フレックスタイム制 人事 - 三重県四日市市 の求人・仕事・採用

仕事内容山九株式会社 未経験OK♪【人事・労務スタッフ】安心＆安定企業!年間休日122日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【未経験歓迎！20～40代活躍中！定着率◎人事労務全般を担当頂きます。】社員が安心して働ける環境をつくる大切な仕事です。 給与や勤怠の管理だけでなく、採用や研修、社内制度の運用など 幅広い業務に携わります。 ・労務管理業務（給与、勤怠管理など） ・社会保険業務 ・社内制度の周知と運用 ・採用業務 ・労働組合・社外対応 ・研修の企画・運営 ・レクリエーションの企画・運営 【給与

仕事内容三重北農業協同組合（JAみえきた） 地域の暮らしを支えるJA職員／未経験OK／定着率95％以上 【求人要約】 【JA職員募集】定着率95％以上の高環境で成長を！ 【働き方】年休実質133日｜フレックスタイム制 【好待遇】未経験歓迎初年度想定年収400万円～ 未経験から【JA職員】として地域に貢献！ JAの安定基盤と働きやすさで再スタートを！ 地域の方の「ありがとう」をいただくお仕事として、 三重県北部エリアの暮らしを支えるJAみえきたでは、 未経験から安心してスタートできるJA職員を募集しています。 “定着率95%以上”のワケとは！？ ◎年間休日実質133日以上（年休121日

仕事内容募集背景 東海事業所では風味調味料、各種アミノ酸、甘味料、化成品、医薬品など幅広い事業に関わっています。これら製造には様々な製造プロセスや化学物質などの使用が欠かせません。各事業の業拡大に対応すべく、東海事業所の安全衛生・防災・環境の管理責任部門として、法令対応業務などの体制強化を行うため、専門性の高い人財を募集します。 業務内容 ・全場の４責遵守と違反・事故・休業災害ゼロ活動の推進 ・全場の安全教育や訓練に関する企画立案・推進（スマート防災の推進、消防訓練等の教育への取り組みなど） ・各種法対応、行政届出対応、行政・コンビナート企業・地域住民との渉外活動 魅力・やりがい ・製造メーカーであ

仕事内容【応募資格】 [必須] 経理・総務・人事のいずれか一つでも数年の経験がある方 ※業界不問 【職種名】 人事総務 【仕事内容】 【ポイント】 ・各種マニュアルを完備！先輩社員と一緒なので未経験の方でも安心！ ・20代、30代の先輩たちも多数活躍中！ ・ご経験を踏まえてできることからスタートいただきます。 【具体的には】 ＜人事＞ 現在は決まった県内の学校法人への訪問をして関係構築、年に数回の合同就職説明会への参加、WEB説明会の開催、面接実施などをお任せしています。 ※人事業務はこれまでのスキル経験を鑑みて徐々に相談しながら決めていきます。 ＜総務＞ 労務の法改正などがあった際にアンテナを高

仕事内容人事課にて、まずは採用業務に携わりながら、人事課題の抽出～課題解決のための企画・立案・推進を担っていただける方を募集します。 【具体的には】 ・採用企画（主担当者のサポート）・運営実施 ・人事制度、規程の見直し ・人事業務改善（システムの見直し・検討等） ■同社について 同社は出光興産が輸入した原油を様々な装置・設備によって受託精製し、石油製品及び石油化学製品原材料を世の中に幅広く安定供給している会社です。日本初の石油化学コンビナートの中核をなす石油精製会社として1957年に誕生しました。 ■同社の魅力 (1）エネルギーの変換期に携われる仕事 出光興産グループが進めているカーボンニュート

仕事内容<仕事内容> 【正社員】eラーニングスクール運営事務｜フルフレックス・リモート可｜年間休日120日【四日市駅】 eラーニングスクールの運営事務のお仕事をお任せします。デザインやWEBマーケティングのスキル習得を目指すスクールで、受講者層は20代～60代まで幅広く、全国各地から受講されています。スキルを身につけて理想のキャリアに繋げたい！という想いを持った方をサポートするやりがいのあるお仕事です。 事務職でも、入力作業だけではなく、社内外の人とコミュニケーションをとりながら仕事をしたい！臨機応援な対応が得意！ルーチンワークもいいけど、改善なども自由に取り組んでみたい！そんな方にピッタリです！

