ケアマネジャー 特別養護老人ホーム - 埼玉県さいたま市緑区 の求人・仕事・採用

仕事内容埼玉県さいたま市緑区の特別養護老人ホームの介護支援専門員 (正社員) | 社会福祉法人 騏忠会 特別養護老人ホーム 浦和しぶや苑 ▼仕事内容 【特別養護老人ホームの介護支援専門員】特別養護老人ホーム、居宅介護支援事業所いずれも相談可能です。 ★特別養護老人ホームの施設ケアマネ中規模施設の８２床の利用者様ケアプラン作成、ご家族様対応、カンファレンス議事進行、公的書類の作成等。 経験は問わず、やる気のある方を幅広く募集しています。 ★居宅介護支援事業所のケアマネ居宅介護支援事業所における介護支援業務を担当して頂きます。 ※特別養護老人ホームと地域包括支援センターの併設事業所です。 変更範囲：変更

仕事内容<仕事内容> 介護支援専門員※年間休日120日 特別養護老人ホームで介護支援専門員です。 <給与> 年俸394万円～480万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 完全週休2日制 週休2日制 （月10公休） 年間休日120日間 <勤務地> 埼玉県さいたま市緑区原山4－18－9 JR浦和駅、東浦和駅より国際興業バス <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 時短勤務制度あり

仕事内容介護支援専門員の募集です。※年間休日117日 特別養護老人ホームの施設ケアマネ 中規模施設の82床の利用者様ケアプラン作成、ご家族様対応、カンファレンス議事進行、公的書類の作成等多岐にわたりますが、采配を振るっていただきます。また、経験は問わず、やる気のある方を幅広く募集しています。 ※PCは、1人1台支給されます。 (今回は、募集対象外) 居宅介護支援事業所のケアマネ 居宅介護支援事業所における介護支援業務を担当して頂きます。 ※特別養護老人ホームと地域包括支援センターの併設事業所です。 1日のスケジュールについて 各自、業務量に応じてスケジューリングのうえ勤務して頂きます。中でも決ま

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 特別養護老人ホームでのケアマネ相談員業務 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 特別養護老人ホームでのケアマネ相談員業務 求人ID 450933

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 223900円 賞与：年2回（3.2ヶ月） 賞与：年2回（3.2ヶ月） 【住所】 埼玉県さいたま市緑区大字三室3029-3 【アクセス】 JR武蔵野線東浦和 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 2018年開設の特別養護老人ホームにてケアマネジャーのお仕事です@さいたま市緑区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・サービス担当者会議の開催 ・要介護認定に関する業務 ・ケアプラン作成 ・相談援助業務 ・オンコール対応あり ・施設運営に関わる業務 ・相談員フォローあり ・介護兼務可能性あり ・宿直月1回あり 【

仕事内容【特別養護老人ホームの管理栄養士（給食委託会社との各種業務折 衝を含む）】 栄養ケアマネジメント：入居者一人ひとりの栄養状態を評価（アセ スメント）し、個別の栄養ケア計画書を作成・更新をお願いします 。食事管理・献立監修：身体機能（噛む・飲み込む力）に合わせた 形態（ミキサー食、ソフト食など）の調整や、季節感のある献立の 監修を行います。※献立業務等は、委託先企業の業務範囲です。 多職種連携（ミールカンファレンス）：医師、看護師、介護職、歯 科衛生士などと協力し、経口維持や低栄養改善のための対策を協議 します。 ※ノートＰＣ支給あります。 変更範囲：変更なし

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 特別養護老人ホームあけみ苑では、正看護師を大募集！ 《お仕事内容》 あなたには、特別養護老人ホームにおける看護業務全般をお任せします。 ★利用者様の健康管理や、日常生活のサポートを行い、心身のケアに努めていただきます。 ☆医療行為や投薬管理を通じて、安心・安全な生活を提供する重要な役割を担います。 ♪チームワークを大切にしながら、他職種と連携して最適なサービスを提供していきましょう！ 《求めるスキル》 看護師資格をお持ちの方、実務経験を活かして活躍中の方が多数！ 充実したプライベートを大切にしながら、スキルアップも可能な環境です。 あなたの経

仕事内容管理栄養士の募集です。※年間休日117日 特別養護老人ホームの管理栄養士 (給食委託会社との各種業務折衝を含む) 栄養ケアマネジメント: 入所者一人ひとりの栄養状態を評価（アセスメント）し、個別の栄養ケア計画書を作成・更新をお願いします。 食事管理・献立監修: 身体機能（噛む・飲み込む力）に合わせた形態（ミキサー食、ソフト食など）の調整や、季節感のある献立の監修を行います。※献立業務等は、委託先企業の業務範囲です。 多職種連携（ミールカンファレンス）: 医師、看護師、介護職、歯科衛生士などと協力し、経口維持や低栄養改善のための対策を協議します。 ※ノートPC支給あります。 【さいたま市緑区

