施設ケアマネジャー - 兵庫県西宮市 の求人・仕事・採用

仕事内容施設ケアマネ・介護支援専門員[社] ユニット型の特別養護老人ホームのご入居者様が適切な介護サービスを受けられるよう、施設サービス計画(ケアプラン)作成をお願いします。

仕事内容【正社員】利用者主体のケアを実現する施設ケアマネジャー募集 ケアマネ本来の仕事に集中できる、余裕ある人員体制と働きやすさ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～290,000円 賞与年2回(実績：各1ヶ月／計2ヶ月)※業績により臨時賞与あり 交通費支給(上限30,000円／月) 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 退職金制度あり(規定あり) 資格取得支援・資格手当あり 研修制度・成長支援補助金制度(年5万円まで) 人間ドック・健康診断制度あり(条件あり) 【勤務地】 兵庫県西宮市 募集情報 利用者2名に対し職員1名の手厚

仕事内容■会社名 兵庫県西宮市の介護老人保健施設 ■メインキャッチ 介護老人保健施設でのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護スタッフ/定年65歳！再雇用という形で70歳まで腰をすえて働いていただくことも可能! 産休取得者の前例も多く、家庭との両立に理解の深い事業所です！ ■コメント ◎産休取得者の前例も多く、家庭との両立に理解の深い事業所様です！ ◎定年65歳！再雇用という形で70歳まで腰をすえて働いていただくことも可能 ■雇用形態 正社員 ■職種 介護老人保健施設でのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護スタッフ ■仕事内容 介護老人保健施設でのケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの

仕事内容勤務は17:15まで◎残業ほぼなし★賞与実績4ヶ月！医療費補助・食事補助など福利充実【西宮市、香櫨園駅、老健、施設ケアマネジャー、正職員】 月3時間程度と少なめの残業◎有給休暇は入職3ヶ月後に付与★オンとオフのメリハリを付けて働けます！月給＋賞与4ヶ月実績で安定収入をGET◆最寄りの「香櫨園駅」からは徒歩5分で通勤ラクラク♪ ◆職種 施設ケアマネジャー ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給19万100円～22万9600円 ※月給には、職務手当3000円、調整手当1万3000円、処遇改善手当1000円を含む ※経験・能力により異なる ◆勤務地 兵庫県西宮市弓場

仕事内容介護老人保健施設でのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護スタッフ／KGS737 ▼仕事内容 介護老人保健施設でのケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成（満床時200床） ・利用者と家族との調整、連絡 ・入所者の認定調査 ・送迎の付き添い ※多忙時は入浴介助等の介護兼務有り ◎産休取得者の前例も多く、家庭との両立に理解の深い事業所様です！ ◎定年65歳！再雇用という形で70歳まで腰をすえて働いていただくことも可能 (兵庫県西宮市) ▼職種 介護老人保健施設でのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護スタッフ／KGS737(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【

仕事内容■勤務地 兵庫県西宮市浜脇町4-28 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 利用者様の生活をサポートするための計画作成や調整業務を担当するケアマネジャーの職種です。医療機関や介護事業所との連携を通じて、利用者様一人ひとりに寄り添ったサービス提供を実現します。複数のスタッフと協力しながら業務を進める体制で、未経験の方でも安心してスタートできる環境が整っています。 《具体的な内容》 ・ケアプラン作成と利用者様の生活支援計画の策定 ・医療機関や介護事業所との連絡調整 ・健康保険・介護保険に関する相談対応 ・利用者宅への訪問業務（社用車完備） ・各種申請書類作成 ■募集情報 ＼利用者様との関わりをもっ

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 《主任ケアマネージャー》として、介護老人保健施設幸泉エルズでの業務全般を担当していただきます。 ☆ご利用者様一人ひとりのニーズを把握し、最適なケアプランを作成する役割を担います。 ★また、介護スタッフや医療チームとの連携を図り、質の高いサービス提供に寄与していただきます。 ♪日勤のみの勤務で、家庭と仕事の両立がしやすい環境です。 ☆救急病院に併設された施設で、必要に応じて手厚い医療ケアを行うため、安心して働ける職場です。 ★専門知識を活かし、やりがいを感じながら、共に成長していける仲間をお待ちしています！ ・求める人物像・資格 業務経験者歓迎

仕事内容【仕事内容】 ・ケアプランの作成・モニタリングなどのケアマネジメント業務 ・ご利用者様・ご家族からの相談対応や関係機関との連携 ・多職種と協力しながら利用者様の生活をサポート ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施設のご紹介をする」という企業理念をもとに、専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ・入社前後のトータルサポート 書類

仕事内容★経験よりも、チームで動ける力を。そんな施設ケアマネを求めています。★入居者様一人ひとりの「その方らしさ」を大切にする介護付き有料老人ホームです♪ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ご利用者やご家族との面談・アセスメント ケアプラン（介護サービス計画）の作成・見直し 介護職・看護師・機能訓練スタッフとの情報共有・会議 サービス担当者会議の実施 モニタリング・記録業務 入退所時の調整、医療・他職種との連携 ※施設内での業務が中心です。訪問や外出業務はほとんどありません 資格: 下記のいずれかをお持ちの方 ・介護支援専門員（ケアマネジャー） 年齢：～69歳（年齢制限の理由：定年年齢が70

仕事内容【アピールポイント】 シニアスタイル西宮北口の施設ケアマネジャー(ケアマネジャー)求人（正職員） 【仕事内容】 ▼お仕事内容 介護付き有料老人ホームにおける施設ケアマネ業務を担当いただきます。 本ポジションでは、経験以上に「チームで動ける力」を重視しています。 ケアマネ＝一人で進める仕事というイメージとは異なり、当施設では 介護職・看護職・機能訓練職・相談員などと連携しながら、チームでケアを構築していくスタイルです。 ■業務詳細 ・ケアプラン作成・見直し ・利用者・ご家族との面談、アセスメント ・多職種との情報共有・会議運営 ・モニタリング、記録業務 ・入退所調整、医療機関との連携 施設

勤務時間【1】8:30～17:15（休憩60分） 【2】8:30～12:30（休憩なし）

仕事内容手厚い福利厚生／午前のみのシフトあり◎パートで無理なく働ける老健ケアマネ【イチオシ】 地域の高齢者支援に、あなたの経験や優しさを活かしませんか？ 老健ならではの多職種チームが支える職場で、ケアマネとして利用者様の生活をサポートするやりがいがあります！ シフトは柔軟に相談可能◎無理のないペースで働ける環境が整っています！ ■働きやすいポイント ・8:30～17:15／午前のみシフトも相談OK◎ライフスタイルに合わせて勤務可♪ ・多職種との連携で、実践的な経験を積みながらスキルアップ！ ・ケアマネ更新研修など、教育体制が整備されており安心◎ ・夜勤なし・介護業務は原則なしで、負担少なめのワーク