ホームヘルパー - 静岡県静岡市 の求人・仕事・採用

勤務時間残業なし 08時30分～17時30分の時間の間の4時間以上（休憩0分） [時間外労働] なし

仕事内容社会福祉法人楽寿会では特養・老健・ケアハウスを中心に１９の事業を経営しています。 施設内職員研修職員教育委員会が中心となり、毎週１回、施設内職員研修を実施しています。 全職員を対象に外部研修の伝達研修及び各種専門分野の研修を行い、処遇の向上、職員の資質向上と施設機能の実や向上に努めています。 また、外部講師を招いて講演や研修も随時行い、スキルアップすることが可能です。資格取得支援プロジェクト 楽寿会では高い専門性を持った介護、福祉のスペシャリストが一丸となって協働し、サービスの質の向上を図るために、一人でも多くの職員が資格を取得して、より質の高いサービスの提供に繋げることが出来るように支援して

勤務時間残業なし 08時00分～18時00分の時間の間の2時間以上（休憩0分） [時間外労働] なし

仕事内容みんなで支え合う、笑顔ですごせるまちづくり 自然と他者を支えて笑顔にさせる行動を行い、結果的にみんなが笑顔になる。 施設内で収まらず、社会に対してそのようなきっかけであり続ける静和会を目指します。 労働環境の改善 育児年間休日・休暇がたっぷりと介護業界ではトップクラスの労働環境を実現しており、仕事と家庭の両立ができるよう支援しています。 育児休暇を取得する職員が多く、多くの社員が育休入りもしくは育休明けで復帰しています。 職員の人材育成 資格取得支援に積極的な応援をしており、介護福祉士・社会福祉士・ケアマネジャーの受験費用補助や社会福祉士の受験資格を取得するための通信制専門学校の学費及びスクー

勤務時間残業なし （1）08時30分～17時30分（休憩60分） （2）08時00分～17時00分の時間の間の4時間以上（休憩60分） [時間外労働] なし

仕事内容職員人間関係満足度85％ ●フォローや配慮がしっかりしていて、「大切にされている」とスタッフ皆が感じられます。 ●研修充実！ 研修は勤務時間内として扱われますし、施設外研修の場合は、交通費のほかに研修手当が出ます。 ●インフルエンザの予防接種を勤務時間内に施設内で受けられるのも好評です。 実習コース ・認知症介護実践者研修 ・ユニットリーダー研修 ・資格取得のたの研修 職場体験 ・福祉施設で働いてみたい方に、晃の園の生活を感じていただくコース。 ・就職希望の方は、先ずはここからスタートしましょう。 施設見学 ・晃の園がどんなところかを知りたい方に、事前予約にて対応 ご利用者（高齢者）のお宅を

仕事内容年寄りひとりひとりが住み慣れた地域において安心で心豊かな生活が送れ、可能な限り居宅における生活への復帰を念頭に置いたライフサポート施設として運営しています。 訪問介護、指定居宅介護支援事業、地域包括支援センター（静岡市委託事業）も運営しています。 年齢や経験を問わず、様々なスタッフが各施設で日々活躍しております。 サポート体制 介護職員初任者研修実施施設となります。資格や経験がない方も資格取得が可能です。 利用宅に訪問 ○調理、掃除等の生活援助、入浴、排泄等の身体介護 ＊１日４件位 ・エリア：有度地域を中心としたエリア ・訪問方法は、原付もしくは社有車になります。 ▼応募はカンタン！お電話1

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常の業務量を大幅に超えて業務が集中する時は６回を限度として 、１ケ月７０時間、１年６９０時間まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制（基本的には土日がお休みです） ・勤務日数は応相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容静岡市葵区内の在宅高齢者や障がい者宅へ訪問し、家事援助・身体 介護を担当していただきます。 ☆未経験の方でも一から丁寧にレクチャーさせていただきます。 ☆子育てや介護中の方も、仕事と家庭を両立し活躍されています。 ☆毎週１回、施設内研修を開催し、充実の研究環境があります。 楽寿会は介護に専念できる職場環境作り介護技術に力をいれていま す。静岡県介護技術コンテストでは全１２回中、９名のスタッフが 最優秀賞を受賞しています。 検索キーワード「介護」 変更範囲：変更なし

