングに関わる店舗、工場、 または事業部での業務

仕事内容株式会社和 施工管理／年収1000万円以上可／前給保証／年休130日以上 【求人要約】 【前給保証あり】20代～シニア活躍中！選べる勤務地 【年収UP実績多数】経験者も150万円以上UP！ 【年休130日以上】完全週休2日＆有休も9割消化 【仕事内容】 全国47都道府県に案件あり！施工管理技士として、これまでの経験や希望に応じて働ける、自由度の高い環境 【具体的な仕事内容】 【施工管理業務】 主にマンションやビル、電気設備などの施工管理となります。 ◆図面・書類の作成／修正 ◆工程や品質のチェック ◆写真データの整理 ◆現場スタッフの労務管理 ◆コスト管理 など 【その他】 ◇CA

仕事内容山形三菱自動車販売株式会社 【山形市】人事総務／課長候補◆転勤無し／月平均残業時間15ｈ程／3年連続増収増益／有給取得しやすさ◎ 【仕事内容】 【山形市】人事総務／課長候補◆転勤無し／月平均残業時間15ｈ程／3年連続増収増益／有給取得しやすさ◎ 【具体的な仕事内容】 ＜総務や人事など幅広くバックオフィス経験をお持ちの方歓迎／月平均残業時間15ｈ程／転勤無し＞ 三菱自動車製の新車・中古車販売、自動車整備、部品・用品の販売、自動車保険代理業を行う当社にて、人事総務業務をお任せします。 ■業務内容 ・給与計算 ・労務管理 ・社労士との毎月の折衝 ※ゆくゆくは法改正に伴う対応なども行っていた

仕事内容●自社の採用活動や人事業務を担当していただきます。 主な仕事内容は以下のとおりです。 ・求人票の作成、更新（ハロワーク・求人サイト） ・応募者との連絡、面接日程の調整 ・面接や説明会の準備、学校訪問、イベント対応 ・入社手続きや新入社員フォロー ・採用活動に関する資料作成、庶務など ・基本的な来客・電話応対、他には社員の勤怠・労務管理 ≪変更の範囲≫会社の定める業務

仕事内容【ソエルガーデン山形・施設長】大東建託グループの経営基盤！/新規有料老人ホーム施設でのお仕事/お客様に寄りソエル環境を共に創りあげませんか？ ＼新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！／ 住宅型有料老人ホーム『ソエルガーデン』のホーム長をお任せします。 オープニング募集のため、各スタッフと協力して施設を作っていきます。施設運営に対して裁量と責任をもって進めていく事が出来ます。 【主な業務内容】 ・スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 ・収支管理 お客様契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・契約業務（住宅型有料につ

仕事内容<仕事内容> ★鉄骨造のマンション施工管理。キャリアアップと働きやすさを追及 " 具体的な業務内容 ■施工計画書の作成 ■品質・工程管理 ■安全衛生、労務管理ならびにその記録の保管といった 物件の施工管理実務全般を営業部や設計部と連携をとりながら従事していただきます。 マンションやビルの新築工事はもちろん、大規模修繕工事などの案件もございます。 RC造新築マンションを中心に、Ｓ造新築工事（オフィスビル、医療・福祉施設、ホテルなど）などの施工管理全般をお任せします。 建設現場所長もしくは所長候補として、安全管理、品質管理、 工程管理、原価管理、環境管理といった現場の

仕事内容【仕事内容】 ◆「自宅訪問型サービス事業」（訪問看護）のリーダー業務 ・チームメンバーのマネジメント ・地域医療機関、訪問診療クリニック、居宅介護支援事業所への営業活動 ・地域で訪問看護を必要とする方の把握 ・シフト作成、業務調整などの労務管理 ・帳票類（訪問看護計画、訪問介護計画等）の作成、管理やレセプトチェック ・訪問診療医とご利用者様、スタッフとの橋渡し（情報共有、指示受け、ICの調整など）