仕事内容<仕事内容> ◆人事（採用担当）◆賞与年3回/転勤無し/安定業界で人事のスキルアップ♪ 弊社は四日市を中心に60年以上に渡り、地域のインフラを支えています。 地域社会の基盤を支え、「きれいな水」が当たり前に使える世の中を守っています。 今回は弊社の「人事（採用メイン）」を募集します！ 採用は時代に合わせてトレンドが変化し続けているため、 簡単な仕事ではないですが同時に会社にとって大切な『人財』を支える とても重要なポジションです。 また、人事という仕事は何よりも”人に寄り添う”事が大切です。 社員の皆さんが東社員であることに誇りを持ち 「東産業に入って良かった！」と思ってもらえるような そん

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・総務人事に挑戦したい意欲をお持ちの方 【歓迎要件】 ・総務人事経験者 ・医療関連業界経験者（医療機関、ドラッグストア、介護関連など） ・採用関連業務経験者 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳～45歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【三重県四日市】総務人事 ※管理職候補 【仕事内容】 予防医療、急性期から慢性期の医療、そして介護を一体的に提供できるケアミックス型病院 総務人事業務に携わって頂きます。 入社後は主に採用業務のサポートからお任せしたいと考えています。 ▼業務内容 ・採用業務 （各部署へのヒアリング、

仕事内容水インフラを中心に地域を支えて６０年以上になる弊社にて 人事担当者として採用・教育に携わって頂きます。 「人こそ全て」という考えを軸に、社員に輝いてもらえるような 会社を実現するための大切なサポート部門です。 ・採用業務全般（新卒、中途、パート・アルバイト） ・面接対応、学生や応募者の対応 ・学校訪問、合同説明会 ・新入社員研修、内定者フォロー ◎採用以外に人事として幅広く経験し人事のプロを目指せる！ ◎家庭と仕事を両立し、ワークライフバランスを重視できる！ 「業務の変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間08:30～17:15 実働7時間45分／休憩60分

仕事内容キオクシア株式会社 （旧東芝メモリ） 四日市◆完全未経験可／工場動力設備の運転管理・保守保全業務◇日本最大級の半導体デバイスメーカー 【仕事内容】 四日市◆完全未経験可／工場動力設備の運転管理・保守保全業務◇日本最大級の半導体デバイスメーカー 【具体的な仕事内容】 ～プライム上場／AI需要を支える中核ストレージ技術で成長性◎～ 四日市工場は世界でも最大級・最先端の半導体製造工場であり、設備投資を伴う生産規模の拡大を推し進めております。生産規模の拡大に併せて動力設備も増強される事から、動力インフラの安定供給および設備の運転管理を行う施設管理業務の体制強化を行います。 ■組織のミッション

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 年収354万【正社員】キャリアチェンジで未経験OKの人事採用業務 コミュ力を活かした営業職や販売職などから人事業務へキャリアチェンジ！働きやすい環境を重要視しており、有給休暇取得率も高いんです。部署を超えて連携することが多く、社員同士のコミュニケーションも活発です 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：08:30～17:15 実働時間：7時間45分 休憩時間：1時間 残業時間：5～10時間/月 月～金 週5日 <在宅勤務> 週1～2日 <給与> 年収354万円～471万円 月収例：月収例 225,000円～298,000円+残業代 交通費：全額支給

仕事内容本社勤務の管理者として、以下の業務を担当していただきます。 ・外国籍社員との社内通訳および翻訳業務（日本語⇔母国語） ・外国籍人材を含めた人事・労務管理（勤務状況の把握、各種書類 の翻訳等） ・社内報告書やビジネス文書の作成、データ入力 ・外国人社員と配属先企業間の連絡・調整（言語サポート含む） ・文化・言語的な違いに配慮した社内環境の整備や提案業務 通訳・翻訳を含めた「国際業務」および、労務管理等の「人文知識 業務」として、外国籍人材が安心して職場に定着できるよう支援し ていただくポジションです。 「業務の変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容[募集背景体制強化の為 [転勤の有無無し [仕事内容]： 人事部門のマネジャー業務を担当いただきます。 【具体的には…】 ・人材育成 ・採用業務 ・スタッフ指導 ・人事制度構築 ・店舗改革業務 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件残業少なめ(20時間未満),転勤なし,正社員,管理職・マネージャー,ベンチャー企業,車通勤可 30歳～45歳の方が活躍中！ JOBID：35049

