人事 採用 - 大分県 の求人・仕事・採用

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 クラサスケミカル株式会社の大分コンビナートにおける人事業務全般を幅広くお任せいたします。グループ会社も含めると、社員約800名に関わる人事業務をお任せいたします。 ＜業務詳細＞ ・クラサスケミカル 大分コンビナートの人事業務 （労務管理・労働組合窓口・新卒中途採用・人材育成施策運営・昇格試験等のアセスメント・DE＆I推進・従業員エンゲージメント向上施策の企画立案等） ・上記業務を推進するうえで、現場（製造部長・製造課長・係長）や新卒中途社員、学校や教育機関等、社内外関係各所との連携や調整 ・関連会社である鶴崎共同動力、サンアロマー、日本ポリエチレンの一部の人

仕事内容レジリエント株式会社 【全国フルリモート】人事／採用◇業務改善コンサルティング企業／急成長企業◇攻めの採用戦略を創る◎ 【仕事内容】 【全国フルリモート】人事／採用◇業務改善コンサルティング企業／急成長企業◇攻めの採用戦略を創る◎ 【具体的な仕事内容】 成長企業／バックオフィスBPOや業務改善コンサルティングを展開／大手実績多数／好きな場所で働けるフルリモートアイデア出し大歓迎／新しい仕組みづくりもチャレンジ可能 ■採用背景： ～事業も組織も急成長中の私たちと一緒に人材採用の中核を担いませんか？～ 当社では、現状兼務で人事業務を担当していましたが、創業から1年弱で顧客が100社を超え、

仕事内容[募集背景部門を強化するため新規募集。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 総務・人事部門全般の業務をお任せします。中でも、主に新卒・中途の採用担当として勤務いただきます。 【具体的には…】 ・総務 契約管理、備品管理、 会議や行事などの企画・運営、電話・来客対応 ・人事 人材採用・研修、社会保険手続、勤怠管理、給与計算、健康診断、福利厚生業務 お任せしたい業務は様々ありますが、人事の中でも特に採用活動については、今後重点的に取り組んでいただきたい業務です。学校との繋がりの強化のための積極的なアピールや、外国人採用に向けた取り組みなど、継続的に社員の採用ができる体制づくりをお任せしたいと考え

仕事内容株式会社ユウミ 採用コンサルタント／フルリモート／月給40万円～／全国募集 【求人要約】 【入社初日からフルリモート】全国の希望エリアで働く 【月給40万円以上】地方在住でも東京水準の待遇 【経験を活かす】地方中小企業に必要とされる存在に 【仕事内容】 採用コンサルタントとして、日本全国の中小企業様の採用成功に向け、伴走支援を進めていくお仕事です！ 【具体的な仕事内容】 リクルート、マイナビ、エン・ジャパン、パソナ等人材業界出身のプロフェッショナル集団として、主に地方企業の採用支援で高い評価をいただいている当社。銀行やお客様からのご紹介やセミナーからの集客のみで既に約120社とお取

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事関連業務の実務経験をお持ちの方 【職種名】 杉乃井ホテルの人事・管理職候補【大分】泊まる・遊ぶ・癒される」が一体の大分の人気リゾート 【仕事内容】 同社の人事として、以下業務をお任せいたします。 【具体的には】 ●労働時間管理の方針策定および実施 ●社内研修の企画および実施（労働時間管理、ハラスメント防止など） ●労働環境の改善提案および実施 ●社内コミュニケーションの促進および組織文化の醸成 ●他部門との連携およびプロジェクト管理 など ※ご自身の適性に合わえて領域や裁量の幅を広げていただきます。 【入社後】 既存社員の業務を徐々に引き継いでいただきながら、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事関連業務経験 5年以上 【尚可】 ・シフト勤務形態の企業での人事経験がある方 ・ホテル、宿泊施設での人事経験のある方 ・マネジメント経験のある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【大分】人事（管理職） ※土日休み 【仕事内容】 東証プライム上場G／オリックスグループの大型温泉リゾートホテルの管理職 【職務概要】 人事領域における管理職として、以下業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・労働時間管理の方針策定および実施 ・社内研修の企画および実施（労働

