ケアマネジャー 土日祝日休み - 神奈川県 の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 神奈川県川崎市多摩区の訪問介護 ■メインキャッチ 訪問介護でのケアマネジメント業務／介護支援専門員／介護士/土・日・祝休み、残業ほぼなし!居宅介護・訪問介護を行っている施設で正職員ケアマネージャーとして働いて下さる方募集中！ ■コメント ケアマネ募集！資格があれば未経験の方もOK！ 年間休日125日★土日祝お休みで残業ほぼなし！ ライフワークバランス◎車通勤可能でラクラク！ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問介護でのケアマネジメント業務／介護支援専門員／介護士 ■仕事内容 訪問介護でのケアマネジメント業務全般 ・居宅支援事業 ・訪問介護サービス ■給与 月給230000円~

仕事内容神奈川県横浜市西区のケアマネージャー (正社員) | 株式会社 ケイアイエス ▼仕事内容 横浜市西区を中心とした居宅介護支援事業者のケアマネージャーのお仕事です。 各種介護サービス（訪問介護、訪問看護、介護タクシー、地域密着型介護施設）を展開しているソーシャルケアインクルでのお仕事です。 ※ケアマネージャー経験あれば尚可変更範囲：変更なし (神奈川県横浜市西区) ▼職種 ケアマネージャー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給280000〜370000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)260000〜320000円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 10

仕事内容【仕事内容】 ご利用者の生活を支え安心した日常を提供するお仕事です。介護保険要介護・要支援者のケアプラン作成や給付管理、認定調査、利用者訪問、アセスメント、モニタリングを行います。チームで協力しながら、丁寧な対応を心掛ける温かい職場です。 【給与】 月給238,000円 ・賞与：年2回・計3.5～4ヶ月分（過去実績） ・昇給：評価により（過去実績） ・主任ケアマネジャー手当：25,000円/月 ・ケアマネジャー手当：15,000円/月 ・住宅手当：10,000円/世帯主・生計中心者 ・扶養手当：配偶者13,000円、子4,000円/1人 ・通勤手当：実費支給（上限50,000円/月） ・

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 220000円 賞与：年 2回 給与その他： 基本給（経験者優遇）＋職務給（介護支援専門員30000円） その他手当等別途支給 【住所】 神奈川県川崎市高津区久本3-3-2溝ノ口第一生命ビルディング2F 【アクセス】 JR南武線武蔵溝ノ口 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日114日 【休暇制度】 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 保育手当/ 育児休暇/

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 通所リハビリテーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 215400~305000円 賞与：年2回（3.3ヶ月） 【住所】 神奈川県横浜市港南区下永谷5-81-18 【アクセス】 ブルーライン下永谷 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日114日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 資格手当/夏季休暇 / 有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶

仕事内容月給24.0万円～42.0万円◎賞与4ヶ月／残業月平均5時間＆三ツ境駅徒歩7分／研修補助あり／主任ケアマネ募集♪ 主任ケアマネジャーとして、地域のケアマネジャーからの相談対応・指導・助言を中心とした業務をお願いいたします。 【主な業務内容】 ■包括的・継続的ケアマネジメント支援（地域ケアマネへの指導・助言） ■地域ケア会議の開催（事例検討会の運営など） ■困難事例への同行訪問・介入 ■医療・介護のネットワーク構築 「個」の支援から「地域」の支援へ。地域のケアマネジャーの頼れる相談役として活躍してください。 【勤務体制】 日勤のみで月の残業時間は平均5時間程度と働きやすい環境です。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 280000~310000円 【住所】 神奈川県横浜市旭区今宿1-28-2 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日124日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満足度ラ

仕事内容介護支援専門員（グループホーム）|正社員|神奈川県横浜市鶴見区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 社会保険あり 賞与あり 社会保険完備、企業年金基金、財形貯蓄あり 昇給年1回、賞与年3回、交通費支給（月50,000円まで）

仕事内容・ケアマネジャー業務全般 ケアプラン作成、報告書類作成、認定調査に関する業務等 ・他、会長に命じられた業務 医師会が主催する行事（講演会、研修会等）への協力等 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 利用者様が安心して生活できるようケアプラン作成や調整業務をお任せします 1日の業務はケアプランの作成、他部門との連携や調整、ケアマネジメント全般です 協力し合いながら業務を進める温かい環境です 【給与】 月給317,000円 ・基本給：202,000円 ・賞与：年2回（過去実績） ・昇給：年1回（過去実績） ・固定残業代：38,000円（15時間分/超過分別途支給） ・生涯設計手当：55,000円 ・ベースアップ等支援手当：7,000円 ・資格手当：ケアマネージャー15,000円/主任ケアマネ20,000円 【勤務地】 神奈川県川崎市高津区下作延5丁目29番1号

