ケアマネジャー - 北海道札幌市厚別区 の求人・仕事・採用

仕事内容【実務未経験OK】独自の研修制度でしっかり学べる&上長が手厚くフォローします！ 資格を取得したばかり・取得見込みの方もご相談OK！ケアマネとして経験を積み、成長できる環境があります◎資格の更新費用負担・主任ケアマネの受講推進制度あり◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 247,500円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／12.1時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収270,500円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 北海道札幌市厚別区厚別東5条7-

仕事内容仕事内容 住宅型有料老人ホーム 求人詳細 【仕事内容】 介護支援専門員(ケアマネジャー)業務 介護施設をご利用されているお客様お一人おひとりが、その人らしい生活ができることを目指した「ケア(生活)プラン」を作成し、お客様の承認を得ます。 また、作成したケアプランどおりに実行ができるよう、介護スタッフのサポートを行います。 お客様にとって最善なプランか？改善点はないか？を見直しながら、プランの管理を行って頂きます。 ♪有料老人ホームにおいてご入居されている方、又はご入居をご検討されている お客様のケアプランの作成・アドバイス等全般をお任せします♪ ♪メインの業務は社内のお客様のケアプランの作

仕事内容介護老人保健施設において、入所者一人ひとりの心身状況や生活環境、本人・家族の意向を丁寧に把握したうえでケアプランを作成・見直しし、医師・看護師・介護職・リハビリ職など多職種と連携しながら、適切な介護サービスが円滑に提供されるよう調整・管理を行います。入退所時の支援やサービス担当者会議の開催、モニタリング、各種記録・書類作成、行政や関係機関との連絡調整、家族からの相談対応なども担い、入所者が安心して自立支援・在宅復帰を目指せるよう総合的に支援します。

仕事内容・特定施設入居者生活介護におけるケアマネジメント業務全般 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容北海道札幌市でケアマネジャーを募集中！温かなケアで利用者様に寄り添いませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給213,400〜215,000円 ≪基本給≫ 188,400〜190,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:35,000円 資格手当:25,000円 住宅手当:上限：16,000円 扶養手当:配偶者：16,000円 子,二人目まで：5,500円/人 三人目から：2,000円/人 ≪賞与≫

仕事内容正社員（正職員） 社会福祉法人札幌シニア福祉機構 居宅介護支援事業所 サポーティ・もみじ台のケアマネ（介護支援専門員）求人 【北海道／札幌市厚別区】日勤のみ♪居宅介護支援事業所でのケアマネジャーの募集です！＜正社員＞ 車通勤可 住宅手当・補助 土日祝休 日勤のみ ブランクOK 産休･育休･介護休暇取得実績あり 残業少なめ ボーナス・賞与あり 社会保険完備 退職金あり 給料 月収 20.5万円 ～ 28.7万円※資格手当含む ※*年齢・経験等を考慮し給与規定に基づき決定 勤務地 北海道札幌市厚別区もみじ台北6-2-5-2 札幌市営地下鉄東西線「 新さっぽろ駅」 バス・車5分 資格/

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容■会社名 北海道札幌市厚別区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所でのケアマネ業務/ケアマネージャー/介護士/日勤のみ!介護の相談窓口で、ケアマネさん募集! ■コメント 日勤のみ！週休二日制・年休120日！・ケアマネ資格をお持ちであれば、未経験の方も可能です！・賞与4か月分！ ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所でのケアマネ業務/ケアマネージャー/介護士 ■仕事内容 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般 窓口での相談対応の他、利用者さんのご自宅やデイサービスに伺って相談業務をすることもあります。 同事業所内にケアマネジャーは複数在籍しているた

仕事内容正社員（正職員） 特別養護老人ホーム（特養） 社会福祉法人協立いつくしみの会 特別養護老人ホーム かりぷ・あつべつの介護職・ヘルパー求人 【北海道／札幌市厚別区】手当が充実！特別養護老人ホームでの介護士のお仕事です《正社員》 車通勤可 住宅手当・補助 未経験OK 無資格OK ブランクOK 残業少なめ 2026年4月入職可 社会保険完備 交通費支給 退職金あり 給料 月収 17.6万円 ～ 19.4万円程度 諸手当込 勤務地 北海道札幌市厚別区厚別中央5条6丁目5-20 札幌市営地下鉄東西線「 新さっぽろ駅」 徒歩10分 資格/職種 ■介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任

仕事内容■会社名 北海道札幌市厚別区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所でのケアマネ業務／ケアマネージャー／介護士/日勤のみ！介護の相談窓口で、ケアマネさん募集! ■コメント 日勤のみ！週休二日制・年休120日！・ケアマネ資格をお持ちであれば、未経験の方も可能です！・賞与4か月分！ ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所でのケアマネ業務／ケアマネージャー／介護士 ■仕事内容 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般 窓口での相談対応の他、利用者さんのご自宅やデイサービスに伺って相談業務をすることもあります。 同事業所内にケアマネジャーは複数在籍しているた