仕事内容・人事制度企画・運用 ・新卒・中途採用 ・労務管理 ・安全衛生 ほか 【未経験者歓迎、女性スタッフも活躍中！】 入社後は、先輩スタッフがマンツーマンで指導します！ 変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 総務人事◆未経験OK／残業少なめ／住宅手当最大4万円／家族手当・出産祝金あり 高卒者の新卒採用をメインに、採用業務をお任せします。学校とのパイプづくりなどを進める中で、魅力的な説明会にするためのコンテンツやノベルティの考案・実行も可能です。 【具体的な仕事内容】 高卒者の新卒採用をメインに、中途採用も含む採用業務をお任せ。現在、中途採用に関しては、ハローワークや社員の紹介にて行なっています。 ■採用計画の策定 作業現場の責任者から必要な人員をヒアリングし、採用計画を策定します。それをもとにスケジュールを調整し、年間スケジュールを決定。新卒採用では毎年4～5人ほどを受け入れて

仕事内容人事業務 ・採用、労務管理、給与支払いなど人事業務全般 ※変更の範囲：なし

仕事内容ご入社後は実務からスタートし、ゆくゆくは採用戦略や採用計画の立案などにも挑戦できます。 そのため単なるルーティンワークではなく、企業の成長に直結する仕事にも携われます！ 活かせるご経験やスキルをお持ちであれば、業界未経験の方も歓迎です！（詳しくは募集要件をご確認ください） 業務内容 ※案件ごとに担当業務は異なります。未経験の場合も実務経験のあるリーダーがしっかりとレクチャーいたします！ ・スカウト運用（対象者選定、送信、効果検証） ・応募者対応／面接調整 ・求人作成・リライト ・クライアントとの打合せ ・採用レポート作成・分析 ・採用要件ヒアリング ・採用計画や採用戦略、運営スケジュールの立

仕事内容株式会社ギブリー 採用人事マネージャー◆IPOを見据える急成長中のIT企業／数十名規模採用／経営層直下で戦略的HR経験 【仕事内容】 採用人事マネージャー◆IPOを見据える急成長中のIT企業／数十名規模採用／経営層直下で戦略的HR経験 【具体的な仕事内容】 【7期連続で過去最高売上を更新！「生成AI」をコアに、ギブリーは時代のニーズに合わせ最速でサービスを提供するITベンチャー企業】 生成AI時代の到来により、企業のDXが加速する一方で、新たなセキュリティリスクも生まれています。私たちギブリーグループは、2024年4月にセキュリティのスペシャリスト集団であるセキュアサイクル社を迎え入れ、

仕事内容ＪＸ金属株式会社 【大分/佐賀関】プラント全般に関わる保全業務☆寮・社宅制度完備☆年休122日☆福利厚生◎ 【仕事内容】 【大分/佐賀関】プラント全般に関わる保全業務☆寮・社宅制度完備☆年休122日☆福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 【業務内容】 主に、銅製錬炉設備、硫酸プラント、廃熱回収蒸気による発電設備、銅電解設備に関わる保全業務全般、保全計画立案及び改善計画立案、保全工事発注及び工事管理、保全予算管理、突発故障対応。設備を所管する操業現場と調整して計画や工事を実施いただきます。工事業者へ工事を発注し、工程、品質、安全、見積査定、工事検収を行っていただきます。 【募集背景】 当社

仕事内容<仕事内容> 【正社員】人事募集 第二新卒もOK！ 仕事内容: 【人事】 新卒・中途採用業務（求人募集、面接対応、内定者フォロー） 社員教育・研修の企画・運営（新入社員研修、資格取得支援など） 労務管理（勤怠管理、社会保険手続きなど） 社内環境の整備（働きやすい職場づくり、福利厚生の充実） 社員の相談対応（キャリア相談、人事評価のサポート） <給与> 年収250万円～400万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし <休日休暇> 週休2日制 週休2日制 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 ◇ ＧＷ 上記の長期休暇は平均して１週間あります。 <勤務地> 大分県別府市富士見町13番5号