勤務時間残業なし （1）06時00分～12時00分（休憩0分） （2）16時00分～22時00分（休憩0分） [時間外労働] なし

仕事内容2009年4月「寝たきり老人のいない町づくり」を事業理念に、介護予防・通所介護施設としてオープンしました。 私たちの仕事は、福祉業だけでなく、接客業であり、サービス業です。元気広場を訪れる方たちは、利用者ではなく、お客さまです。 私たちが想うサービスは、必要なときに手助けできるよう、見守るという介護。 お客さまと一緒になって、おしゃべりしたり、運動したり、食事したり、笑ったりすることを大切にしています。 キャリアステップ制度 子育て中の空いた時間を有効活用できるパート職社員から、資格取得を目指す正社員、会社の中核を担う管理職までキャリアステップ制度を利用し、成長することができます。 パート職社

仕事内容生きる力にチームで向き合い、「逆紹介０」（入院をしないさせないこと）を目指してシーユーシー・ホスピスについて 超高齢社会を迎えた日本。医療・介護における財源の不足は待ったなしの状態です。病院の病床数は年々減少し、急性期治療を終えてもなお医療や介護が必要な方の長期入院が難しくなりつつあります。「人生の最期は住み慣れた自宅で過ごしたい」 多くの人がそう願う一方で、医療依存度の高い方の自宅療養は家族への負担が大きくなってしまう傾向にあります。そんな多死社会への解決策として、我々が提案するのが 「在宅ホスピス」 です利用者様が自宅のように自由にくつろげる“生活の場”を追求し看護・介護のプロたちが24時

仕事内容重度訪問介護というサービスを提供しております。 重度訪問介護とは、ALS、筋ジストロフィーといった難病や、脳性麻痺などによる重い障害をお持ちの方のご自宅にうかがい、生活を支援させていただくサービスです。 クライアント(利用者)の中には、医療的ケア（気管切開による喀痰(かくたん)吸引や胃ろうを用いた経管栄養などが欠かせない方もいらっしゃいます。 サービスの担い手が足りず困っているご利用者やそのご家族に一秒でも早く安心して生活していただけるよう、ぜひともあなたのお力をお貸しいただけませんか。 難病や事故等によって、身体に重度の障害をお持ちの方のご自宅へ 訪問して頂き、日常生活のサポートをして頂き

勤務時間8:00〜13:00(8:30or9:00開始もOK) ★午前だけでも月収6万円以上可能 ◎週2日〜OK ◎扶養内勤務OK ◎WワークOK ◎午前のみ ◎日勤のみ

仕事内容ケアハウスでのホームヘルパー ＼午前だけ×ケアハウスでの訪問介護／8:30・9:00スタートもOK！移動なしだからゆとりを持って働けます [お仕事内容] 訪問先は同じケアハウス内のため、 移動時間なく介護に専念できます。 勤務先は葵区二番町のケアハウス 同じ建物内でサービスを提供するため、 天候や移動時間に左右されず、 利用者様一人ひとりと向き合えます 施設介護の経験を活かしながら、 ゆとりを持って 働きたい方におすすめです 勤務は午前のみ 8:00〜13:00に加え、 8:30または9:00スタートも相談OK! 家庭との両立や Wワークにもおすすめです 移動時間がない分、 効率

勤務時間（1）08時30分～17時30分（休憩60分） （2）13時30分～17時30分の時間の間の4時間程度（休憩60分） [時間外労働] 月平均時間外労働時間 1時間

仕事内容社会福祉法人天竜厚生会は1950年に8人の結核回復者によって療護者の保護対策として設立されました。 設立から65年以上が経ち、現在は静岡県内で230事業を展開する全国屈指の社会福祉法人へと成長しています。 天竜厚生会では、主に障がい者支援、高齢者支援、地域医療サービス、子育て支援、福祉の啓発活動といった5つの分野の事業を行っています。 充実の福利厚生 社会保険完備(法令に準ずる)、有給休暇、退職金制度、正規職員登用制度、医療費一部助成、慶弔見舞金制度、映画・テーマパーク等割引、無料人間ドック、スポーツクラブ優待等充実しています。 職員の事を考えた待遇！ 年間休日は120日・週休二日制です。 有

仕事内容【オススメポイント】 ☆年間休日140日のプライベート両立可能な施設様です♪ ☆働き方の相談も可能♪ 子育て世代に安心の働き方♪ ☆入浴後も細かなフォローがあり、長期での活躍が見込めます♪ 【主な業務内容】 ・ 生活介護利用者への身体介助・生活支援 ・ グループホームでの共同生活支援（日常生活・家事支援） ・ レクリエーション企画・支援 ・ 利用者記録・報告・連絡業務