神奈川県のケアマネジャー 老人ホームの求人・転職・中途採用

仕事内容★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ 【現役ケアマネさんのインタビューあり】経験者募集☆給与条件等はお持ちのスキルを考慮し反映します 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 283,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10.5時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収306,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 神奈川県川崎市麻生区はるひ野5-21-1 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 介護施設でのケアマネ業務 ・定年なし・残業５時間以内・研修・福利厚生充実！ ・お任せするプラン９名のみ 【仕事内容】 ・介護業務 ・ケアプラン作成等（対応人数：９名） ・本社専任の支援課が独り立ちまでサポート行います。 【給与】 月収 291505~329619円 給与その他： 地域手当 30000円〜30000円 資格手当 20000円〜20000円 【住所】 神奈川県横浜市神奈川区三枚町516-1 【アクセス】 ブルーライン片倉町バス10分 【

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 太陽の家座間/求人/ケアマネージャー/正社員/特別養護老人ホーム/座間市 ご利用者の方々にとって、太陽の家が「安心」「温もり」「満足」の場所であるように。 そんな合言葉のもと、従業員一同心をつくして、日々施設の運営にあたっています。 ケアマネ募集！ 施設スタッフの声 事業所の雰囲気はアットホームで判断が

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 211252~252052円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 神奈川県逗子市沼間1-23-1 【アクセス】 JR横須賀線東逗子 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日110日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 職務手当 / 調整手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 調整手当： あり (詳細は内定時まで

仕事内容【タイトル】 ミモザ湘南台新館【有料】 【仕事内容】 ミモザ湘南台新館【有料】 有料老人ホーム ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に、ミモザ湘南台新館【有料】有料老人ホームでのケアマネ（介護支援専門員）の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 業務内容 ミモザ湘南台新館は有料老人ホームであり、ケアマネ（介護支援専門員）は以下のような業務を担当します。 1. ケアプランの作成 - 入居者一人ひとりの健康状態や生活状況を評価し、最適なケアプランを作成します。 - ケアプランには、日常生活の支援、医療サービス、リハビリテーション、社会参加活動など

仕事内容■会社名 神奈川県川崎市麻生区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの介護士/賞与あり。ケアマネジャーの経験を活かせる仕事 ■コメント ・新しい職場で経験を積みたい方にも、これまでのスキルを活かしたい方にも検討しやすい環境です。 ・それぞれの役割を通じて、現場を支えていく仕事です。 ・車通勤相談可など、働くうえで気になる条件も確認できます。 ・賞与制度ありがあり、働き方を考える際の安心材料になります。 ・利用者さまとの関わりを大切にしながら、チームで支援に取り組める環境です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの介護士 ■仕事内容 特別養護老人ホームで

仕事内容仕事内容 住宅型有料老人ホーム 求人詳細 仕事内容 介護支援専門員(ケアマネジャー)業務 ♪有料老人ホームにおいてご入居されている方、又はご入居をご検討されている お客様のケアプランの作成・アドバイス等全般をお任せします♪ ♪メインの業務は社内のお客様のケアプランの作成 アセスメント等になります♪ ♪レクリエーションやイベントの企画運営もでき、 楽しくやりがいをもって働いていただけます♪ 「心のこもったおもてなしのサービス」 お客様に「あなたに会えて良かった！」と言って頂けるように“まごころ”のこもったサービスをスタッフ一同心掛けております。 お客様に快適・安全に過ごして頂けるように、きめ

仕事内容仕事内容 有料老人ホーム 求人詳細 仕事内容 介護支援専門員(ケアマネジャー)業務 ♪有料老人ホームにおいてご入居されている方、又はご入居をご検討されている お客様のケアプランの作成・アドバイス等全般をお任せします♪ ♪メインの業務は社内のお客様のケアプランの作成 アセスメント等になります♪ ♪レクリエーションやイベントの企画運営もでき、 楽しくやりがいをもって働いていただけます♪ ♪新規施設での業務の為、一から施設を作り上げて頂きます♪ 「心のこもったおもてなしのサービス」 お客様に「あなたに会えて良かった！」と言って頂けるように“まごころ”のこもったサービスをスタッフ一同

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 300000~328000円 給与その他： 月給：300000円~328000円 【住所】 神奈川県横浜市青葉区市ケ尾町1152-2 【アクセス】 東急田園都市線市が尾 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日115日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 5階建て32室！安心の介護・医療体制が魅力の介護付有料老人ホーム！ ぴあはーと藤が丘は、東急田園都市線・藤が丘駅から徒歩約1分の位

仕事内容介護付き有料老人ホームのケアマネージャー 入居者様の介護に関する相談対応と、ケアプランの作成や介護サービス事業者との連絡調整等をするお仕事です。 変更範囲：変更なし

