社会保険労務士 - 東京都中央区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■給与計算1年以上 ■給与システムを利用しての給与計算 [歓迎] 【歓迎要件】 ■従業員300名以上の給与計算 ■人事・給与システム導入経験 ■社会保険手続き（今後お任せしていく可能性があります） ■社会保険労務士 【求める人物像】 ■創意工夫し、提案することが出来る方 ■変化を恐れず、楽しめる方 ■失敗から多くを学び、解決方法を持っている方 ■にぎやかな職場で業務を行いたい方 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～35歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【労務業務担当（給与計算）】19期連続増収、教育業界大手企業★異業種出

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事領域における実務経験を10年以上お持ちの方 ・人事制度、労務、採用、給与など幅広い人事業務経験をお持ちの方 ・人事課題に対して主体的に改善提案、実行ができる方 ・社内外と円滑にコミュニケーションを取りながら業務を進められる方 ・複数の関係者を巻き込みながら人事施策を推進できる方 ・持株会社やグループ会社横断の人事業務に関心のある方 ・制度運用だけでなく、組織づくりや部門マネジメントにも関わりたい方 ・経営に近いポジションで人事として影響力を発揮したい方 [歓迎] ・人事企画の経験 ・人事制度設計、改定の経験 ・人事部門におけるマネジメント経験 ・ホールディングス企

仕事内容アイリス税理士法人 *未経験者の育成に注力♪【労務管理スタッフ】*入社祝金20万 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【未経験の方でもしっかり育成します！】労務管理スタッフとして社会保険の手続きや給与計算など、できることからお任せします！◆社会保険・労働保険の手続き └先輩が流れを丁寧に教えるので、初めてでも安心して覚えられます。 ◆給与計算（年末調整含む） └専用システムを使うため、少しずつ慣れながら進められる業務です。 ◆労務相談のサポート └就業規則や人事制度などは、経験に応じ

仕事内容オフィスワーク、不動産業界未経験でもチャレンジできる人事総務のお仕事です。 全国に出張があるので、事務所内での座りっぱなしの仕事が苦手な方にもおすすめです。 働きながら資格取得を目指せるのでキャリアアップにもつながります。 【求める人材】 ・20代・30代の男性が主力となって活躍している職場 ・未経験OK ・営業、接客、サービス業など、人と接する仕事の経験必須 ・以下いずれかの経験、スキルがあれば尚良 ・人事、労務、採用(新卒及び中途)、総務、SEまたはヘルプデスクの実務経験 ・Excelの関数(VLOOKUP、SUMIFSなど)が活用できる、スプレッドシートの操作に慣れている ・社会保険労

仕事内容税理士法人きわみ事務所 税務会計スタッフ／20・30代活躍／残業月20H程度・年休125日／資格取得に向けた支援あり 【仕事内容】 税務会計スタッフ／20・30代活躍／残業月20H程度・年休125日／資格取得に向けた支援あり 【具体的な仕事内容】 【ワークライフバランスの整った環境でスキルアップ！／資格取得のためのサポート体制／年間休日125 日】 ■業務内容 （1）税務顧問業務…会計ソフト入力、決算及び申告書の作成 （2）経営コンサルティング業務…会計導入支援、節税及び資金繰り支援 ■業務の特徴： 入社後、税務会計業務を基本としながら、起業支援サポートや経営コンサルティング業務などをお

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ●社会人経験3年以上 ●給与・社会保険実務経験 ●PCの基礎的な操作ができる方 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ●チームワークを発揮して、仕事を進めてくださる方 ●業務改善に意欲的に取り組んでくださる方 【職種名】 エンジニアに関する人事労務事務 【仕事内容】 【仕事内容】 同社は、エンジニア（顧客企業の事業所で就労する技術社員 約7,300名）が安心して長く働ける環境づくりを大切にしています。 その中で、約7,300名のエンジニアを支える「人事労務」を担っているのが、業務推進部 ペイロールグループです。 給与計算や社会保険手続きといった“労

仕事内容人事総務部にて、採用業務を中心とした実務・運用を担当していただきます。 採用活動が円滑に進むよう日々の運用・調整・進捗管理を担っていただきます。 【主な業務内容】 ・学生・中途候補者との連絡対応（メール・電話等による案内、日程調整） ・会社説明会、面接等のスケジュール調整 ・採用管理システムやスプレッドシートによる進捗管理 ・採用人数・選考状況の進捗把握および報告 ・求人媒体・紹介会社との連絡、事務的な調整業務 ・内定者フォロー、入社までの各種連絡対応 ・採用に付随する人事総務業務の補助 など