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 179000~250000円 賞与：年2回（4.45ヶ月） 【住所】 神奈川県横浜市西区岡野2-15-6 【アクセス】 相鉄本線平沼橋 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日126日 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当/再雇用/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当： あり (詳細は内定時までに開示) 住宅手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日

仕事内容介護予防支援計画書の作成およびアセスメント、モニタリングなど 明るく働きやすい職場です。予防プランの作成に当たり、地域包括 支援センター職員がサポートします。 変更範囲：変更なし

仕事内容ケアマネージャー（居宅介護支援事業所）|正社員|神奈川県横浜市栄区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > ■制服貸与 ■研修制度あり ■福利厚生制度あり（ソウェルクラブ加入） （慶弔見舞い、宿泊、資格取得祝い、映画・スポーツ観戦・エンタメチケット割引等、長期勤続年数祝い） ■住宅手当：20代…15,000円 30歳以上…5,000円※世帯主の場合 ■退職金あり

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市栄区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 介護付き有料老人ホームでのケアマネージャー業務／介護支援専門員／介護士/オープニングスタッフ募集！_横浜市栄区＞確実にキャリアアップ可能な充実の研修制度!笑顔あふれる楽しい職場で私達と一緒に働きませんか？ ■コメント ◎子女奨学金制度あり◎8:30~17:30で働きやすい♪ 車通勤OK！で、行き帰りもスムーズです♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護付き有料老人ホームでのケアマネージャー業務／介護支援専門員／介護士 ■仕事内容 介護付き有料老人ホームでの入居者様の生活全般のプランニング・サービス調整 ■ケアプラン作成 ■

仕事内容神奈川県横浜市金沢区の【正社員】ケアマネジャー（資格取得見込みの方も可） (正社員) | 一般社団法人 蒼 ▼仕事内容 ◇在宅でのケアマネジャーとしての業務全般◇※完全週休２日制※土日休み【主な業務】 ・ケアプラン作成 ・相談援助 ・給付管理 ・認定調査 ・サービス調整※介護ソフトはクラウド型です ・ブランクありＯＫ！ ・ケアマネ資格主取得見込み（実務研修中でも可）の方も可です※資格取得 ・登録までは事務業務となります【変更範囲：当法人の定める範囲】 (神奈川県横浜市金沢区) ▼職種 【正社員】ケアマネジャー（資格取得見込みの方も可）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給2820

仕事内容神奈川県相模原市南区の主任介護支援専門員 (正社員) | 社会福祉法人 湘北福祉郷 ▼仕事内容 地域包括支援センターにおける相談援助等要介護認定を受けたご本人（ご家族等）からの依頼でご自宅を訪問し状態や生活に合わせたケアプランの作成等変更の範囲：変更なし (神奈川県相模原市南区) ▼職種 主任介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給261220〜272260円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)222800〜232400円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 25 日 (正社

仕事内容■会社名 神奈川県海老名市のケアマネージャー ■メインキャッチ ケアマネージャー/神奈川県海老名市/居宅・ケアマネ・賞与3ヶ月・有休取得推進中♪ ■コメント 居宅ケアマネ賞与3ヶ月有休取得推進中♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 ケアマネージャー ■仕事内容 居宅介護支援事業所においてケアプランの作成をお願い致します。 ◇オンコール対応（4週1セットで担当入替制、1セットあたり約１～４回の電話対応有） ◇居宅介護支援事業所職員：５名（正規職員２名、非常勤職員３名） ■給与 月給195000円~ ■勤務地 神奈川県海老名市 ■交通アクセス 相鉄本線 かしわ台駅より徒歩15分 ■

勤務時間（1）08：30～17：30の間の4時間以上 ※月平均時間外勤務5時間程度 ※夜間対応・オンコールなし ※業務の都合上変動する場合あり ※勤務時間相談可 ※6時間以上で休憩60分

仕事内容[仕事内容] ご利用者様とご家族を支え、 施設との連絡・調整を行う ケアマネジャーのお仕事です。 ご利用者に寄り添った支援が できる方をお待ちしています。 ●ご利用者・ご家族と各施設の 連絡・調整業務 ●ご自宅訪問によるアセスメント、 モニタリングの実施 ●アセスメントに基づく最適な ケアプランの作成 ●給付管理（給付に関する手続き） ●定期的なご自宅訪問での サービス確認・フォロー ●サービス担当者会議の開催運営 ●その他、相談業務全般の対応 （ご利用者やご家族からの相談） 仕事の流れ 08:30～ 出社 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00～ お客

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 240000~338000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 神奈川県川崎市川崎区小田栄2-1-6 【アクセス】 JR南武線川崎新町徒歩 19分 (距離：1593 m) 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日115日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 時間外手当 / 皆勤手当 / 職務手当 / 調整手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 256600~268400円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 神奈川県横浜市南区南太田2-11-4 【アクセス】 京急本線南太田 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日112日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 職務手当/リフレッシュ休暇 / 有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