仕事内容資格を活かし、訪問看護の連携を支える仕事 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添い、訪問看護と連携しながら支えるケアマネジャーのお仕事 ◆ 具体的な業務内容 訪問看護の現場と連携し、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活できるよう、ケアマネジャー業務を担当します。 ・利用者様やご家族からの介護相談対応 ・利用者様宅への訪問、生活状況やご希望の確認 ・居宅サービス計画書の作成 ・サービス担当者会議への出席 ・各種サービスの調整、関係機関との連携 ・定期的なモニタリング ・介護保険に関する各種手続きや給付管理

仕事内容神奈川県川崎市麻生区の介護支援専門員［かきお］ (正社員) | 株式会社日本ライフケア ▼仕事内容 ◇主に以下の業務を担当していただきます ・介護ケアプランの作成 ・利用者の調整 ・関係事業所との連携等「変更範囲：変更なし」 (神奈川県川崎市麻生区) ▼職種 介護支援専門員［かきお］(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給256000〜256000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)216000〜216000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 25 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:00（休憩0分）

仕事内容無理なく続けて、現場を支える一員へ ◆募集職種 その他スタッフ パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、オンコールなし ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,279円 ◆資格 有資格者歓迎：介護福祉士、介護支援専門員（ケアマネジャー）、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） ◆アクセス 自転車通勤可 長後駅から1.9km 湘南台駅から2.7km 高座渋谷駅から2.9km ◆勤務時間※10月15日更新 ①8:30〜17:00（休憩0分） ◆勤務形態 日勤のみ可、シフト自由 ◆休日・休暇 有給消化促進、週休2日、土日休み、産休あり、育休あり、家庭都合休相

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 228900~228900円 賞与：年2回（8ヶ月） 【住所】 神奈川県海老名市河原口1383 【アクセス】 小田急線 / 相鉄本線海老名徒歩10分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日127日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 職務手当 / 資格手当/夏季休暇 / 有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当： 社

勤務時間又は8時45分〜17時45分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他各ケアマネの判断でシフトを組んでいます。

仕事内容■ケアマネージャー業務 ・相談援助・給付管理・認定調査・ケアプラン作成 ・サービス調整等 ＊実務研修受講中の方も応募可能です ＊勤務開始日の相談可能です／未経験者大歓迎 ＊子育て中の方も多数活躍中 ＊先輩職員が多いので安心してケアマネ業務が行えます ＊職員の在籍期間が長い職場です ＊勤務開始日相談可能です／車通勤相談可 ＊夜勤なし／ブランクありＯＫ／交通費全額支給 ＊バイク通勤ＯＫ、通勤バイク貸出制度あり 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容神奈川県横浜市神奈川区の介護支援専門員（椚の大樹介護保険センター） (正社員) | 社会福祉法人 秀峰会 ▼仕事内容 【お一人におひとりに合った最適なケアプランをご提案します】介護に関するご相談から、ケアプラン（居宅サービス計画）の作成、サービスを提供する事業所との連絡 ・調整、各種手続きなどを行い、ご自宅での介護を必要とする方が適切なサービスを受けられるよう支援します。 ＜業務内容＞ ・ケアプランの作成 ・介護サービス事業者との連絡 ・調整 ・要介護認定の申請代行、更新手続き ・福祉用具や住宅改修のご相談 ・介護に関するご相談など（業務変更の範囲：法人が指定する業務全般） (神奈川県横浜市

仕事内容介護付有料老人ホームでのケアマネ業務／介護士／KGS874 ▼仕事内容 介護付有料老人ホームでのケアマネージャー業務 資格取得支援や各種研修が充実！ また、病気や怪我などで働けなくなった時の為の補償もあります！ (神奈川県横浜市南区) ▼職種 介護付有料老人ホームでのケアマネ業務／介護士／KGS874(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与】 月給：255,000円?300,000円 【諸手当】 調整手当72,000円?87,000円 資格手当10,000円?10,000円 支援手当5,000円?5,000円 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 247398~450000円 【住所】 神奈川県相模原市緑区原宿南２丁目２３−２ 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満

仕事内容■会社名 神奈川県川崎市宮前区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの介護支援専門員（ケアマネジャー）/神奈川県川崎市宮前区/正社員（正職員）/月給270000円~300000円 ■コメント [川崎市] ケアマネジャー／日勤のみ／住宅型有料老人ホーム／社会保障完備／高収入！ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの介護支援専門員（ケアマネジャー） ■仕事内容 施設でのケアマネジャー業務全般をお任せします。 主な仕事内容： 入所者様のケアプラン（介護サービス計画）の作成・見直し ご本人・ご家族との面談、生活状況の把握 医師・看護師・介護職との連携、チームケアの推進 病院

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 260000~300000円 給与その他： 賞与：又は～30万円 【住所】 神奈川県横浜市港北区新吉田東6-48-8グリーン・ピース2F 【アクセス】 ブルーライン / 東急東横線新羽 / 綱島バス8分 / 徒歩13分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週7休 年間休日126日 【福利厚生】 調整手当 / 資格手当/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 調整手当： あり (詳細は内定時までに開示) 資格手当： あり (詳細