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・介護全般に関する相談援助 ・書類作成 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度があので、スキルアップに最適な環境です。 ●社会保険を完備しています。けがや病気の時も保証があるので、スタッフとして安心して働けます。 ●マイカー通勤可能です。無料駐車場を完備しているので、毎日快適に通勤できます。 未経験可、ブランク可、WEB面接可 〈資格〉ケアマネジャー 株式会社ソニックは、安心・安全な住環境と心のこもった介護サービスの提供を心がけています。 資格取得支援制度が充実しているので、未経験の方も働きながら

仕事内容正社員（正職員） 社会福祉法人協立いつくしみの会 居宅介護支援事業所 メイプルかりぷのケアマネ（介護支援専門員）求人 【北海道／札幌市厚別区】日祝固定休み／住宅手当あり／残業少なめ／居宅介護支援事業所でのケアマネジャー 車通勤可 住宅手当・補助 残業少なめ 社会保険完備 交通費支給 退職金あり 給料 月収 18.2万円 ～ 18.2万円程度 勤務地 北海道札幌市厚別区もみじ台西3丁目1-8 札幌市営地下鉄東西線「 新さっぽろ駅」 徒歩20分 資格/職種 ■介護支援専門員 ※普通自動車運転免許（AT限定可） 休日休暇 週休2日制 日曜日 祝日 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇

仕事内容■仕事内容 [仕事内容] 特別養護老人ホームにて身体介護、入浴･食事介助、レク、記録作成などの業務(ユニット10名・個室居室)。リネン交換やリビング清掃は、併設する就労支援事業所の利用者が業務を担っているので、介護業務に専念できる環境です。 ◇施設定員 : 入居80名、短期入所10名 [仕事内容の変更] 将来的に配置転換の可能性がありますが、当面の間は予定していません。 [期間の定め] なし ■勤務地 [勤務先] 社会福祉法人北海道光生舎 ゆいま〜る・もみじ台 札幌市厚別区もみじ台南3丁目4 [勤務先の変更] 将来的に道内施設への転勤の可能性はありますが、当面の間は予定していません。 [受動

仕事内容★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ 【現役ケアマネさんのインタビューあり】経験者募集☆給与条件等はお持ちのスキルを考慮し反映します 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 257,500円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／11.6時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収280,500円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 北海道札幌市厚別区厚別東5条7-1-7 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近

仕事内容【計画作成担当者】定年65歳！ボーナス年2回（2.20ヶ月）！住宅手当・家族手当・退職金制度完備！/6020_337013 ★グループホームの計画作成担当者を募集いたします。 ―――――――――――――――――― ・入居者様18名のケアプラン作成業務 ・介護業務全般 ―――――――――――――――――― ＊ケアマネージャーの資格を取得したばかりの方や計画作成担当者業務が未経験の方も大歓迎！ 先輩職員が業務をサポートいたします。 ＊計画作成担当者の経験者の方は、前職の待遇を考慮いたします。 【事業内容】 くにもと病院（旭川市）を中心に医療・看護・介護事業を道内（旭川・札幌・江別・苫小

仕事内容【計画作成担当者兼介護職員】豊かなチームワークで支える、グループホーム厚別東館のケアマネジャー募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給215,000〜225,000円 ≪基本給≫ 185,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 役職手当:10,000円 処遇改善手当:20,000〜30,000円 夜勤手当:6,000円/回 資格手当:介護福祉士：5,000円～介護支援専門員：15,000円/月 ◆

仕事内容＜正社員＞介護支援専門員の資格があれば、経験は問いません！ケアマネージャーのお仕事をしませんか！プライベートも仕事も充実できます◎ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給213,000円〜 ≪基本給≫ 123,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 役職手当:30,000円 資格手当:5,000円 処遇改善手当:3,000円 職務手当:20,000円 調整手当:20,000円 オンコール手当（回数に限らず定

仕事内容【オススメポイント】 ☆年間休日120日！しっかり休めてプライベートも大切にできます♪ ☆残業も少なくプライベートも充実♪ ☆賞与・昇給の支給実績があり、日々の頑張りをしっかり評価してもらえます◎ 【主な業務内容】 新札幌ひばりが丘病院にて、ケアマネージャーとして患者様が安心して医療・介護サービスを利用できるよう支援します。主な業務は、入退院時の相談対応、患者様やご家族へのアセスメント、ケアプランの作成・見直し、サービス担当者会議の開催、医師・看護師・リハビリ職・介護事業所など多職種との連携・調整です。また、介護保険に関する説明や申請支援、記録作成、継続的なモニタリングを通じて、患者様一人ひ

仕事内容厚別区でケアマネジャーとしてのキャリアを築く ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給207,000〜232,000円 ≪基本給≫ 180,000〜194,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 職能手当:25,000〜28,000円 住宅手当:2,000〜10,000円 扶養手当:配偶者：10,000円 他：2,000円 燃料手当:年1回11月：25,000円～110,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回

仕事内容介護施設のケアマネージャー/北海道札幌市厚別区/日勤常勤/月給192000円~ ＜具体的な業務内容＞ 相談窓口にてケアマネ業務全般をお願い致します。 ?ケアプランの作成 ?会議参加 ?内外部との連携 ?職員・ご利用者様との関わり ※状況に応じて、当法人の厚別区内の介護施設などを紹介していただきます。 《正社員》賞与4か月分と高め★日勤のみの勤務です！ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：neiv 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 job.inqui