フルフレックス 人事 - 神奈川県 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・総務人事のご経験 [歓迎] ・工場での総務人事のご経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事総務（工場人事）【神奈川勤務/リモートフレックス勤務可】（年収641万円～814万円） 【仕事内容】 【期待する役割】 当社の秦野工場で人事総務業務に携わっていただきます。 【職務内容】 総務人事に関わる下記業務のいずれかをお任せ致します。 ご本人様の経験や適性に応じて以下の業務をお任せいたします。 ■人事処遇制度（評価・就業・賃金）の運用管理■在籍、就業管理 ■組合関連全般業務■採用（主に高校卒を対象）■研修■総務全般 など ※ご本人様の経験や

勤務時間9:00～18:00（実働8H） 勤務は最短でOK 残業無 週3日～かつ 1日5時間～ ※曜日や時間については相談可能です（月～金）。

仕事内容【人事】正社員前提／未経験OK／グループ全体の新卒・中途採用 人事として以下の業務をお任せいたします。 ■求人広告代理店・人材紹介会社などの人材サービス企業とのやりとり ■応募者対応 ■面接および面接日のスケジュール調整 ■会社説明会の立案・実行 ■教育・研修・評価など人事制度の企画・設計・実行・検証 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ＼採用担当より／ トラオム株式会社は「身近な人を幸せにする」という企業理念のもと、「四方よし経営（顧客、従業員、取引先、社会の4方面すべてがWIN-WINである状態）を実現すべく事業を進めております。業容拡大のため更なる仲間が必要となりますので、新卒・

仕事内容<仕事内容> タクシー運行管理者／内勤デスクワーク・転勤なしで長期活躍しませんか？／マイカー通勤OK！ 地域に愛される北斗タクシーは、比較的家庭的でのんびり落ち着いた会社。 昨今では働く社員がより働きやすい環境を整えています。 社員満足度・定着率が非常に高い横浜屈指の働きやすさを持つ当社で、一緒に働きませんか？ 〈仕事内容〉 ドライバーが安全にお客様を送迎するために欠かせない、運行管理をお任せします。 ・人事労務業務 ・日報管理入力 ・勤務シフト調整 ・電話応対 普段沢山の人々が利用しているタクシー。 安心して運行できているのは、実は運行管理者の存在があるからです。 “真摯な対応をあ

仕事内容<仕事内容> 【人事労務】２０２５年創業１００周年を迎えた安定企業◎年間休日１２５日以上◎賞与は平均5ヶ月以上 2025年に創業100周年を迎えた安定企業株式会社イワサワです！ 1925年の創業以来、人々の生活に密接に関わる「ガス」「運輸」「食品」の事業を展開してきました。年々各事業を拡大する中、今年100周年を機に企業理念も「人と地域の未来を豊かに」にリニューアルし、これからの100年を歩み始めた3事業を支える総務課を強化するために新メンバー募集を行います。 ◆「総務」のお仕事内容について 人事・総務・庶務・勤怠・給与・労務など、バックオフィス全般の仕事を広くお任せします。（例：社会保

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！完全土日祝休み！人事・労務 あなたにお任せするのは、弊社のメインクライアントである理容室・美容室のお客様が更なる発展を遂げるためのサポート、企画・提案を行う仕事です。具体的には、人事・労務に関する一般的な手続きの代行、人に関する助成金の提案及び申請サポートの他、理容業・美容業に携わる方が長く安心して働くことの出来る組織づくりのコンサルティングを行って頂きます。「ちょっと難しそう…」と思われるかもしれませんが、先輩スタッフが一からお教え致しますのでご安心下さい。 <給与> 年収264万円～480万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み 10時以降に始業

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事制度、評価制度の企画、運用経験（ゼロから設計・運用した経験） ・採用計画の立案、実行、目標達成 ・運用改善の実施と定着化 ・マネジメント経験 【職種名】 【水回り修繕会社】人事制度・採用管理職／ハイブリッド勤務（テレワーク有）■年収～900万 【仕事内容】 人事企画部門において、人事制度設計から運用、採用・育成戦略の立案・実行まで広く対応いただきます。 なお本ポジションは管理職候補（プレイングマネージャー）としての採用になります。 ＜業務詳細＞ ●人事制度・評価制度の立案・実行（全社視点での企画推進） ●制度運用改善の推進（継続的な運用をやり切る力） ●採用戦