仕事内容四日市エルピージー基地株式会社 【四日市市】総務・安全衛生／日本最大級のLPガス輸入基地／残業平均7h／年間休日124日 【仕事内容】 【四日市市】総務・安全衛生／日本最大級のLPガス輸入基地／残業平均7h／年間休日124日 【具体的な仕事内容】 ～残業月平均7時間、年間休日124日／転勤なし／なくてはならないLPガス基地の総務・安全衛生管理業務／20代から60代のベテラン勢も活躍中！高圧ガスないしは危険物取扱者の資格をお持ちの方大歓迎です～ ■業務内容： ＜業務概要＞ 当社基地の総務および環境労働安全衛生業務を主に担当していただきます。 保安総務グループでは、基地の安定操業と安全な職

仕事内容<仕事内容> 【三重県四日市市】人事◆仕事探しの難しさに共感できる方はピッタリ！働きやすさが自慢eg_hr1F ◤人事の ”ピッタリ度” チェック！◢ （長期キャリア形成のため、35歳以下の方が対象です） □仕事探しって、正直大変だ □人の話を聞く時間が好きだと思う。 □誰かの支えになれたときが嬉しい。 □いろいろな仕事に挑戦してみたい。 ⇒1つでも当てはまったら当社がピッタリ！ なぜなら当社は、「多くの人に活躍の場を提供すること」を大切にしている会社だから。様々なことに興味を持ち、誰にでも寄り添って共感できることは、人事としての才能なんです。 ◤採用チームのお仕事紹介◢ 「新卒採用」

仕事内容【応募資格】 [必須] ・サービス業での人事経験のある方 ・人事制度設計の経験のある方 [歓迎] ・小売、アパレル業界での人事経験のある方 【フィットする人物像】 ・サブカルチャーに興味のある方 ・事業や経営を通して、環境や地域へ貢献する事に喜びを感じる方 【職種名】 四日市市(三重) 人事マネジャー（幹部候補）・アウトドアパレルショップ年収500万も目指せる 【仕事内容】 人事部門のマネジャー業務を担当いただきます。 【具体的には…】 ・人材育成 ・採用業務 ・スタッフ指導 ・人事制度構築 ・店舗改革業務 等 【事業内容・会社の特長】 ・アクションスポーツの用品小売販売・アウト

仕事内容【経験者募集】全国にホテルを展開している上場企業での、採用担当のお仕事です♪ 応募者対応や面接、入社手続きなど。店長として採用実務経験のある方は、経験を活かせます！ アルバイト（年間約700名）・新卒（年間約30名）・中途（年間約100名）のいずれかの採用業務をお任せします。 ◎応募者への連絡 ◎面接日程調整 ◎面接実施 ◎会社説明会の実施 ◎入社手続き ◎採用関連業務（入社式、リテンション施策対応等） ◎求人媒体選定、管理 ◎ダイバーシティの推進 など 【アピールポイント】 ★採用事務・人事の経験者募集 ★上場企業 ★世界的ブランド「コンフォートホテル」「グリーンズホテル」などを全国

仕事内容四日市工場設備課にて、当社プラント等の設備、建築物に関する以 下業務。 ・設備新設改造計画／保全計画／工事計画の立案、設計／製図／仕 様書の作成、費用積算 ・工事工程管理、工事指示（工事自体は協力会社へ依頼するため、 管理業務が主） ・検査管理、設備トラブル時の原因及び再発防止の調査検討 等 対象の設備は塔／槽／熱交換器などの静機器、ポンプ／圧縮機／撹 拌機などの動機器、配管、計器室建屋 等 「業務の変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容【仕事内容】 同社の人事部門において、過去の経験に合わせて以下の業務をご担当いただきます。 ＜本社＞ ご経験と希望を考慮し、以下のいずれかの企画と実行に携わっていただきます。 ○全社人員計画に基づく新卒・キャリア採用 ○人材育成施策 ○タレントマネジメント施策 ○人事制度（人事考課、昇格、給与、資格フレーム） ○労働政策 ○駐在員サポートと海外会社人事支援 ○給与計算 ＜四日市・鈴鹿・津＞ ○地域限定職の採用 ○労働組合との折衝 ○事業部人材の育成支援 ○組織開発 ○労務対応 など ※勤務地はご経験・適正を踏まえて決定します。 【入社後のイメージ】 ＜半年〜１年間＞ 担当業務の基本的な