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下の条件を満たす方 ・事業会社での人事経験（3年以上） [歓迎] ・IT業界、スタートアップでの勤務経験 ・経営層と共に経営戦略の立案・実行まで携わられたご経験 ・上場準備のご経験 ・曖昧な事象でも柔軟に抽象化/具体化し、言語化して資料に落とし込むことが得意な方 【フィットする人物像】 ・広い視野で考え、柔軟に対応する姿勢の方 ・視座を高く持ち、常に学ぼうとする姿勢の方 ・失敗を恐れずチャレンジする前向きな姿勢の方 ・社内の各部署のメンバーとも円滑なコミュニケーションを図れる方 ・自発的に問題解決に取り組み企画立案ができる方 ・感覚ではなく、数字やファクトで物事を捉え

仕事内容ご自宅での完全リモートワーク！本社部署の事務アシスタント募集 週3～4日、週24時間～30時間未満の短時間勤務！完全在宅でできる事務作業をお任せします。 PCを利用しデータ集計や会議資料の作成、社内外へのメール連絡など、本社部署の補佐業務を行っていただきます。事務職経験がある方、リモートワークご経験がある方、大歓迎！ 【業務内容（例）】 ・データ集計、会議の資料作成など ・社内外へのメール連絡 ・社内掲示板作成 ・申請書や請求書対応など 本社部署の業務補佐として、 様々な業務を担当いただきます。 【必須スキル】 ＜必須＞ ・基本的なPC操作が可能な方（Excel,パワーポイント,メー

仕事内容ＥＮＥＯＳ株式会社 【大分市】製油所プラントオペレーター◇充実した住宅手当あり／6日間の大型連休取得可／基本的に転勤無 【仕事内容】 【大分市】製油所プラントオペレーター◇充実した住宅手当あり／6日間の大型連休取得可／基本的に転勤無 【具体的な仕事内容】 【国内トップクラスのエネルギー企業で働く／残業代は全額支給＊資格取得支援制度あり／有給消化率90％／社員食堂など働く社員をサポートする充実した環境】 ■業務内容： 製油所や石油化学製品のプラント、発電プラントの運転業務をお任せします。点検監視等の現場パトロール、バルブ等の機器操作が主な業務です。 ＜具体的な業務内容＞ ・フィールドマ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【以下いずれか必須】 ・労務管理に関する実務経験（入退社手続き、勤怠管理、給与関連資料作成など） ・労働基準法や労務関連法規の基礎知識を活かした業務遂行能力 【職種名】 派遣社員の管理業務【福岡】フルリモート勤務可能／年休120日以上 【仕事内容】 同社に在籍する派遣社員の管理・人事関連業務を担当していただきます。 以下のような業務を中心に、派遣社員に関わる業務を担当するポジションです。 ＜派遣社員対応＞ 契約書作成・管理、受け入れ準備 派遣会社との窓口（求人依頼、契約更新、異動調整） 勤怠・実績確認、請求書精査、問い合わせ対応 ＜労務管理＞ 入退社・転籍手続き

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・事業会社または人材系企業での採用実務経験（3年以上） └ 職種問わず母集団形成からクロージングまで一貫して担当した経験 ・経営層または事業責任者との採用要件整理・採用戦略の立案経験 ・スタートアップまたは少人数の組織での自走的な業務推進経験 [歓迎] ・人事制度（評価・報酬・ストックオプションなど）の設計または運用経験 ・組織フェーズの異なる複数事業・子会社の人事企画経験 ・CHRO・HRBP・採用責任者など、経営と近いポジションでの人事経験 ・組織開発、オンボーディング、カルチャー醸成など制度外のHR施策の企画実行経験 ・上場準備

勤務時間シフト制 日勤のみ・夜勤専属など、希望の働き方を相談できます。安定したフルタイム勤務です。 日勤 8:45～17:45（休憩1h） 夜勤 20:45～翌5:45（休憩1h） 交替制 8:45～17:45／20:45～翌5:45 ※上記は一例です。配属先や工程により時間帯が異なる場合があります。

仕事内容新卒採用と中途採用を中心に担当していただきます。 ・採用業務に伴う予算策定 ・経営戦略に沿った人材採用計画立案 ・採用手法の検討、実施 ・媒体および原稿管理 ・面接調整、面接実施、配属調整 ・入社退社手続、会社説明会実施、 ・学校訪問 ・各種官公庁提出書類の作成 など 変更の範囲：その他総務業務、企画事務