仕事内容株式会社Ｈｅｌｐｆｅｅｌ 【フルリモート】人事/組織開発・教育研修・評価制度など◆AI×特許技術のSaaS◆フルフレックス 【仕事内容】 【フルリモート】人事/組織開発・教育研修・評価制度など◆AI×特許技術のSaaS◆フルフレックス 【具体的な仕事内容】 ◆急成長スタートアップ企業の組織開発・制度設計をお任せ！240以上の国と地域で利用されるプロダクト保有/AIナレッジデータプラットフォーム展開◆ ＼こんな方、ご応募ください／ ◎成長中のスタートアップ企業で、今後のさらなる事業成長・組織拡大のベースとなる制度設計や組織開発に挑戦し、組織づくりの中心を担いたい ◎専門領域を絞らず、人事

仕事内容株式会社シートエフ Webクリエイター／月給30万円／フルリモ・フレックスOK 【求人要約】 未経験歓迎！1年間の研修でWEBクリエイターへ フルリモ・フレックス・服装自由など…自由さも◎ 定着率95％以上！平均年齢25歳のフレッシュな環境 【仕事内容】 ＼未経入社率95％／自社独自のスクールで同期と学び、デザイン、動画編集、HP制作など好きな分野で活躍 【具体的な仕事内容】 ≪シートエフのおすすめポイント≫ ◎一人ひとりに合わせたカスタマイズ研修が大人気！ ◎風通し抜群！社員同士の仲の良さが自慢！ ◎プライベート充実！年間休日125日以上！ ◎業界最高水準、月平均残業5h！ ◎

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のいずれかに合致する方 ・人事（教育研修、評価制度運用構築）に関わるご経験をお持ちの方 ・労務業務に関わるご経験をお持ちの方 【職種名】 横浜市(神奈川) 人事・労務マネージャー・グローバル産業機械メーカー～1,000万◎福利厚生充実 【仕事内容】 人事・労務マネージャーとして、以下の業務に従事いただきます。 【具体的には…】 （人事領域） ・組織戦略／人財戦略に基づく教育制度や人事施策の企画・展開 ・全社研修体系の構築 ・評価制度の運用・改善提案、制度定着の推進 ・採用実務（媒体管理、面接調整、候補者対応等）および社内部門との連携 ・人事データ分析（年齢構成、離職

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 マネージャーとしてチームを牽引し、店舗システム全体を統括していただきます。ストアシステム全般を管理・運営・POS入替えプロジェクトのリード・インフラシステムサポート業務中心にお任せします。 1. 店舗アプリケーション・店舗システム運用・サポート（約40%） 店舗新規オープン・改装・閉店に伴うIT機器・サービス導入のマネジメント 店舗におけるIT機器・ITサービス運用管理 2. アプリケーション開発・改善（約20%） 店舗アプリケーションの運用と開発（POSアプリケーション等） 3. 管理業務（約20%） 4. インフラサポート（約20%） 各種インフラ

仕事内容【業務内容】 社員の健康と安心を守る重要ポジション！ 東証プライム上場の安定基盤と、ベンチャー並みの成長性を併せ持つ当社で、健康経営や福利厚生を推進しながら、やりがいあるキャリアを築けます。 ＜主な仕事内容＞ ・健康診断、ストレスチェックなどの健康管理業務 ・メンタルヘルス対策や職場環境改善の企画・実行 ・安全衛生委員会の運営、リスクアセスメント実施 ・労働安全衛生法に基づく規程管理・改善 ・福利厚生制度の企画・運用・改善 ・人事労務や人事企画のサポート業務 ・データ分析を用いた健康経営施策の効果測定 ＜アピールポイント＞ ・安定基盤 × 成長性を兼ね備えた環境でキャリアアップが可能 ・未

