大阪府大阪市の施設ケアマネジャーの求人・仕事・採用

勤務時間《勤務時間》 9時00分～18時00分（休憩時間60分）。午前のみや午後のみなど、時間帯のご相談も可能です。 《勤務の特徴》 固定時間制で残業時間がほぼありません。週3日以上の勤務で、曜日を固定することも相談できます。試用期間は2ヶ月です。

仕事内容■勤務地 大阪府大阪市住之江区東加賀屋1丁目11番15号アミコ愛・あい・東加賀屋 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 利用定員18名の小規模グループホームで、ケアマネージャーとしての業務全般に携わります。利用者さまの生活をサポートするため、ケアプランの作成と介護業務を担当する重要な役割です。 《具体的な内容》 ・ケアプランの作成と管理 ・利用者さまの日常生活支援 ・介護業務全般の実施 ・利用者さまの健康管理と相談対応 ・ご家族との連絡調整と情報共有 ■募集情報 ＼介護職のやりがいを求めていませんか？／ 「利用者さまとの関係を深めたい」「小規模施設で丁寧に働きたい」「ライフスタイルに合わせて勤

仕事内容【求人のポイント】 ◇介護老人保健施設でのケアマネ業務 ◇日勤常勤 ◇年間休日110日 ◇車通勤可 ◇時間外なしでプライベートとの両立もしやすい職場です！ 【施設形態】 介護老人保健施設 【職種名】 介護支援専門員 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 介護老人保健施設 愛の里にて施設ケアマネージャー業務に従事していただきます。 送迎あり(ハイエース運転出来ると尚可) ※資格・経験必須 【勤務地】 大阪府大阪市大正区小林東2-6-14 「大正駅」から車で9分 【給与】 月給：225,000円～295,000円 【給与内訳】 基本給 ：200,000円-250,000円

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 鶴見せいわ園/求人/ケアマネジャー/正社員/介護老人保健施設/大阪府大阪市鶴見区 ＜お見逃しなく！賞与3.8ヶ月！/離職率が低い職場/盛和会グループ！＞◎ケアマネージャー/正社員募集◎ 【月給220,000円～315,000円】＊介護支援専門員、主任介護支援専門員有資格者向け求人＊『今福鶴見駅』より徒歩15分

仕事内容賞与年間3ヶ月分で高収入！ 残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日114日で無理なく長期勤務が可能！ 介護老人保健施設にて、施設ケアマネジャー業務全般をお任せします。 ご利用者様の身体状況や在宅復帰に向けた目標に合わせたケアプランの作成を行い、安心して生活できるようサポートしていただきます。 また、ご家族様との相談対応や、医師・看護師・介護職員・リハビリスタッフとの連携、サービス調整業務にも携わっていただきます。 CMZ-3579(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケア

仕事内容★３年間限定★ 今の環境に疲れたら、新しい空気を吸いに来ませんか。 お試し移住にも◎ 完全週休2日制 年間休日120日 「3年間限定」で 北海道の小さな町を 助けてくれませんか？ ▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△ 現在、人口約5,280人の北海道大樹町にある 「居宅介護支援事業所つばさ」では、深刻な人手不足に悩んでいます。 「今の職場は休日に寝るだけで終わってしまう…」 「毎日の不規則なシフトや休日出勤に窮屈さを感じている…」 もし、あなたが今そんな状況なら、一度立ち止まって、 あなたの経験と力をこの町で活かしてみませんか？ 今回は【応援ケアマネジャー】として、 最大

仕事内容【ブランシエールケア長居公園の計画作成及び説明】 ・入居者家族への連絡調整、入居前面談、介護サービス契約説明等 ＊ケアプランの作成件数は最大３３件です 上記のケアマネジャー業務に加え１もしくは２のいずれか ご希望の業務を兼務いただきます １．フロント事務スタッフ 介護を必要としない入居者の生活介助・相談業務・電話対応・受付 ２．介護スタッフ 介護全般（入浴介助、排泄介助、食事介助、自立支援など） ※入社お祝い金については求人に関する特記事項に記載

