神奈川県のベンチャー企業 人事の求人・仕事・採用

勤務時間8:00 ～ 16:36

仕事内容◎人気企業◎基本１６時３６分終業＊企業向けの福利厚生業務＊ ◆駅近でアクセス抜群の有名ビル勤務！近くに飲食店・コンビニあり♪モクモク事務作業！ＯＪＴがしっかりあるので安心＊当社スタッフ活躍中！質問しやすい職場環境です！ ●総合サービス会社●大手グループ企業での就業！残業がほとんどない魅力的なお仕事ですよ！【お願いしたいお仕事の内容】福利厚生業務（家賃補助管理、 社宅管理会社への申込・終了・支払処理、賃料の給与徴収処理）、独身寮管理（入退寮手続き、管理会社対応、寮費給与徴収処理、寮費請求）、請求書処理・各種取り纏めなどをお願いします。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆未経験者歓迎！

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事・労務領域における実務経験（5年以上） 給与計算および賞与計算の実務経験 給与・賞与計算を含む労務業務を年間サイクルで担当した経験 社会保険および労働保険の実務経験 勤怠管理の実務経験 年末調整の実務経験 社内外関係者との調整経験 [歓迎] 【職種名】 【人事労務】在宅週2日OK！給与計算、社保手続きがメイン◆精密部品メーカー＠新横浜（転勤ナシ） 【仕事内容】 人事総務領域の特定分野のみを担当するのではなく、複数領域に関心を持ち、チームメンバーと協力しながら幅広い業務に対応いただくポジションです。 ＜具体的には＞ 〇Payroll & Labo

勤務時間9:00 ～ 17:00

仕事内容１７時終業＊勤怠データチェックなど！同業務者も在籍☆駅チカ★ ◆土日祝休み★ホッと一息つける休憩室完備＊ＯＪＴしっかり★幅広い年齢層の方々が在籍♪制服あり・更衣室利用可能＊近くに飲食店・コンビニがあり何かと便利です！ ☆総合病院＊残業ほとんどなくプライベート充実●質問しやすい環境です！【お願いしたいお仕事の内容】勤怠データのチェック・作成、社会保険業務、年末調整サポート、電話応対 などをお願いします。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆業界経験問いません、ある方歓迎！※人事事務の経験が必要です。 ※給与計算・勤怠データ管理の経験がある方歓迎。 【使用するＯＡスキル】Ｅｘｃｅｌ（

仕事内容神奈川県横浜市港北区の総務、人事、労務サポート (正社員) | 有限会社ＡＭＰＬＵＳ ▼仕事内容 備品管理、発注購買対応、管理オフィス環境整備契約書、社内文書の管理来客対応、電話対応、郵便物管理社内イベント運営社用車管理採用業務補佐入社 ・退社手続き人事制度運用の補助その他、総務 ・人事 ・労務に関する業務補助変更範囲：当社の定める業務 (神奈川県横浜市港北区) ▼職種 総務、人事、労務サポート(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)250000〜350000円 (昇給)あり (給与支払い日

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■総務人事の経験が3年以上ある方 ■リーダーを含め、マネジメント経験をお持ちの方 [歓迎] 【歓迎要件】 ■特になし 【職種名】 人事総務管理職 【仕事内容】 【新横浜】東証グロース上場企業が人事総務管理職を募集します！ 当社の人事総務部門にて、総務人事業務をお任せします。 多岐にわたる業務にチャレンジする機会があります。 【雇入れ直後】人事総務 【変更の範囲】会社の定める業務 【具体的業務内容】 ＜人事業務＞ ■採用（人員計画、母集団形成、各種調整、面接、セレクション、条件交渉、受入） ■企画（昇格昇給、異動、制度仕組みの創設・改廃）規程管理、法改

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上 ■必須要件： ・採用業務経験者 [歓迎] ・メーカーでの人事採用経験者歓迎（3年以上） 【募集年齢（年齢制限理由）】 30～44才くらいまで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 人事（採用担当）／新卒・中途採用の企画等 【仕事内容】 ■業務概要： 人事として、採用業務を中心にお任せいたします。入社後は新卒採用業務、中途採用業務の企画・運営からお任せします。 将来的には教育計画の企画／運営や、人事制度（規程等）の整備・改廃・運用といった業務までお任せし、人事としての専門性を高めていくこと