勤務時間(1)9時00分～12時00分

仕事内容介護施設における介護職員の募集です。 介護職員初任者研修修了者をお持ちの方は優遇いたします。 利用者様の生活や気持ちに寄り添い、日々の支援をお願いします。成長をしっかり評価する制度があります。見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。あなたの力をお貸しください。

仕事内容社会福祉法人の介護支援専門員 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 特別養護老人ホームでのケアマネ相談員業務 資格: 介護支援専門員 勤務時間: 9：00～18：00 休憩60分 休日・休暇: 年間休日１２０日 月10公休 福利厚生: 屋内禁煙 屋外喫煙所あり 退職金制度 資格取得制度 特徴: 特別養護老人ホーム / ブランク可 / 社会保険完備 / 車通勤可 / 施設ケアマネジャー / 資格取得支援 / 年間休日120日以上 / 交通費支給 / 年齢不問 / 退職金あり / 研修制度あり / 即日勤務OK / 月1シフト提出 / 残業月20時間以内 / ハラスメント相談窓口あり 【

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 2018年開設の特別養護老人ホームにてケアマネジャーのお仕事です@さいたま市緑区 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・サービス担当者会議の開催 ・要介護認定に関する業務 ・ケアプラン作成 ・相談援助業務 ・オンコール対応あり ・施設運営に関わる業務 ・相談員フォローあり ・介護兼務可能性あり ・宿直月1回あり 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 ＜法人概要・拠点＞ ・4つの「特別養護老人ホーム」と「ショートステイ」、2つの「グループホーム」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他有給休暇は法定通り

仕事内容特別養護老人ホームの事業所内業務 施設運営を支える業務 入居者さまとの談話・電話応対・受付業務・ＰＣ業務など 【変更範囲：変更なし】

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【主任介護支援専門員/正社員】育休取得実績あり！昇給&賞与あり！完全週休2日制！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 【主な業務】 ・包括支援センターでのケアプランの作成 ・相談業務 ・地域活動の開催、支援 【変更範囲：法人の定める業務】 求人ID 797446

仕事内容埼玉県さいたま市でケアマネジャーとして新たな一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給302,972円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 処遇改善手当:10,300円給与に含む ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計200,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： 介護施設でのケアマネ経験あれば尚可 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 東浦和駅から0.4km 浦

勤務時間勤務時間内で4時間～8時間の勤務時間で応相談。 ※勤務日数：週2日～5日程度★応相談 ※学生の方も20：00～21：00頃まで可能な方がいれば★応相談

仕事内容ホームヘルパー 見学歓迎/ 未経験でも親切、丁寧な研修で安心して働けます正社員大募集 特養入居者・ショートステイ利用者様の生活全般の介助、見守り、行事等への参加等。 レクリエーション

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 サービス付き高齢者向け住宅 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 242700~312200円 賞与：年3回（2.2ヶ月） 賞与：年3回（2.2ヶ月） 【住所】 埼玉県さいたま市緑区芝原1-13-5 【アクセス】 JR武蔵野線東浦和 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート / 研修制度 / 資格取

仕事内容埼玉県さいたま市緑区の介護支援専門員 (正社員) | 医療法人社団 アンフルール 介護老人保健施設 あさがお ▼仕事内容 「介護」介護老人保健施設あさがおにて、入所者のケアマネージメント業務他※変更範囲：変更なし (埼玉県さいたま市緑区) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給269900〜330100円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）)218200〜278400円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2.7ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末） (正社員) ▼勤務時間 (1)8時30分〜17時00分 (休憩時間)

仕事内容「在宅介護支援センター」でのケアマネジャーのお仕事です。 居宅介護支援事業所でのケアマネ業務をお任せします。 メインとなるのはゲスト（ご入居者）のケアプラン作成業務です。 ご入居者の健康状態やご希望を取り入れながらケアプランを作成していただきます。 お持ちのスキル、より良い環境で活かしませんか？ 特別養護老人ホーム『リバティハウス』内の 【在宅介護支援センター】でニュースタッフを募集しています。 ブランクのある方も応募OK！ 一人ひとりに合った指導で、丁寧にサポートします。 細かい目標をクリアしながら、焦らずじっくり業務に慣れていきましょう。 勤務は日勤のみで、4週8休制。 年に1回

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 残業時間月平均10時間 週所定労働日数4日

仕事内容特別養護老人ホームで心温まる支援を提供しませんか？ケアマネジャー募集中！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 レク企画・運営、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,245円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ≪昇給≫ 300〜2,000円 （時間あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 東浦和駅から3.3km 浦和美園駅から3.4km 北浦和駅から4.5km ◆勤