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■ケアプランの作成、モニタリング、アセスメント、相談業務、各サービスとの連絡調整など 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 年収 363万円〜429万円諸手当含む 月収 22.0万円〜26.0万円諸手当含む 備考：【昇給回数】■あり【賞与回数】■年2回・計4.5月分（過去実績） 通勤手当（実費支給※上限20,000円／月）資格手当（30,000円）その他手当（調整手当：20,000円〜50,000円、役職手当：0〜50,000円、皆勤手当：

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 介護老人保健施設青美/求人/ケアマネージャー/正社員/介護老人保健施設/大阪府大阪市北区 ＜【日勤正社員】あなたのご経験がご利用者様、ご家族様の『これからを支えるチカラ』に！＞◎ケアマネージャー/正社員募集◎ 【月給275,000円～330,000円/賞与2回】＊介護支援専門員、主任介護支援専門員有資格者向け

仕事内容【求人掲載元】バイトな 利用者の生活支援計画を立て、ケアマネジメント全般を担う仕事です ケアプラン作成や認定調査、医療・介護スタッフとの連携調整を行います 多職種と協力しながら利用者一人ひとりに合わせた支援を行う環境です 【勤務先名】 特別養護老人ホームクレーネ大阪 大阪府大阪市此花区春日出北1丁目22番地3号 株式会社リーチング 担当：採用担当 【企業ID】385377 【管理ID】#B001C 【求人No】527094bu_free 527094

仕事内容■お仕事内容 【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 ・堺市西区を中心に地域の病院・診療所と連携 ・通い・訪問・宿泊を含めた総合的なケアプランの作成を行っていただきます。 ・ご利用者様ご本人、ご家族様の要望ヒアリング ・介護保険の申請(新規・更新)時の書類作成及び提出 ・認定調査(新規・更新)の立会 ・住宅改修時の書類作成 など

仕事内容お仕事は、介護付有料老人ホームでの業務をお願いいたします。 ・入居者様のケアプラン作成 ・入居者様やご家族の要望ヒアリング ・観察・アセスメント ・フロア業務の補助 ・レクレーションの参加 ・スタッフへケアプランの指導 などを行っていただきます。 待遇 昇給あり（勤続1年以上） 退職金制度 社会保険完備 オンコール手当（500円/件） 交通費支給（上限3万円※規定による） 制服貸与 試用期間3ヶ月（期間内条件変更なし） 受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 月9～10日（2月のみ8日）※規定による 年間休日113日 有給休暇（法定通り）

仕事内容■勤務地 大阪府大阪市大正区鶴町2-15-18 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護老人保健施設において、ご利用者様やご家族からのご相談に応じ、最適なケアプランの作成・調整を行うケアマネージャーのお仕事です。相談受付から施設利用後のフォローアップまで、トータルでサポートいただきます。 《具体的な内容》 ・相談受付および面接業務 ・ご利用者様やご家族からの各種相談対応 ・関係機関との調整・連携業務 ・送迎業務（AT車使用） ・利用後のアフターフォローと相談対応 ■募集情報 ＼介護職の経験を活かしたい／ ご利用者様の人生に寄り添いたい、関係機関との連携を大切にしたい、安定した職場で働きたい

仕事内容■会社名 大阪府大阪市中央区の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設のケアマネージャー/大阪府大阪市中央区/常勤（日勤）/月給257900円~ ■コメント 月給25.7万円～年間休日110日★千日前線「なんば駅」徒歩1分 ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設のケアマネージャー ■仕事内容 本社においてケアマネ業務全般をお願い致します。 ?ケアプランの作成 ?会議参加 ?内外部との連携 ?要に応じて週2～4回担当施設へ訪問。 ※担当施設は人事異動により変更になる可能性はございます。 ★おすすめポイント★ ・「なんば駅」徒歩1分★アクセスも良く、通勤しやすいところに位置しています！ ・年