仕事内容【採用コンサルタント】人材採用支援企業で採用コンサルタント／年休122日以上／成長率150％超／転勤なし ▼仕事内容 ＼経営視点で“採用成功”をデザインする／ 〜顧客成果に本気で向き合える採用コンサルタント(マネージャー候補)募集〜 経営層や人事責任者と直接対話し、採用を“経営課題”として設計・改善していくポジションです。 数字を追う営業ではなく、顧客成果と継続支援で評価される文化です。 ■採用課題のヒアリング・戦略立案 ■Indeed等の広告運用・効果検証・原稿ディレクション ■既存顧客への改善提案（中堅〜大手企業中心） ■チームマネジメント（2〜6名）・ナレッジ共有 ∟担当クライア

仕事内容◎人事総務として様々な事務対応をお願いいたします。 ＜主な業務＞ ＊応募者の一次対応 ＊書類作成 ＊事務作業 ＊お客様の一次対応 ※各営業所の案件に応じて出向いての業務も稀にあります。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ・給与計算を含む人事の幅広い経験 ・マネジメントの経験 【職種名】 人事課長候補【残業月10h未満】 【仕事内容】 グループ全体の労務実務に携わりながら、業務のチェック・管理を中心に担当いただきます。 ・給与計算・労務管理業務の管理および実務サポート ・労務に関する社内相談対応、各種チェック・承認業務 ・評価制度等の人事制度の運用および改善 ・人事課メンバーのマネジメント ・各部署と連携した業務改善・課題解決／総務課のサポート ・グループ会社を含む人事・労務業務の推進 ※部長がメインで行っているグループ統合後の制度運用のモニタリング、改善・運用最適化のサポートも行ってい

仕事内容【増員の為の募集】 勤怠管理・職員給与・賞与等の計算・年末調整 社会保険・労働保険手続き・入退職手続き 戸塚区内３施設 ・高齢者介護総合センター聖母の園 ・横浜市原宿地域ケアプラザ ・横浜市深谷俣野地域ケアプラザ の職員（２００名弱）の労務業務を、人事労務職員３名で分担して 行います。 「変更範囲：変更無し」

仕事内容神奈川県茅ヶ崎市の本社にて、グループ各社の人事業務・総務・労務等、担当する部署のマネージメントをお任せ致します。 ＜具体的には＞ ・当社およびグループ各社の中途・新卒採用全般の企画、実行 ・人事・労務：人事制度の改定、就業規則作成・改定、社会保険・労働保険関連 等 ・総務：契約管理等 ・部署内のマネジメントをお任せします。 ・経営陣と直結で、グループ全体の人事・採用のマネージメントをして頂きます。 ・事業所間の移動で運転する場合あり。 [エリア]藤沢～平塚 [社用車]軽自動車・ワンボックス ・変更の範囲 経理など管理系業務 ＜下記のような方々が活躍中です！＞ ・人事・採用業務の経験者

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事制度や企画等の業務経験 【職種名】 人事（サブマネージャー）/1965年創業の総合物流企業/勤務地：相模原市・転勤なし・マイカー通勤可 【仕事内容】 1965年創業、国内に80以上の拠点を持ち、7つの関連会社と共にビジネスを展開する総合物流企業にて、人事（サブマネージャー）の募集です。 制度設計見直し、人事企画、社員の入退職手続き、給与計算、社会保険まわりの管理 ＜業務内容（変更の範囲）＞ 会社の定める業務 【事業内容・会社の特長】 総合物流事業 1965年創業の総合物流企業です。全国に80の拠点を持ち、神奈川県下ナンバーワンの物流企業を目指し業容拡大中です。

勤務時間9：00～17：00 ※休憩は６０分。 ※就業時間の相談可能です。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 〔医療用品などを扱う会社〕アットホームな雰囲気の職場★わからないことを聞きやすい体制です♪ 【お願いしたいお仕事の内容】離職票の発行依頼（電子申請）｜各種証明書の発行｜名刺作成｜給与計算アシスタント｜メール対応｜電話応対などをお願いします。 引継ぎあり ▼こちらのお仕事のほかにも 電話なしのコツコツ系データ入力や英語を使う事務、 大学やコールセンターなどのお仕事も扱っています。 在宅のお仕事があるエリアも☆ 10月・11月スタートもご相談ください♪ 【お仕事のポイント】 ◆人気企業！横浜ブルーアベニューでの勤務★ランチスペース利用可能！

仕事内容【応募資格】 [必須] ・教育・研修の企画や運営の経験をお持ちの方 ・人事担当の経験 ・普通自動車免許（AT限定可） [歓迎] ・研修の登壇経験 【職種名】 【人事研修担当】社員の教育研修をお任せします◆創業70年以上の老舗港運会社＠東神奈川駅 【仕事内容】 人材育成のための研修制度の策定および運用に関することを担当いただきます。 教育担当（係長～課長代理） ＜具体的には＞ ・研修の企画 ・資料作成、研修の案内 ・当日の運営スタッフ、研修の講師 ・各種問い合わせや事務対応 ※入社後は、以上の業務を主に行って頂きますが、将来は管理者としてマネジメント業務を担って頂くことを想定して