仕事内容[募集背景体制強化のための募集となります。 [仕事内容]： 税務・会計業務スタッフ 【具体的には】 お取引先の外資系企業の、経理業務、報告、会社設立対応等、バックオフィスの 業務を担っています。オンサイト勤務は少なく、基本中央区にある同社オフィスでの 勤務になります。 ・外資系企業への税務・会計・給与計算 ・アウトソーシング業務 ・経理・税務・財務・人事労務分野コンサルティング業務 ・不動産流動化案件を中心としたSPC税務・会計業務 ・支払代行、資金管理代行 ・税務申告作成補助 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件完全週休2日制,土日祝休み,残業少なめ(20時間未満),正

仕事内容セントラルスポーツ株式会社 ☆未経験大歓迎【スポーツクラブスタッフ】家賃補助◎年休120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【充実の研修制度で未経験でも安心】スポーツ指導や店舗運営だけでなく、学校での体育授業のサポートなど、社会貢献度の場でも活躍◎フィットネスやキッズスクール（水泳・体育・ダンス等）の指導に加え、店舗運営や各種イベントの企画・運営に携わります。 さらに、幼稚園や小学校の体育授業を代行するなど、教育現場の働き方改革に貢献する外部指導も担当。 子どもから大人まで、幅広い世代の健

仕事内容【応募資格】 [必須] ・給与計算の基礎知識あり（400名分の給与計算を行う意欲がある方） ・経理が分かる方（簿記３級程度/振替伝票が起票できる） ・10年以上の継続勤務を希望する方 [歓迎] ・社会保険労務士（歓迎） 【フィットする人物像】 ・仕事に対して誠実で、自分の考えを説明することができる 【職種名】 【日本橋本社・女性歓迎】労務課長候補（給与計算） 【仕事内容】 給与計算業務 給与計算業務（400名分の給与計算）を担当頂きます 【事業内容・会社の特長】 建物管理に関する総合マネジメント ■長期管理保全計画■設備保守管理■環境衛生管理■リニューアル■営繕工事■保安警備■清掃■

仕事内容【労務管理/人事管理】三菱UFJフィナンシャル・グループ（MUFG）DX推進戦略企業の人事担当 Japan Digital Design株式会社 - 次世代の金融UXの創造を目指して設立された三菱UFJフィナンシャル・グループ(MUFG)の戦略子会社 仕事内容 【業務概要】 三菱UFJフィナンシャル・グループのデジタルトランスフォーメーション推進を牽引・並走するJDDのコーポレート部門の一員として、労務管理・人事管理業務を中心とした人事実務全般を担当していただきます。 少数精鋭の組織体制のため、担当領域に閉じず、採用業務の実務サポートやID・端末管理などコーポレート横断的な実務まで担当し

仕事内容❖業務対応範囲拡大に伴う社員募集 東証スタンダード上場のCSSホールディングスを始め、 グループ各社のシェアードサービスを行う当社では グループ会社全体の管理事務業務を 一括して担っています。 今回は、業務対応範囲拡大に伴い 労務部門のメンバーを新たに募集します。 ※日本語の読み書きができる方を募集しています Applicants must be able to communicate effectively in Japanese (verbal and written) ❖主な仕事内容 ・給与計算（グループ8社の給与計算業務を分担して対応） ・社会保険関係手続（提携社労士事務所

仕事内容ＴＡＩＭＡＴＳＵ株式会社 労務管理スペシャリスト◆“日本の伝統文化”を再定義／社員の約80％が海外出身 【仕事内容】 労務管理スペシャリスト◆“日本の伝統文化”を再定義／社員の約80％が海外出身 【具体的な仕事内容】 伝統と革新が融合／日本の伝統工芸を世界に発信／多様なバックグラウンドを持つメンバー◎グローバルな視点で新しい価値を創造 ◎残業ほぼなし・有給取得率100%と、働きやすさも実感できる職場です。「日本文化の魅力を広める仕事がしたい」「グローバルな環境に身を置きたい」方へ！ ■採用概要： 当社は自社ブランドの和包丁・日本酒や侍精神を重んじる体験教室を通じて、「日本の伝統文化を再