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■介護老人保健施設におけるケアマネージャー業務全般 ・計画作成とそれに伴う付帯業務 ・法人内ケアマネ会議の出席 ・介護補助業務 等 ※ケアマネ2名体制なので安心 ※転勤あり(転居を伴う転勤はなし) ■研修制度 ・資格取得奨励制度/上限15万円 ・交通費支給/上限3万円/月 ・社内研修充実 （入職者には博心会神戸研修センターで社内研修） ・国家資格取得祝い金あり 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 年収 336万円〜376万円程度(諸手当込み

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜16時00分又は10時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：上記のうち、時間固定相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急対応の場合、月時間数は８０時間であり、６回以内に限る。年 間で延長することができるのは、７２０時間とする。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務曜日の固定相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【介護付き有料老人ホームのケアマネジャー】 ・ブランシエールケア長居公園での計画作成及び説明 ・入居者家族への連絡調整、入居前面談、介護サービス契約説明等 ＊ケアプランの作成件数は最大３３件です ◆未経験の方・ブランクある方ОＫ！ 同行研修をしっかりと行います ◆曜日固定は相談可能◎短時間勤務も可能！ ◆昇給あり（年１回） ◆ご入居者に寄り添った「顔の見えるケアプラン」を実施中 ◆長谷工グループが運営する介護付き有料老人ホーム ※入社お祝い金については、求人に関する特記事項に記載

仕事内容2名体制｜月給32～37.5万円｜実務未経験者OK｜介護との兼務なし｜18時終業梅田駅6分｜ 介護老人保健施設でのケアマネジメント業務全般をお任せします。 ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・記録 ・要介護認定の代行申請 ・本体介護老人保健施設及び多職種・多事業所との連携 ・各種事務業務 など ★ケアマネ2名体制 ★介護との兼務はありません 職場は大阪の主要エリア「梅田・中崎町」！ 徒歩圏内には百貨店や駅直結の大型ショッピングビルが多数あり、 仕事帰りのお買い物やカフェ巡りにも困りません◎ 茶屋町エリアもすぐそこなので、流行のショップをチェックしてから帰ることスタッフもいます！

仕事内容【仕事内容】 ◇居宅ケアマネージャー業務 ※基本移動は自転車、病院など移動距離によって、車や電車を使ってもらっています ※当事業所は３名体制です ※リーダー・主任・介護長など多くのポジションがあり、入社1～2年でリーダー昇格のチャンスもあります!

仕事内容介護老人保健施設のケアマネージャー/大阪府大阪市鶴見区/常勤（日勤）/月給215000円~ ■生活援助 食事の支度、掃除、洗濯などの身の回りのお世話 ■身体介助 食事・入浴・排泄介助や更衣、歩行、体位変換や移乗・移動などの日常生活における動作のサポートを行います。 通院や外出介助を行うこともあります。 ■レクリエーションの企画・実施 物づくり・ゲーム・誕生日会など日常的に様々なレクリエーションを行っています。 ■リハビリのサポートなど 社会貢献度が高く、ご利用者の笑顔が近くで見られることがやりがいに繋がります。 また、施設には看護職や機能訓練指導員もいるため、医療やリハビリ

仕事内容■会社名 大阪府大阪市港区の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設のケアマネージャー/大阪府大阪市港区/常勤（日勤）/月給250000円~ ■コメント 最大月給35万円◎経験を活かしてしっかり稼げる施設でのケアマネ！ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設のケアマネージャー ■仕事内容 介護施設においてケアマネ業務全般をお願い致します。 ?ケアプランの作成 ?会議参加 ?内外部との連携 ?職員・ご利用者様との関わり ■給与 月給250000円~ ■給与備考 月給250,000円～350,000円 基本給 170,000円(一律支給)～ 役職手当 5,000円(一律支給)～ 業務手当

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■介護支援専門相談業務全般 利用者、家族からの介護相談、ケアプラン作成、各介護サービスとの連携 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 年収 350万円〜500万円 月収 20.0万円〜32.0万円 備考：【昇給】年1回(4月)（過去実績あり）【賞与】年2回 4.5ヶ月/年（7月・12月)（過去実績あり） 掲載企業名：株式会社キャリアデザイン 提供元：JOBOLE