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【仕事内容】 ・社長秘書としての業務全般 →基本的なスケジュール管理業務 →資料作成など営業サポート業務 →運転など送迎業務 →通訳業務（英語・ベトナム語・中国語など）※必須ではありません。 【募集背景】 業績拡大に伴い専門でお任せできる人材を募集 【弊社紹介】 東京都・神奈川県でRC・S造のマンションやオフィスビルの施工を行っております。設立8年目で現在15名の新鋭の会社であるため、人数拡大をして新たにポジションをお任せする可能性もござい

仕事内容★正社員☆賞与２回あり＊企画・運用など☆残業少なめ☆彡 ◆休憩室完備＊周辺にはコンビニ・飲食店がありランチも安心＊残業代は１分単位で全額支給☆年間休日１２０日でメリハリをつけて働ける環境です＊ １０月スタート！★人材サービス会社★駅チカで通勤がラクラクです！【正社員で就業開始】採用活動の企画・運用｜応募者・エージェント対応｜求人広告管理｜求人票作成｜ ＳＮＳ運用｜採用市場の分析・採用手法の企画改善｜企業開拓｜提案営業など。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（文章作成）・Ｅｘｃｅｌ（表計算） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： ◆事務経験が必要です。 職種： 人事事務

勤務時間8:45 ～ 17:15

仕事内容在宅勤務あり★仲町台・大手企業での部内アシスタント事務☆彡 ◆残業ほぼなしで無理なく働ける！派遣スタッフも就業中なので安心！幅広い年齢層の方々が活躍されている職場！２０２７年８月までのお仕事です（延長の可能性あり）！ ◆食品機械などの製造会社◆キレイな自社ビルでのオシゴト♪人気企業です！【お仕事の内容】人事関係の稟議書の受付・回議、申請された届出の確認・手続き、 組織図・人事発令管理・支払い関係の伝票処理、メール対応、電話対応などをお願いします。※週２日の在宅勤務あり。詳しくはお問い合わせください。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆未経験者歓迎！ 【使用するＯＡスキル】Ｅｘｃｅ

仕事内容【応募資格】 [必須] 新卒や中途採用における面接官の経験のある方 ※紹介会社等での人材サービスでの経験のある方も応募可能です 【職種名】 人事事務職員 【採用担当】【経験者】 【仕事内容】 地域に根差した介護や看護などの福祉サービスを提供する当法人の人事採用の管理職候補を担っていただきます。下記から適性に沿った業務をお任せしながら、チームマネジメントをお願いします。 【具体的に】 ■チームマネジメント業務 ■年間約30～40名程度の新卒採用業務(総合介護職、保育士) ■担当のサービス事業部における中途採用業務(年間合計300名採用) ■障碍者の採用・定着監理 ■社宅の管理業務等 ※業務

仕事内容【イエリスタホールディングス】正社員！賞与２回あり！ ◆駅からスグの複合ビル勤務！周辺には飲食店・コンビニがあり何かと便利！服装はオフィスカジュアルでＯＫ！同業務の方もいるので安心して就業できます！ 残業がほとんどなくプライベートとの両立も◎！人気の職業紹介のお仕事です！【正社員で就業開始】人事・労務・総務業務の推進｜組織・制度課題の改善｜ 部門マネジメント｜各部署との連携・支援などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（作表）・Ｅｘｃｅｌ（表計算） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： ◆人事・労務・総務の幅広い経験（給与計算・社保・住民税・安全運転管理 な

仕事内容【アピールポイント】 プライベートを大切にできる!完全週休2日制★ 在宅勤務も可能！弊社の採用担当者を募集します！ 【仕事内容】 ★シェアハウスグループホーム「セラヴィ」運営本部で働く人事部スタッフを募集◎ 《具体的な業務内容》 ・採用関連業務 ・求人作成 ・応募者との日程調整 ・面接対応 ・求人の管理 ー 【スターホーム株式会社の魅力ポイント】 ー ◆プライベートを大切にできる完全週休二日制！ ◎基本的に土日祝休みなので、安心してプライベートの時間を楽しめます。 ◆手当や福利厚生が充実！ ◎従業員の幸せや成長を大切にしています！ ◎自社運営のキャンプ場や民泊やお得に使える！ ー