フルフレックス 人事 - 神奈川県 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 社内環境の整備や採用サポートなど、“人”を支える管理部門での事務職です。 仕事内容 勤怠管理・入退社手続き 面接日程調整・候補者対応 社内イベント運営補助 社員の問い合わせ対応 各種データ集計 魅力ポイント： 人と関わる仕事が好きな方にぴったり。社内全体の「安心と笑顔」を支える仕事です。 【給与詳細】 【正社員例】 21歳メンバー、350万 26歳リーダー、650万 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容株式会社hacomono 【フルリモート／フレックス】QAエンジニア／品質保証からプロダクト開発をリード！◆フィットネス×IT 【仕事内容】 【フルリモート／フレックス】QAエンジニア／品質保証からプロダクト開発をリード！◆フィットネス×IT 【具体的な仕事内容】 【業界大手でも続々と導入！店舗運営の“次世代OS”／フルリモート／フレックス】 ■職務内容： hacomonoのQAは、プロダクトの価値を届けるにあたって、品質保証の観点からプロダクト開発をリードするポジションです。 飛躍的なスピードで事業が拡大しているなか、アジリティと品質のバランスを取りながら適切にプロダクトを進化させて

仕事内容【応募資格】 [必須] 法人営業の新規開拓営業経験（目安として5年程度） 顧客の潜在課題を発掘し、解決策を提案する営業スタイルに共感できる方 経済情報や新しいビジネスへの高い関心をお持ちの方 チームメンバーを巻き込みながら目標達成に向けて行動できる方 【職種名】 【フルリモート/フルフレックス/副業可】スピーダ事業 フィールドセールス 【仕事内容】 スピーダのフィールドセールスとして、インサイドセールスから引き継いだリードに対し、顧客の経営課題を解決する提案営業を担当します。 スピーダのフィールドセールスとして、以下の業務を担当していただきます。 インサイドセールスが獲得した商談（約2

仕事内容[転勤の有無有り [仕事内容]： 同社にて人事（採用）として業務に従事いただきます。 【具体的には…】 ・採用選考フローの管理 ・人材エージェントへの対応（人材紹介、求人サイト、ハローワーク等） ・就職説明会の対応（学校訪問、プレゼン、オンライン等） ※その他状況によって労務業務等も対応いただきます。 ※詳細は面談時にお伝えします 25歳～35歳の方が活躍中！ JOBID：57044

仕事内容・人事コンサルティング ・社会保険、労働保険事務手続き ・就業規則、労使協定作成 ・給与計算代行業務 ・年末調整、給与支払報告書作成 必要な免許・資格：社会保険労務士あれば尚可 変更範囲：変更なし

勤務時間09:00～17:30(休憩：60分)

仕事内容ピアノなし ママ・パパの笑顔は子どもの笑顔に 当社は、「『働く』と『子育て』に彩りを、『人生』に潤いを」をパーパスに掲げ、シェアオフィスを併設した保育園を運営しています。 現在、北参道（東京都渋谷区）および横濱元町（横浜市中区）に企業主導型保育園を、白楽（横浜市神奈川区）にて認可保育園を運営。 マフィス北参道は2階がシェアオフィス、3階が保育園になっており、保護者の皆様が、子どもの近くで、0か100ではない自分らしい働き方ができるよう応援する、新しい形の保育園です！ 当社の設立は、子育てと仕事の両立の難しさを自身の体験から感じた代表が、ママを助ける場所を創りたいと思ったことに端を発しました。

勤務時間9:00 ～ 18:00

勤務時間固定時間制

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人材マネージメント経験 ・英語を使った業務の経験 【尚可】 ・グローバル人材管理／教育等の経験 ・TOEIC 700点相当の語学力 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【神奈川】人事（教育企画） ※年間休日120日以上 【仕事内容】 充実した福利厚生制度を完備！多様性豊かで遊び心を育む環境を大切にしています！ 【職務概要】 同社のグローバル人事部にて下記業務に携わっていただきます。 【職務詳細】 国内外問わず、将来の幹部候補者育成に関連するプログラムの企画・実施

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれも該当する方 ・3年以上の法人営業経験をお持ちの方 ・コンサルティング、IT・情報通信系、流通・金融・インフラ等業界向けの営業のご経験をお持ちの方 【職種名】 コンサルティング営業 【横浜】◆ドコモG【残業平均10H／年間休日122日／フルフレックス】 【仕事内容】 エリア企業へのコンサルティング型営業をお任せします。 ■業務内容 受注・収益の拡大に向け、既存顧客への深耕営業の展開や新規リード創出に取り組んでいただきます。 ※アカウントマネージャーとして、提案・受注・契約・アフター等営業プロセスをリードしていきます。 ■主な提案商材・サービス モバイル通信

