横浜/人事労務/従業員満足度向上のための社内制度企画・運用(福利厚生制度/サーベイ等)上場G
いすゞビルドライフ株式会社
- 研修あり
- 年間休日120日以上
- 賞与・ボーナスあり
- 残業月20時間以内
- 昇給あり
- 土日休み
- 完全週休2日制
- 長期休暇あり
- 年間休日100日以上
- 年間休日110日以上
- 長期
- 17時までに退社可
- 18時までに退社可
- 東証一部上場企業
- 退職金制度あり
- 残業手当あり
- 交通費支給
- 職場内禁煙
- 雇用保険完備
- 厚生年金加入
- 家族手当あり
仕事内容いすゞビルドライフ株式会社 【横浜】人事労務※従業員満足度向上のための社内制度企画・運用(福利厚生制度、サーベイ等)◆上場G 【仕事内容】 【横浜】人事労務※従業員満足度向上のための社内制度企画・運用(福利厚生制度、サーベイ等)◆上場G 【具体的な仕事内容】 ~土日祝休み・年休129日で働き方総務経験を活かしてキャリアアップ!/東証プライム上場Gで安定性社員定着率◎~ ■募集概要: グループ会社の合併に伴い人事・労務・コンプライアンスの重要性が高まっているため、専門人材を募集するための増員計画となります。 会社として従業員満足度の向上、社員定着率の向上を推進していくうえでの、福利厚生制