仕事内容総務業務は多岐に亘りますが、部署内で協力しながら行っています。 今回は、特に人事労務、ネットワーク保守管理のご経験者を求めています。 （採用予定：2名） 【仕事内容】 ・パソコン・電話・社内LAN・OA機器等の業務全般 （機器の保守管理、トラブル時一次対応、設備入替によける立案や稟議書作成、 社会調整、業者折衝等） ・人事、労務業務（労務を含む人事関係業務全般） ハローワーク求人票や媒体の文章作成、採用募集、応募者管理、 連絡等の入退社手続き、社会保険手続き 等 ・その他、庶務的業務を含む総務業務全般（部署内で協力しながら行っています） ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容ｃｉｒｃｕｓ株式会社 【京橋｜リモート週2】労務■業界No.1人材紹介プラットフォーム展開｜IPOを見据えた組織拡大中 【仕事内容】 【京橋｜リモート週2】労務■業界No.1人材紹介プラットフォーム展開｜IPOを見据えた組織拡大中 【具体的な仕事内容】 ★6年連続売上高200％規模成長を継続！さらなる拡大フェーズで、早期にオペレーション構築やマネジメントにも挑戦！ ★業界No.1人材紹介プラットフォームでHR領域における「非効率の解消」と「データに基づく意思決定の実現」を叶える！ ★平均残業月19.1h・年休127日でメリハリをつけて就業が可能！ 6年連続売上高200％規模の成長を成し

仕事内容株式会社CIN GROUP 人事労務事務／未経験歓迎／「社労士」受験サポート有／土日祝休 【求人要約】 【環境】年休120日以上/土日祝休み/ネイル自由！ 【未経験歓迎】専門知識は不問。研修で基礎から習得可 【資格支援】受験費0円！社労士取得も全力応援！ 知識ゼロからの国家資格「社労士」挑戦もサポート！ 受検費0円で一生モノの手に職 未経験からのオフィスワークを応援！ ”誰かの人生を支え、組織を創る” 人事労務で、 一歩先行く事務職をスタートしませんか？ 「ずっと事務がいいけど、今のままじゃ将来が不安……」 「ルーティンワーク業務は、ちょっと物足りない」 そんなあなたにこそ、当

仕事内容[募集背景人員増強のための採用 [転勤の有無無し [仕事内容]： 人事労務にかかわるあらゆる経営課題・業務課題について、最善の解決策を提⽰し、企業の真の成⻑をサポートしています。 定型的な商品を押し付けるのではなく、お客さまの課題や状況に応じて課題解決に何が必要かを⼀緒に考え、提案・実⾏⽀援するオーダーメイド型の仕事でやりがいがあります。また、⽬標数字は部⾨単位で持ち、個⼈ノルマは無いため本当に顧客の事を考え、取り組める環境です。 【具体的には…】 ・労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施 ・課題抽出後の改善提案の実施 ・株式上場に向けた労働諸法令遵守のためのコンサル

仕事内容■おすすめポイント 【中央区】経理の募集！年収最大600万円提示可能！最寄り駅から徒歩1分の駅チカ立地 ■お仕事内容 経理・財務 ■お仕事詳細 【業務詳細】 美容医療法人の経理担当として、日次・月次業務を中心に、バックオフィス全体の安定運営を支えていただきます。 労務担当や外部の税理士・社労士と連携しながら、以下の業務を想定しています。 ・具体的な業務内容 ・仕訳入力 ・請求書・領収書の発行・管理 ・経費精算の処理 ・売掛金・買掛金の管理 ・月次・年次決算業務の補助 ・年末調整・法定調書の作成補助 ・税理士との連携 ・経理業務の内製化・業務効率化に向けた取り組み

仕事内容営業アシスタント／「お客様に寄り添う相続プランナー」年間休日120日以上／職種未経験歓迎／内勤業務 お客様に寄り添う相続プランナー◎ 【原則外回り営業なしの内勤業務♪相続に関するプランニングをお任せします！】 ◆相続プランナーのお仕事◆ 訪問チームが受任した案件のプランニングおよびご提案をお任せします。 ・必要書類の取得や作成の指示出し ・内勤で担当した案件の管理 ・お客様へ定期的な進捗報告や生前対策の提案など！ 相続といっても、財産や不動産など様々なケースがあります。 プランナーとして、相続に関するお困りごとやお悩み事を、お客様に寄り添ってご状況を伺うことで、相続対策のご提案をすること

仕事内容【正社員で会計事務デビュー！経理経験1年～＋簿記3級ある方に！】ワークライフバランス〇！産休育休実績あり！年休120日以上 正社員で会計事務デビューのチャンス！経理経験1年～＋簿記3級でOK 税理士事務所での会計事務です。 税理士の補助として ・仕訳入力 ・書類作成 ・領収書の整理、集計 ・申告書のスキャン ・年末調整の補助 ・決算補助 ・電話応対 ・ほか所内の庶務 （コピー、ファイリング、来客応対など） ※仕訳入力をメインにお任せしていきます （慣れてきたらステップアップできます！） ※分からないことは丁寧に教えてもらえるので安心です！ ※使用ソフト：弥生会計、Excel、Word