仕事内容【ポイント】 【年間休日129日】在宅あり◆クライアント担当者のサポート! 実務を通じながら資格取得も目指せる！社労士資格に興味ある方大歓迎◎給与計算・労保手続き経験を活かす！駅チカ複数路線の使用が可能◎家庭と両立×子育て世代活躍中!アットホーム環境で安心して成長可能↑驚きの年間休日129日/土日祝休み有給も取得しやすく柔軟な勤務環境! 【特徴・やりがい】 ・アットホームな雰囲気 ・世の中の役に立つ実感がある ・感謝の言葉をかけられる ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～18:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 残業時間：5時間/月 ※繁

仕事内容[募集背景体制強化のため [転勤の有無無し [仕事内容]： 同社の人事総務課長として、主に下記の業務をお任せします。 【具体的には…】 ○人事業務 ・採用業務（新卒・中途の募集計画、媒体管理、面接対応など） ・労務管理（勤怠、残業、有給、休職・復職などの対応） ・人事制度の運用・見直し（評価、報酬制度等） ・教育・研修の企画運営 ・社労士との連携（社会保険手続き、法改正対応など） ○総務業務 ・社内インフラ管理（オフィス備品・設備管理、修繕対応等） ・各種契約書・稟議書の管理 ・社内行事・安全衛生活動の運営 ○マネジメント業務 ・チームメンバーの業務指導・育成・進捗管理 ・業務フローの

仕事内容株式会社Malme 【フルリモート・フルフレックス】AIエンジニア※土木×ITでクライアントを支援するスタートアップ 【仕事内容】 【フルリモート・フルフレックス】AIエンジニア※土木×ITでクライアントを支援するスタートアップ 【具体的な仕事内容】 ～テクノロジーの力で土木技術のアップデートに挑戦し続けることをミッションに掲げるスタートアップ企業／SO付与／土日祝日休み／フルリモート・フルフレックス～ ■会社・募集ポジション紹介： 当社は、BIM/CIMを始めとしたDX技術によって土木業界の変革に挑戦しています。従来の土木業界にない、大きな裁量と権限のもと、新しいアタリマエを創造する

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【応募資格】 [必須] ※全ての条件を満たす方 ◆チームまたはプロジェクトのリーダー経験がある方 ◆組織をまたがる施策の提案から実行までの経験がある方 [歓迎] ・事業戦略立案、事業計画策定または関連分野の経験がある方 ・データ分析に基づく意思決定や改善提案の経験がある方 ・旅行業界経験のある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～38歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ◇複数の業務やタスクを同時に進めることができる方 ◇関係者を巻き込み動かす調整力をお持ちの方 ◇顧客のニーズを理解し、それに基づきプロセス改革や高度化施策を立案する力がある方 ◇経験から

仕事内容株式会社ＯＰＴＥＭＯ 自社製品のQAエンジニア◇フルリモート／フルフレックス／WEB接客ツールの開発・運営企業 【仕事内容】 自社製品のQAエンジニア◇フルリモート／フルフレックス／WEB接客ツールの開発・運営企業 【具体的な仕事内容】 【商談化率の高いリード獲得を実現するWeb接客ツールを展開／上場企業はじめ幅広くサービス導入実績あり】 ■業務概要： 自社プロダクト「OPTEMO」のQAエンジニアとして、プロダクト品質に関わること全般に携わっていただきます。 PdM、エンジニア、CS（ビジネスサイド）と密に連携を図りながら業務を推進していっていただきます。 ■業務詳細： ・プロダク

勤務時間【勤務時間】 週4日以上

勤務時間9:00-17:30 （実働7時間30分・休憩60分）

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事としての何かしらの経験（採用・労務など） 【職種名】 人事労務担当【中小規模の環境での人事経験が活かせる】 【仕事内容】 採用労務業務を幅広く行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・派遣社員の管理（製造現場約40名の派遣契約、勤怠管理、請求チェック等） ・新卒採用 ・人事制度の運用 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 配属先：総務部（部長、メンバー5名） 【事業内容・会社の特長】 社名などから、「いすゞ自動車の受託生産をしている会社？」とイメージされるかもしれませんが決してそうではありません。 同社は、いすゞ車すべ