仕事内容当社は高透磁率軟磁性材料（パーマロイなど）の加工熱処理専業のメーカーです。 磁気シールド・集磁部品などが主力製品です。医療、工業、研究・開発分野などにおいて、必要不可欠なテクノロジーとなっている磁界コントロール。この分野のスペシャリストとして磁界測定や磁界シールドの設計・製作を長年手がけてきました。 あなたには、管理部門の一員として、組織運営に関わる幅広い業務をお任せします。 【想定業務】 ■組織・人事に関する制度の企画・運用 ■就業・労働環境の整備、安全衛生に関する管理 ■社内ルールや体制の整備・改善 ■社内外との調整業務、イベント運営など 部門内で役割分担を行ないながら、柔

仕事内容オフィスでの人事業務全般をお願いします。 具体的には 〇採用活動（新卒・中途） 〇労務管理（就業管理システムの操作・運用） 〇社員研修の企画・運用 〇営業部との社内調整および事務処理 〇データ入力・分析・管理や電話・メール対応 〇その他、人事業務全般

仕事内容インテグリカルチャー株式会社 【湘南】【人事（採用メイン）責任者候補】～独自の細胞培養技術／化粧品の知見が活かせるリモート可～ 【仕事内容】 【湘南】【人事（採用メイン）責任者候補】～独自の細胞培養技術／化粧品の知見が活かせるリモート可～ 【具体的な仕事内容】 ～「細胞を活かす」スキンケア化粧品原料や健康食品などに活用され、独自技術で注目度フレックス勤務／平均残業20H程～ ■業務概要： 独自の培養技術を研究する同社にて、人事ポジション（責任者候補）を募集します。今後ビジネス職を中心にさらなる組織基盤の拡大を予定しており、このタイミングで、当社の経営陣・現場担当者に向き合いながら、当

勤務時間16:30〜09:30 16:30〜翌9:30 ※休憩120分 ※時間外ほぼなし 【休日】 シフト制 週2回〜勤務OK 年次有給休暇（6ヶ月経過後に3日付与 ※日数は労働条件による） 育児休業（取得実績あり） 介護休業（取得実績あり）

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容[転勤の有無無し [仕事内容]： 同社にて不動産部門から間接部門（経理・人事・経営企画等）、営業部門（飲食・物販・アミューズメント等）等、様々な職種の採用をお任せします。 また、採用業務だけでなく人材育成をはじめ、人事戦略の立案・遂行に関わる人事制度の企画をお任せ致します。 【具体的には…】 ・中途採用（要件定義、面接、条件設定、オファー面 談） ・人員計画・採用・育成計画の策定、遂行 ・研修制度の企画、遂行 ・評価、報酬制度 ・人事異動、ジョブローテーション ・給与計算、社会保険労務 ・その他各種人事施策の企画立案・運用 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上,

仕事内容株式会社ビジネスコンサルタント 【フルリモート】人事領域のコンサルタント（人事経験歓迎）◆本質的課題の解決◆年間3,300社の取引 【仕事内容】 【フルリモート】人事領域のコンサルタント（人事経験歓迎）◆本質的課題の解決◆年間3,300社の取引 【具体的な仕事内容】 ＜組織の課題解決に挑むコンサルティングファーム／クライアントは大手企業から中小企業まで多種多様／10,000社以上の顧客基盤と世界31ヶ国の海外パートナー／年間約3,300を超える組織をサポート＞ ■募集背景 1964年の創業以来、10,000社を超える企業の組織開発・人材開発を支援してきた株式会社ビジネスコンサルタント（

仕事内容神奈川県横浜市港北区の【人事労務事務】給与計算・社会保険（横浜オフィス） (正社員) | エムザス 株式会社 ▼仕事内容 給与計算のアウトソーシング部門にて、お客様から受託している給与計算 ・社会保険に関連する業務を担当いただきます。 ・給与計算業務 ・社会保険関連事務 ・お客様からの問合せ対応、お客様との打ち合わせへの参加【変更範囲：会社の定める業務】 (神奈川県横浜市港北区) ▼職種 【人事労務事務】給与計算・社会保険（横浜オフィス）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給220000〜320000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）)220000