仕事内容吉野家は、経験の浅い新入社員を全力でサポートする職場環境。専用の施設での3ヵ月間の研修に加え、店舗配属後も周辺店舗同士での助け合いやエリアマネジャーへの相談などフォロー体制が充実しています。 【職種】 和食 和食 [正]店長・マネージャー候補(フード・飲食店)、ホールスタッフ(配膳)、キッチンスタッフ 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、正社員経験不問、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 まずは3ヵ月間の研修を実施。 専用の施設で講義・実践を行いながら 必要

仕事内容<仕事内容> 【急成長中のハウスメーカー】総務担当者 【EXCEEDについて】 「山形の未来の笑顔を創造する」ことをMISSIONに、 お客様の想いをうけとめ、デザインと技術力を最大限に生かし、安心して快適な暮らしを送るために、渾身の思いで家づくりをしています。 【業務内容】 弊社の総務担当としてバックオフィス業務を担当いただきます 【具体的には…】 ・会議の準備運営 ・労務管理 ・会社のルール整備や備品管理 ・各種保険の管理 など <給与> 年収311万円～ <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 完全週休2日制 休暇： ■有給休暇 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始 ■

仕事内容[募集背景組織強化の為 [転勤の有無無し [仕事内容]： 注文木造住宅や公共事業の建築施工管理業務を担当いただきます。 【具体的には・・・】 ・建築施工管理業務全般労務管理 ・安全管理 ・品質及び工程作業管理 ・各種書類作成 等 【担当コメント】 こだわりの自社ブランドから寺社仏閣まで幅広く手掛け、型枠工事、土木工事、不動産と総合建設業としての知名度、実績は年々高まっています。 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件残業少なめ(20時間未満),転勤なし,学歴不問,正社員,管理職・マネージャー,車通勤可 25歳～50歳の方が活躍中！ JOBID：38708

仕事内容<仕事内容> ★オフィスビル、医療・福祉施設、ホテルなどの施工管理／建築施工管理のプロの転職。 " 具体的な業務内容 ■施工計画書の作成 ■品質・工程管理 ■安全衛生、労務管理ならびにその記録の保管といった 物件の施工管理実務全般を営業部や設計部と連携をとりながら従事していただきます。 マンションやビルの新築工事はもちろん、大規模修繕工事などの案件もございます。 RC造新築マンションを中心に、Ｓ造新築工事（オフィスビル、医療・福祉施設、ホテルなど）などの施工管理全般をお任せします。 建設現場所長もしくは所長候補として、安全管理、品質管理、 工程管理、原価管理、環境

仕事内容大手上場企業での総務部スタッフとして、 社内のさまざまな手続きや 管理業務をご担当いただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・経費管理/精算 ・備品管理 →社内からの備品の申請受付、発注等 ・福利厚生制度整備 →各種社会保険手続、書類準備等 ・労務/勤怠管理 ・オフィス管理 →衛生環境の維持、施設及び設備の確認 ・社内イベント企画/運営 など ※本求人は株式会社IGFの有料職業紹介求人への応募となります 有料職業紹介：27-ユ-303466 あなた専任のアドバイザーが転職をサポート！ 未経験歓迎のお仕事やキャリアアップ可能なお仕事を多数扱っております！ ぜひあなたのご希望やお悩みをお聞かせ

仕事内容【仕事内容】 1. 接客・調理業務 ・お客様への接客対応 ・キッチンでの商品調理 ・アルバイト担当時のフォロー 2. 管理業務（PC使用） ・商品・原材料の在庫管理および発注 ・売上管理 ・労務管理 3. 人材育成・顧客対応 ・アルバイトのトレーニング ・お客様からのご意見への対応 4. キャリアパス 将来的には店長を目指していただきます。 【待遇・福利厚生】 社保完備/社員登用あり/制服貸与/研修制度あり/まかない（食事）あり/社員割引あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり